A. 云南省2022年养老金计发基数
3000元
一、2022年云南城乡居民养老保险待遇将有望上调
目前我们还没有看到贵州城乡居民的基础养老金最低标准上调方案，最近还是在2018年的时候做的调整，标准为103元。也就是说近3年，云南的居民基础养老金标准没有调整。
而根据云南省发布的居民基础养老金正常调整机制的实施意见，需要统筹考虑城乡居民收入增长、物价变动和职工养老金等标准的调整情况，同步提出居民基础养老金最低标准调整方案。
这就意味着2022年，云南的城乡居民基础养老金最低标准有望上调。
不过要参与居民养老金上涨，需要先参与城乡居民养老保险，而2022年，云南的居民养老保险最低标准已经调整了，从100元调到了200元，最高标准仍然为3000元。
二、2022年云南的养老金计发基数将再次上调
2022年云南的养老金计发基数已经公布，达到了7455元，相比2022年的养老金基数7095元，上涨了360元。相信2022年云南的养老金计发基数还会保持上调，那么在同等条件下，2022年退休的人员，拿到的养老金会更多一些，一般可以增加几十块钱左右。
假设2022年的企业单位养老金计发基数为7800元，对于养老保险缴费指数为1，工龄20年，养老保险个人账户余额7万元，60岁退休的企业人员来说，如果按照2022年的标准计算，那么养老金就是（1560+504=2064元），如果按照2022年的标准计算，那么养老金就是（1491+504=1995元），两者相差了69元。
三、2022年云南退休职工的养老金有望再次上调
2022年，根据职工养老金的正常调整机制，养老金会有很大概率实现18年连涨，那么对于超过181万的参与职工养老保险的云南离退休人员来说，个人的养老金也将再次上调。
根据云南人社厅的数据，2022年企业退休人员的人均养老金为2990元，如果2022年云南的养老金继续上涨的话，那么对于贵州的离退休人员来说，养老金将会更多一些，可以超过3100元。
四、2022年云南退休中人的养老金将有望补发
现在距离2014年机关事业单位养老保险制度改革，已经过去了7年时间，相关的养老金核算工作在各地应该有了一定进展。我们注意到，云南曲靖会泽县在2022年年底发布了这样一个消息，对于2018年11月至2022年111月退休的机关事业单位退休人员，正在抓紧完成待遇核算，并已完成重算594人，月人均养老金增加1419.51元。
可以看到，云南在退休中人的待遇核算方面已经取得了明显的成果，目前已经核算到了2022年退休的人员。那么，对于云南2022年退休的机关事业单位人员来说，退休时可能只是拿到预发的养老金，并不是最终的养老金待遇，不过相信也会很快完成待遇核算的。
对于这部分退休中人来说，他们是属于改革后10年过渡期的第8年，养老金方面需要采取新老办法结合的方式计算，并对于新办法计算的养老金，高出老办法的部分，会按照80%的比例来进行返还。
最后，对于云南2022年退休的人员来说，还有可能会遇到延迟退休政策的出台的，因此需要有心理准备。不过延迟退休政策会有一个过渡期，应该会采取弹性方式来渐进式推进，大家也不用过于担心。
法律依据:
根据《人力资源社会保障部财政部关于调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2014〕7号)要求，经省人民政府同意，从1月1日起调整我省企业退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下：
(一)参加企业职工基本养老保险，于12月31日前按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员(以下统称“退休人员”)。
(二)按国发〔1978〕104号文件规定退职的人员(以下统称“退职人员”)。
二、调整时间
从1月1日起，调整“退休(退职)人员”的基本养老金。
三、调整标准
(一)“退休(退职)人员”普遍调整标准
1.每人每月增加基本养老金85元;
2.缴费年限(含视同缴费年限)每满一年增发基本养老金3元。
(二)“退休(退职)人员”倾斜调整标准
1.对12月31日年满70周岁不满80周岁的“退休(退职)人员”，每月增加基本养老金20元;年满80周岁及以上的“退休(退职)人员”，每月增加基本养老金30元。
2.对退休(退职)时单位驻地(个体工商户、自谋职业等退休人员户籍所在地)在我省的退休(退职)人员，分别按下列标准增加基本养老金：
一类地区每月增加10元;二类地区每月增加15元;三类地区每月增加20元;四类地区每月增加30元;五类地区每月增加35元;六类地区每月增加40元;其他地区每月增加10元。
3.企业退休军转干部经按以上第(一)项、第(二)项1、2款调整后，其本人基本养老金未达到本次调整待遇以后全省平均基本养老金水平的，调整到本次调整待遇以后全省平均基本养老金水平。
四、资金来源
本次调整退休(退职)人员基本养老金所需资金，除中央财政补助外，其余从基本养老保险基金中支付。县(市、区)基本养老保险基金不足以支付的，先由州(市)调剂，确保本次调整增加的基本养老金按时足额兑现。因本次调整基本养老金形成的基金收支缺口，待中央财政补助资金到位后统筹解决。
五、有关问题说明
(一)科研、文化等转制单位转制前“退休(退职)人员”和国有企业中小学退休教师，按有关规定执行。
(二)“退休(退职)人员”的缴费年限和出生年月以退休(退职)当时认定的为准，本次调整基本养老金时不得进行变更。
B. 云南省2022年1—11月份退休工资补发了吗
发了。云南省2022年1—11月份退休工资确实有部分退休人员收到了养老金的补发。养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。
C. 楚雄州农村养老金每月领多少钱
