50歲以上下崗員工如何安置

❶ 50歲失業人員如何辦理退休手續，萬分感謝！！！

1、事項名稱：失業人員申請退休工作程序

2、辦事依據：《北京市企業城鎮勞動者養老保險規定》（市政府2006183號令）、北京市勞動局關於實施《北京市企業城鎮勞動者養老保險規定》有關問題的處理辦法（京勞社養發「2007」31號）。

北京市勞動和社會保障局關於嚴格按照國家規定辦理企業職工退休有關問題的通知（京勞社養發〔2007〕29號）。

3、辦理對象及范圍：檔案在街道社保所存放的，且符合退休條件的失業人員。

4、辦理條件：失業人員申請退休的條件：

（1）正常退休年齡：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲。

（2）從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年，從事井下和高溫工作累計滿9年或從事其他有害身體健康工作累計滿8年，退休年齡為男年滿55周歲，女年滿45周歲。

(1)50歲以上下崗員工如何安置擴展閱讀：

退休年齡：

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：

（1）男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。

（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。

（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

（4）因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼。

工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

❷ 事業單位編制至50歲下崗後怎樣處理

你說的情況，全國各地都有，都是本單位自己制定的，國家並沒有這樣的規定，也可以成為土政策

❸ 民營企業聘用50歲以上的下崗職工做保潔員,需要繳納社會保險嗎

沒有什麼特別的政 策。
唯一的一個就是所謂的40/50人員，買了社保後 再買商業醫保專有點折扣。
我也屬於屬40/50人員，但是 ，我從企業出來後就沒有再買養老保險了（我已經有連續工齡28年）。太貴了，且今後政策到底如何變化尚不知曉。如果你已經有15年的繳費（包括視為繳費年限）就可以不繳納了，如果不到15年就應該繳足15年，還有就是，你有多餘的錢，實在花不完的，也可以繼續繳納。

❹ 男職工50歲以上下崗失業人員養老保險有什麼政策

沒有什麼特別的政策。
唯一的一個就是所謂的40/50人員，買了社保後再買商業醫保有點折扣。
我也屬於40/50人員，但是，我從企業出來後就沒有再買養老保險了（我已經有連續工齡28年）。太貴了，且今後政策到底如何變化尚不知曉。如果你已經有15年的繳費（包括視為繳費年限）就可以不繳納了，如果不到15年就應該繳足15年，還有就是，你有多餘的錢，實在花不完的，也可以繼續繳納。

❺ 50歲以上下崗職工養老保險

根據國家養老保險相關政策的規定，參保人員達到法定退休年齡時，養老保險繳費滿十五年以上的，可以享受按月領取養老金待遇。靈活就業參保人員退休年齡為男職工60歲，女職工55歲。其中原為國有或集體企業正式職工的女職工，其退休年齡可根據本人自願，選擇50歲或55歲退休。

國家現行相關政策規定，40、50下崗失業人員符合條件者可享受社會保險補貼政策，具體業務辦理機構為市勞動就業局。

新政策還規定只要還沒有達到退休年齡的，就可以購買養老保險，一次性補繳一部分錢，以後按年繳費至退休，繳滿15年，以後就可以享受退休金。

下崗職工享受養老保險的新政策如下：

(一)基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。

(二)基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

(三)基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

❻ 中央對年滿50歲、工作30年的下崗工人怎樣對待

對於有30工齡，50歲的工人有特殊情況的可以提前退休，政策如下：
（一）正常退休：
事業單位的幹部、工人和機關的工人退休的政策條件仍執行"國發[1978]104號"文件的規定，其中：
1、幹部：男年滿60周歲，女年滿55周歲，參加革命工作年限或連續工齡滿10年的可以退休。
2、工人：男年滿60周歲，女年滿50周歲， 連續工齡滿10年的可以退休。
（二）提前退休：
國發[1978]104號文件規定，有以下情況者可以提前退休：
1、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作的幹部和工人，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年的。
2、男年滿50周歲，女年滿45周歲，參加革命工作年限或連續工齡滿10年的：經由醫院診斷證明和機關、事業單位傷病殘鑒定中心鑒定確認完全喪失工作或勞動能力的。
3、因公（工）致殘，經由醫院診斷證明和經鑒定委員會鑒定確認完全喪失工作能力和勞動能力的。

❼ 我原來有單位 下崗以後轉到靈活就業 現在享受4050補貼 50歲能退休嗎

女人50周歲退休這個國家法律規定的（當然延遲退休政策還沒有最終確定），只要歲數到了，且養老保險繳費年限足夠就可以領取退休金。

❽ 2020年滿50歲下崗工人可以退休嗎

2020年滿50歲下崗職工，只要你累計繳納15年社保，就可以辦理退休了。

❾ 2020年滿50歲下崗工人可以退休嗎

下崗工人退襲休年齡沒有特殊規定，延遲退休2020年還不會實施，企業職工法定退休年齡是：
1、男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女管理和技術崗位年滿55周歲；
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，男年滿55周歲、女年滿45周歲；
3、因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲、女年滿45周歲。

勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國 家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定，堅決制止違反規定提前退休的行為國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特 殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。

❿ 50歲的人員下崗能去做些什麼

我會看到小區門口有很多50歲以上的人群，而一些老爺爺的話，他們都是喜歡去下下象棋，找一個涼快的地方，特別是夏天這樣的天氣，有的人甚至能夠在那樣一個地方呆上一整天，他們現在就是開始了養老的年紀了吧。