① 退休前1年，缴费基数由60%增到300%，能增加多少养老金真相来了
退休前1年，缴费基数由60%增到300%，能增加多少养老金?能翻倍领吗真相来了。
养老金是国家给予
退休人员的最大福利，凡是在职时按照规定缴纳了基本
养老保险的人员，达到
退休年龄时都可以按照国家有关规定享受养老迅模困保险待遇。对于在职员工来说，基本养老保险个人缴纳一部分，单位缴纳一部分，个人缴纳比例是职工个人工资的8%，计入到个人养老账户，单位缴纳大约是15%左右，计入到社会统筹基金中。
为了让更多的人享受到社会发展的成果，在年老时时老有所养，国家允许灵活就业者参加城镇码轮职工社保。因此，现在已经有越来越多的灵活就业者以个人形式参加了城镇职工社保，缴费比例为20%。因为灵活就业人员工资没法准确掌握，国家规定，以各省市城镇职工平均工资为基数，在60%到300%的缴费档次内，个人可以随意选择。比如2020年某省城镇职工平均工资为5000元，选择60%的缴费档次，就是3000元的基数，每月需要缴纳600元，1年就是7200元，具体如何缴费，可以根据当地社保规定，选择按月、按季或者按年缴纳。如果选择100%缴费档次，每月就是1000元，1年就是12000元。
由于灵活就业者收入不稳定，为了减少今后缴费压力，不少灵活就业者就选择了60%的最低缴费档次，每年比100%的缴费档次少缴几千元。不过，总会有一部分灵活就业者的经济条件越来越好，就想增加缴费档次，想在退休时能多领点养老金。前段时间，就有网友咨询，退休前1年，缴费档次由60%增加到300%，养老金翻倍领，亩念这是真的吗?如果不是真的， 在最后1年按照300%缴纳的情况下， 养老金能增加多少呢?下面我们就来仔细分析一下。
养老金翻倍领，这是真的吗?可以肯定地说，在退休前，突击调整增加缴费基数，确实对于提高养老金有一定的帮助，养老金肯定会有所提高，但肯定达不到翻倍领。
翻倍领不可能，那么养老金能增加多少呢?
这就不能不谈及养老金的计算问题。
退休时，养老金的计算包括两部分，一部分是基础养老金，一部分是个人账户养老金。
对于灵活就业者来说，基础养老金等于退休上年度在岗职工社会平均工资*(1+本人的实际缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金等于个人账户余额/计发月数。计发月数国家是有规定的计算方法，按照国家规定的退休年龄，如果是
60岁退休，计发月数就是139，如果女干部55岁退休，计发月数就是170，对于女工人来说，因为是
50岁退休，计发月数比较长，达到195。
为了简化计算，我们就假设当地平均工资是5000元，60岁退休，按照最低缴费15年计算灵活就业者的
退休工资情况。
缴费档次60%时，退休时领多少养老金?如果灵活就业者在15年的时间里，一直选择的是60%的缴费基数，那么基础养老金公式中的本人实际缴费指数计算就非常简单，就是个人缴费档次用小数表示:0.6。
每月基础养老金等于5000*(1+0.6)/2*15*1%=600元。
基础养老金计算出来了，还需要计算每月个人账户养老金能发多少。15年的时间，60%的缴费档次，每年需要缴费7200元，15年就是10.8万元，但是10.8万元，仅有40%计入个人账户，其余60%计入统筹账户中。所以，灵活就业人员退休时，可以计发的养老金为10.8*40%=4.32万元。由于60岁退休，计发月数就是139，那么，每月个人账户养老金发放金额等于4.32/139=311元。
退休时每月的养老金就是基础养老金和个人账户养老金之和:
600+311=911元。
假如在退休前1年，缴费基数由60%改为300%，那么退休时，每月养老金有多少呢?从基础养老金的计算公式中，缴费指数是关键。缴费档次越高，缴费指数越大是肯定的，但是具体数值是如何计算的呢?从公式看，计算是有点复杂，平均缴费指数等于(a1/A1 + a2/A2 + a3/A3 + ......+an/An)/N，其中a指对应月份的缴费基数，A指对应月份社平工资，N为缴费月数之和。理解也确实有点难度，简单说，平均缴费指数等于所有缴费月份的月缴费工资指数之和除以所有缴费月数之和，要求小数点后保留4位数。
如果15年的缴费时间一直是60%的缴费档次，用以上公式计算就是0.6。
如果前14年缴费60%档次，最后1年300%档次，那么前14年的缴费指数就是0.6，最后1年的缴费指数就是3，总共15年的缴费指数就是(14*0.6+1*3)/15=0.76。
在这种情况下，每月基础养老金等于5000*(1+0.76)/2*15*1%=660元。比一直按照60%档次缴费，基础养老金增加了60元。那么个人账户养老金又会如何变化呢?
