A. 2o18重慶社保年滿50歲在企業上班還能繼續繳養老保險嗎
需要看是否已經達到退休年齡,到達退休年齡的不能繼續繳養老保險。
根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》中規定:
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(1)重慶社會保險50歲r擴展閱讀:
根據《中華人民共和國社會保險法》中規定:
第十六條:參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十五條:基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十九條:個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
B. 重慶4050社保補貼政策
法律分析:4050人員補貼,又稱靈活就業補貼。就業困難人員和登記失業高校畢業生實現靈活就業並繳納社會保險費的,可申報靈活就業社保補貼。1.身份證復印件、戶簿復印件;2.《就業失業登記證》原件和復印件;3.有效勞動合同(協議)復印件;4.繳納基本養老保險存摺或銀行卡復印件;5.個體工商戶營業執照復印件(需顯示有效年檢);
法律依據:《重慶市勞動和社會保障局重慶市財政局關於落實靈活就業「4050」人員基本養老保險補貼有關問題的通知》
第一條 「4050」人員以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險,按本人月繳費基數的20%繳納基本養老保險費。本人月繳費基數可按其他未享受社會保險補貼人員申請繳費基數的辦法,自主選擇,可實行5年過渡。
第二條 「4050」人員的基本養老保險補貼實行先繳後補的辦法。「4050」人員憑本人繳納基本養老保險費的憑據、個人參加基本養老保險的委託申報協議書和委託代繳的儲蓄存摺等資料,向戶口所在街道(鄉鎮)社會保障工作機構提出享受基本養老保險補貼申請。
第三條 「4050」人員的靈活就業證明,基本養老保險補貼標准、補貼期限、補貼資金的審核劃撥等程序,按《重慶市財政局重慶市勞動和社會保障局重慶市就業再就業工作領導小組辦公室關於加強城鎮下崗失業人員再就業社會保險補貼工作有關問題的通知》(渝財社〔2006〕44號)文件規定辦理。
第四條 享受社會保障「直通車」政策的大齡下崗人員仍以上年度全市職工平均工資的100%為繳費基數,按20%的繳費比例由同級再就業資金全額代繳基本養老保險費。
C. 重慶市女人50退休條件
法律分析:正常女性辦理50歲退休,必須同時滿足以下兩個條件:1、達到法定退休年齡
單位參保人員:女工人(非技術崗或管理崗)年滿50歲;
靈活就業人員:1996年1月1日前有參加正式工作並正常參保的(若沒有可聯系以前單位進行補繳)。
2、養老保險繳費年限至少滿15年
養老保險繳費年限=視同繳費年限+實際繳費年限
視同繳費年限是指職工全部工作年限中,在國家實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前的工作年限,按國家規定計算為連續工齡的時間。
實際繳費年限是指職工參加基本養老保險後,按規定按時足額繳納基本養老保險費的年限。
法律依據:《重慶市參加企業職工基本養老保險人員辦理退休暫行辦法》 第五條 正常退休,是指符合下列情形之一並符合其他相關退休條件的參保人員辦理退休(但按國家有關規定經有權機關批准延長退休年齡的,從其規定):(一)用人單位的參保人員:男性,年滿60周歲;女性,工人年滿50周歲,幹部年滿55周歲。(二)個人參保人員:男性,年滿60周歲;女性,1996年1月1日前參加企業職工基本養老保險的,年滿50周歲,1996年1月1日及其以後參加企業職工基本養老保險且無視同繳費年限的,年滿55周歲。
D. 重慶社保4050新規
法律分析:一、補貼對象城鎮登記失業人員中的以下三類就業困難人員:1、男五十周歲、女四十周歲以上的城鎮登記失業人員。2、城市居民最低生活保障家庭登記失業人員。3、城鎮零就業家庭的登記失業人員。二、申報條件:1、辦理失業登記:符合申報靈活就業社會保險補貼的就業困難人員應首先到戶口所在地社區(無社區的到社保所)辦理。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
E. 重慶靈活就業人員如何50歲退休2022
要是城鎮職工養老保險才可以退休的。
一直以靈活就業人員身份在重慶辦理的社保,是不能在50歲辦理退休的,根據社保的規定,靈活就業人員辦理退休的年齡是55歲,並不是50歲。直以靈活就業的身份在重慶社保局買的社保,如果是女性,可以在50歲辦理退休。如果是男性,需要在60歲才可以辦理退休。
如果你是女同志的話,當然可以,但是必須在50周歲才可以退休,隨後就可以領取退休金啦,但保險必須交超過15年。
F. 重慶50歲買養老保險
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
辦理重慶地區女性提前五年內50歲退休所需條容件
1,購買社保年限超過十五年(如未達到本公司可代理補繳)
2,必須是重慶戶口人員
3,要求女性不能超過五十歲
4,辦理流程中需到人力資源社會保障局配合辦理
5,資源手續必須齊全(身份證復印件,戶口本,照片,社保卡)
辦理提前提前五年五十退休的好處
五年退休工資收入
1,按每月1100元,第一年12個月拿13200元
2,第二年每月1210元左右,12個月拿14520元
3,第三年每月1331元左右,12個月拿15972元
4,第四年每月1464元左右,12個月拿17569元
5,第五年每月1610元左右,12個月拿19326元
6,五年總計能拿
13200+14520+15972+17569+19326=80587元。
提高退休工資檔位和系數
1,如果不辦理提前五年退休,到五十五歲時拿較低檔位750元
2,辦理提前五年退休後,50歲每月能拿1100元,到五十五歲享受的是正常退休60歲檔位的工資系數,每月多1224元,每年多14688元。
需要辦理可以聯系我
G. 重慶城鎮女職工單位50歲退休條件
我在重慶市人力資源和社會保障局網站:政務信息公開>>問題解答>>企業養老保專險一欄中查到的屬規定如下:
參加了企業職工基本養老保險的人員辦理正常退休的條件是什麼?
(1)參加了基本養老保險並按規定繳納了基本養老保險費;
(2)男年滿60周歲,工人崗位的女職工年滿50周歲,管理或技術崗位的女職工年滿55周歲;
女性個人參保人員1996年1月1日前參保繳費的,年滿50周歲,1996年1月1日及其以後參保繳費的,年滿55周歲。
(3)繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡,下同)累計滿15年及其以上,其中:1996年1月1日以前參加工作(或參加基本養老保險),2006年1月1日至2010年12月31日期間達到法定退休年齡的,繳費年限累計滿10年及其以上。
依據:渝府發〔2004〕95號
你可以要求當地社保局的工作人員出示相關文件。
H. 重慶女職工50歲退休買滿15年社保就能領退休金
目前國家法定退休年齡女性是年滿50歲且社保(基本養老保險)已買滿15年的可以拿到退休養老金。
I. 重慶女職工50歲退休買滿15年社保就能領退休金
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
看你以什麼性質交的了,如果是公司給你交的職工社保,那女職工50歲就可以辦退休,女幹部55歲退休,如果交的不是職工社保,是別的類型社保,那就是女55歲以後領退休金