长寿团建

㈠ EXO成员演过的电视剧和电影 详细一点谢谢

1、鹿晗：《重返20岁》是一部中韩合作出品的奇幻喜剧电影，2015年1月8日在中国大陆上映。由陈正道执导，杨子姗、陈柏霖、归亚蕾、鹿晗主演。影片讲述了一位七旬老太太不可思议变身为妙龄女子后，以新身份回到日常生活，引发的一系列啼笑皆非的奇幻故事。

2、鹿晗：《盗墓笔记》是由上海电影（集团）有限公司、乐视影业（北京）有限公司、南派泛娱有限公司联合出品的动作探险片，由李仁港执导，井柏然、鹿晗、王景春、马思纯等主演。该片改编自南派三叔的同名小说，讲述了醉心于古建筑的吴邪在三叔的带领下，与张起灵、阿宁、潘子、王胖子，开始了一场前所未有的冒险故事。

3、张艺兴：《一出好戏》是由上海瀚纳影视文化传媒有限公司制作的喜剧片，由黄渤执导，黄渤、王宝强、舒淇、张艺兴、于和伟、王迅联袂主演。该片于2018年8月10日在中国内地上映。该片讲述了公司员工团建出游遭遇海难，众人流落在荒岛之上，为了生存他们共同生活，并面对一系列人性问题的寓言故事。

4、黄子韬：《夏天19岁的肖像》是由大盛国际传媒（北京）有限公司、北京小米电子产品有限公司等联合出品，张荣吉执导，苏照彬、黄志明监制，黄子韬、杨采钰、杜天皓、李梦等主演的青春悬疑爱情电影 。

5、黄子韬：《游戏规则》是由北京希世纪影视文化发展有限公司出品，高希希执导，何润东、黄子韬、古力娜扎领衔主演，秋瓷炫特别出演的动作电影。该片讲述了在旧中国内忧外患的背景下，各方势力都想颠覆游戏规则挣脱宿命牢笼的故事。

㈡ 秦皇岛6天旅游路线，求助

票价信息：

门票100元/位 集发公众微信预定85元/位 但是需要提前预定20分钟后才可以使用哦！！！1.2米以下儿童 70周岁以上老年人免费 1.2-1.5米儿童半价50元/位，现在购票送亲子年卡购票连接

第一站：光影秘境（室内项目 门票包含）

为啥是第一站呢？因为光影秘境在集发的入口对面，一进门就可以直接走向光影秘境啦！光影秘境是采用最先进声光电的结合，一进园给您不同的视觉震撼！再没有什么地方能比这里更适合拍照了！这里小仙女们的挚爱取景地，霓虹璀璨更增加了浪漫的气氛，让我带您一同感受一场新媒体视觉艺术与生态相结合的曼妙之旅吧！

公交车：不论您在北戴河火车站还是海滨汽车站 只要您搭乘 5路 公交车至‘’集发农业梦想王国‘’站，下车即是景区。自驾车：崔各庄环岛乘车至集发农业梦想王国大约10分钟路程（如下图）

地址：北戴河海北路中段—集发农业梦想王国

㈢ 重庆周边有没有适合团建的地方

团建要找有一定接待能力的地方吧，我觉得去什么农家乐之类的很没意思，奥陶纪是真的可以作为团建首选,除了奥陶纪还有武隆仙女山、永川石笋山、九龙坡国防教育基地这些地方可以搞团建。

㈣ 龙口乡的介绍

龙口乡位于湘潭县南边陲，南与衡山县接壤，层峦叠嶂，风光秀专丽，土壤肥沃，物华天宝。属辖见楼、兴云、董家坪、龙口、大江、长寿、泥湾、潭溪、九如、弄子、金子、红岭、潲江、琵琶、天龙、金宝、日华、团建、紫桥、石牌20个村，331个村民小组，有7434户，29215人。辖区面积60.23平方公里。24495亩耕地中，水田占23300亩。

㈤ 家用投影仪那个牌子好

1、明基投影

BenQ是市场上值得信赖的品牌，他们通过为客户提供顶级型号赢得了它。他们的秘密在于他们的硬件融合DLP投影具有足够的流明数和高效的色彩准确性，最终产生一流的质量。无论是低于200美元还是高于5000美元的投影机，几乎在所有范围内都具有出色的制造条件。

