平頂山招60歲門衛

1. 門衛招男60歲以下只看本地

我從亊保安工作十年，今年五十九歲，找個門衛有住宿。

2. 門衛只招男60歲以下嗎

不一定。

3. 我今年60歲想找一份門衛保安工作

可以找，有單位願意僱傭你，就去做唄！門衛保安也是正當執業，想做就去做。建議去人才市場、勞務公司或到企業咨詢，多種途徑找，總會找到合適的門衛保安工作的。

4. 60至65歲的男保安哪裡招聘

60至65歲的男保安招聘渠道：

一、現場招聘會。

二、中介招聘服務。

三、可以和當地一些政府就業指導中心合作。

四、可以在附近人口密集區域進行宣傳招聘。

五、內部轉介紹。公司同事的親朋好友，如果有合適的，需要找工作的，可以幫忙介紹。

60歲到65歲的老年人不怎麼會用電腦網路，所以盡可能的不要用網路招聘方式，而是用一些傳統的現場招聘方式和宣傳介紹。

招聘技巧和方法：

1、首先要做的是制定招聘計劃，招聘計劃是由用人部門根據業務發展需要制定，然後由人力資源部進行審核，特別是對人員需求量、費用等項目進行嚴格復查，簽署意見後上交領導審批。

2、然後要計算招聘成本，招聘成本等於招聘總費用除以雇傭人數，招聘總費用主要包括人事費用，業務費用，場地設備租用費。

3、要確定招聘人員的來源與渠道，招聘渠道並不是憑空想出來的，應該在明確具體目標的前提下，廣泛收集和了解人力資源供求情況，並從招募成本、質量以及時間限制等幾個方面加以綜合考慮後才能決定招募范圍多大才合適，選用哪種渠道，或者同時使用哪幾種渠道等。

4、招聘時需要注意的是，提升簡歷篩選的效率和准確度，明確招聘職位信息，減少無效面試的次數。簡化招聘流程，提升招聘銜接性。建立企業人才庫，儲備並跟蹤人才。

5. 、那有招60歲以下保安或看門門衛

你好：可以去當地的人才市場或招聘會去看看。

6. 本人年齡較大60歲，想找一個保安工作

可能歲數有些大了，做保安的話，我覺得做門衛還是可以的，去工廠看看有招門衛的嗎，商場也可以去看看

7. 我想今年60歲想找一份門衛保安的工作

可以通過招聘信息網就可以找到一份保安的工作。

8. 招大齡門衛60歲左右

嗯嗯，高分哦哦

9. 60歲還能幹門衛嗎

60歲當然能幹門衛了，畢竟門衛不是什麼體力活？而且60歲年齡也不算大，要是身體健康的話，還可能可以干一些體力活呀，更何況還是個門衛，100個可以干

10. 本人今年60歲，想找一份保安或門衛，身體健康，謝謝！

這里不會有這工作給您，你可以在當地的超市，學校或者工地看看