長壽工程傳銷

『壹』 防城港的前景怎樣

今年5月29日，國務院正式批准設立欽州保稅港區，防城港市馬上作出旅衫反應，市領導明確提出，盡快調整完善防城港的規劃力度，使之與國家戰略全面對接，依託欽州保稅港區的建設，加快經濟發展步伐。防城港市將以欽州保拆信腔稅港區獲批為契機，因為欽州保稅港區將拉動北部灣沿海三市周邊地區及西南腹地經濟發展，加快廣西工業發展和全面推進北部灣重要國際航運中心建設，加強與東盟國家地區的經貿合作，提高參與全球化的競爭力。開放程度高的保稅港區坦清必將極大地提升北部灣港務集團的競爭力。 欽州保稅港區獲批，將在優化口岸環境、吸引外商投資和加快發展基礎建設等方面起到積極作用。防城港應該充分利用中央給予欽州港的這一政策優勢，根據自己不同的綜合環境特點，調整產業結構，發揮西部第一大港的作用。欽州保稅港區獲批，防城港與之相鄰，隨著防城港更多的深水碼頭及集裝箱碼頭逐漸投入運營，為輻射更廣闊西南及中南內陸地區提供了便捷高效的進出口通路。可望成為東盟物流分撥中心、多國集拼中心和發揮保稅加工功能。將來發展成為物流、資金流、貿易流自由多向流動的港口，各服務功能相互交融，為客戶提供最便捷和周到的服務。欽州保稅港政策的落實，顯然也將帶動周邊地區的發展，促使西南地區進出口貿易的快速發展，從而拉動港口的集裝箱吞吐量，為最終建設北部灣航運中心打下堅實的基礎。

『貳』 渭南深臨渭區深圳優智文化傳媒一份3900學習卡拉人頭是傳銷嗎

是。傳銷組織，3900.學習卡，把你帶進工作室廳塌就給你聊天，吹牛皮，慢慢就給你聊6大行業去了，在給你說還有一個行業還沒立法，直銷，人際網路，談銷設變，在傳銷里這叫甩朋友，在給你講學習卡年卡季卡月卡，拿授權書營業執照副本，拿不出來直銷營業執照正副本，更那不出來百分之二十的稅票、稅務出來，還有工資條，從頭到尾就一個字，「」騙」想做的朋友們給你點建議1沒有保障，（工資）2聲譽和名聲，（朋友親人同學…）3成功率是多少，（出局104萬）4不透明（）。這4點自己去想，加入他們，去課堂里，重點天天講邀約，教你怎麼去騙人，98%都是相親軟體上釣魚的，白天去課堂，晚上釣魚（騙人邀約）加入不是目的，發展才是更道理。怎麼去做推薦人，寢室做法，怎麼樣去邀約，第一，問後電話，第二摸底，第三吸引，最後一步到位，行業誰設的局，他就是操盤手，考察就是讓你入局了，加入就是迷局，做上平台結局。就個就是靠拉人頭，就有工資所謂工資就是分臟，也就是分錢游戲。領導真的有千元打底工資嗎，靠他的下線加入前2個月有，最後面就沒有了，級別越高，工資就越少，這是一個金字塔的模式，生活費10元一天全包，這不是千元打底了嗎。做領導也很消極，領導之間有勾心鬥角，也包括扶持網路的經理。所謂的敏漏領導扶持網路的經理。其實就是光桿司令，累計點數，也包括很多死線。不管那一底層都一樣沒有人脈沒有運作資金就走了。就提前出局了，其實行業四大殺手，也只有一個管理這個網路，就是金錢借貸，所謂上線款身份證復印件，申購單真的就給公司了嗎，根本就沒有公司存在。交給網上經理，就把身份證復印件和申購單撕掉或者燒掉。他們也怕警察所以不留證據，只記錄誰是誰的網下推薦人。網路圖，每上一單就把錢就分掉了，百分之二十的國稅。剩餘的錢就給下面發工資了。經理真的萬元打底工資所謂嘛，有，也只是2，3個月，後面有嘛，靠什麼呢，靠網路的的發展，每個月上線多少套，當加入他們的時候，找一些理由叫你多上一點，就是快一點，說白了就是想騙點套數，沒錢上他們就怎麼教你怎麼想家裡朋友騙錢找理由啊…制度課程講的都是一些數字游戲。悟的出很多東西出來的，漏洞也很多，不可能讓你實現，出局更不能的，所以吃住賓館真的嘛，其實在外面橋伏爛租房子住，離網路很遠，怕被自己的網路的人看見，不然神秘感做穿了，其實他們還不如下面的人過的很好，有很多人上平台了，接受不了，在你上平台就給你解謊言，說白了就是私人炒作，

