50歲運維

A. linux運維能做到多大歲數

根據每個人情況不同，時間也是有所差異，Linux運維可以作為一個長期的事業，只要你願意可以做很長時間的。而且現在Linux運維薪資待遇高、就業前景好，入門門檻低。

B. IT運維能做到40歲嗎

要有一個強大的心態

C. 從事電力行業的線路運維人員的退休年齡是幾歲

您好，退休年齡的時間判定是分工人崗位和幹部崗位的，不同的崗位退休年專齡不同。至於個人屬崗位是屬於工人還是幹部，這個情況是由所在工作單位來決定的。
目前我國還沒有實行延退政策，還是按原有退休年齡退休。
女工人：50歲 女幹部：55歲
男工人：55歲 男幹部：60歲

D. 你感覺到運維的工作很累了嗎

辛不辛苦還真不是一句話就能定義的。我認識的運維工程師也有十多個（一起在新盟教育上課認識的），都不太一樣，掰開說說吧。
先說一個北京的大佬，三十七歲，做運維十五年了，報班上課只是為了更進一步，上課的時候會提一些老師沒有特別提到的點，私下和老師探討有來有回，游刃有餘，還能說點老師不知道的內容。月薪34k，有房有車，老婆孩子都在北京，常出差，每個月閑的時候飛上海兩三次，忙的時候半個月都在飛機上度過。
可先別覺得羨慕，聚少離多，出差累，工作壓力大，年紀輕輕（真算年輕了嗷）就身體這不舒服那不好，拿著高薪的同時還得想怎麼提升自己，讓時間更值錢。
再來看是比較常態的一群小哥，年紀輕，剛入行，是公司給名額報名來學的技術，算是儲備人才。學習勁頭足，啥也能說點，雖然不是很專業但是也有入行的盼望。日常工作是做基礎運維，算是打雜，啥也要學，拿著四千左右的錢在公司包攬所有雜活，等學好了技術再看有多少能留下值得公司長久培養。
幸苦嗎？哪有不辛苦的呀，哎。
那我再來跟你說一個，搞自動化運維的老哥，每個月去公司兩次，出了緊急事情打個電話過去就行，平時自己在家搞點兼職啥的，一個月公司工資1w左右，自己副業搞知識付費和分享也能拿到三五千左右，日子輕松愉悅，還能分出時間來學新技術。
你說這怎麼樣嘛？有辛苦的，也有不辛苦的，可是，這些都有一個大前提要你技術好技術好技術好！！！！！
所有，現在這個答案有了嗎？

E. 運維工程師可以做到幾歲

如果只是做一線運維，基本到40左右，你就會感覺到力不從心了，不過，個人建議：在40之前，選擇好自己以後的方向很重要，40之後轉成運維經理，運維主管，運維總監等。或者轉IT講師，開培訓班等等。

拓展資料

運維工程師是目前很熱門就業率很高的一門崗位，運維工程師的前景可以分為初級運維—高級運維—初級系統架構師—開發型高級系統架構師，學習的知識還是有很多方面的，如果想更全面的了解這個方向的發展和學習方向歡迎私信我。

運維工程師能幹到多少歲，前景如何，需要學習什麼，大神推薦些書？ - 知乎網頁鏈接

F. 剛剛過了三十歲五天，想做網路運維工程師，可行嗎

當然可以，學習沒有時間限制，活到老學到老

G. 大齡40歲失業男人想轉行IT運維，現實嗎

沒有什麼現實不現實的，主要看是個人喜好 還是想掙錢！
若是想靠這個找工作的話，可能會有點兒難度！
現在企業里的運維一般都是年輕人，上年紀的一般也是有經驗的！
學習完以後 可以到一些小型的公司去工作學習！
就大環境而言還是不推薦去轉，即使送外賣或者快遞的工資都不比運維低！
望採納，謝謝！

