50歲退休還能做什麼

『壹』 50歲女人退休後做什麼工作

守守店，或者如果願意去敬老院當護工也是可以的

『貳』 大概50歲左右可以做什麼工作

1、物業管理

有些人可能一想到物業就想到當保安，其實不是這么回事，現在的物業管理包含了方方面面的工作，不僅僅是看大門的保安。

譬如房屋維護，供電供水，住戶檔案，設備檢修，環境綠化等等這些，現在的一些綜合小區，這些方面的工作都是對外招商的，那麼一個50歲左右的人，就可以在這些方面謀取發展途徑。因為很多年輕人不願意去做這些工作，這樣就給了中老年人施展的機會。

2、綠化承包

現在很多城市都是在美化環境，改善城市形象，那麼對於環境整治，道路綠化，小區衛生等等這些領域，就會有很多發展機會。那麼對於一個50歲左右的人，就可以在這些方面謀求工作崗位或者是掙錢途徑。譬如承包某一條道路綠化工程和養護，做園林維護承包商，主管小區衛生，垃圾處理等等這些方面，在目前都有很多的機會。

3、家政服務

現在對於一些50歲左右的人，還處於身強體壯，精力旺盛的這么一個狀態。雖然現在許多單位招聘不要45歲以上的人，這並不代表50左右的人就已經不行了，那根本就是兩碼事。

就是現在社會上人們的工作生活節奏都很快，許多家庭都有這方面的需求，譬如老人陪護，孩童接送，家庭保潔，電器修理，水管安裝，下水道疏通等等這些。如果一個50歲左右的人，在這方面謀求發展，一定是前景無限。

4、流動早餐

泡菜鹹菜涼拌，各種稀飯和豆漿，突出干凈衛生，對象是上班族，清早上午的收入比上班十二個小時都要高。現在有很多50多歲的中老年，都在做這方面的小生意，不管賺錢多少，主要是穩妥，沒有本虧，這樣做起來就輕松不少。

5、開個葯店

有人說中老年人適合開個小餐館，其實租金開支太大不可取，不用試。經營中老年用品店，其實重復消費太低，也不適宜。而隨著現代人們亞健康人群的增加和對健康的日益注重，開個葯店是不錯的選擇。葯品有很大的利潤空間。

『叄』 退休後還能做些什麼

建議在退休後豐富精神文化生活，多參加同齡人舉行的各種活動。加強身體鍛練，避免因缺乏運動而產生疾病。可以學習十字綉。也可以進行一些小的投資，如開辦一個規模較小的雜貨店，可以打發時間，創造財富，也可以與人交流，不會過於無聊寂寞。

『肆』 退休50歲的女人適合干什麼工作

找份輕松點，工作強度不是很大，工資也不用做過份的要求，呆在家也是閑著，打發打發時間，讓自己過的充分點就可以了

『伍』 50歲的退休女能做什麼工作

去一些公司做煮飯或者打掃衛生的阿姨 不會累 有時候還會有福利

『陸』 50歲退休人員，退休後能幹什麼工作嗎

根據1978年6月國務來院頒發的《關於工自人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：

1. 男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

2. 從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

3. 男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；

4. 因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：

1. 職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；

2. 工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；

3. 基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

『柒』 50歲的退休女士還能做點什麼

如果您缺錢，可以去打工；如果不差錢，想想年青時還有什麼事沒有時間做的，現在正是好時候！

『捌』 50歲的女人退休後做啥

根據1978年6月國來務院頒發的《自關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

『玖』 本人女50歲已退休,現在這年齡能幹什麼工作

你好；五十歲退復休還想製做點工作那是可以的呀，至於干什麼那要看你的條件也就是說你有哪些特長，是有手藝，是有專門知識，是有一定的技能，是喜歡寫作，是愛好網路，是健身達人，是民俗研究，是財會業務通曉等。總之想做點事情是可以的，最好能與自己的知識相結合那樣做起來得心應手。好吧。

『拾』 女性50歲退休了還能找到什麼工作

女性工人50歲退休以後，出去還能找到工作嗎？對於女性工人來講，他的法定退休年齡確實是只有50周歲50周歲，這樣的一個年齡階段，相對來說是非常年輕的。所以說女性工人50歲退休以後出去依然是具備繼續工作的條件，那麼具體能否找到工作或者是找到一個什麼樣的工作，一方面根據個人的一個工作經驗來決定，另一方面還考慮自己的一個身體能力。

不過我們50歲退休以後，其實最好的方式就是繼續返聘，到自己原有的工作單位繼續工作，那麼這樣的方式是最為妥當的，因為作為原工作單位來講對你個人的實際情況是非常了解的，那麼您有一定的工作經驗，對於自己本工作單位來說，也是能夠付出自己的一份余熱，而且作為退休人員來說，工作單位返聘的過程，他的用工成本是很小的。

工作單位想要返聘退休人員，首先他不用承擔員工的個人社保待遇，所以這一塊來講，對於企業單位就減輕了不少的用工成本，而且退休人員是不需要佔用企業單位編制的，所以說你作為一個勞務性質的用工，那麼對於企業方面來講也沒有任何的用工壓力，你的這個合同作為企業方面來講是可以隨時解除的，所以說他應該來講是樂於聘用退休人員的。

還有一方面就是對於企業方面來講，由於你有新豐富的工作經驗，因為你畢竟工作了一輩子，在企業單位退休。所以說返聘到自己原有的工作單位，可以幫助企業單位帶一帶新人，那麼也給企業單位帶來一定的好處和降低用工成本的壓力，新人如果說能夠盡快的成長為熟練的工作人員，那麼對於企業的好處是不言而喻的。

所以說如果你想在退休之後繼續參加工作，發揮自己的余熱，那麼首先考慮的就是跟自己的原工作單位協商，看看能不能夠到原工作單位繼續工作。那麼在薪酬待遇方面可以適當地降低一些，因為畢竟你有了一份退休金的待遇，所以說不單單依靠這份工作單位所給你發放的工資待遇，那麼你就可以適當降低自己的薪酬待遇，在這樣的前提下，我認為就有很大可能性繼續返聘到自己原有的工作單位裡面去了。