许多专家称赞这个品牌为每个型号提供了大量的属性，它包括快速开关，大量端口，密码保护，适当的校准量，消息广播，远程管理等。长寿和内置他们的大多数模型的优越性是特殊的，他们的模型持续超过5-6年。

㈥ 重庆附近区县有什么好的地方适合做团建拓展训练的吗两天一夜的那种

长寿区的长寿湖景区不错

㈦ 龙口乡的历史沿革

1957年，建立人民公社。
1984年3月12日，成立乡人民政府，分为龙口乡人民政府和日华乡人民政府。
1995年9月10日，撤区并乡，原龙口、日华两乡合并为龙口乡人民政府。 见楼村 兴云村 董家坪村 龙口村 大江村 长寿村 泥湾村 潭溪村 九如村 弄子村 金子村 红岭村 潲江村 琵琶村 天龙村 金宝村 日华村 团建村 紫桥村 石牌村

㈧ 北戴河团建：夏天不可错过的北戴河景点怎么玩

您好，北戴河是属于中国优秀旅游城市秦皇岛的一个区，北戴河及周边有很多好玩专的地方。北戴属河区内有奥林匹克大道公园、鸽子窝公园、联峰山、怪楼、碧螺塔酒吧公园、秦皇岛野生动物园、北戴河集发观光园都值得一去。距离北戴河半小时车程的秦皇岛海港区有秦皇岛野生动物园、老君顶景区、板厂峪、玻璃博物馆、柳江地质盆地博物馆等，再往东走半小时就到了著名的历史文化名城山海关，这里有万里长城之首老龙头、山海关古城、角山、长寿山、孟姜女庙、乐岛海洋公园等景区。此外，在北戴河周边，还有冰塘峪长城风情大峡谷、祖山、渔岛、沙雕大世界、南戴河国际娱乐中心等景区，不可错过。

㈨ 重庆周边旅游景点大全，这几个地方不得不去

1、说起重庆好玩的地方，不得不提的就是重庆海洋极地世界，虽说海洋世界哪里都有，但是重庆极地海洋世界将为游客带来焕然一新的“极地海洋”体验，人们不仅可以隔“窗”窥视海洋生物的动态，与海豚、海马、海狮互动，在“冰极天地”里，游客还可以近距离欣赏北极熊、企鹅的憨态。
2、重庆的青龙湖风景区，其景色以“翠、绿、幽、秀”著称。美丽的青龙湖山水相映，风光旖旎，像一处玲珑幽秀的山中盆景，有着挡不住的诱惑，是人们休闲、观赏、娱乐、游玩的理想去处。
3、涞滩古镇，国家AAAA级旅游景区，建镇于宋代，是中国首批历史文化名镇，中国十大古镇之一。古寨三面悬崖峭壁，具有“一夫当关，万夫莫开”险要之势，清同治元年增修的瓮城为重庆唯一，城内保留有四个藏兵洞，具有关门打狗，瓮中捉鳖的御敌功效。清代建筑文昌宫保存完好，古戏楼外栏木刻浮雕令人叹为观止。
4、重庆鬼洞位于重庆市长寿区葛兰镇塘坝村，洞中岔洞连连、尸骨成堆、蝙蝠成片，有传说称这个洞穴曾是“白莲教”义军避难场所。
5、黑山谷（Black Valley），国家AAAAA级旅游景区。黑山谷景区由黑山谷、龙鳞石海两个景区组成，有峻岭、峰林、幽峡、峭壁、森林、竹海、飞瀑、碧水、溶洞、仿古栈道、浮桥、云海、田园、原始植被、珍稀动植物等各具特色的景观。