个人账户总额等于14*7200+1*3*12000=13.68万元。
每月个人账户养老金等于13.68*40%/139=394元，比一直按照60%缴费档次，每月领取的个人账户养老金增加了83元。
基础养老金多60元，个人账户养老金多83元，每月养老金就多了143元。
结语综合以上分析，最后1年按照300%的缴费档次缴纳，退休时确实能增加养老金，但是每月只增加100多元，1年增加1000多元的
退休金，但因为最后1年的缴费档次是300%，个人却需要多支付资金2.88万元，从性价比上来说，想通过最后1年大幅度提高缴费指数提高养老金待遇是不太划算的，至少是不建议大家这样做的。
② 深圳2022年养老金计发基数公布，又增加了多少你能补发多少钱
深圳2022年陵物养老金计发基数10795元，涨幅是4.2%，看看你能补发吗?在前段时间，广东2022年的养老金计发基数公布之后，就有不少深圳的粉丝朋友过来咨询，说深圳2022年的养老金计发基数什么时候公布呢，满足哪些条件才可以补发养老金呢?
现在终于迎来了好消息，
深圳2022年的养老金计发基数也在11月1日公布了，是10795元，比2021年的增加了435元，仅次于上海、北京两地，在全国排名第三位，这个水平还是比较高的，哪些人才可以补发养态汪滑老金呢?
想要补发养老金，必须要满足2个条件:
一是在2022年办理退休，二是养老金计发基数使用的是2021年的数据计算，只有同时满足这2个条件的退休人员，养老金才可以重算并补发差额。
咱们假设退休人员老张，在2022年5月份办理的退休帆腊，平均缴费指数为1.1，工龄有23年，那他的养老金能补发多少呢?
第一，重算前的基础养老金=10360*(1+1.1)/2*23*1%=2501.94元第二，重算后的基础养老金=10795*(1+1.1)/2*23*1%=2606.99元通过计算可以发现，老张的养老金重算之后，比之前的增加了105.05元，补发5个月的差额就有525.25元。
截止到目前，绝大部分地区的养老金计发基数都已经公布了，涨幅有高有低，但是总体来说，都是比2021年的计发基数要高一些的。
那不管是
企业退休人员还是机关事业单位的退休人员，只要是满足补发的条件，都是可以补发养老金的，
其中需要说明的是:深圳机关事业单位退休人员的养老金计发基数是8682元，比2021年的也高出了不少。
③ 退休前把缴费基数由60%改为300%，真的会赚吗养老金多领多少
这几天一位大姐问我，她明年就退休了，要把最后一个月的缴费基数由60%改为300%?听说这样养老金会高出许多，甚至能实现翻倍?究竟有没有这么一回事呢?
