江苏养老最低交多少年

『壹』 江苏社保一年交多少钱

法律主观：

养老保险的费率是：单位19%个人8%（单位就业）、20%（灵活就业有三个档次：上一年度社平工资的40%、60%、100%）医疗保险的费率是：单位8%个人2%失业保险的费率是：单位1%个人0.5%工伤和生育保险由用人单位缴纳养老保险有最低缴费基数，具体是：上一年度社会平均工资的60%为最低缴费基数，最高缴费基数为上一年度社会平均工资300%。养老保险最低缴费要满15年蔽改，且达到退休年龄。

法律客观：

《社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险散橡基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定宏掘判缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

『贰』 江苏社保要交多少年

法律主观：

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。 社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。具体缴费年限如下： 1、养老保弯宏腊险：达到法定退休年龄时累计缴费满十五年。2、医疗保险：0-3年的这段期间，按照连续缴费时间比例报销。累计缴纳男25年女20年。3、生育保险：国家也没有对此进行统一的规定，不同地区政策不一样。4、失业保险：最低必须连续缴满一年。5、工伤保险：只要缴纳了，即可享受保险待遇。 按照根据《社会保险法》的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。对职工来说，缴费是法律规定的强制性义务，只要在用人单位就业，就应当按照国家规定缴费。同时由于个人享受基本养老金与个人缴费年限相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。

法律客观：

《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人埋滑，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，绝肢按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『叁』 江苏交30年的养老保险可以每月拿多少

1800元～2400元。江苏交30年的养老保险按最低标准累计缴费，可以每月拿1800元～2400元，只看交30年的养老保险得不出具体的，还要芦晌看人员性质和缴费社保的基数才能知道具体领多少，养老保险，全称社会基本养老保险，是陪高锋国家和社会根据一定的法律和法规，为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳念拆动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

『肆』 江苏社保缴费年限

15年。社保需要累计缴纳满15年才可以在你法定退休年龄之后享受社保待遇。社保交满15年后可以不再答枝交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休;个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。需要说明的是，规定最低缴费年限为15年，并不是说缴满15年就可以不缴费。对职工来说，缴费是法律规定的强制性义务，只要在用人单位就业，就应当按照国家规定缴费。同时，个人享受基本养老金与个人缴费年限直接相关，缴费年限越长、缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。
按照我国医保制度，参保人累计缴费达到国家规定年限，退休后可享受相关医疗保险待遇，不再缴纳医保费。不过，这个医疗保险缴费年限各地规定并不统一，一般为20～30年不等，缴费参数也不一样。异地就业，医保关系无法转移接续并累计计算的话，可能会影响到将来的退休医保待遇。需要说明的是，这里所说的“累计缴费脊肆”，是指缴纳职工基本医疗保险费累计达到国家清野敏规定年限，但不包括城镇居民基本医疗保险制度和新型农村合作医疗制度的缴费年限。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

『伍』 2022年，江苏城乡居民养老保险如何补缴，需要满足什么条件

根据江苏省人力资源和社会保障厅《城乡居民养老保险政策解读》，具有江苏省户籍，年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
符合城乡居民养老保碧竖险参保条件的申请人可携带本人身份证、户口簿到户籍所在地村(居)便民中心、乡镇(街道)为民中心、县(市、区)社保经办悔迅大机构办理参保登记手续，也可登录“江苏省人力资源和社会保障厅”官网进入“网上办事服务大厅”按照信息提示，自助办理参保登记手续。
目前江苏省城乡居民养老保险缴费标准共设置12个档次，从100元/年至2500元/年，其中选择最低档次标准缴费的，每人每年补贴不低于30元;选择500元及以上档次缴费的，每人每年补贴不低于60元。
截至2022年，江苏省城乡居民基础养老金为187元/月。
按照上述条件，如果按照最高档次2500元/年，逐年缴费15年，那么对应个人账户养老金总额约为38400元，每月可以领取个人账户养老金约276.26元。
合计可以领取城乡居民基本养老金约为463.26元。
根据《省政府办公厅关于进一步完善城乡居民基本养老保险制度的意见》(苏政办发〔2014〕104号)规定，关于江苏省城乡居民养老保险补缴规定如下:
第一、参加城乡居民养老保险的个人，年满60周岁、累计缴费满15年，且未领取国家规定的基本养老保障待遇的，可以按月领取城乡居民养老保昌闭险待遇。累计缴费年限不足15年的，可以延长缴费至15年。
第二、新农保或城居保制度实施时已年满60周岁(即2009年12月29日已年满60周岁的农村居民、2011年10月20日已年满60周岁的城镇居民)，且未领取国家规定的基本养老保障待遇的，不用缴费，可以按月领取城乡居民养老保险基础养老金。
根据上述规定，江苏省城乡居民参保人员缴费年限不足15年可以延长缴费，不能向前补缴。

