⑴ 個人檔案的問題
讓新單位在他所託檔的人才市場開出調檔函,然後你拿去泰安的人才市場辦理調檔手續,通過人才中心將你的檔案轉移到你新公司的戶頭上就可以了。至於幹部身份,國家規定全日制大中專畢業生畢業即為幹部身份,但目前幹部身份只在政府機關、事業單位里比較普遍採用,公司里基本上沒有幹部身份的說法。
⑵ 個人檔案問題
個人檔案的存放通常可以存放在工作單位、人才和街道,請根據自己的實際情況來決定。如果是在機關和企事業單位工作的,按規定應該存放在所工作單位的人事部門;如果在非機關、企事業單位工作的畢業大學生,檔案應存放在人才,如果是辭職人員,應根據自己的實際情況,看看是放在人才還是放在街道。放在人才的,可以保留幹部身份,不耽誤以後的定職定級以及考取機關和企事業單位的工作人員,如果放在街道,一律按失業人員對待,會丟失幹部身份的,以後無法再考取公務員和事業單位的工作人員了,請權衡利弊綜合考慮。
⑶ 關於個人檔案的問題
首先你要去你們當地的公安局開一個證明,來證明檔安不是你自己打開的!至於放在什麼地方就要看你打算在哪裡工作了,如果還想去上海工作的話就放在上海那邊,那邊也應該有關於外籍人員檔安存放的地方,如果要是在原籍的話最好先放在你所屬的街道里管檔安的地方,或是你們當地的勞動局,等找到合適的單位的時候再去調檔安,畢竟檔安放在自己手裡不是個事,而且也有遺失或破損的可能!
⑷ 關於個人檔案一些問題
那要看你上學時候的時間離現在有多久了,一般來說各種檔案都會保存10年左右吧、但也不排除少數自定期限單位和各種意外造成檔案丟失的現象。回原校找吧、
用假文憑通過考試還想要進國企??通過了還需要個人檔案您認為查得嚴不嚴呢?但您也可以試試運氣、說不定也行、但這種造假行為貌似涉嫌違法的,,做好心理准備沒?
祝您好運!
⑸ 個人檔案的問題!
既然學校已經收了託管費交山東人才中心,那麼第一個可能性最大的就是山東人才中心,而你的報到證是要求你到山東省人事廳報到那就必須先問清山東省人事廳,你的檔案目前最大可能性是在這兩個地方,要趕快去找否則時間長了人家就會作無人認領處理!
⑹ 個人檔案問題
我先跟你說說檔案有啥用,首先是國有體制內的,如國企,事業編,公務員,其次是考研,職稱評審,個人繳納社保, 遺產繼承等等都是需要檔案的。
再說說檔案里會有什麼記錄,一個是工作記錄(一般是國企,事業單位,公務員正是職員,其次是部分民營企業對檔案的管理),一個是轉遞記錄,一個是獎懲記錄,一個政治面貌記錄,一個是學習經歷記錄。
再說一下檔案存檔的問題,很多人都很糾結我的檔案可以不可以在我放在我工作地,我在這跟大家講一下,只有工作地有工作單位能接收你的情況你的檔案可以放在工作所在地的人才或者單位,如果工作地單位不能接收你的檔案你的檔案應該轉回戶籍地人才中心存檔,不可以自己保管檔案,這樣對檔案的直接影響就是死檔,因為檔案是私密材料,個人沒有拆檔權,也沒有保管權,只能存檔在有人事權的人才或者單位。
離職人員注意事項,凡事離職後無單位接收檔案的回戶籍地人才開具調檔函從工作地人才調走,不能自提到自己手上。
離校大學生注意事項,離校後最好是讓學校把檔案派遣到戶籍地人才或者是工作地人才,盡量不自帶,如果自帶也是要跟接受地人才確認好是否能接收自帶檔案,是否有時效,因為全國大部分人才是不接收自帶檔案,因為確認檔案的真實性很繁瑣,所以一般人才是不會擔這個責任。
⑺ 人事檔案和身份證的年齡不符,怎麼辦退休是以哪個年齡為准
談幾點看法:
一、你說的這種情況,退休時肯定是以個人檔案中的出生年齡為準的(檔案中有幾個出生日期,按最早最先的原則確定)。從你所說的情況來看,就是按你檔案中的1966年出生來辦理退休。
二、你是1971年出生的,而檔案中是1966年出生的,實際年齡比檔案年齡小了5歲。如果按檔案年齡退休,你相當於提前5年退休,能提前5年享受到只領錢不幹活的待遇(可能養老金會稍微少一點),這是很多靈活就業人員想得到而得不到的待遇,你應當為此感到高興。
以上是個人的見解,如有不當之處,請批評指正。
⑻ 個人檔案的問題
這種個人檔案其實是跟著個人來轉移的代表一個人的過去行。
⑼ 個人檔案問題!
如果能改就不叫檔案了...當初記過也沒有意義了...
沒多大的事...最好還是別動...
⑽ 個人的檔案問題!
就事論事,回答你檔案的問題:
1、你單位如果是未改制的國企,那麼它自己有人事權,你的檔案應該是存在單位。如果是已改制企業,那麼有可能檔案還是自己存著,也有可能已經委託人才存檔了。你先確定自己入職的時候辦沒辦調檔手續?一般來說調檔案是要你自己做的,你辦過的話應該記得。如果實在忘了,去你們帶我組織部或者人事科問問就好了,這沒什麼。
2、你考上大學報道以後,大學會給你辦檔案調出手續,這不用你操心,踏實看書考試吧。