比如有一老人说自己离退休，前两年的时候就按照300%最高档次缴费，28年工龄退休养老金2728元。他觉得，如果是按最低档缴费，养老金只有1800元左右。
由于养老保险是多缴多得、长缴多得，很多人觉得退休前把缴费基数调高，这样养老金就会更高一些。确实有很多人这样做，也确实会提升养老金，但相对于缴费的付出，是不成正比的。
养老保险的缴费。以山东省为例，2022年的缴费基数上下限分别是19899元和3980元。养老保险如果按照最低基数3980元缴费，职工本人每月只需要缴纳318.4元，用人单位需要缴纳636.8元。如果是灵活就业人员缴费，每月需要缴纳796元。如果是按照败雀19899元的基数缴费的话，所有缴费钱数将是60%的五倍。
尤其是一些职工，是通过和单位协商按照300%基数缴费的。用人单位承担的养老保险、医疗保险以及其他保险的费用都是由个人承担的。如果说所有的费用由个人承担，19899元的缴费基数，按照缴费比例35%计算的话，一月需要缴纳6964.65元的保险费，一年接近8.4万元。
按照这样的缴费，养老金能提升多少呢?让我们算一下按照300%基数缴费一年，能形成多少养老金待遇?基本养老金计算公式，主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。
基础养老金部分，等以当年的养老金计发基数×(1+本人的平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
如果说缴费年限都是实际缴费年限，计算平均缴费指数的话。按照300%基数缴费一年，可以领取2%的当年养老金计发基数。
2022年山东省的养老金计发基数是7182.5元。按照2023年退休的话，假设计发基数能够达到7400元。也就是说，每月可以领取148元的基础养老金。
如果是60%基数缴费呢?一年可以领取0.8%的养老金计发基数，即59.2元。两者相差88.8元。
个人账户养老金，等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
按照3980元基数缴费，每月进入个人账户是318.4元，一年能够积累3820.8元。假设本金和利息能够达段州到4000元。
女同志50岁退休的话，养老保险个人账户计发月数是195个月。55岁退休计发月数是170个月，60岁退休是139个月。
在个人账户余额4000元的情况下，50岁、55岁和60岁退休，形成的个人账户养老金分别是20.5元、23.5元、28.8元。
如果是按照300%基数缴费，形成的个人账户余额是60%基数的5倍，由于记账利率是相同的，计发月数也是相同的，因此每月的个人账户养老金也是相应缴费基数的5倍，即100.25元、117.5元、144元。
综合起来，如果说我们是60岁退休，退休的前一年将缴费基数由60%改为300%，今年缴费、明年退休的话，这一年缴费产生的养老金会由88元上涨至292元，每月养老金增加204元。
相对来说，提升每月这200多元的养老金是多付出了6.72万元的缴费握枯蔽后形成的，划算不划算呢?个人心中自然有答案。
④ 11省2022年养老金计发基数公布，工龄35年，重算后能多发多少钱
截至9月18日，我国已经有山东省、北京市、广西自治区等11个省份公布了2022年的养老金计发基数。今年的养老金计发基数比上年有了普遍上涨，涨幅基本上都在4%~10%以上。退休养老金计发基数最高的地区是北京市和上海市，分别达到了11082元和11396元。
穗猛养老金的计发基数是计算退休养老金待遇的重要因素。今年养老金计发基数公布以前的退休人员都是按照2021年度养老金计发基数计算的临时养老金，因此还是需要理顺重新计算的。有朋友想知道，工龄35年，养老金重新计算以后，能够多发多少养老金呢?
