60岁退休时间怎样计算方法

Ⅰ 如何用身份证号计算退休时间，男性60周岁，女性50周岁。

假如身份号在A1，在B1输入=IF(IF(MOD(IF(LEN(A1)=15,MID(A1,15,1),MID(A1,17,1)),2)=1,"男","女")="男",DATE(YEAR(IF(LEN(A1)=18,DATE(MID(A1,9,2),MID(A1,11,2),MID(A1,13,2)),DATE(MID(A1,7,2),MID(A1,9,2),MID(A1,11,2))))+60,MONTH(IF(LEN(A1)=18,DATE(MID(A1,9,2),MID(A1,11,2),MID(A1,13,2)),DATE(MID(A1,7,2),MID(A1,9,2),MID(A1,11,2)))),DAY(IF(LEN(A1)=18,DATE(MID(A1,9,2),MID(A1,11,2),MID(A1,13,2)),DATE(MID(A1,7,2),MID(A1,9,2),MID(A1,11,2))))),DATE(YEAR(IF(LEN(A1)=18,DATE(MID(A1,9,2),MID(A1,11,2),MID(A1,13,2)),DATE(MID(A1,7,2),MID(A1,9,2),MID(A1,11,2))))+50,MONTH(IF(LEN(A1)=18,DATE(MID(A1,9,2),MID(A1,11,2),MID(A1,13,2)),DATE(MID(A1,7,2),MID(A1,9,2),MID(A1,11,2)))),DAY(IF(LEN(A1)=18,DATE(MID(A1,9,2),MID(A1,11,2),MID(A1,13,2)),DATE(MID(A1,7,2),MID(A1,9,2),MID(A1,11,2))))))

Ⅱ 现在退休年龄为多少比如60年的几岁退休如何计算别复制粘贴谢谢

你好！法定退休年龄，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

Ⅲ 养老60岁怎么计算的

参保人符抄合下列条件之袭一的，可申请按月领取基本养老金：
1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

Ⅳ 退休年龄如何计算

现在还是:国家法定的企业职工退休年龄是指国家法律规定的正常退休年龄，即回男职工年满60周岁答，女职工年满50周岁，在管理技术岗位的女职工年满55周岁。

退休年龄推至65岁，只是相关部门正在酝酿在条件成熟的情况下延长劳动者的法定退休年龄。还有正式颁布。

但如果正式颁布：有可能女职工从2010年开始，男职工从2015年开始，采取“小步渐进”方式，每3年延迟1岁，逐步将法定退休年龄提高到65岁。
也就是说：即使正式法律颁布，男到2018年，女到2013年才延长1年。所以你不会延长退休。

Ⅳ 退休时间从其到达退休年龄后的下个月算起的规定

退休时间从其到达退休年龄后的下个月算起的规定如下：

退休时间是从到达年龄的当月算起，退休到龄当月即已经视为退休，次月开始领取养老金。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定，下列几种情况可以办理退休：

1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

(5)60岁退休时间怎样计算方法扩展阅读：

《国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定》第六条规定，工人、职员退休的时候，本人和他们的供养直系亲属前往居住地点途中所需用的车船费、旅馆费、行李搬运费和伙食补助费，都按照本单位现行的行政经费开支的规定办理。

第七条，退休人员本人，可以享受与他所居住的地方的国家机关工作人员相同的公费医疗待遇。医药费按照企业、机关现行的办法报销。

第八条，退休人员去世以后，一次发给五十元至一百元的丧葬补助费；并且根据他供养的直系亲属人数的多少，一次发给相当于本人六至九个月的退休费总额的亲属抚恤费。

Ⅵ 怎样计算退休年龄

退休年龄计算公式如下：

1. 女职工退休年龄回=50+3×（50+出生年份-2021）答/12

2. 女干部退休年龄=55+3×（55+出生年份-2021）/12

3. 男性退休年龄=60+3×（60+出生年份-2021）/12

Ⅶ 关于退休时间如何确定问题

职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作，而应该退出岗位休息的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年满50周岁，女职工年满45周岁。
对企业工人退休年龄作出具体规定的依据是【《关于工人退休、退职的暂行办法》国发（1978）104号】、《劳动和社会保障部办公厅关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》（劳社厅函[2001]125号）规定：
【《关于工人退休、退职的暂行办法》国发（1978）104号】第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年；
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
对党政机关、事业单位、人民团体中的干部，其退休年龄为，处级以上领导干部和具有高级职称的人员，（不论男女干部）退休年龄为60岁。其他人员退休年龄为男性：60岁；女干部55岁。

Ⅷ 如何计算社保退休时间

社会保险法规定，职工如果想办理退休按月享受养老金待遇，需要同时具备两项基本条件。回
一是到达法答定退休年龄，二是社保交费15年以上。
如果我们到达退休年龄后，缴费不足15年，可以有两种选择。
一是延迟退休，通过灵活就业人员方式自己继续缴费，直至满15年，然后办理退休。
第二种方式是停缴职工养老保险，转为城乡居民养老保险。

城乡居民养老保险的好处在于到达60岁之后可以一次性补交。
如果我们已经交费满15年了。
要严格按照我们国家的法定退休年龄，来进行确定去办理退休的时间。
我们国家的法定退休年龄：
女职工50岁，退休女干部55岁，男职工、男干部60岁退休。
从事特殊工种岗位，满足一定年限，可以提前五年时间退休。
失去劳动能力，可以男50岁、女45岁办理退休手续。

关于灵活就业人员，我们国家部分地区采用的是55岁退休，部分地区采用的是50岁，这个要根据地方规定来明确。
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Ⅸ 退休时如何计算工龄

按缴纳基本养老保险费的缴费年限计算。

企业职工退休，计算退休待遇不再按照工龄，而是缴费年限，原国家机关、事业单位和国有、县以上集体企业职工，在当地基本养老保险制度改革个人缴费之前的连续工龄，视同缴费年限。

(9)60岁退休时间怎样计算方法扩展阅读：

1. 连续计算法

也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加，连续计算为连续工龄。

2. 合并计算

也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

3. 工龄折算法

从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工，计算其连续工龄时，每在此种场所工作一年，可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中，直接从事有害身体健康工作的职工，在计算其连续工龄时，每从事此种工作一年，作一年零六个月计算。

在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内，但计算连续工龄时不应包括一般工龄（一般来说，因个人原因间断工作的，其间断前的工作时间只能计算为一般工龄）。现今确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时，一般只用连续工龄。

所以一般工龄当今已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。

参考资料：工龄-网络