H. 本人以前是VB程序員。現在年齡偏大了，44歲了，想轉運維的工作。不知道要學習些什麼內容。盼指點。

運維工程師的工作強度是不是比開發工程師的工作強度低一些?工作強度低不低是看各個公司的，在A公司運維的強度非常高，基本都是晚上回去還要加班做一些事情，主要原因是人比較少；而B公司的運維強度和人均的負荷成正比，這個我雖然為B服務過（以前我在一家B的供應商呆過，去過B做過一段時間），但是現在B怎麼樣我不太清楚；2.運維工程師工作的技術含量會不會低一些?所以壓力小一些?–運維的工作性質主要還是維持運行的平穩和高效，工作主要有安裝調試軟硬體，根據不同開發項目配置伺服器軟體，監控等事情；相對開發來說更加偏向操作系統或資料庫（這是兩個方向，一般是分開招人的）；而開發的偏向於開發軟體和一些中間件，資料庫和系統一般就由運維的人把關；a.DBA偏向軟體，而OS管理員和network（比如cisco）管理員偏向軟硬體結合，還有一種人就是純粹玩硬體的（安裝伺服器硬體、機櫃什麼的）；b.至於說技術含量，我個人認為越集成的東西管理的人操心就越少，而每個不同崗位的技術沒有什麼可比性，關鍵看你個人的性格；c.相對開發，運維的經驗學習成本是比較高的，就是說你不在一定的實用環境下是沒法學會真本事的，而開發你坐在家裡就可以摸索一個大概出來；而運維的知識更新的速度相對慢，10年前的DBA知識更新可能只有50%，而他本人會非常值錢，而2年前java的一些內容可能都沒有發明出來；除非你在開發做到管理職位，否則純技術開發學習更新的代價會非常高；反過來說：技術開發適合比較喜歡新鮮、喜歡創新的人，而運維適合循規蹈矩比較踏實的人；3.在B,運維工程師的薪水只有開發的2/3左右.你們公司也是一樣嗎?–我個人認為：公司給不同position的薪水肯定是和他預估這個職位重要性和工作強度成正比的，但和未來發展是否正比就不得而知了，這在B內部是有可比性的，至於A如何，我不太清楚，應該相差不大，畢竟A的運維已經是全球領先的，而且人數非常少；4.運維工程師的發展前景怎麼樣,會不會以後的發展空間比較小?–所謂發展空間是要結合你個人的性格，資深DBA之類的人在地球上還是很稀缺的，我知道ebaychinaoperatingcenter的DBA有開寶馬上班的，而且運維不是吃青春飯，越老越吃香，可以說是個平滑的上升直線，而開發如果你只是一個執行者和coder，恐怕就是一個開始猛漲後面猛跌的曲線，畢竟開發知識代謝成本太高，過了30就走下坡路；

I. 運維真有那麼苦逼嗎

運維會比較累一點，去了人員緊張的公司，小一點的公司，把一個人當好幾個人用，那你的體力就容易透支。

對於初創公司，運維部和系統部一般是合二為一的，相關工作由同一批人負責，界限可能不是很明顯。大型公司對運維工作的要求更高，需要有更精細的分工，因此機房/網路/操作系統相關的底層工作分離出來由專人負責；

成為系統管理部，而上層和應用產品相關的工作則由運維負責，成為運維部。以下從互聯網產品生命周期和運維涉及的技術分別來看分工較細的大型互聯網公司中運維工作的職責。

互聯網運維是一個融合多學科（網路、系統、開發、安全、應用架構、存儲等）的綜合性技術崗位，給運維工程師提供了一個很好的個人能力與技術的發展空間。

J. 運維這行能做到多少歲

據我了解，如果只是做一線運維，基本到40左右，你就會感覺到力不從心了，
不過，個人建議：在40之前，選擇好自己以後的方向很重要，40之後轉成運維經理，運維主管，運維總監等。或者轉IT講師，開培訓班，等等。都是好的，選擇對了，你干一輩子都可以。
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