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长寿交通协警招聘

发布时间:2022-07-04 07:05:59

A. 现在当协警需要什么条件

依据《关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见》第十七条规定:

辅警人员应当具备下列资格条件:

1.年龄为18周岁以上、45周岁以下。

2.拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正。

3.具有履行职责的身体条件和工作能力;具有高中以上文化程度,具备一定法律知识及岗位需要的工作经历。

辅警考试内容要求:

1.根据2017年6月份最新发布的北京公安局文职辅警招聘补录公告。文职辅警的招聘流程主要分为笔试、面试、心理测试、体能测试。

2.笔试的考察内容为《综合能力测试》一科,笔试内容参照招录公务员考试内容,涉及简单数学推理及运算能力、判断推理能力、言语理解与表达能力、资料分析能力和对考生应具备的通用知识的考查。

3.文职辅警采用什么形式的用工制度

4.文职辅警用工方式实行劳务派遣制。招聘的文职辅警与相关劳务派遣公司订立劳动合同,派遣到公安机关文职岗位工作。派遣公司为文职辅警提供劳动人事等方面的服务,公安机关负责具体使用。文职辅警在岗工作期间由公安机关进行日常管理和考核。

拓展资料:

辅警介绍:

1.辅警,辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍,协助民警执法、维持公共安全,功能与配备介于现在的保安与正规警察之间,赋予基本的执法权,辅警会配备基本的警械如警棍等,辅警主要来源于本地市民,采用合同制的形式使辅警成为一种新的职业。

2. 警务辅助人员简称辅警,警务辅助人员是公安机关一支不可或缺的重要力量,是公安机关破解任务繁重与警力紧张矛盾的现实选择,在协助民警维护社会治安、打击违法犯罪、开展行政管理和服务人民群众方面发挥了重要作用。随着我国司法体制改革的深入,辅警的管理已经纳入公安机关重点研究课题和改革内容。

B. 我已从事交通协警25年.这次参加辅警招聘血压有点高能被录取吗

摘要 会有影响的,一般的入职的体检血压高都有影响,更何况是警辅

C. 交通协警

交通协警,正式名称为交通协管员。

交通协管员的是协助维护交通路口的交通,特别是行人及非机动车的交通管理人员。主要职责是维护道路交通秩序,劝阻交通安全违法行为和维护交通事故现场秩序,保护现场,抢救受伤人员等职责。

与交通协警相关的交通警察

交通警察一般指在公安机关内设机构——交通管理警察大队工作的人民警察。是警察的一个警种,其主要职责是维护交通秩序,处理交通事故,查纠道路交通违法行为,负责机动车的登记管理等。

