养老保险自筹资金退款是什么意思

① 养老保险个人账户累计本息是什么意思

养老保险个人账户累计本息指的是养老保险的个人账户是每月缴纳的养老保险的个版人权账户累计计算本金和利息。

以郑州为例，根据《郑州市企业职工养老保险条例》第三十九条基本养老保险费、企业补充养老保险费和个人储蓄性养老保险费，应转入社会保险机构在银行分别开设的养老保险基金专户。存入银行的养老保险基金按其存期照人民银行规定的同期城乡居民储蓄存款利率计息，所得利息并入基金。

第四十条基本养老保险基金、企业补充养老保险基金和个人储蓄性养老保险基金实行专款专用，任何单位和个人不得擅自挪用。

(1)养老保险自筹资金退款是什么意思扩展阅读：

《中华人民共和国社会保险法》第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

② 农村干部有养老保险吗

我们国家历年来，始终没有对农村干部有退休政策，也没有退休金，因为农村干部，不是国家工作人员，也不属于企事业单位的职工，不享受退休待遇，鉴于这种情况，有些省市地方政府，给予农村干部一定的补贴，或者叫“退休金”。这个不是国家财政承担，而是各个乡镇政府自筹资金发给。
自从国家实行养老保险缴费政策之后，农村干部也和其他人一样，按照规定缴纳养老保险，到法定年龄时，缴纳养老保险最低满15年以上办理领取养老金手续，按月领取养老金。

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③ 国家对自筹资金开资的退休人员有什么政策

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于专安置老弱病残干部的暂属行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；
男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；
因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

④ 单位性质由自筹自资变为全额拨款事业单位后，之前个人缴纳的养老保险金怎么办

劳动和社会保障部、财政部、人事部、中央机构编制委员会办公室关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知
劳社部发[2001]13号
各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：
为促进职工在机关事业单位与企业之间合理流动，推进市、县、乡机构改革，根据《国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知》(国发[2000]42号)和《中共中央办公厅、国务院办公厅关于市县乡人员编制精简的意见》(中办发[2000]30号)的规定，职工在机关事业单位和企业单位之间流动，要相应转移各项社会保险关系，并执行调入单位的社会保险制度。经国务院同意，现就职工流动时社会保险关系的处理意见通知如下：
一、养老保险关系处理
职工由机关事业单位进入企业工作之月起，参加企业职工的基本养老保险，单位和个人按规定缴纳基本养老保险费，建立基本养老保险个人帐户，原有的工作年限视同缴费年限，退休时按企业的办法计发基本养老金。其中，公务员及参照和依照公务员制度管理的单位工作人员，在进入企业并按规定参加企业职工基本养老保险后，根据本人在机关(或单位)工作的年限给予一次性补贴，由其原所在单位通过当地社会保险经办机构转入本人的基本养老保险个人帐户，所需资金由同级财政安排。补贴的标准为：本人离开机关上年度月平均基本工资×在机关工作年限×O.3%×120个月。
职工由企业进入机关事业单位工作之月起，执行机关事业单位的退休养老制度，其原有的连续工龄与进入机关事业单位后的工作年限合并计算，退休时按机关事业单位的办法计发养老金。已建立的个人帐户继续由社会保险经办机构管理，退休时，其个人帐户储存额每月按l/120计发，并相应抵减按机关事业单位办法计发的养老金。
公务员进入企业工作后再次转入机关事业单位工作的，原给予的一次性补贴的本金和利息要上缴同级财政。其个人帐户管理、退休后养老金计发等。比照由企业进入机关事业单位工作职工的相关政策办理。
二、失业保险关系处理
职工由机关进入企业、事业单位工作之月起，按规定参加失业保险，其原有的工作年限视同缴费年限。职工由企业、事业单位进入机关工作，原单位及个人缴纳的失业保险费不转移，其失业保障按《人事部关于印发(国家公务员被辞退后有关问题的暂行办法)的通知》(人发[1996]64号)规定执行。
三、医疗保险关系处理
职工在机关事业单位和企业之间流动，在同一统筹地区内的基本医疗保险关系不转移，跨统筹地区的基本医疗保险关系及个人帐户随同转移。职工流动后，除基本医疗保险之外，其他医疗保障待遇按当地有关政策进行调整。
本通知从下发之日起执行。各地区、各部门要切实加强组织领导，有关部门要密切配合，抓紧制定具体办法，认真组织实施。
二00一年九月二十日