退休人员的养老金计算公式主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。每一个人的个人情况不一样，养老金的构成也是不一样的。
1像基础养老金部分，主要跟缴费年限挂钩，是领取一定比例的养老金计发基数。
缴费年限实际上就相当于过去的工龄。按照劳动法规定，用人单位和劳动者必须要参加社会保险。只不过过去的工龄是连续计算，现在是累计计算。
由于我国的养老保险制度是1992年才全面要求建立起来的，一些老职工还有视同缴费年限。视同缴费年限主要是过去的连续工龄按照有关规定可以视同缴费。
除了缴费年限以外，缴费指数也是影响养老金高低的重要因素。如果个人始终按照60%的基数缴费，平均缴费指数实际上就是0.6。实际上，平均缴费指数可以理解为有关每年缴费档次的平均值。平均缴费指数也有1、2、3这样的情况，当然平均缴费指数越高是越难做到的。
平均缴费指数0.6的情况下，缴费年限35年，基础养老金可以领取28%的养老金计发基数。
像北京市退休养老金计算使用2021年的养老金计发基数每月可以领取2949.52元的基础养老金;如果使用2022年的养老金计发基数，基础养老金将变为3102.96元，增加了153.44元。
如果平均缴费指数是1的情况下，缴费年限35年可以领取35%的养老金计发基数，这种情况下在北京市养老金待遇理顺以后可以增发养老金191.8元。
2个人账户养老金，等于养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。因此，有关的养老金计发基数，不影响个人账户养老金高低。
3过渡性养老金。过渡性养老金，其实主要是当地建立个人账户制度以前的缴费年限和视同缴费年限的一种待遇补偿。由于养老保险个人账户制度是1995年才各地普遍建立起来的，个别试点地区是1992年。所以过渡性养老金计算公式是由各地自行确定的。
像北京市分为两部分，1992年10月至1998年6月一段，1992年9月及以和族裤前一段，都是跟养老金计发基数相关的。
假设过渡性养老金是10%的养老金计发基数，按照北京市养老金计发基数的增长额度唤简，这一部分养老金的计发钱数还会增加54.8元。
如果说养老金重新计算以后，养老待遇能够增加200元左右的话，实际上跟养老金调整增加的钱数差不多的。
不过对于一些缴费年限15年，按照最低基数缴费的人群来说，重新计算增加的养老金，不如养老金调整增加的钱数多。可以说，养老金计算更加注重多缴多得、长缴多得。
⑤ 2022年养老金计发基数开始发布，部分老人养老金重算，补发多少
养老金，年轻人的希望，退休老人的最爱，每一次养老金政策的变化，都引来上亿人关注的目光。
在2022年的养老金调整中，大约有1.3亿退休人员调整补发了养老金，虽然人数很多，但并不是所有退休人员都能享受调整补发待遇，2022年新增加的退休人员并没有参加调整。对于他们来说，多少有些遗憾，但这种遗憾只是暂时的，如果2023年养老金继续上涨，那么他们就可以参与其中了。现在他们也有养老金“增多”的好消息，“重算补发”来了，部分退休人员的钱袋子又要变鼓了。
中秋前后，是各省市统计部门发布上年度全口径城镇就业人员平均工资比较集中的时间，这样2022年养老金计发基数或将迎来改变，养老金重算就有了新的依据。
那么对于2022年退休的人员来说，养老金重算后能补发多少呢?下面由【我】和大家一起分享2022年养老金重算补发问题，看看能补发多少养老金?