他们在上路查处违法行为、疏导交通、宣传交通安全知识,每日迎着朝阳上岗,伴着晚霞归队,栉风沐雨,斗暑战寒,辖区道路上处处能看到他的身影。

以上内容参考网络-交通协管员网络-交通警察

D. 2020年长寿区辅警招聘43人报考条件有哪些

因工作需要重庆市长寿区保安服务有限责任公司面向社会公开招聘43名工作人员,派往重庆市长寿区公安局相关部门从事警务辅助工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘对象及报考条件
(一)招聘对象
符合职位条件要求的社会在职、非在职人员。必须在资格审查前取得职位条件要求的毕业证书。未取得有关证书的,不得进入下一步考录环节或不予录用,所产生的一切责任均由本人自负。
(二)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。遵守国家法律法规,品行端正,身体健康,能适应公安辅警岗位工作。
2.年龄在18至35周岁(1985年9月20日至2002年9月20日期间出生)。
3.退伍军人、公安院校毕业生及拥有辅警工作经历者优先。
4.本人或家庭成员为重庆市长寿区户籍且在长寿区有固定住所。
5.根据目前的疫情要求,报名时出具社区或村镇开出的健康证明。
(三)有下列情形之一的,不得报考:
1.曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的。
2.有违法犯罪嫌疑尚未查清的。
3.曾受开除公职、开除学籍或者被辞退处理的。
4.受过党纪、政纪严重警告及以上处分的。
5.道德败坏,或因盗窃等受过公安机关处理的。
6.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的。
7.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境外从事颠覆我国政权活动的。
8.在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。
9.现役军人。
10.在读的非应届毕业生。
11.曾因违反管理规定被公安机关解聘、退回劳务派遣公司或2018年1月1日以后从长寿区公安局合同期未满主动离职的工作人员。
12.在职禁毒社工。
13.重庆市公安局警务辅助人员管理办法规定不予录用的其他情形。
二、招聘流程
(一)报名
1.报名时间:2020年9月18日至9月22日(上午9:00—12:00,下午14:00—17:00)。
2.报名方式:由工作人员测试体温后进行现场报名,应聘人员必须戴好口罩。
3.报名及资格审查地点:重庆市长寿区保安服务有限责任公司劳务派遣办公室(渡舟街道菩提东路2688号,长寿化工职业学院斜对面),联系电话:40254178,联系人:向老师、江老师。
(二)资格审查
重庆市长寿区保安服务有限责任公司对应聘材料进行初审,重庆市长寿区公安局进行复审,通过资格复审的进入考试考核环节。未通过资格审查者,不另行通知,所有应聘材料恕不退还。
应聘材料必须齐全且真实有效,凡不符合招聘条件或弄虚作假者,一经查实,取消其应聘资格,责任由应聘者自负。
(三)笔试
1.笔试采取闭卷方式,考试题类型参照国家公务员或事业单位招录考试题类型,内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、计算机基础知识、法律基础知识、公文写作等内容。笔试采用百分制,笔试成绩占总成绩的50%。
2.笔试时间2020年9月23日,考试地点另行通知。
3.笔试时人员对号入座,考虑人员的安全,两人之间间距一米,必须戴好口罩,不可擅自移动座位。

(四)体能测试
体能测试时间、地点另行通知。
(五)面试
面试采取结构化面试的方式进行,面试主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试采用百分制,面试成绩占总成绩的50%。
面试时间2020年9月25日,地点另行通知,面试成绩及总成绩统一公布。
三、薪酬待遇
1.财政全额拨款,同等享受工伤等优抚待遇,单位统一缴纳五险一金。
2.试用期3个月,考核合格后转正。转正后具体薪酬待遇详见《职位表》。
以上就是对问题的解答,希望对你有所帮助!

E. 公安局招收的协警合同制能干多少年

合同制协警一般都是三年一签或五年一签合同,只要你愿意干不犯错,一般不会辞退
一、按目前的政策,辅警不可能凭工作年限而转正。
二、现在是逢进必考,将来的趋势,更不可能凭工作年限而转正。
辅警与公安机关签订的是劳动合同,工作十年以上的,应当签订无固定期劳动合同,同时《劳动合同法》将签订固定期限劳动合同的举证责任规定给用人单位,等于劳动者不说也要签订无固定期限劳动合同,
三、与固定期限劳动合同区别:
签订无固定期限劳动合同后,除非存在法定或约定合同解除的情形,否则该合同直至劳动者退休才终止,因此无固定期限劳动合同具有很强的稳定性。该劳动合同可以在劳动者的法定劳动年龄范围内和企业的存在期限内存在,只有符合法律、法规所规定的特殊情况,劳动合同才解除。用人单位需要向劳动者支付相应的经济补偿金,所以在订立劳动合同时,用人单位不得将法定的解除条件作为约定的解除事由在劳动合同中加以约定
合同到期后,根据规定可以续签,如果没有违法违纪一直可以干
能够看到这篇文章的朋友,就说明了大家对于“辅警能否作为终身职业”这个问题已经有了自己的思考和理解。那到底能不能将辅警作为我们的终身职业呢?小编给出的答案是“可以的”,具体原因由小编带着大家去探究一番。

一、什么是辅警?

辅警是对警务辅助人员的简称,是由县级以上地方人民政府或者公安机关采取向社会力量购买服务、依法签订劳动合同或聘用合同等方式招聘使用,由公安机关直接指挥和管理的非人民警察身份人员组成的队伍,主要协助民警执法、维持公共安全。

从上述定义中,我们要明白关于辅警的两个事实。一是非人民警察身份;二是非编制。大家在报考之前应该了解辅警性质,做好全面的考虑。

二、我们理想中对于“终身职业”的要求有哪些?举例说明。

1.兴趣:这是对于“终身职业”的最基本要求,也是我们做好一项工作,从工作中实现自身价值的基本要求。

2.稳定性:这里的“稳定性”指不会因为企业破产、自己因工作小失误而“被迫离职”。

3.收入:能维持基本的家庭开支。

三、辅警能满足“你”对终身职业的期待吗?