⑤ 临时工补缴养老保险费

这个是有政策的，肯定要交纳的。
1、《关于城镇企业职工基本养老保险若干政策问题的处理意见》（豫劳社养老〔2009〕5号）
网址：
（五、关于机关事业单位使用的临时工参加企业职工基本养老保险处理问题
现与机关事业单位（以下简称用人单位）保持劳动关系的临时工，应当参加企业职工基本养老保险。《劳动法》实施前用人单位使用的临时工，从1995年1月起补缴养老保险费，之前不能补缴，也不作为视同缴费年限；《劳动法》实施后用人单位使用的临时工，从使用当月起补缴养老保险费。缴费基数和缴费比例按照当时当地企业职工基本养老保险有关规定执行，同时按照对应缴费年度个人账户记账利率补缴利息。计息和记账办法同本意见第一条第（三）项。）
2、河南省劳动保障厅的网址（）
3、基本的政策依据就是《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，然后各地再根据自己的情况制定实施细则。
4、我看了一下，好象河南省的细则规定得比较粗，广西关于哪些人员应该缴纳社会保险的就规定得很细。
以下是广西的规定，仅供参考：
(二)扩大企业职工基本养老保险参保范围。
未纳入机关事业单位职工退休制度的机关事业单位和社会团体中非在编且不属财政统发工资的人员，以及民办非企业单位的从业人员，尚未达到国家法定退休年龄且未参加企业职工基本养老保险的，按现行管理体制，由其所在单位向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续，参加企业职工基本养老保险，执行全国统一的城镇企业职工基本养老保险制度，属于单位缴费部分，由单位自筹资金解决。
请采纳。

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⑥ 个人储蓄性养老保险购买技巧

个人储蓄性养老保险是我国养老保险体系下的一种新型养老保险制度，主要由社会保险机构经办的一种养老保险制度，可以自愿参加，并根据自己工资收入情况，按规定缴纳个人储蓄性养老保险费用。那么，个人储蓄性养老保险购买技巧是什么呢?

一、个人储蓄性养老保险购买方法

1、投保返还性质的重疾险

在购买此类保险时，需格外关注保险返还年龄，返还年龄不能太晚，在60岁左右最佳，这样您可以获得更全面的养老保障。

2、购买投资理财保险

倘若您制定了基础保障规划，但保障额度较低，建议您选择兼具重疾和养老为一体的投资理财保险。目前此类保险主要包括：分红险、万能险、投连险。如果您的收入来源比较稳定，短期内又没有大宗消费计划，可购买分红型理财保险。此类保险的养老金分红额度是根据保险公司的经营状况来决定的，建议选择经营稳健、投资能力强的大品牌公司。保险公司哪家强，我刚好整理了相关内容，希望对你有帮助：最新榜单！全国十大保险公司排名

3、选购专门的商业养老保险

倘若您的基础保障已经完善，经济收入水平较高，年龄在40周岁以下，且希望未来养老资金较为宽裕，不妨购买份专门的商业养老保险。此类保险的缴费期限有一次趸交、3年、5年、10年、20年期等不等。考虑到当前经济形势，建议您适当缩短缴费期限，这样所需缴纳的保费总额将会减少一些。商业养老保险的领取方式和领取时间是可以自由选择的，无论您何时领取，怎样领取，都要保证最少领取20年或至85岁。

二、个人储蓄性养老保险的特点

1、个人储蓄性养老保险属于完全积累制。

一代人需要的养老金，靠本代人在职时储蓄积累，积累的本金加利息供退休后养老使用。这种方式是根据远期纵向收支平衡原则筹资，它需要达到长期收支总平均平衡。

2、个人储蓄性养老保险为将来养老储备资金。

使个人晚年有较高的生活水平，参加个人储蓄性养老保险是劳动者“自立，自筹、自养”意识的体现，是从经济角度进行“自我保护”的重要措施。

所以，个人储蓄养老保险是我们的自愿行为，我们需要根据自己的经济能力确定，来确定保险水平。