① 企業職工1995年1月1日交職工養老保險,2019年6月退休今年60歲退休後能領多少工資
第二句話也就是說,1996年1月1日以後參加企業職工基本養老保險,而且在1993年之前沒有正式編制的工作的,年滿55周歲才能辦理退休。
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② 企業職工多大年齡退休
國家法定的企業職工退休年齡是男幹部、職工年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女職工年滿50周歲。對於從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工,規定退休年齡是男職工年滿55周歲,女職工年滿45周歲,因病或非因工緻殘,規定退休年齡為男職工年滿50周歲,女職工年滿45周歲。
③ 企業職工的法定退休年齡是幾歲
目前的規定是男性滿60周歲,女性滿50周歲,即可辦理退休手續。
如果是女幹部的話,包括教師,規定的年齡是55歲。
④ 企業給60歲後職工,不交養老保險嗎
60歲已經達到退休年齡,所以企業不會再繼續繳納養老金了
⑤ 勞動法規定,企業員工是進60歲,還是滿60歲,公司才可以解除勞動合同,辦理退休手
你好,法律規定勞動者年滿退休年齡方可辦理退休手續,男年滿六十周歲,女年滿五十周歲。且年滿退休年齡時不是解除勞動合同,而是勞動合同自動終止。
⑥ 女職工可以60歲退休嗎
現有法律女職工退休年齡規定有哪些
1、國家法律規定的正常退休年齡,專女職工年滿50周歲,在屬管理技術崗位的女職工年滿55周歲。
2、從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年、從事井下和高溫工作累計滿9年、從事其他有害健康的工作累計滿8年,女職工滿45周歲,繳費年限滿15年。
3、因病或非因工緻殘,經市勞動能力鑒定委員會確認完全喪失勞動能力,女職工年滿45周歲,繳費年限滿15年。
⑦ 企業工人熬到60歲退休,容易不容易
⑧ 企業職工的退休條件是什麼
繳費交滿年限,到了退休年齡
⑨ 請請問一下企業職工退休以後60歲以上或者70歲以上有沒有其他的補助
企業職工退休以後,就不再是企業職工,與企業就沒有關系了,不管你是60歲還是70歲,都是沒有其他補助的。