⑴ 70歲老人10級傷殘賠償標准
法律分析：職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
⑵ 老年人評殘等級標准和補償
法律分析：根據受傷人員的傷殘狀況，將受傷人員傷殘程度劃分為10級，從第1級(100%)到第x級(10%)，每級相差10%。其等級劃分依據是：.
1、一級傷殘劃分依據為： a. 日常生活完全不能自理; b. 意識消失; c. 各種活動均受到限制而卧床; d. 社會交往完全喪失。
2、二級傷殘劃分依據為： a. 日常生活需要隨時有人幫助; b.僅限於床上或椅上的活動; c. 不能工作; d. 社會交往極度困難。
3、三級傷殘劃分依據為： a. 不能完全獨立生活，需經常有人監護; b.僅限於室內的活動; c. 明顯職業受限; d. 社會交往困難。
4、四級傷殘劃分依據為： a. 日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助; b.僅限於居住范圍內的活動; c. 職業種類受限; d. 社會交往嚴重受限。
5、五級傷殘劃分依據為： a. 日常生活能力部分受限，需要指導; b. 僅限於就近的活動; c. 需要明顯減輕工作; d. 社會交往貧乏。
6、六級傷殘劃分依據為： a. 日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助; b. 各種活動降低; c. 不能勝任原工作; d. 社會交往狹窄。
7、七級傷殘劃分依據為： a. 日常生活有關的活動能力嚴重受限; b. 短暫活動不受限，長時間活動受限; c. 不能從事復雜工作; d. 社會交往能力降低。
8、八級傷殘劃分依據為： a. 日常生活有關的活動能力部分受限; b. 遠距離活動受限; c. 能從事復雜工作，但效率明顯降低; d. 社會交往受約束。
9、九級傷殘劃分依據為： a. 日常活動能力大部分受限; b. 工作和學習能力下降; c. 社會交往能力部分受限;
10、十級傷殘劃分依據為： a. 日常活動能力輕度受限; b. 工作和學習能力有所下降; c. 社會交往能力輕度受限。
傷殘等級賠償標准
傷殘等級作為賠償標準的系數，即一至十級對應百分比系數分別為100%至10%，具體計算方式如下：
一級傷殘為上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准乘以二十年再乘以100%，二級傷殘則乘以90%，依此類推，九級傷殘乘以20%,十級傷殘乘以10%。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
(一)喪葬補助金：為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金：標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
⑶ 十級傷殘能賠償多少錢2021年
十級傷殘，一共賠償七個月的工資。從工傷保險基金中，按傷殘等級給予一次性傷殘補助，勞動者本人提出解除勞動合同或勞動合同期滿終止的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助，用人單位支付一次性傷殘就業補貼。
不同的情況下，需要賠付的金額也不一樣，如果是在交通事故中，致人十級傷殘，截止到目前，需要賠付的金額大約是在50萬元左右，賠償的項目比較多，包括醫療費、護理費、殘疾賠償金等，具體要賠付多少金額，要由這起交通事故的案情來定。
在傷殘的等級中，一共分為10個等級，分別是1到10級，其中十級傷殘是最輕的，1級傷殘是最嚴重的。在日常生活中需要注意，尤其是駕駛員，現如今，交通事故越來越多，也會致很多人傷殘，雖然有保險，但是自己也是要賠付一筆金額的。開車的時候，要多注意路況，寧可開慢一點，也不要開快，很多事故都是由開快引起的，為了對自己負責，也為了對他人的生命負責，請開慢一些，用心一些，不要酒後駕駛，也不要疲勞駕駛。
【相關法律】根據我國《勞動法》第二十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依據本法第二十六條、第二十七條的規定解除勞動合同：
（一）患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。
（二）患病或者負傷，在規定的醫療期內的。《勞動合同法》第四十二條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同：（二）在本單位患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。
（三）患病或者非因工負傷，在規定的醫療期內的。
⑷ 10級傷殘賠償標准多少錢
十級傷殘賠償標准為本人七個月左右的工資。員工因工受傷後，會得到一定的補償。如果發生工傷，第一步是評估殘疾程度。第一級最嚴重，第十級比較輕。構成傷殘之後無論輕重都是需要賠償的。十級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。
法律分析
醫療費的賠償數額：按照一審法庭辯論終結前實際發生的數額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當的整容費以及其他後續治療費，賠償權利人可以待實際發生後另行起訴。但根據醫療證明或者鑒定結論確定必然發生的費用，可以與已經發生的醫療費一並予以賠償。誤工費：受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。殘疾賠償金：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。
