上海超過50歲社保能交嗎

㈠ 老家50歲到了退休+上海社保還有必要交嗎

社保需要繳納15年，達到退休年齡後才可以按月領取養老金，注意這里所說的15年是指累計繳費年限。根據我國現行的法定退休年齡，男性退休年齡為60周歲，女性職工退休年齡為50周歲，女幹部退休年齡為55周歲，也就是說只要到了法定退休年齡，社保累計繳費年限可以達到15年，那麼就可以正常辦理退休，按月領取養老金待遇。

如果是男性，之前有繳納過社保，那麼即使現在已經50周歲，也可以繼續繳納社保，這樣到60周歲時如果社保繳費年限滿15年，那麼就可以辦理退休手續，若社保繳費年限不足15年，可以選擇延遲退休，這樣就可以繼續繳納社保，也可以選擇按年補繳，當繳費年限滿15年後再辦理退休手續。

若是女性，目前已經年滿50周歲，之前又沒有繳納過社保，那麼就無法再參加城鎮職工社保，不過大家可以在戶籍所在地繳納城鄉居民社保，每年保費從100元到3000元不等，大家可以根據自身情況選擇適合自己的繳費檔次，這樣等年滿60周歲後，就可以按月領取養老金了。

㈡ 超過50歲還能在公司交社保嗎

法律分析：
男性可以,女性是不可以的。因為女性的法定退休年齡是50周歲,過了法定退休年齡,實際上這個勞動合同關系是沒有辦法正常建立的，女員工滿了50歲單位還能繳納社保。對於已經超過50周歲的女性，如果用人單位願意聘用，按照社保法的規定，用人單位是可以辦理社保繳納的，但是要到65歲以後才能辦理退休；如果辦理城鄉居民社保，可以在60歲前一次性補繳15年後，即可辦理退休。1、從政策的層面來分析。按照目前我國的退休政策規定，男職工退休年齡是60周歲，女職工退休年齡是50周歲，女性靈活就業人員是55周歲。2、從辦理退休的角度來分析。對於已經年滿50多歲的女性，如果養老保險繳滿15年，已經65歲以上，即使到單位上班，用人單位願意為你繳納社保，這個也是有限度的。

法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第八十四條 用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正;逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

衍生問題：
50歲的男性還能買社保嗎?
50歲的男性能買社保。男性年滿50周歲是可以繼續購買社保的，男性法定退休年齡為60歲，不過政策以後出台可能會延遲退休。
社保分為公司購買和個人購買。但是50歲男性再買社保已經不合算了，需要在退休前繳納一大筆費用。所以只能個人購買。
但是公司購買的社保比較全面，包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。
養老保險至少要繳納15年才能在退休前領取養老金。
個人購買的社保只有養老保險和醫療保險。根據國家目前的退休年齡規定：男60歲，女50歲，女幹部和靈活就業人員55歲。如果想領取更多的養老金，需要提高繳費檔位，即繳費基數越高，領取的養老金就越多。如果達到退休年齡沒有繳夠15年，可以一次性繳清所有的費用。
社保是國家的一種福利，建議購買，如果資金允許也可補充商業保險來使自己的晚年生活更加舒適。

㈢ 外地人在上海滿退休年齡50歲，但社保還未繳滿15年，是否具有續交

外地人在上海滿退休年齡50歲，但社保還未繳滿15年，可以選擇繼續續交，也可以選擇不用續交。
申請發行社會保障卡，需提交下列材料：
1、填寫完備的社會保障卡發行注冊申請表；
2、社會保障卡發行籌備情況說明；
3、符合全國統一規范要求的應用領域和卡內應用文件結構（包括本地擴充的應用領域和指標）；
4、按照統一要求設計的卡面樣式；
5、本地區社會保障卡管理辦法和實施細則；
6、人力資源社會保障部要求提供的其他材料。
社保卡作用包括：
1、個人社會保障相關信息記錄、電子憑證和信息查詢等；
2、記錄參保人員姓名、身份證號碼、出生年月、性別、民族、戶籍所在地等基本信息；
3、查詢本人養老、失業、醫療、工傷和生育保險繳納情況；
4、可持卡到醫院就醫，進行醫療保險個人賬戶結算，到葯店買葯；
5、辦理醫療、失業、養老、工傷和生育等社保事務；
6、查詢養老保險、醫療保險累計總額等信息；
7、辦理領取養老金等社保事務，進行求職、失業登記，申領失業保險金，申請參加職業培訓等；
8、用於身份證明。
《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈣ 上海外地人50歲後怎麼交社保

上海外地人50歲後參加工作就是單位給當事人繳交，沒參加工作就自己給當事人繳交社保。
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，是一種再分配製度，目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

㈤ 外地女性超過55周歲還能在上海交社保嗎

摘要 你好，不能。

㈥ 上海社保50歲不讓交了嗎

只要還受聘於單位，女性到了法定退休年齡50歲，勞動合同就自然終止了，單位給你繳費不上了，社保也就不接受了。你只有把社保轉移回戶口所在地，以個人名義繼續繳納，直到滿足社保繳費年限為止，辦理退休手續。

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㈦ 外地人50歲在上海能交社保嗎

法律分析：外地人男性五十歲能在上海繳社保，在上海交社保10年就可以在上海辦理退休了。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十ニ條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

㈧ 超過五十歲還可以買社保嗎

法律分析：如果是女職工，達到50歲就不能購買養老保險了，如果是其中醫保還不夠年限，則醫保需要繼續買。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

㈨ 外地女性在上海50歲後還可以交社保

法律分析： 如果是首次參加社保的人員，交社保的最高年齡受法定退休年齡的限制，男性超過60歲，女性工人身份超過50歲，幹部身份超過55歲的人員，就不能再辦理參保手續了；對於非首次參保人員來說，買社保是沒有最高年齡限制的，到了法定退休年齡如果不辦理退休，還想繼續交社保，也是可以一直繼續交的，沒有年齡限制。外地人在上海交社保，只能通過工作單位進行繳納，也就是經由工作單位集體辦理，因為國家有規定，企業必須給員工繳納社保，交的是五險，包含養老、醫療、失業、工傷和生育，能夠全面保障社保福利，費用方面也是自己和企業一起承擔，企業交的會高於個人。如果出現離職工作空窗期，外地個人是不能在上海自己交社保的，所以不能直接到上海社保局進行社保的繳納，所以這時候可以找社保代繳公司進行繳納。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。