『叄』 長壽工程

你好

2001年，原中組襲部部長、全國人大內司委主任孟連昆出於對老齡事業的熱愛和對老年人的關心，聯合百位老領導、老部長、老專家發起創立了「長壽工程」。
長壽工程性質 定位普惠性、產業性、公益性，以「普惠健康、和諧長壽」為服務宗旨。
提高中老年人健康長壽幸福指數，幫助更多的老年人進入百歲門檻

『肆』 「全民補硒」是不是受國家的法律保護

全民補硒工程是國家衛生部發起的，並不是傳銷組織是合法合規的國家行為。但是全民補硒工程不涉及任何產品以及向個人收取資金。

全民補硒工程是國家衛生部根據中國缺硒的實際情況，由中國全民補硒指導委員會發起，以宣傳普及硒知識，指導中國民眾正確合理補硒，促進硒生物資源開發、應用、服務等於一體的全民健康工程。

補硒工程通過與科研機構、大學院校、廠家合作，有效地實現人才，資金、物資和信息整合，調動各方面積極因素和有利資源，以促進中國硒經濟產業的健康、協調和穩健的發展。為民眾提供安全富硒產品，維護人民健康。

(4)長壽工程傳銷擴展閱讀

全民補硒」的必要性

硒是人體必需的微量元素，具有廣泛的生物學效應，並因其具有潛在的腫瘤治療或預防功能，而備受腫瘤學專家和流行病學專家的關注。然而，硒所發揮的治療或預防腫瘤的生物學功能十分復雜。因此，只能從流行病調查水平、實驗室分析水平及臨床干預試驗水平，綜合分析目前硒與腫瘤防治的研究進展。

流行病學研究流行病學調查發現，多種癌症的發病率和死亡率與硒的地理分布呈負相關，即低硒地區癌症的發病率及死亡率較高，這說明環境中微量元素硒與腫瘤的發生、發展有密切關系。

盧凌經過長期調研才帶來了這個建議。她介紹，在國內外醫葯界和營養學界，硒被尊稱為「生命的火種」，被WHO和國際營養組織確認為人和動物體內目前已知的14種必需的微量元素之一。一個地區食物和土壤中硒含量的高低與癌症的發病率有直接關系。

我國是一個缺硒相當嚴重的國家，因此，為切實保障國民身體健康，建議國家要在推進健康中國建設規劃時，盡快啟動「全民補硒」工程，進一步抓好「全民補硒」工作。她建議，把「全民補硒」列入到健康中國建設規劃(2016~2020年)》之中，盡快啟動「全民補硒」健康行動計劃。根據現行國內外硒科研成果，借鑒國外的做法，認定硒可在人體內產生抗癌變的作用，攝入硒可以降低某些癌症的風險率。國家食葯局應盡快批准允許硒營養品標識出硒的抑癌性質。

『伍』 山西臨汾的長壽公司能做嗎

能做，好處挺多的

在研究大量成功企業領導者的案例後，我們發現，這些最優秀的企業領導人知道自己需要什麼，並能盡全部的努力去達到自己的目標，他們懂得做人、善於決策、充滿熱忱、持續創新、架構關系、激勵團隊以及贏得擁戴……最成功的企業家所共同具有的良好習慣和素質，使得這些企業領導人能夠脫穎而出。