法律依據
《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
⑸ 60歲老人傷殘十級要賠多少
法律分析：1.一次性傷殘補助金=本人工資X7個月;
2.一次性工傷醫療補助金,十級傷殘為六個月的本人工資;
3.一次性傷殘就業補助金:十級傷殘為六個月的本人工資;
4.其他費用根據實際確定。
法律依據：《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。
職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標准，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品葯品監督管理部門等部門規定。
職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標准由統籌地區人民政府規定。
工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。
⑹ 老人車禍十級傷殘賠付
老人在車禍中被造成十級傷殘的，責任人對其進行賠付的數額應當為醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用的總和。同時還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金。
【法律依據】
《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
⑺ 80歲的老人車禍受傷對方全責10級傷殘陪多錢
法律分析：根據你的描述十級傷殘的話，傷殘賠償金這一塊單獨就是八萬四千多。但是這個要根據事故責任認定書來確定雙方的責任比例如果對方全責的話，由對方的保險公司在交強險和商業險范圍內承擔責任。賠償項目還有醫療費，住院伙食補助費，營養費，交通費，護理費等等，具體可以聯系律師。
法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。
造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
⑻ 車禍十級傷殘，能陪多少錢，是一位73歲老人，求解答
計算具體賠償金額，交通事故賠償一般包括以下項目：受害人因傷致殘的，醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，精神損害賠償金以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、後續治療費等。
法律分析
一、醫療費：1、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。3、工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。二、住院伙食補助費1、由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70發給住院伙食補助費。2、經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標准報銷。三、護理費1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。2、工傷職工已經評定傷殘等級並經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標准分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％。一次性傷殘補助金
法律依據
《道路交通事故處理程序規定》 第五十八條 自檢驗報告、鑒定意見確定之日起五日內，公安機關交通管理部門應當通知當事人領取扣留的事故車輛。因扣留車輛發生的費用由作出決定的公安機關交通管理部門承擔，但公安機關交通管理部門通知當事人領取，當事人逾期未領取產生的停車費用由當事人自行承擔。經通知當事人三十日後不領取的車輛，經公告三個月仍不領取的，對扣留的車輛依法處理。
⑼ 你好10級傷殘一般可以賠償多少錢
十級傷殘賠償為7個月的本人工資，勞動者因工作原因受到傷害被認定為工傷的，在傷情穩定後影響勞動、生活的，可以申請勞動能力鑒定。勞動能力鑒定分為一到十級傷殘，分別對應不同的傷殘補助金標准，其中，十級傷殘為最輕的傷殘等級。
法律分析
根據相關法律規定，十級傷殘的賠償包括醫療費，護理費，誤工費，一次性傷殘補助金等。因工傷導致殘疾的工傷保險基金根據殘疾等級支付一次性傷殘補助金，本人工資指職工近一年的平均工資。醫療費根據醫療機構出具的醫葯費、住院費等收款憑證等相關證據確定。工傷職工已經評定傷殘等級並經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，工傷保險基金按月支付給職工相應的生活護理費。職工因工傷需要暫停工作接受工傷治療的，還可以申請停工留薪，停工留薪期間由用人單位支付工傷職工每月的工資福利。停工留薪的期限為一年，傷情嚴重的可以適當延長，但延長不得超過12個月。職工被鑒定為十級傷殘的，勞動合同期滿終止，或者本人提出辭職的，用人單位需要支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
法律依據
《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。