⑴ 三险一金每月交900元退休后每月能领多少钱
答：根据《中华人民共和国社会保险法》规定，退休人员每月可拦谈举以领取的养老金数额，是按照缴费年限和缴费工资的比例计算的。侍蠢比如，每月缴费900元，缴费年限为20年，那么退休后每月可以领取的养老金数额为900元×20年×70%=126000元，每月可以领取的简碧养老金为126000元÷12月=10500元。
⑵ 2023年最新三险一金缴费标准
2023年最新三险一金缴费标准如下：
1、养老保险：
（1）缴费基数：最低缴费基数4077元，最高缴费基数20385元；
（2）缴费比例：单位缴纳比例16% ，个人缴纳比例8% ；
（3）缴费标准：最低缴费标准：单位652.32元、职工326.16元。
2、医疗保险：
（1）缴费基数：最低缴费基数4077元，最高缴费基数20385元；
（2）缴费比例：单位缴纳比例8% ，个人缴纳比例2%+7元大病 ；
（3）缴费标准：最低缴费标准：单位326.16元、职工81.54元+7元大病。
3、失业保险：
（1）缴费基铅迟数：最低缴费基数4077元，最高缴费基数20385元；
（2）缴费比例：单位缴纳比例0.7% ，个人缴纳比例 0.3% ；
（3）缴费标准：最低缴费标准：单位28.54元、职工12.23元。
4、生育保险：
（1）缴费基数：最低缴费基数4077元，最高缴费基数20385元；
（2）缴费比例：单位缴纳比例0.7% ，个人不用缴纳该项目；
（3）缴费雹盯标准：最低缴费标准：单位28.54元、职工0.00元。
5、工伤保险：
（1）缴费基数：最低缴费基数4077元，最高缴费基数20385元；
（2）缴费比例：单位缴纳比例各行业有所不同，个人不缴纳该项目。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资源激和总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第四十四条：职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
⑶ 2011年在天津上的城镇职工三险到退休能领多少钱
1500元。天津，简称“津”，别称津沽、津门，是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心铅悄城市，天津社保三缺雹险退休金一个月1500元左右，基本养老金也称退休伏激帆金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。
⑷ 一月交三险养老保险、工伤保险、失业保险,15年后每月能领好多
参考以下企业职工养老金的算法。
养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般，退休人员养老金待遇是：个人账判历户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 数字(个人账户养老金计发月数)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假设：60岁退休，退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设：当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 6000元 = 1500 元/月。
注意1：这是假设羡睁一直按当地平均工资水平缴费的，缴费高的话，1%这个数字（依据个人缴费基数算出）会高，比如1.2%，缴费低的话，会不足1%，比如0.7% 。
注意2：一般是1992年才开始个人掘派搜缴费的。1992年之前的工龄，只要有合同、档案等证明，全部算做已经缴费，叫做视同缴费年限。
以上（1）和（2）举例的情况下，两项合计是每月:1000+1500=2500元/月。
(3)其他津贴。高工（有些地方已取消此津贴）、劳模、独生子女、地方补充、高龄津贴、过渡津贴、缴费年限津贴等。
以上全部，构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例，2018年上调5%
⑸ 三险是指什么每月交多少钱
三险是最基本的社会保险，包括:养老保险、医疗保险、失业保险。每个月缴纳的三险金额与当地的政策、个人工资总额有关，一般来说个人缴纳养老保险的金额为工资基数的8%，医疗保险的金额为工资基数的2%，而失业保险的金额为工资基数的0.5%左右。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴蠢裤纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加档租基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由行档兆国务院规定。
⑹ 北京灵活就业三险退休金多少
北京灵活就业三险退休金每月1714元。职工带饥养老保险缴费年限只有十五年，并且缴费指数蠢肆返还是最低标准的0.4或0.6的北京灵活就业退休人员雹袭，每月可领取1714元的养老金。
⑺ 个人交三险退休后每月多少钱
退休养老金是由基础养老金和个人养老金构成。基础养老金省月平均工资×(1+本人平均缴费基数÷全省月平均工资)÷2×缴费年限×1%。个人养老金计算人账户金÷计发月数。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
⑻ 养老医疗工伤三险多少钱
在中国，养老保险、医疗保险和工伤保险是劳动保障制度的重要组成部分，为职工提供了基本的社会保障。相关保险费用和报销金额取决于职工的工资和相关政策规定。 以下是一些基本信息： 1. 养老保险：职工个人需要按照国家规定缴纳养老保险费用的8%，用人毕念单位需要按照职工工资总额的20%进行缴纳。具体缴费标准可能因行业、地区和职工工资水平而异。以2023年为例，根据国家统计局发布的《2023年社会保险缴费基数公告》，中国职工月平均社会保险缴费基数为7194元，此时养老保险的个人账户累计缴费不超过575元，单位账户累计缴费不少于1438元。 2. 医疗保险：手液困职工个人需要缴纳医疗保险费用的比例为2%（职工自己缴纳1%，用人单位缴纳1%），部分地区还要额外缴纳一定比例的大埋激病保险费用。职工在享受医疗保险报销时需要支付个人负担，具体比例来自于医疗保险政策，不同地区的个人负担标准也会有所不同。 3. 工伤保险：用人单位需要按照职工工资总额的0.5%~3%的比例缴纳工伤保险费用，具体比例和标准可能因地区和行业而异。如果职工发生工伤，工伤保险可以提供医疗救治和工伤赔偿。 以上信息仅供参考。具体的养老、医疗和工伤保险费用和报销金额会因为区域、政策等因素而有所不同，请咨询当地的人力资源和社会保障部门获取更详细的信息。