Ⅰ 女性到了50岁社保没有交完怎么办
法律分析:有三种解决方法:第一种是转为城乡居民养老保险。根据城乡居民养老保险的有关规定,女同志是60岁退休。这样拿养老金的时间也会延迟。第二种是找用人单位补交养老保险。可以寻找企业,通过确认劳动关系方式补交社保。只要将社保补交上,累计缴费满15年,那么就可以办理退休手续。第三种方式,就是延迟退休继续交费。对于到达退休年龄,还差一两年缴费,又不能补交的女性来说,这也是一种方法。
法律依据:《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
Ⅱ 关于女性年满50岁,社保的问题
劳社部(1999)8号通知指出:国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的退休年龄,男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
所以,如果50周岁是你应该退休的法定年龄,那就是开始享受社保,而不用也不能购买社保了。
Ⅲ 到2021年12月23日满50周岁,女性,社保已交费满15年的能否拿养老金
可以的。因为社保局规定的退休年龄女性是50周岁。到2021年12月23日你就已满50周岁,是可以办理退休手续的,社保你已经缴纳年满15年,2022年就可以拿到退休金的。
如果你是以自由职业缴纳社保金,女性就需要到55周岁,办理好退休手续,才可以领取养老金。
Ⅳ 女子超过50岁还能参与社保么
【法律分析】
女子超过50岁可以参加社保。女性职工一般的退休年龄是50周岁。如果在此之前没缴纳过保险,一次性补足15年的即可享受最低标准的退休待遇。如果在此之前累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。城乡居民养老保险,男、女法定退休年龄都是60周岁,现在参保,距法定退休年龄还有10年,届时达到法定退休年龄,缴费年限未满15年的,可一次性补缴。居保缴费档次年年一样,不会上调,可以根据自己的经济状况,随意选择缴费档次,缴得越多,届时得得越多。若想参保,建议参加城镇居民社保,且尽量按高档次缴费,以满足年老时的基本生活保障。
【法律分析】
《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
Ⅳ 50岁女性还能买社保吗
社保法规定50岁的女性是不可以再购买社保的,可以购买商业保险。养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全",是以劳动者与生产资料的脱离为特征;所谓"基本",指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。同时被保险人只有满足以下两个条件,即:达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例:企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳,职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数,按照20%的比例缴纳基本养老保险费,其中8%计入个人账户
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Ⅵ 女性买社保的年龄规定是多少岁
女性买社保的年龄规定是50岁。 根据我国法律规定参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的女性工人,年满五十周岁,连续工龄满十年的,应该退休。 新的参统单位指各类企业单位缴费费率确定为10%,个人缴费费率确定为8%,个体工商户及其雇工,灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员,根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者,缴费基数在规定范围内可高可低,多交多受益。
职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄,并且已经办理退休手续。所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务。个人缴费至少满15年。 中国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁。从事管理和科研工作的女干部55岁,女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的,基础养老金月标准为省自治区、直辖市或市地上年度职工月平均工资的20%。 个人账户养老金由个人账户基金支付,月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后,由社会统筹基金支付。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
Ⅶ 50岁女人可以买社保吗
咨询记录 · 回答于2021-11-18
Ⅷ 女人过了五十岁就不能买社保吗
女人过了50已经达到了退休年龄,一般来说是无法买社保的,但是之前社保缴纳年限不够的话,也是可以一次性进行补交的
Ⅸ 女性买社保的年龄限制
女性买社保的年龄限制一般到55岁左右。
职工养老保险金一般情况必须要缴满15年以上,也就是说养老保险金缴纳满15年同时又达到国家法定退休年龄,就可以领取养老保险金路,二者要同时满足。退休年龄为男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。如果是以灵活就业人员的名义缴纳社保,那么退休年龄为男60周岁,女55周岁。
国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院相关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第八十条 统筹地区人民政府成立由用人单位代表、参保人员代表,以及工会代表、专家等组成的社会保险监督委员会,掌握、分析社会保险基金的收支、管理和投资运营情况,对社会保险工作提出咨询意见和建议,实施社会监督。
社会保险经办机构应当定期向社会保险监督委员会汇报社会保险基金的收支、管理和投资运营情况。社会保险监督委员会可以聘请会计师事务所对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况进行年度审计和专项审计。审计结果应当向社会公开。
社会保险监督委员会发现社会保险基金收支、管理和投资运营中存在问题的,有权提出改正建议;对社会保险经办机构及其工作人员的违法行为,有权向有关部门提出依法处理建议。第八十一条 社会保险行政部门和其他有关行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构及其工作人员,应当依法为用人单位和个人的信息保密,不得以任何形式泄露。第八十二条 任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。
社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉,应当依法处理;对不属于本部门、本机构职责范围的,应当书面通知并移交有权处理的部门、机构处理。有权处理的部门、机构应当及时处理,不得推诿。