01、多省市发布上年度全口径城镇就业人员平均工资由于社保制度规定，养老金计发基数的依据是各省市上年度全口径城镇就业人员平均工资，因此，大家都非常关注这个数据的发布通知。
目前，肆正已经有多省市发布上年度全口径城镇就业人员平均工资。西藏是9900元，比上上年度增加了1031元;上海是11396元，比上上年度增加了1058元;贵州是6798元，比上上年度增加了419元;江西是5880元，比上上年度增加了332元;海南是7486元，比上上年度增加了943元;山东是6633元，比上上年度增加了391元;新疆是7089元，比上上年度增加了558元;黑龙江5865元;北京11082元，比上上年度增加了548元;湖南5977元。
02、北京市公布2022年养老金计发基数，部分老人养老金重算全口径城镇就业人员平均工资公布，并不代表养老金计发基数的发布，前者是由统计局发布，后者是由社保局发布，养老金是否进行重算，要看人社局是否有明确的要求。
北京人社局发文明确，2022年新增加的退休人员会进行养老金的重算。根据北京市《关于2022年本市参保人员社会保险待遇有关问题的通告》(京人社发〔2022〕14号)的规定，2022年新增加的退休人员在核算养老金时，皮蠢以11082元作为月养老金计发基数，重新核算基本养老金并补发差额部分。
03、养老金为何要进行重算补发?之所以要进行养老金的重算补发，原因在于今年退休的人员，因为2022年养老金计发基数还没有发布，在核算第一个月养老金时，养老金计发基数采用的上年度的计发基数，属于预发养老金，待新的养老金计发基数公布后，再进行重算，对预发养老金进行调整。由于在正常情况下，养老金计发基数随着全口径城镇就业人员平均工资的上涨而上涨，所以预发养老金偏小，需要重算补发。
04、并非一定重算补发虽然多地已经发布了2021年全口径城镇就业人员平均工资，但养老金计发基数是否进行调整，目前来看还是未知数，目前只有北京市人社部门发布了2022年养老金重算补发的通知，其他省市是否跟进，目前还没有进一步的消息。
很多人忽略了一个特殊情况，虽然平均工资在很多情况下是上涨的，但也不排除在经济滑坡的情况下平均工资下降的情况，如果出现这种情况，为了保障退休人员的养老金待遇，社保部门会继续采用上年度的养老金计发基数，而不是降低养老金计发基数，这对于退休人员来说还是非常友好的。养老金计发基数不改变，也就不会涉及养老金重算补发问题。
05、补发多少?案例说明具体补发多少，每个人的参保情况不同，比如缴费年限、缴费水平不一样，就会导致本人平均缴费指数和工龄不同，重算补发金额也就不同，如果相同了，那也是一种巧合。
张大爷2022年1月份申请退休，30年工龄，其中视同缴费年限5年，本人平均缴费指数为1.0，过渡性养老金计发系数为1.2%，退休时核算第一个月养老金的计发基数是6000元，当地9月份公布了2022年养老金计发基数是6500元，那么张大爷可以补发2月到8月共7个月的养老金，9月份开始按照新的计发基数计算发放养老金，不存在补发问题，最终燃雹陪张大爷能补发多少养老金呢?
由于张大爷有视同缴费年限，重算养老金既包括基础养老金的重算，也包括过渡性养老金的重算。
(1)基础养老金的重算
按照6000元养老金计发基数计算预发的基础养老金6000×(1+1)÷2×30×1%=1800元，重算后每月基础养老金6500×(1+1)÷2×30×1%=1950元，增加了150元，7个月需要补发1050元。
(2)过渡性养老金的重算
按照6000元养老金计发基数计算预发的过渡性养老金6000×5×1.2%=360元，重算后每月过渡性养老金6500×5×1.2%=390元，增加了30元，7个月需要补发210元。
(3)累计补发金额
基础养老金重算后需要补发1050元，过渡性养老金重算后需要补发210元，合计需要补发1260元。
⑥ 2022年养老金计发基数开始公布，部分老人养老金重算，补多少
2022年养老金调整中，2022年的退休人员并未参与其中，但对于他们来说，也迎来了养老金“变多”的好消息。近期，多个省份发布了2022年养老金计发基数，2022年的退休人员的养老金也会迎来重算，养老金涨了多少?
什么是养老金的计发基数?