『陆』 江苏养老保险交多少年可以享受退休医保

您好!医疗保险女性20年，养老保险15年，社保交满15年并且达到法定退休年龄可以领取退休金。根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『柒』 江苏最低标准社保交30年退休拿多少钱

2200元。根据查询江苏省人社局官网得知：江苏最低标准社保交30年，退休能拿2200元左右退休工资，基础养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资x本人平均工资指肆悉早数2本人工龄×1%。江苏省，简称“苏”，是中华人民陆返共和国省级行政裂雀区，省会南京，位于长江三角洲地区。

『捌』 江苏省职工养老保险缴费标准

参保人员工资收入超过基准数300%以上部分，不计入缴费工资;参保人员工资收入低于基准数60%的，按照基准数的60%确定缴费工资;参保人员工资收入在基本养老保险费征缴上下限范围内的，按照实际工资收入确定缴费工资。用人单位应当按照省人民政府确定的费率，以本单位全部职工工资总额为基数缴费。
新员工办理入职手续后，单位应该在次月为其办理好社会保险账户，以后就每月缴纳养老保险等社保了。职工符合退休年龄，并连续缴纳养老保险满十五年，就可以享受养老金待遇。具体领取金额多少和养老保险缴费标准密切相关。那么江苏省城镇职工养老保险缴费标准是多少?下面我给大家具体分析下。
一、江苏省城镇职工养老保险缴费标准是多少?
1、职工养老保险缴费基数
参保人员(不含个体工商户及其雇工、灵活就业人员)的工资收入为缴费工资。每年基本养老保险费征缴上下限的基准数，按照省统计部门公布的全省在岗职工平均工资确定。参保人员工资收入超过基准数300%以上部分，不计入缴费工资;参保人员工资收入低于基准数60%的，按照基准数的60%确定缴费工资;参保人员工资收入在基本养老保险费征缴上下限范围内的，按照实际工资收入确定缴费工资。
用人单位应当按照省人民政府确定的费率，以本单位全部职工工资总额为基数缴费。用人单位实际参保人员缴费工资总额高于本单位全部职工工资总额的，以本单位实际参保人员缴费工资总额为基数缴费。
2、养老保险缴费比例
参保人员按照本人缴费工资的8%缴费，由用人单位代扣代缴。个体工商户及其雇工、灵活就业人员按照全省上一年在岗职工月平均工资的20%缴费。其中个体工商户的雇工个人缴纳8个百分点，个体工商户主为其缴纳12个百分点。
用人单位的缴费(包括个体工商户为雇工的缴费)在税前列支;参保人员个人的缴费按照规定从个人所得税应纳税额中扣除。
二、享受养老保险待遇必须满足哪些条件?
参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件:
1、达到国家、省规定的退休年龄;
2、用人单位和参保人员均按照规定足额缴费;
3、缴费年限15年以上，或者1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险，2008年6月30日前达到退休年龄且缴费年限在10年以上。
三、江苏省职工享有哪些养老保险待遇?
符合相关规定条件的参保人员，从劳动保障行政部门核定的退休时间之次月起，由社会保险经办机构委托银行等机构按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成:
1、基础养老金以本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年(不足1年的缴费月数折算为年)发给1%;
2、个人账户养老金按照本人个人账户的累计储存额除以计发月数确定。计发月数标准，按照国家规定执行。
综上所述，江苏省城镇职工养老保险缴费标准受两个因素影响，缴费基数和缴费比例。按照江苏省规定，城镇职工养老保险缴纳基数最高不超过职工平均工资的三倍，最低不低于最低工资标准的80%，缴纳比例为20%，由单位和个人共同承担。养老保险缴纳越多，职工将来领取的养老金的金额就越高。

『玖』 江苏社保交30年,退休后能领多少钱

1600元。以企业类参保人为例，如果是按江苏当地最低缴费标准参保，同样是缴费年限30年，在江苏经济水平偏低地拿绝返区退休，养老金大约在1600元左右。江苏省，简称“苏”宏散，是中华人民共和国省级行政区，省会南京，位于长江三角洲地区，中国大陆东消饥部沿海。

『拾』 2023江苏社保交多少年退休

法律主观：

只有交 社保 20年森竖一个条件是无法确定 退休 领取 养老金樱让 数额的，根据我国《 社会保险法 》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费 工资 、当地职工平均工资、个人账此颂大户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 《社会保险法》第十五条