⑴ 女性去養生館上班對身體有害嗎
你好,沒害的,這種工作挺好的,養生館是為人們提供經絡養生、經道養生健康保養、香熏SPA、美容美體、馭經之術、按摩養生,中醫預防養生,減壓放鬆等服務項目的休閑養生場所。祝你健康。
⑵ 去養生館工作怎樣
比較累比較忙,但是可以學到養生知識並且以員工的身份享受優惠。
⑶ 在養身館上班,現在做了半年不想做了,單位要求賠償當時的學習費用,合同簽了倆年
可以,沒簽協議的話你與該公司並未發生勞動合同效力,再加上你並不想要工資了,那就更加可以了,直接跟領導說一下就可以直接離開公司。根據《中華人民共和國勞動合同法》:第十九條 試用期勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月。三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。第二十條 試用期工資勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,並不得低於用人單位所在地的最低工資標准。第二十一條 試用期內解除勞動合同在試用期中,除勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規定的情形外,用人單位不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的,應當向勞動者說明理由。(3)在養生館上班怎麼樣擴展閱讀:根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》:第五條自用工之日起一個月內,經用人單位書面通知後,勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的,用人單位應當書面通知勞動者終止勞動關系,無需向勞動者支付經濟補償,但是應當依法向勞動者支付其實際工作時間的勞動報酬。第六條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當依照勞動合同法第八十二條的規定向勞動者每月支付兩倍的工資,並與勞動者補訂書面勞動合同;勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的。用人單位應當書面通知勞動者終止勞動關系,並依照勞動合同法第四十七條的規定支付經濟補償。 前款規定的用人單位向勞動者每月支付兩倍工資的起算時間為用工之日起滿一個月的次日,截止時間為補訂書面勞動合同的前一日。第七條用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日應當依照勞動合同法第八十二條的規定向勞動者每月支付兩倍的工資,並視為自用工之日起滿一年的當日已經與勞動者訂立無固定期限勞動合同,應當立即與勞動者補訂書面勞動合同。
⑷ 養生館怎麼樣我女朋友想去那裡上班
養生館上班還是可以的。在那裡上班可以學到很多人體保健知識,比如身體的各個穴位位置,怎樣才能給身體進行放鬆,還有一些針灸艾灸之類的技術可以學習。養生館的工資也比較高,不僅有保底薪資,還根據你服務客人的數量抽取提成。
既然你的女朋友願意去那裡上班,就可以去嘗試一下。將來技術學好了,對你們的健康有好處,在家裡也可以為你服務,一舉兩得。
⑸ 去養生館工作有前途嗎
去養生館工作是有前途的。分析如下:
養生館是為人們提供經絡養生、經道養生健康保養、香熏SPA、美容美體、馭經之術、按摩養生,中醫預防養生,減壓放鬆等服務項目的休閑養生場所。養生館擁有先進的設備,頂級的產品,優質的服務。養生館對職員的要求比較高,要求職員掌握現代養生的基本常識和養生技能,學會禮貌待人。現代社會,由於人們收入水平的不斷提高,人們比較關注自身的身體健康,去養生館消費成為比較時尚的生活方式。
去養生館工作,也是實現就業的有效途徑,能夠在為人們提供養生服務的同時,實現自己的人生價值。
因此,去養生館工作是有前途的。
⑹ 養生館適合女生上班嗎
可以的,只要自己有興趣,就可以去嘗試。
女生肯定是適合做辦公室了!輕松,但是也要看個人經驗及能力了,其實做推銷員也不錯,就是那種在店面推銷了,可以學很多東西,說不定自己喜歡的就是好的 工作氣氛好的 同事關系好的 如果只為了找個好工作而不去選自己喜歡的 掙多少錢都沒意思
哪一天自己有資本了就不用打工了,自己也可以開店了!做事也要從長遠利益看
只要身正還怕影子歪嗎。不過一定要找正規的養生館,只要是正當職業,沒有什麼不可以做。
如果能幫助您,望採納
⑺ 女的在美容養生館工作怎麼樣。正規的。
很好,由於環境好,木有陽光等傷害皮膚,幫助顧客做美容的同時,自己也可以做做美容,工作輕松,比戶外工作要好些
⑻ 大家如何看待,在養生館裡面工作的人
沒有什麼特殊的看法,養生館也有正常工作的吧。所有問題都不能玩一刀切,沒有絕對的事情,因人而異。不知道樓上是不是遇見了什麼問題,不知道對你有沒有幫助,至少我是這樣看的,嘿嘿!
⑼ 養生會館里都有什麼工作待遇怎麼樣
養生會館有的工作:養生美容技師(初級、高級)、顧問(引導顧客辦卡的)、培訓老師(負責學員的培訓)、店長、前台等等吧,待遇看你做的銷售怎麼樣,一般會說話的工資可以上萬的。
⑽ 養生館前途怎樣
養生館前途還不錯。現在美容養生行業蓬勃發展,無數人入局,導致競爭比較激烈。不過,主要還是要看運營的如何。美容養生這個行業,項目非常的多,而且每個項目都不會太便宜,但是消費者們都願意消費,注重養生,需求還是很旺盛的,經營的利潤也比較高。
想要成功運營一家美容養生館,要注意這幾點:
1、避免同質化
之所以美容養生館開不起來的一個重要原因就是同質化,因為競爭激烈,但是自己的店完全是照搬照抄其他的店,提供的產品和服務基本上大同小異,沒有什麼特色。如果是新開的店,沒有被廣大顧客認可的話,可能開始就會很難。
所以,一定要有自己的特色項目。在開店之前,就要考察好,選擇好品牌和項目,打造一個有自己專屬特色和項目的會館。
2、技術不能空心化
美容養生項目,不僅注重的是產品的效果,更注重一些技術手法,尤其是在養生這方面,專業技術的手法對效果起著決定性的作用。
所以,必須要保證理療師有專業能力,要對其進行深入的培訓,達到要求的水平才能上崗。如果技術空心化,顧客做完項目沒有效果,感覺理療師根本就沒有水平,那麼以後可能再也不會光顧了。
3、做好營銷推廣
廣告的效應是我們必須要看中的,相同質量的產品,不同的品牌,一個有廣告,一個沒有廣告,大眾自然會選擇有廣告的,因為名氣出來了,都是奔著名氣去的。
所以,開店之後,一定要做好營銷推廣的工作,線上和線下相結合,各種宣傳都要做到位,讓顧客來店進行體驗,廣告打出去之後,再加上好的體驗,以後就有好的口碑了,人氣會暴漲!