㈠ 請問33年工齡內地國企下崗買斷後還需要繼續交養老保險到60歲嗎
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從單位買斷工齡出來，一直交養老保險是繼續算工齡的。
按規定是買斷工齡以前的工齡不算（工齡已補償買斷），以後的繼續算工齡。
工齡是買不斷的，所謂買斷工齡只是按照工齡給予解除勞動合同的經濟補償金。只要繼續繳納養老保險，將來計算養老金的時候都會作為繳費年限（就是你說的工齡）計算，一年工齡增加1%的基礎養老金。
㈡ 買斷工齡後，一直未交養老金，到六十歲是否可以辦理退休
1.買斷工齡時視同繳費年限和實際繳費年限是否滿15年,2.是改制買斷還是因失去勞動能力內買斷,3.是否重新就業,如果買斷之容前己滿15年,並未重新就業可以不補繳,到達法定退休年齡時可以辦理退休,並每月享受退休養老金,但月享受的養老金沒有足額繳費的多,如果買斷之前不滿15年,且就業局介紹了就業崗位,並且就了業就必須要繳納養老保險費,否則到達法定退休年齡時只能辦理手續,而不能每月享受退休養老金了,
㈢ 本人1981年參加工作，2003年買斷工齡後自己從未交過養老保險，差5年60歲退休，5年後能否領取到養老金。
第一，92年之前的視同繳費和實際繳費合並計算，打算必須要有檔案支持。專
第二，買斷之後屬沒有繳納養老保險，必須要補繳到退休年齡才可以辦理退休。並非繳納十五年就可以退休，繳費十五年退休，是最低的繳費年限，繳費十五年，不到退休年齡的，要繳納到退休年齡才可以。
㈣ 只有買段工零25歲,到60歲時能退休嗎
買斷工齡是企業的一種辭退手段，雖然工齡買斷了，自己可以繼續繳納，只要繳費滿十五年到六十歲是可以退休享受到最低保險金，但是你要是有能力就繳納到六十退休，那樣獲得的養老金要多。
㈤ 我生於1959年,1979年工作,2012買斷工齡,現在打工,能夠到60歲正常退休嗎
只要你1994年建立社保個人賬戶後，一直社保繳費沒有間斷，你視同繳費年限與繳費年限相加，工齡很長的，法定退休年齡後退休是絕對沒有問題的。
㈥ 視同繳費七年社保八年買斷工齡有三年勞動教養60歲能退休嗎
視同繳費七年加上社保八年己滿15年，到了60歲了是能退休了的。
㈦ 急！79年參加工作，01年買斷，請問到了60歲可以領退休金嗎
按國家現行有關政策規定，參保職工繳納企業基本養老保險應到達其法定退休內年齡為止，累計繳費年限達容到15年以上的，均可辦理退休手續。但買斷工齡的方式不是有不同的，不知道你爸爸的買斷方式是怎樣的，勞動保障部《關於貫徹兩個條例擴大社會保險覆蓋范圍加強基金征繳工作的通知》(勞社發[1999]10號)明確規定，任何單位都不能以「買斷工齡」等形式終止職工的社會保險關系。國務院《關於切實做好企業離退休人員基本養老金按時足額發放和國有企業下崗職工基本生活保障工作的通知》(國發[2000]8號)再次強調，對轉制和被兼並企業的職工，社會保險經辦機構要及時為其接續社會保險關系。同時，社會保險本身具有強制性。因此，對於「買斷工齡」的職工，不能以職工不願意續保為理由，終止與他們的養老保險關系。
㈧ 單位破產的又是退伍軍人斷了養老保險的沒有交的這個工齡到60歲退休怎麼算啊
《勞動法》規定 ：「建立勞動關系應當訂立勞動合同 」（16條）；「用人單 i位和勞動者 必須依法參加社會保險，繳納社會保險費」（72條）。
如果企業與員工解除勞動關系，員工即使不能迅速重新就業，也能依法享受失業保險、養老保險、醫療保險等社會保障待遇，而不存在員工離開單位就沒人管的問題，因此也就無須買斷工齡。
但現在仍有一些國有企業無視國家政策法規的明文禁止，在安置富餘人員時還採用買斷工齡的做法。
針對這一現象，為了保障員工的合法權益，維護國家法制的統一，國家有關部門在制定勞動和社會保障政策時，嚴格禁止企業採取買斷工齡形式將員工推向社會。
1999年勞動和社會保障部頒布的《關於貫徹兩個條例擴大社會保險覆蓋范圍加強基金征繳工作的通知》規定：「任何單位都不能以『買斷工齡』等形式終止職工的社會保險關系。「
1999年國家經貿委、財政部、中國人民銀行《關於出售國有小型企業中若干問題意見的通知》也強調："確保職工合法權益不受侵犯，出售方應在申請出售前徵求職工對出售方案和職工安置的意見。
任何部門和單位不得在企業出售中終止職工社會保險關系，不得借出售之機，違反國家有關規定對職工『買斷工齡『或為職工辦理提前退休把職工推向社會。"
㈨ 我是七七年6月參加工作,2013年從企業買斷工齡,2020年6月26號60歲退休,什麼時
買斷工 齡後對辦理退休可能會有所影響，可以 參考我國企業 職工辦理版退休的相關事宜 。
要按月領權到社保退休金，需要滿足兩個條件。
一是個人的累計參保繳費年限一般要達到15年(對於老職工，如果過去有國家承認的連續工齡，相應年限可以視同為已繳費。另外，按規定，1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限要求為10年)。
二是達到國家規定的退休年齡(男性60周歲，女性幹部55周歲，工人50周歲)。
辦理養老金領取手續分兩種情況，一是有用人單位的職工由單位在達到退休條件當月到社保經辦機構辦理;二是社會失業人員在達到退休條件前三個月由本人到戶口所在區的退管機構申請、辦理。
㈩ 養老保險交了十五年可以不用交了嗎我是買斷工齡的現在每年都要自己交的，我今年是四十五歲還要十五、六
社會保險法明確規定，達到退休年齡，繳納養老保險滿十五年的，可以辦理專領取基本養老金屬，並不是繳納養老保險滿十五年，到退休年齡辦理退休，概念是不一樣的，所以，凡是繳費滿十五年，不到退休年齡的，都要繼續繳費到退休年齡，才能辦理退休，國家的政策是繳費時間越長，繳費基數越高，領取的越多。並不是繳費滿十五年，就不繳費了