第一個習慣：懂得做人。

會做人，別人喜歡你，願意和你合作，才容易成事。怎麼讓別人喜歡自己呢？好的企業領導者都習慣於能真誠地欣賞他人的優點，對人誠實、正直、公正、和善和寬容，對其他人的生活、工作表示深切的關心與興趣。台灣著名企業家張忠謀在黑金橫行的社會大環境下依然從來不走後門、不走政商關系，更拒絕鑽法律漏洞，贏得企業界和民眾的極大尊重，官員也因此從來不敢故意刁難他的企業。

第二個習慣：善於決策。

面對不斷變化的市場，企業經營方案總是不止一個，決策就是要對各種方案進行分析、比較，然後選擇一個最佳方案。企業領導者的價值在於」做正確的事情」，同時幫助各階層的主管」把事情做正確」。四川長虹總裁倪潤峰1996年率先拿起價格武器將彩電大幅降價，從而確立國產彩電的主導地位，正是看準市場、果斷決策的典型。

第三個習慣：相信自己。

成功的企業領導者都有很強的信心，他們既會在自己內心裡相信自己，也會在公眾面前表現出這種自信心。成功學的研究成果表明：成功的慾望是創造和擁有財富的源泉。英特爾總裁葛洛夫認為」只有偏執狂才能生存」，堅持與自信成就了英特爾今天的偉業。

第四個習慣：明確目標，什麼是領導？

世界級企管大師班尼士下了個定義：「創造一個令下屬追求的前景和目標，將它轉化為大家的行為，並完成或達到所追求的前景和目標。」企業領導者們知道，要使員工能奉獻於企業共同的遠景，就必須使目標深植於每一個員工的心中，必須和每個員工信守的價值觀相一致；否則，不可能激發這種熱情。有「神奇教練」之稱的米盧蒂諾維奇已經創造紀錄，他所帶的每支隊伍都有一個明確的目標，就是打進世界盃的決賽圈。

第五個習慣：充滿熱忱。

熱忱有時候比領導者的才能重要，若二者兼具，則天下無敵。產生持久的熱忱方法之一是定出一個目標，努力工作達到這個目標，而在達到這個目標之後，再定出另一個目標，再去努力達到。這樣做可以提供興奮和挑戰，如此就可以幫助個人維持熱忱而不墜。

第六個習慣：頑強精神。

如果說有一種素質幾乎為所有的成功企業領導者所擁有的話那就是頑強精神。所謂頑強，並不是達到愚蠢地步的頑固，它是一種下決心要取得結果的精神。在管理實踐中，作為一個領導者，你手下的人都希望領導是一個不屈不撓的人。只有你的競爭對手希望你放棄這種精神。

第七個習慣：重視人才。

企業最好的資產是人，企業領導者的美德在於挑選好的合作夥伴。選一個適合的人，比選一個優秀的人來得重要。除了專業所必備的素質之外，他們找人要看3種東西：一是必須精力充沛。有精神、有氣派，這樣的人可以走長途，可以感染人，適應變動。二是要正直。考慮個人利益的同時，能夠考慮到公司的利益。三是要有智慧和膽識，有進行思考的能力和魄力。」蕭何月下追韓信」、劉備」三顧茅廬」都是識人用人的經典例子。

第八個習慣：充分授權。

人的精力是有限的，我們不可能一個人做所有的事。所以，作為一個企業領導必須學會把權力授予適當的人。授權的真正手段是要能夠給人以責任、賦予權力，並要保證有一個良好的報告反饋系統。美國前總統里根是一個出名的放任主義者，他只關注最重要的事情，將其它事情交給手下得力的人去負責，自己因此可以經常去打球、度假，但並不妨礙他成為美國歷史上最偉大的總統之一。
第九個習慣：激勵團隊。

組織起一個優秀的團隊，是一件非常艱難和重要的事情。激發起他們的熱情，挖掘出每一位團隊成員的聰明與潛力，並將他們協調起來，是成功的領導者必須具備的一種能力。一個企業領導人必須是一個能激發起員工動力的人。

