存银行15年不交养老保险怎么办

⑴ 如果不缴纳社保，每月往银行存1000块钱存15年，可以养老吗

一个月往银行存1000块钱，一年就是12,000元，15年就是18万元。如果身体没有生严重的病，这些钱是足够养老的。不过这么做是很不划算的，因为社保不仅包括养老金，还包括医保，可以让老人在看病的时候得到报销。并且养老金还会随着社会的发展而增加，比如说第1年每个月可以领200块，等到了第3年每个月就可以领300块了。

社保是一项非常不错的福利待遇，能够缴纳的人是一定要进行缴纳的，不要错过。

⑵ 社保交满十五年后不交的话要不要办什么手续

社保交满15年后可以不再交费，也无须办理任何手续。

如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

同时还需要注意以下问题：

1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄（男60周岁、、女55周岁）

2、如果没到退休年龄 在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。

3、社保的政策当地不一样，建议你到社保部门直接咨询，养老保险可咨询当地热线：12333；回答的最有权威。

拓展资料：

如果达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年后再按月领取基本养老金；

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

缴纳社保的时间比较晚，或者因为工作的原因，中间隔了很长时间都没有缴费的，不在同一个城市缴纳的人。可以选择趸缴，一次性缴清中间的差额，到了退休年龄就可以领取养老金了。

如果只差一两年就满15年的话，建议自己继续缴纳，直到满15年，再领取养老保险金。这样相比之下，比较划算。

⑶ 养老保险交完15年不想再交怎么办

依据我国社会保险法的规定,公民连续交纳养老保险满十五年的,达到退休年龄办理退休手续后,可以享有基本的养老金,而很多人交满十五年后不想交了,那么社保缴满15年以后不想交了会怎样?下面由我为读者进行相关知识的解答。
一、社保缴满15年以后不想交了有什么后果
1、社会保险是强制性保险,单位不按规定参保缴费是违法,劳动与社保管理局可对其查处;个人中断缴费,即是主动放弃享有国家福利保障的权益。
2、按照规定职工参保后在到达法定退休年龄之前都应该按前世时足额缴费,并且不能减免,中断缴费补缴的要按日加收千分之二的滞纳金卖悔培。
小贴士:养老保险制度文件中从来没有说过缴满15年可以不缴,不存在缴15年就可以随意中断缴费的说法。缴满15年”后不缴费,只能说是一种钻政策空子的行为。根据现有规定,“缴满15年”只是参保人员到达退休年龄。
3、一般情况下,临近退休年龄的参保人员补缴保险费时,社保部门对滞纳金的减免是严格控制的,到时候如果不得不补缴,可能会付出很大的代价。
二、不交社会保险会有什么后果
1、劳动者不交的后果
(1)无法享受养老保险和医疗保险;
(2)在部分城市无法买房;不少城市都将买房的条件直接和社保挂钩。
2、企业不交的后果
(1)承担行政责任:企业不交社保的,由社保行政部门责令限期改正;逾期不改正的,处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
(2)承担民事赔偿责任:企业要赔养老金等损失;因不交社保而解除劳动合同的,企业要支付经济补偿金。
即使说大家对购买社保的强制规定都十分清楚,但是有些公司为避免财政支出,对于员工的社保就是能免就免,严重侵犯劳动者权益。
三、社会保险纠纷性质分析
(一)社会保险法律关系
社会保险是指劳动者因生育、年老、患病、伤残、死亡等原因造成劳动能力暂时或永久丧失以及失业时,从国家和社会获得物质帮助和补偿的一种社会制度。社会保险关系涉及劳动者、用人单位、社会保险机构或税务机关、银行等金融机构这四方主体,这里主要讨论以下三方主体间的关系:
1.劳动者与社会保险机构或税务机关之间的关系。在这一关系中,劳动者既是权利主体也是义务主体,劳动者依法享有社会保险待遇,同时也负有缴纳义务;而依法收缴和发放社会保险金则是社会保险机构或税务机关的职责所在。
2.用人单位与社会保险机构或税务机关之间的关系。用人单位负有依法向社保机构缴纳保险费的义务,收缴社会保险费是社保机构的法定职责。双方是一种管理与被管理的行政关系。
3.劳动者与用人单位之间的关系。用人单位向社保机构缴纳保险费而非直接向劳动者履行支付义务,双方没有直接的权利义务关系。
(二)社会保险纠纷的种类和性质
司法实践中,常见的社保纠纷有四种:
第一,社会保险损失赔偿纠纷。指保险事故发生后,劳动者依照法律、法规的规定,要求用人单位赔偿因其不交、少交或迟交社会保险费的行为所带来的社会保险待遇损失纠纷,司法实践中一般包括工伤损害赔偿纠纷和医疗保险赔偿纠纷。
第二,参保纠纷。指用人单位依法应当参加社会保险而未参加,劳动者要求建立社会保险关系的纠纷。
中唯第三,不交、少交或迟交社会保险费纠纷。指社保关系建立后,用人单位不积极履行缴费义务的几种表现形式,是社会保险费瑕疵缴纳行为。
第四,社会保险金发放纠纷。
以上知识就是我对“社保缴满15年以后不想交了有什么后果”问题进行的解答,养老保险交十五年是最低的期限,并不是说只需要交十五年,所以交满十五年后,还需要交纳的。