1.兴趣:警务辅助人员的工作职责是协助人民警察开展工作,例如协助开展社会治安防范、交通安全、禁毒等宣传教育工作,协助预防、制止违法犯罪活动等,工作内容丰富,社会责任感强,只要内心充满社会公平正义,就会产生做好工作的源源不竭动力。

2.稳定性:目前,辅警录用由辅警和第三方依法签订合同的方式为公安机关选拔补充人才,但随着辅警改革的进行,未来对于辅警的录用会由辅警直接与公安机关签署合同,辅警的稳定性将会大大提高,未有重大过失行为,辅警可以直接在单位工作直至退休。

3.工资薪酬:

(1)薪酬制度更加规范。市公安机关、市财政部门、市人力资源和社会保障部门建立符合警务辅助人员特点的薪酬制度。

(2)薪酬动态调整。警务辅助人员工资在按照上一年度全市职工平均工资逐年进行调整。

(3)薪酬组成丰富。新增加考核奖和层级工资,并根据经济社会发展情况、财政状况等因素对考核奖和层级工资实行动态调整。

(4)保障加强。人民政府将警务辅助人员的工资薪酬、福利待遇、装备配置、教育训练以及日常管理等所需经费列入本级财政预算予以保障。

整体来看,警务辅助人员的工资薪酬越来越规范化,个人能力越强、城市发展越好、入职时间越长,工资薪酬也会越高。

4.福利待遇:

(1)依法缴纳职工基本养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险,缴存住房公积金。

(2)公安机关应定期组织警务辅助人员参加健康检查,建立警务辅助人员健康档案。

5.发展前景:

(1)职责分工更加精细。警务辅助人员分为文职辅警和勤务辅警。文职辅警负责协助公安机关非执法岗位人民警察从事行政管理、技术支持、警务保障等工作;勤务辅警负责协助公安机关执法岗位人民警察开展执法执勤和其他勤务活动。

(2)职称晋升更加规范。市公安机关负责制定警务辅助人员层级管理规定,从高到低依次设置一级辅警长、二级辅警长、三级辅警长,一级辅警、二级辅警、三级辅警、四级辅警。警务辅助人员层级晋升或者降低与薪酬待遇挂钩。

(3)培训制度更加完善。由市公安机关建立警务辅助人员培训制度,对警务辅助人员进行岗前及晋升等分级分类培训。

(4)“圆梦警察”更加接近。特别优秀的警务辅助人员报考公安机关人民警察职位,应当给予适当照顾。

F. 招聘协警需要什么要求

每个地方的报名条件都是不一样的,不同的部门的要求也不一样。而且公安局的要求高,因为局里招的协警往往是跟刑警的,派出所招的协警就是一般治安巡逻什么的,要求就比较低。
应聘要求:
1、拥护党的路线方针政策;
2、遵纪守法,作风正派,服从命令,听从指挥,热爱社会治安保卫工作;
3、户籍的限制,如某些地方只招收当地户籍的人员,特别优秀的外地人才不受此限制;
4、年龄18至35周岁,流动人口协管员岗位与B1、A照驾驶员年龄适当放宽至45周岁;
5、具有国家承认的高中毕业及以上学历,部队退役军人可放宽初中文化;
6、身体健康,无精神病史。
7、无违法犯罪记录及参加邪教组织记录,无吸毒史。

G. 做交通协警有前途吗

你好,不论是哪里的协警,基本前途就是工资不高,工作辛苦,但是转正无望.如果你是大学毕业生,建议加强学习,考公务员才是正道.协警转正只有立功或者有突出表现的,机会不是很多.

H. 交警支队招聘协警上班体检体什么

交警支队招聘协警上班一般都是入职前体检,如身高,体重,肝功能,血常规,牙齿,心脏、肺、五官等情况。
二甲医院以上都有入职体检套餐,少的话80块钱左右,多的话也就100来块钱,早上空腹过去检查,很多医院下午就可以拿结果了,很方便。

一般体检要求:
一、保持空腹(不饮食、不喝水),并携带本人身份证、近期一寸免冠彩色相片1张,到规定医院集合。
二、参加体检人员不得有任何人陪同,严禁携带、使用通讯工具,违者取消体检资格。
三、参加体检人员前一天不得饮酒和服用任何药物,否则后果自负。
四、体检费用由参加体检人员自理。

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