第十個習慣：終生學習。

衡量企業成功的尺度是創新能力，而創新來源於不斷的學習，不學習不讀書就沒有新思想，也就不會有新策略和正確的決策。孔子說：」朝聞道，夕死可矣。」正是終生學習的最佳寫照。

第十一個習慣：持續創新。

當今世界正面臨著的一個非常嚴峻的現實是：如果你停步不前，你就會失去自己的立足之地。這一點對於任何領導或公司都是同樣的道理。如果你滿足於現狀，你就喪失了創新能力，而創新是人類發展的主要源泉。具有創新頭腦的人是不怕變革的.耐克不斷改進自己的運動鞋，以適應人類行走和奔跑的需要；不斷尋找為當時年輕人所接受的明星作為代言人，希望永遠被認為是」酷」的代名詞，沒有持續創新，已有幾十年歷史的耐克就會被年輕一代拋棄。

第十二個習慣：架構關系。

一個好的企業領導者習慣於架構關系。他們知道，關系已成為人際中個人成長、企業成事的重要條件與資源。關系就如同網路，構架起人與人、群體與群體、企業與客戶、企業與企業之間的互動。為了企業的發展，任何一個領導者都缺少不了」關系管理」。西方國家的大企業常常邀請其它大企業的管理者加入自己的董事會，不僅拓寬了眼界，而且在經營管理中會得到意想不到的助力。

第十三個習慣：抓住機會。

每個人都被機會包圍著，但是機會只是在它們被看見時才存在，而且機會只有在被尋找時才會被看見，關鍵在於你如何認識機會，利用機會，抓住機會和創造這些機會。

第十四個習慣：有效溝通。

鄰導者與被領導者之間的有效溝通，是管理藝術的精髓。比較完美的企業領導者習慣用約70%的時間與他人溝通，剩下30%左右的時間用於分析問題和處理相關事務。他們通過廣泛的溝通使員工成為一個公司事務的全面參與者。

第十五個習慣：經營未來。

成功的企業領導人都懂得，未來是屬於那些今天就已經為之做好准備的人。他們用20%的時間去處理眼前那些大量的緊要事情，這只是為了眼前的生計；而把80%的時間留給那些較少但很重要的事情，這是為了未來。

第十六個習慣：贏得擁戴。

一個企業領導人的夢想不管如何偉大，假如沒有擁戴者的認同與支持，夢想仍然只是夢想。要贏得擁戴者的首要任務就是：認同我們的擁戴者，並找出他們共同的渴望是什麼？假如說領導人需要具備什麼特殊天賦的話，那就是感受他人目的的能力。

第十七個習慣：勇於自製

具有高度的自製力是一種最難得的美德。熱忱是促使你採取行動的重要原動力，而自製力則是指引你行動方向的平衡輪。在管理活動實踐中，一個有能力管好別人的人不一定是一個好的領導者，只有那些有能力管好自己的人才能成功。深圳萬科總裁王石1992年時針對一些房地產開發商低於40%的不做的暴利心態，提出萬科」高於25%的利潤不做」的口號，如今萬科還健康地活著，當年眾多追逐暴利的企業則大部分已死掉。

第十八個習慣：培養領導。

最成功的領導者是那些把工作授權給別人去做的人，是把下屬培養為領導者的人，是把領導者變為變革者的人。聯想集團董事長柳傳志培養了兩大少帥：楊元慶和郭為，使集團的事業後繼有人、基業長青。

第十九個習慣：注重家庭。

比較完美的企業領導者常把家庭比作登山的後援營地。他們在籌備後援營地(家庭)上所花的時間，絕不能少於實際登山(幹事業)的時間，因為他們的生存、登山的高度，常常與後援營地是否牢固和存糧是否充足有關。這些企業領導者還懂得，全面的成功才算真正的成功，他們往往在幹事業的同時，能夠兼顧家庭，珍惜幸福的婚姻。

