企业养老账户余额一般是多少

1. 企业养老账户里的账户余额是指什么

职工群体肯定是需要缴纳职工社保的，这之中就包括了我们人人必要的职工养老保险，是能让退休职工享受退休金待遇的。满足累计缴费在15年及以上，退休就可以申请，它的具体发放金额是跟我们的账户余额相关的。那么你知道企业养老账户里的账户余额是指什么我们该怎么查询呢

就是我们缴纳职工养老保险之后的个人账户的累计额度，是按照职工缴纳的社保养老费用总额+部分企业缴纳的社保养老费用额度计算的，有部分地区/企业中，企业缴费额度是不计入这个个人账户的，也有些按照缴费比例的3%左右计入个人账户，要看参保人的所在地区。

对于不累计在账户余额中的职工养老保险费，是计入国家养老保险基金统筹账户中的。所以这个企业养老账户的个人账户余额跟国家统筹的养老基金是相互独立的两个账户。

1、可以直接通过社保卡到当地的社保中心查询，办理综合业务的柜面客服可以协助查询，也能直接在自助终端机上刷社保卡查询；

2、可以直接通过我们的线上app软件查询到，比如支付宝app。在市民中心-社保-社保账户中进行累计的账户额度的查询、缴费情况的查询；

3、可以直接通过电话来查询，咨询社保客服处理专线12333，转人工后人工客服会协助查询并告知。

企业养老保险金=个人账户养老保险金+基础养老金。这个是退休后提交了申请，通过审核即可每月发放的，活到老可以领到老！

1、个人账户养老保险金，是我们通过上述的累计账户余额的查询方式，了解累计总额后/计发月数来计算的。55退休的女性计发月数为170，60岁退休的男性职工计发月数为139，是跟退休年龄有关的；

2、基础养老金=（当地的平均职工月薪+本人月均薪资*缴费指数）/2*累计的缴费年限*1%。

以上就是全文整理的关于企业养老账户里的账户余额是指什么的具体介绍，我们的个人账户金额和缴费情况都是会直接影响到实际的养老金待遇水平的。缴费越高、累计缴费时间越长的，相应的退休待遇水平也更丰厚，具体的计算是通过基础养老金+个人账户养老金所得。

2. 养老账户余额是怎么计算的

4月21日，《国务院办公厅关于推动个人养老金发展的意见》公布。不交的话，退休养老金还够吗，你算过吗？

基本养老金的两部分，主要是基础养老金和个人账户养老金两部分构成。个人养老金能领多少呢？主要基于以下三个公式。

1、个人社会养老保险计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金。

2、个人账户养老金计算公式：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

3、基础养老金计算公式：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

基本养老金涉及社平工资、缴费指数、缴费年限三个概念。

社平工资，计算养老金使用的社平工资不一定等于当年的社平缴费工资，最终社平工资的口径会与社平缴费工资一致的。

缴费指数，主要指的是计算平均缴费指数的年限（一般指的是建立个人账户以后的年限）本人月缴费基数与缴费当年月社平基数的比值的平均值。

缴费年限，包括了视同缴费年限和实际缴费年限，是具体到月的。

根据《社会保险法》的要求，只要养老保险缴费年限超过15年，就可以在法定退休年龄退休领取养老金。法定退休年龄为女同志45岁，男同志50岁。未达到法定退休年龄的，当地一般有退休制度或病残津贴制度。

个人账户余额可随时查到。每个月按支付基数的8%记录，每年计算利息。

3. 养老账户是什么意思

养老账户一般指的是养老保险个人账户里的余额。基本养老保险一般包括两个部分:一是由个人缴纳，二是由单位缴纳。无论是单位缴纳还是个人缴纳的养老保险费用，其中都有一部分进入国家统筹，另一部分归入个人账户，归入个人账户的钱就是养老保险个人账户的余额。

一般情况下，单位缴纳单位工资总额或社会平均工资总额的20%到30%中的三个点，即个人工资的3%进入到个人账户;个人缴纳的个人工资或平均工资的8%进入到个人账户。共计11%的养老保险交费金额以及按照相关规定所产生的利息，都计为个人账户余额。个人退休后，用累积的个人账户余额除以平均余命月数，就可以得到每月养老金个人账户部分，加上之前进入统筹的部分以及调剂金等，就构成了退休后全部的养老金。