㈩ 保险公司营销团队建设的论文谢谢了，大神帮忙啊

销售团队建设，包括8个模块： 第一个模块是管理者自我管理与定位体系：一、我们知道“自我管理”其实是管理者的自我修炼，思维素质的提升，领导（特别是老板）的高度决定了企业的高度和未来。您想提升我们团队的执行力吗？自我管理讲的是如何提升领导力，因为我们发现企业必须有高效的领导力才会真正有高效的执行力，所以管理团队从自我管理开始。二、定位体系让您找到您的团队角色，明确我们应该做什么不能做什么。三、“没有完美的个人只有完美的团队”，课程还会让您了解自己的优势、了解团队成员的优势，从而打造出高度匹配的团队。 第二个模块是目标设定与达成体系：对企业来说，目标是营销管理中的关键起点，它决定了企业整体战略目标能否实现！管理大师彼得德鲁克说过“不是有了工作才有目标，而是有了目标才有工作。”如何才能制定出科学而合理的销售目标？怎样才能让大家真正从心里认同接受呢？而且定了目标之后又应该怎样确保达成？如何实时追踪检查？C8的目标设定以（包括标杆管理、优势资源分配原理等）12大核心理念引导，提供20种（如德尔菲法、黄金分割法等）目标设定的方法，12种（如竞争法、追踪法）等确保目标达成的方法，14个针对成长型企业量身定制的工具，您学完之后就会豁然开朗，原来目标管理就是这样简单有效。 （对老师的介绍：容廙老师是中国优势文化运动发起人 ，中国营销组织文化建设代表专家，多年外资及大型民营企业中高层管理经验，历任多家知名企业顾问及训练师，成功辅导过200 多家企业等等） （讲授第三个模块和第四个模块的老师是贾长松老师，他是中国知名销售组织绩效考核专家、北大等四家高校任EMBA特聘教授、是我们国内顶级的民营企业发展研究专家，他出身民营企业，深知中国文化与西方管理的结合，是中国新时代企业如何做到公司长寿的研究者，贾长松老师首次提出了中国公司的长寿理论体系，他所讲授的内容是企业建立机制的核心，就是建立绩效与薪酬机制） 第三个模块是绩效提升体系：在这一个体系里老师会让大家清晰我们民营企业战略如何定位、发展通路在哪里，民营企业发展成功的关键性因子是什么？以及还会给我们一套可以易懂易操作的销售团队考核问题分析与销售团队考核的工具，我们该怎样建立销售团队的品行考核体系？经销商代理模式的营销部考核体系、典型销售团队考核体系、销售团队的KPI考核建立等等分享每次在课程讲授中都会让企业家学员兴奋不已。 第四个模块是薪酬分配体系：我们都知道薪酬对外没有竞争力，招不来人；薪酬对内不公平，留不住人！“太公平”却难以刺激优秀者，该怎么办？提成制的奖励办法，让销售队伍的短期行为盛行，如何平衡短期利益与长期利益？销售人员流动频繁，集体跳槽屡见不鲜，该如何设计长期薪酬方案？在这个模块里我们将解决你的销售团队的薪酬难题，寻找销售团队的有效薪酬设计模式，避免企业薪酬失控，找到您企业的一套行之有效的薪酬方案。 第五个模块是人才甄选体系：“与其辛辛苦苦去改造一个人，不如明明白白去找对一个人！” 为什么我们招聘人才的过程中经常看走眼，找来的是庸人，而并非是人才？因为我们没有甄选人才的标准；我们不知道招聘时应该问什么样的问话才有效果。我们的招聘实战专家会教会你如何鉴别你企业真正需要的实战型人才。如何通过面相和眼神来判断人才？如何检测一个人的价值观和理念是否与公司一致？如何测试一个人的性格是否适合本岗位？如何检验一个人的基本胜任能力？课程会给你招聘的12种工具和测评表格来综合鉴别人才。 第八模块是高效激励体系：为什么我们花了很多的报酬却没有效果？为什么我们对员工满怀热忱他们却没有动静？因为我们不知道优秀员工骨子里要什么！我们的激励专家会在三方面告诉你激励的有效方法：如何激励中层干部？不同时期的员工如何激励？员工的性格不相同，如何有针对性的激励？课程会教会您如何找到每个员工的兴奋点和优势进行持续有效的激励，其中也包括我们做老总的人如何来激励好自己！ 第六个模块是销售进程管理：我们都非常关心销售业绩能够有实质性的提升，所有公司的资源都能够有效应用，带来效益的最大化，进程管理就是帮助企业建立最有效的，并且能够在企业中广泛复制的销售方法和步骤，从而极大的提升企业的销售业绩。如何根据客户在购买过程中的心理变化过程而采取相应的销售动作，找到提升销售业绩的关键方法，最后实现在销售团队中，大规模的复制有效的销售进程，使每一位销售人员发挥最大的效率，达成业绩倍增，而老板越做越轻松的良性局面。 第七个模块销售团队的有效训练：