================下面有號，寶馬全天都在==============

『陸』 廣西巴馬有傳銷嗎他們用什麼方式做的

廣西到處是資本運作，也就是傳銷！巴馬，長壽之鄉，傳銷更是猖獗！橘襪雀他們會以介紹工作，合夥做生意，包工程，相親等圓早名字，把人騙到周邊城市！然後好衡通過7-15天的考察，把你忽悠進去！

『柒』 重慶土石方工程常見騙局

本人是重慶土生土長人，從事重慶大型工程建設10餘年(重慶建築行業國企工作），16年5月接觸所謂的大方量土石方工程，這么久了說說自己的親身體會:1、永遠看不到跟工程相關的任何資料。2、所謂勞務平台對接方,永遠就只告訴你一個運距、單價(比如0到幾公里挖、運、爆、平多少錢），絕對看不到圖紙，清單，項目名稱、總包方，建設單位更是雲里霧里(比如只會說中鐵、中交、中水等等）3、以重慶土石方工程為例:今天給你說長壽1億方，過幾天又說涪陵2億方，沒動靜了，永川又冒出來5億方，再過幾天又是北碚，蔡家，巴南、大足，白市驛江南機場等等基本上把重慶覆蓋了一半，在此期間萬州後山鎮的國防水利調控工程(幾億方，8000萬方一個標段）一直給你說的是板上定釘，還說的是水利部直接關系（中鐵港航局中標)4、才接觸所謂的勞務平台的時候(所謂北京領導介紹）不會張口向你要一分錢，甚至請他們吃飯都很少(需要三約四請的），很有原則，說的都是預付款不到賬，不會簽合同更不會讓你花錢(當時自己完全被這種假象所迷惑，感覺這是做事的人）。但是，一段時間後2017年11月左右就開始讓隊伍准備八大員，然後又讓所謂資金人打銀行存款證明，准備GPS測庄點等，全部准備就緒後演出正式開始了，慶功酒需要茅台，領導需要中華煙，請北京領導吃飯……反正就是各種理由要錢，在此期間跟工程項目有關的東西是什麼都看不到，開工時間永遠是明天後天，開不了工的理由是預付款還沒到勞務公司賬戶，只要一顯賬就開工。現在回想一下，一個幾百億的大項目，總包方（所謂的央企)會把幾個億甚至上十億的預付款打到一個私營的勞務公司賬上？經得起審計嗎？為了向您要錢，什麼授權委託、任命書、進場通知書、內部承包協議以勞務公司名義給你發了一大堆，反正與工程相關的資料一個沒有。為了把戲做足，在這過程中還給你商量怎麼幫他們走賬外資金，個人所得稅怎麼扣，反正給人感覺就是馬上進場施工了。一晃幾個月過去快到春節了，大家著急去找勞務公司法人，就一句話，國家的大氣候是這樣，你如果不想做，等我工程開工了把借你的錢翻幾倍還給你，然後就悄悄坐飛機回家過年了，電話也打不通(設置到黑名單)，2018年過完年後，有重復2017的模式3月開工、4月開工、5月開工……現在又說的是國慶節後肯定開……我想請大家思考一個問題，真正能拿到種大工程的人，他把事情交給你做，他不是考慮你的工程技術力量，設備組織能力等，反而只考慮你能不能簽合同後給他多少賬外資金，可能嗎？所以在這里奉勸大家，別再執著的讓騙子們騙了，現在的重要任務是，搜集證據減少自己的經濟損失，讓騙子們受到法律的制裁！（本人對新疆、內蒙、海南、珠海、深圳、天津等地的工程騙局也有詳細了解，在這就不為大家分享了，如有需要請留言)