这是退休人员退休时用来计算基础养老金的一个数据，根据职工养老保险待遇计发办法，基础养老金=退休当年养老金计发基数×(1+个人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%，所以，2022年的退休人员，养老金计发时自然要使用2022年养老金计发基数。
当年养老金计发基数跟上年度当地职工平均工资其实是一个数据，所以，2022年养老金计发基数，其实也就是2021年职工平均工资数据，两者是同样的数据。之前计发基础养老金时，叫法就是退休时上年度社会平均工资，而现在为了方便理解，所以，叫法改为了退休当年养老金计发基数。
近期，多个省份发布了2022年养老金计发基数，也就是2021年平均工资数据。其中，根据西藏人社厅发布的数据，全区上年度职工月平均工资”为9900元。9900元就作为养老保险待遇计发的依据，也就是2022年养老金计发基数，这比2021年养老金计发基数8839元上涨了1061元。
根据上海人社局的数据显示，2021年社会平均工资为11396元，这也就是2022年养老金计发基数，比2021年养老金计发基数10338元提高了1058元。
根据则汪贵州人社厅的数据显示，贵州2021年全省全口径城镇单位就业人员年平均工资81570元，折合每月为6798元，这也是2022年养老金计发基数，比去年计发基数6379元的提升了419元。
随着2022年养老金计发基数的出炉，对于在计发基数之前退休的2022年退休人员来说，他们的养老金会按照这一基数重新核算。由于这些退休老人的养老金暂时是按照2021年养老金计发基数来计发的临时养老金，而2022年养老金计发基数普遍上涨，所以，重新计算之后的正式养老金就会高于临时养老金，因此，他们到手的养老金就会变多，因此，之前少发了养老金，现在就要补发差额。
至于能补发多少养老金，因人而异，因为每个人的缴费水平、缴费年限条件不一样，补差金额也不一样。由于变动的只是养老金的计发基数，所以一般只涉及基础养老金的变动，不涉及个人账户养老金的变动。
我们可以通过一个案例来说明:上海退休人员老李，个人平均缴费指数为1，缴费年限为30年春弊，2022年2月份退休，没有过渡性养老金。那么在他退休时，2022年养老金计发基数尚未公布，所以暂时使用2021年养老金计发基数10338元来算基础养老金，也就是基础养老金=10338×(1+1)÷2×30×1%=3101.4元。而在2022年养老金计发基数公布之后，重算后基础养老金=11396×(1+1)÷2×30×1%=3418.8元，变多了317.4元。如果是在8月份补差，那就需要扒盯族补发从首次领取养老金之日开始的少发的养老金，2月份退休，3月份领取养老金，所以，需要补发3-7月的养老金，也就是5个月的养老金，所以需要补发1587元。
⑦ 24省份养老金计发基数公布，能补发多少养老金你领到了吗|养老保险|养老金|工资
截止目前，全国已经有四川、山西、广东、宁夏等24个省份公布了2022年的养老金计发基数。新基数公布以后，部分老人的养老金会迎来重算、补发，目前已经有山西和四川等地的老人领到了养老金补发的差册激差额。你领到了吗?
哪些老人会迎来养老金补发?
养老金计发基数，实际上是2019年以来才兴起的一项新的概念。随着养老保险全国统筹的推进，根据2019年5月的《降低社会保险费率实施方案》，我国将养老保险缴费基数核定的上下限依据全部统一为
全铅肢口径城镇就业人员平均工资。
由于过去很多地方计算养老金使用的是城镇非私营单位就业人员平均工资，为了逐渐过渡到全口径社平工资，确保退休人员的待遇水平平稳衔接。因此，才出现了
养老金计发基数这一概念。
按照退休人员基本养老金计算公式，
基础养老金和过渡性养老金一般是跟当年的计发基数(过去称为上年度在岗职工社平工资)相挂钩的。
今年计发基数没有公布使用时，今年以来退州皮休的人员使用的是
上年度的养老金计发基数计算的临时性养老金。
当年的养老金计发基数公布以后，就要使用今年养老金计发基数
对今年以来退休的老人养老金进行重新计算。如果养老金增加的话，就要
补发从养老金发放当月到现在的差额。
对于今年以前退休的老人，养老金不会重新计算，而是根据每年的国家养老金调整方案进行养老金调整。2022年的养老金调整已经于7月底前完成，并将今年以来的调整养老金差额补发到位了。今年的退休人员养老金调整，人均增长了4%。
养老金重算补发的差额怎么算?