『捌』 渭南現在還有傳銷嗎知道的人請進來回答一下，不知道的請繞道。

傳銷是指組織者發展人員，通過發展人員或者要求被發展人員以交納一定費用為條件取得加入資格等方式非法獲得財富的行為。傳銷的本質是「龐氏騙局」，即以後來者的錢發前面人的收益。
新型傳銷：不限制人身自由，不收身份證手機，不集體上大課，而是以資本運作為旗號拉人騙錢，利用開豪車、穿金戴銀等，用金錢吸引，讓你親朋好友加入，最後讓你達到血本無歸的地步。[1]
1998年4月21日，全面禁止傳銷，2017年8月，教育部、公安部等四部門印發通知，要求嚴厲打擊、依法取締傳銷組織，通知強調，對打著「創業、就業」的幌子，以「招聘」、「介紹工核如作」為名，誘騙求職人員參加的各類傳銷組織，依法取締。最新一份判決系法院於2018年5月2日作出。65種「傳銷幣」涉案超百億，逾千萬人買入。
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傳銷
傳銷是指組織者發展人員，通過發展人員或者要求被發展人員以交納一定費用為條件取襲輪得加入資格等方式非法獲得財富的行為。傳銷的本質是「龐氏騙局」，即以後來者的錢發前面人的收益。
新型傳銷：不限制人身自改禪啟由，不收身份證手機，不集體上大課，而是以資本運作為旗號拉人騙錢，利用開豪車、穿金戴銀等，用金錢吸引，讓你親朋好友加入，最後讓你達到血本無歸的地步。[1]
1998年4月21日，全面禁止傳銷，2017年8月，教育部、公安部等四部門印發通知，要求嚴厲打擊、依法取締傳銷組織，通知強調，對打著「創業、就業」的幌子，以「招聘」、「介紹工作」為名，誘騙求職人員參加的各類傳銷組織，依法取締。最新一份判決系法院於2018年5月2日作出。65種「傳銷幣」涉案超百億，逾千萬人買入。[2]
中文名
傳銷
外文名
pyramid selling
快速
導航
行為方式專項整治破獲案例
發展形成
傳銷產生於二戰後期的美國，成型於戰後的日本，發展於中國，在國外傳銷和直銷是一個意思，也就是說國外只有傳銷這一個概念。
國外傳銷的主要概念是：以顧客使用產品產生的口碑作為動力，讓顧客來幫助經銷商來宣傳產品後分享一部分利潤，也就是客戶傳播式銷售。這跟國內的傳銷是兩個概念。
中國式傳銷：是虛假的公司，虛構的產品，什麼都是空的，就只是讓你拉人頭，或者控制人身自由，沒收財物，讓你無法與外界聯系，天天學習那些傳銷培訓教材，傳銷本質是「龐氏騙局」，即以後來者的錢發前面人的收益

『玖』 炎帝生物是傳銷嗎

不是。

湖南炎帝生物工程有限公司是上海三湘股姿渣份有限公司全資下屬公司，是三湘股份實現「居者有其屋」向 「人人享安康」多元化發展的重要戰略步驟。公司注冊資金人民幣8000萬元，坐落在湖南省株洲市國家高新技術產業園區。

李鵠鳴，湖山冊消南炎帝生物工程有限公司副董事長，教授、留德博士、常德分公司經理

國務院政府特殊津貼專家、湖南省跨世紀學術帶頭人、中國商業經濟學會常務理事、世界自然與自然資源保護聯盟物種保存委員會逗知專家，炎帝「蟲草」項目負責人。

拓展資料

湖南炎帝秉承「炎帝薪火，技術傳承，優化人生」的理念，集古老東方文化與傳統中醫理論與現代高科技手段之大成，以 「誠信文化」為基石，為推進人類健康保健事業發展、創建人類健康美好的生活而不懈努力！

企業使命：創造美好生活，健康、富足、友愛、快樂

企業目標：中華養生管理的倡導者和領航者——經過10年時間的打造，實現消費者信賴和依靠的 「健康管理服務」大平台，幫助人們實現健康、長壽、財富的夢想。

企業遠景：成為消費者信賴、對人類健康做出卓越貢獻的企業

企業核心價值觀：繼承 創新 求是 進取 誠信 奉獻

『拾』 想去黃姚古鎮玩，不知道值不值得去啊，請各位給一個建議

黃姚古鎮適合去的季節是9月下旬至11月上旬。這段時間當地氣候宜人，柿子、山楂等水果也先後成熟，可享用鮮美的果蔬。此外，每年3、4月間雨季來臨時游古鎮，踩在停雨後濕潤泛光的青石板上，清雅靜美，也別有一番風味，特別能拍到好片。

我是去年3月份自駕過去的，從桂林過去要4個多小時，當然我開得慢一點，門票當時是80一個， 總體感覺還行，建議選擇好一點的酒店入住起來比較舒適。

廣西最近都是雷雨天氣，出行務必小心，祝您旅途愉快！

樓主您好

黃姚古鎮屬喀斯特地貌。位於廣西東部的賀州市， 是廣西境內最美的古鎮之一 。自從宋朝建立以來，黃姚古鎮就一直非常繁華，這里的建築很多都是古建築，也驗證了這里曾經非常的繁華。因為小鎮上黃姓和姚姓的人非常多，所以黃姚古鎮由此而來。黃姚古鎮 2007年被國家文物局列為第三批「中國 歷史 文化名鎮」 2009年被國家 旅遊 局批准為4A景區。

我們生活在繁華的都市，每日的車水馬龍，為了生活而拚命努力著，過著雞鳴狗狗睡的生活。而我們之所以出遊，看山，看水，為了舒緩我們的身心，看看不同的山，看看不同水，看看別人是怎麼一個活法。而像麗江古城、鳳凰古城還為大火之前，裡面悠閑，緩慢，古味的生活氣息深深吸引著我們。現在大火之後，每年的節假日前去的 旅遊 的人絡繹不絕，除了建築之外，怕是已經找不到我們想要的緩慢的生活氣息。 像小貓咪一樣懶散的在陽光下沐浴打盹。

而黃姚不同，黃姚處在廣舉賣西，提到廣西不知道大家的第一印象是什麼？是不是338陽光工程，換句話說就是「傳銷」。有著這樣一個印象的地方早已使人們產生了抗拒心理。不能說去的人沒有，但是絕對不多。黃姚就在這一個一個地方，安靜的等待人們的發現和到來。

在黃姚，沒有麗江古城、鳳凰古城的繁榮，更不像麗江等是一個成熟的 旅遊 城市，有的只是淳樸的古味。如果是下雨，天走在青石街，撐一把油紙好像置身於江南煙雨。

上午時小鎮還沒熱鬧起來，晚上的時候，很多人都走了，當你走在這樣僻靜的小鎮中，聽潺潺流水聲會讓你感覺置若仙境。走在這樣的環境中，完全可以放鬆我們的心情，舒緩我們在車水馬龍的城市，鋼筋混凝土的大廈里，緊張而快節奏的生活。

當走進入熱鬧的小鎮時，您看到不只是年輕的壯小伙貌美的小媳婦，還有白發蒼蒼的老奶奶坐在自己家門前拿著針，引著線，或者拿著簸箕挑著菜籽。望著田地同樣白發蒼蒼的老大爺種菜、挑擔。又或者幾個兒童在街道上奔跑玩耍，一幅其樂融融，沒有城市的喧囂，只有古鎮的安靜。畫卷呈現在眼前。並且據說，這里是中國第一個長壽市，非常適合 養生 。