养老金重算补发的差额，实际上等于养老金的补发月数乘以每月养老金增加的额度。
养老金的补发月数是从养老金发放当月开始计算。2022年1月份退休的老人，养老金是从2月份开始发放的。如果是1月份发放养老金的老人，实际上是2021年12月份退休的，他们已经参与了养老金调整，不会出现养老金重算。因此如果11月份开始养老金的重算补差工作，最多也就是补发2月份到10月份的差额，共计9个月。
养老金每月增加的额度，实际上可以通过两种方式计算出来。一种是找出基本养老金中与养老金计发基数挂钩的
具体比例，使用新旧养老金计发基数比较增加的差额计算。另一种是找出基本养老金中与养老金计发基数挂钩的
具体金额，按照2022年养老金计发基数的增长率计算增加的差额。
比如说，四川省的一位老人，其基本养老金中总共可以领取50%的养老金计发基数。四川省的养老金计发基数2022年由7379元上涨至7822元，增加了443元。那么这位老人每月养老金增发的额度就是443元乘以50%，即221.5元。
山西省的一位退休老人，其基本养老金中的基础养老金和过渡性养老金这两部分，都是跟养老金计发基数挂钩的。这两部分待遇总共每月领取3000元，由于其养老金计发基数2022年增加了6.83%，那么每月养老金增加的额度是3000元乘以6.83%，即204.9元。
这两位老人如果都是1月份退休、2月份领养老金的话，10月份领到的养老金补差，是补发2~9月份8个月的差额。按照上述标准将分别领取到1772元和1639.2元。
看到这篇文章的退休老人，你能领到养老金补发的差额吗?能领到多少?领到了吗?
⑧ 退休前最后两年提升保险缴费基数，退休养老金待遇能够提升多少
近日，有网友留言，“
灵活就业，社保临近退休，是不是最后两年多缴养老社信碰保费，退休可以提高退休金?”
很多人听说过养老保险是
多缴多得、长缴多得的，但究竟是怎样一个“多缴得法和长缴多得”并不清楚。
2005年国务院发布了《
关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，制订了现在的养老待遇新办法。参加养老保险缴费，产生的养老金待遇主要包括
基础养老金和个人账户养老金两部分构成，具体计算公式也出台了全国统一的方式。如下:
在1997年以前，各地实施统筹账户和个人账户相结合的养老保险制度以前的缴费年限，还可以额外计算过渡性养老金。不过，现在参保的年轻人都没有这种待遇了。
大部分人养老金只有基础养老金和个人账户养老金，是由缴费形成的。
养老金待遇实际上是积累，每多一个月会每月多领一定额度的养老金。但是同样
养老保险是缴费基数越高，领取的养老金待遇越高。
缴费基数的变化，对于养老金的影响是这样的:
第一，基础养老金方面，当年缴费基数除以当年养老金计发基数，相应的比值每提升1%，缴费12个月的情况下，能够多领取0.005%的退休当年养老金计发基数的基础养老金。
举个例子，2021年我们按照3600元基数缴费，养老金计发基数是6000元，两者比值是60%。缴费12个月的情况下，未来退休可以领取0.8%的当年养老金计发基数。
如果我们缴费基数按照3660元计算，两者比值变成了61%。缴费12个月的情况下，退休可以领取0.805%的当年的养老金计发基数。
如果我们缴费基数提升到了上限18，000元，两者的比滑者谈值变成了300%，退休就可以领取2%的当年的养老金计发基数了。
所以，基础养老金从性价比来说，60%基数更高。
可是不要忽略一点，基础养老金是跟社会平均工资挂钩的，最有保持增值能力。2000年的时候300%的社平工资只有两三千元，未来退休领取养老金是2%的养老金计发基数每月就可能达到一两百元。可以说，
从保值增值能力角度讲，300%缴费依然是非常划算的。
(二)个人账户养老金。由于养老保险个人账户的钱数都是按照缴费基数的8%计入的，这一部分钱恰好有等于用人单位的职工自己缴纳的部分。
按照《社会保险法》的规定，养老保险个人账户余额领取不完，是可以由继承人继承的，可以说养老保险个人账户里的钱肯定保本不亏。
嫌蔽如果养老保险个人账户的余额领取完了，会由统筹基金支付相应的个人账户养老金，不会降低大家的养老金待遇，这就赚了。
个人账户养老金实际上相当于自己给自己积攒的养老金。
从个人账户养老金角度讲，高基数缴费更划算一些。3600元缴费基数每月进入个人账户288元，而1.8万元缴费基数每月进入个人账户1440元。由于养老保险个人账户计发月数不变，
相应的个人账户养老金比例，是跟缴费钱数成正比的。
综合以上，两部分分析，确实按60%基数缴费更划算，可是养老金依然是缴费前数越高，养老金待遇越高。养老金是决定我们一辈子的待遇，退休前多积累一点也是好的。你说不是吗?