以上僅為個人淺見，希望對樓主有參考價值。

黃姚鎮，賀州地區明清時期古建築保存較多且完好的古鎮，全鎮內青石板鋪砌的街道多達8條，300多幢青磚民房，規模的確很龐大。

群山環抱之中的黃瑤，綠水繞行，極適宜度假休閑。

這座古鎮的正門，一點顯眼。它不像是一般古村落使用統一樣式的牌坊。但這兒的門票偏貴，據說可以逃票，村民帶進去的價格為60元。

這棵龍爪榕，屬常綠喬木，有氣根，因其氣根形似龍爪而得名。已有500多年樹齡頃卜，另一角度拍的古榕像是婀娜的舞姿。

環繞古鎮的這條小溪，溪水清涼，淺水處是孩子們嬉戲、游樂的好地方。

青石板的古街，也是黃姚主要的商業街道，兩旁充斥了擺賣的土特產。

民宿也是黃姚古鎮的特色，經營者在內里的布局巧花心思，古色古香。

也有專門代寄明信片的，明信片有的是當地景點的風景照，當然也有自創的各類卡片。

老人活動中心也是私伙局，是盈利性質的，商業化的私伙局，別期望它有多高的水準，圍觀一下就好，別花這個錢。

未被商業化的街道是這個樣子，古村的保育還是存在很多問題，只能靠商業化？

黃姚正宗的特產，店主說原材料全是自己種植，自己加工生產而成的。好吧，信你，就買少量試試。

美麗傳說的「仙人古井」，透心涼的泉水，當地人用作日常洗菜洗衣服而已。

「司馬」不是姓氏，而是官職。「司馬」有幾種解釋：一是兵部尚書的別稱；二是府州通判的別稱；三是同知的俗稱。據史料記載，這戶人家姓莫，明朝時當的「司馬」官，即是府州通判。大門緊鎖，到此一游。

古橋，黃姚最有特色的一處地方，到這里的人都自覺拿起手機拍照。

都說大樹底下好乘涼，山雀答穗水豆腐，各色飲品應有盡有，累了正好歇歇腳。

這亭子是黃姚鎮的明星，出鏡率極高，幾乎每一篇游記都可以看到。

走累了可以坐遊船在古鎮轉一下，聽聽導游對黃姚的介紹，忽略了沒去的地點回頭再走一趟。

古鎮廣場處的國營郵局，只顧玩忘了給朋友寄明信片的可以在這里補上，種類也繁多，不會令你失望。

黃姚的 旅遊 設施比較完善，過夜的話可以看古鎮上民族風情的表演晚會。

住民居，嘆 美食 ，還是蠻愜意的。

我這人很喜歡 旅遊 ，國內古鎮也去了不少，黃姚古鎮我去過一次感覺一般，如果我說是我去過的古鎮之中最差的一個，我即時會被廣西人圍攻及臭罵！我們先耒看看黃姚鎮上的建築，大街兩旁全部都是90年代後建的樓房，與古鎮之名相差甚遠，當你的車開進鎮內，根本找不到古鎮的感覺。在鎮上你能見到的古建築也只是清末民初的建築，說有很多宋明朝代的建築，只能在夢中才可以見得到。最奇芭的鎮內有一家何香凝故居博物館，我問館長，何為故居？他說何香凝世居這里，我再問館長，裡面有張照片里的人你知不知是什麼人？身為館長居然一問三不知，何香凝是廣東南海人，在香港出生。1939年日夲侵華時，何香凝和廣州的同事為逃避戰火，去了桂林，但當時日夲飛機每日都耒轟炸，為安全起見，何香凝有個工人馬上租了兩輛馬車將她們轉到黃姚，就在這工人的親戚家住了一個多月，然後去梧州坐船回廣州，就因為這樣就變成了故居博物館了。黃姚古鎮當年的門票是100元，貴不貴每個人的感覺不一樣，但我認為是不值。

剛去完回來，值不值得自己看！

自己想去就去

黃姚古鎮去過兩次，開車去，把車停到鎮對面鎮政府停車場。門票100有些不值，晚上7點以後進去不要票（不知道現在還是不是）。住到鎮上的民宿里，白天在鎮里遊玩就不要票了。雖然說房子都不算很老，但是石板路和原汁原味的民居，加上小山小水，還有不算太商業化的街巷，生活在本地的居民，我喜歡。我最後一次去也有四五年前了，就是不知現在有沒有過度商業化。去的時候拍的照片因手機壞了全沒了，還是非常遺憾，想再去一次。

身為賀州人告訴你值得一去的，