⑨ 陕西公布2021年养老金计发基数，不同缴费年限，能补多少养老金
导读:每年新的养老金计发基数公布以后，将要重新核算当年已经退休人员的养老金。今天我们就一起来聊一聊:陕西退休人员，不同缴费年限，调整后能补发多少养老金?
一、陕西省2021年养老金计发基数陕西公布了2021年度退休人员基本养老金月计发基数，为6914元。与2020年(6594元)相比，增长了320元，增长率为4.85%。
二、陕西省养老金计算公式通过陕西省养老金计发公式可以看出:基础养老金和过渡性养老金的大小，与养老金计发基数、个人缴费年限成正比。
三、不同缴费年限，能补多少养老金?基础养老羡唤金=计发基数*(1+缴费指数)/2*缴费年限*1%。
案例1:王大爷缴费指数为0.6，则缴费年限为1年时，补发多少?
当缴费指数为0.6，缴费年限为1年时，每月补发2.56元。
案例2:王大爷缴费指数为0.6，则缴费年限为15年时，补发多少?
当缴费指数为0.6，缴费年限为15年时，每月补发38.4元(15*2.56=38.4)。
同理，当缴费指数为0.6，缴费年限为20年时，每月补发51.2元(20*2.56=51.2)。
案例绝派核3:李大爷缴费指数为1，则缴费年限为1年时，补发多少?
当缴费指数为1，缴费年限为1年时，每月补发3.2元。
案例4:李大爷缴费指数为1，则缴费年限为15年时，补发多少?
当缴费指数为1，缴费年限为15年时，每月补发48元(15*3.2=48)。
同理，当缴费指数为1，缴费年限为20年时，每月补发64元(20*3.2=64)。
案例5:张大爷缴费指数为0.6，个人缴费年限40年(其中:视同缴费14年)，补发多少?
过渡性养老金=本人退休当年陕西省养老金计发基数×本人平均缴费指数×1995年底前缴费年限×1.4%
1.每月补发基础养老金:40*2.56=102.4元。
2.因为张大爷有14年的视同缴费年限，涉及过渡性养老金的计算，通过计算可知，每月需要补发张大爷50.18元的过渡性养老金。
同理，平均每有1年视同缴费年限，补发过渡性养老金为3.58元(50.18/14=3.58)。
即:张大爷每月补发养老金为:102.4+50.18=152.58元。
写在最后:1.陕西2021年养老金计发基数调整以后，2021年退休人员的养老金也要相继重新核算，按照要求补发退休人员的养老金。
2.当缴费指数为0.6时，缴费年限每满1年，每月补发并掘2.56元的基础养老金，以此类推。
3.当缴费指数为1时，缴费年限每满1年，每月补发3.2元的基础养老金，以此类推。
4.当缴费指数为0.6时，视同缴费年限每满1年，每月补发3.58元过渡性养老金，以此类推。