分情况，每个人情况不同，很高兴为你解答希望可以帮到您的话
8月底，楚雄州政府向各县市政府，州直各部门，楚雄开发区管委会印发了《楚雄州城乡居民基本养老保险实施细则》(下称《细则》)。
《细则》明确，城乡居民基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的制度模式;采取个人缴费、集体补助、政府补贴、社会捐助相结合的筹资方式;基础养老金与个人账户相结合的养老金待遇形式。
城乡居民基本养老保险基金的主要来源为：参保人个人缴费、政府补贴、集体补助、社会捐助、基金收益及其他合法收入等构成。
《细则》要求，未满60周岁的参保人应按照规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次。参保人根据经济状况自主选择缴费档次，每年度只能选择一个缴费档次，按年缴费。
另外，城乡居民基本养老保险个人缴费实行金融机构预存代缴制，参保人应将所需缴纳的养老保险费存入个人社会保障卡(或养老保险存折)内，由金融机构代扣代缴。暂不具备代扣代缴条件的，可由村(居)委会、社区会同金融机构进行收缴，并由金融机构开具专用缴费凭证。
《细则》的第十三条提出，各级政府对参保缴费和养老金待遇给予政府补贴，政府补贴资金纳入同级财政预算。缴费标准和政府补贴标准视今后国家和省、州有关政策适时调整。同时，不同类型的补贴补助发放，各地级财政所承担的比例不同。
基础养老金补贴：
参保人符合享受养老金条件时，由中央财政和省级财政支付基础养老金。在此基础上，对累计缴费年限超过15年的参保人，缴费年限每增加一年，由州、县市两级财政每月加发2元基础养老金，具体承担比例为：楚雄市、禄丰县承担60%，州级承担40%;南华县、大姚县、武定县承担55%，州级承担45%;双柏县、牟定县、姚安县、永仁县、元谋县和州级各承担50%。
缴费补贴：
参保人按照规定缴费后，省级财政给予每人每年30元的缴费补贴。在此基础上，对选择100元以上(不含100元)档次缴费的参保人，每增加缴费100元，给予10元的缴费补贴，但最高缴费补贴标准每人每年不超过100元(1500元、2000元缴费档次也只补贴100元)，缴费补贴资金由省财政承担50%，剩余部分由州、县市级财政承担。州、县市级承担比例为：楚雄市、禄丰县承担60%，州级承担40%;南华县、大姚县、武定县承担55%，州级承担45%;双柏县、牟定县、姚安县、永仁县、元谋县和州级各承担50%。
困难群体补助：
对重度残疾的参保人，未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的，从本实施细则实施之年起，省级财政按照200元的缴费档次标准逐年全额代缴养老保险费。除省级财政代缴养老保险费外，对年满55周岁未满60周岁，符合享受养老补助条件的重度残疾人，省级财政同时按月支付养老补助，支付标准与月基础养老金标准一致。对持有三、四级残疾证的参保人，州级财政每人每年给予50元的缴费补贴，并同时享受有关政府补贴。对其他缴费困难群体，有条件的县市、乡镇政府可视财力自行制定具体的养老保险缴费补助办法给予补助。
丧葬补贴：
参保人在参保期间死亡的，一次性给予600元丧葬补助金，由州、县市两级财政承担，具体承担比例为：楚雄市、禄丰县承担60%，州级承担40%;南华县、大姚县、武定县承担55%，州级承担45%;双柏县、牟定县、姚安县、永仁县、元谋县和州级各承担50%。
政府还鼓励其他经济组织、公益慈善组织及个人等为参保人提供资助，鼓励有条件的社区将集体补助纳入公共事业资金筹资范围。但每年记入参保个人账户的各类补助、资助金额之和，不超过本实施细则设定的最高缴费档次标准。
县市级城乡居民养老保险经办机构为参保人建立养老保险个人账户，个人缴费、政府对参保人缴费补贴、集体补助及其他社会经济组织、公益慈善组织、个人等对参保人的缴费资助，全部记入个人账户。原农村社会养老保险(老农保)个人账户存储额按照有关规定并入城乡居民基本养老保险个人账户。
D. 全国各省2022养老金计发基数是多少
一、2022年14省(含自治区、直辖市)养老金计发基数情况
根据各地的数据显示，已有14省(含自治区、直辖市)公布了2022年的养老金计发基数。具体情况如下：
1.增长率最高的3个地区分别是：黑龙江，增长率14.6%;西藏，增长率12%;上海，增占率10.2%。
2.江苏、山东、吉林(长春市)、天津市、广西等5个地区，增长率最低，均为4.2%。
3.增长额超过1000元的地区有2个。西藏，增长额为1061元;上海，增长额为1058元。
4.增长额低于300元的地区有2个。广西，增长额为258元;山东，增长额为289.5元。
5.养老金计发基数最高的3个地区分别是：上海，11396元;北京，11082元;西藏，9900元。其中，上海和北京，都突破了10000元大关。
6.养老金计发基数最低的3个地区分别是：黑龙江，5865元;河南，6355元;广西，6442元。其中：黑龙江的养老金计发基数，低于6000元。
二、在相同条件下(累计缴费年限15年)，不同地区的退休人员，能补发多少基础养老金?
1.补发养老金的人员范围
2022年1月1日以后办理退休手续，领取养老金的人员。
2.为什么要补发养老金?
在2022年养老金计发基数未公布之前，2022年办理退休的人员，一直按2021年的养老金计发基数，核算养老金。当2022年的养老金计发基数公布以后，将按照新的基数核算，并且补发之前月份的养老金差额。
3.补发的哪一部分的养老金?
根据养老金计算公式：养老金计发基数，与基础养老金和过渡性养老金成正比。养老金计发基数调整以后，基础养老金和过渡性养老金，也将随之调整。个人账户养老金，不变。
4.案例
假设：累计缴费年限15年(不涉及视同缴费年限)，一直按60%参保缴费。每月能补发多少基础养老金?
基础养老金补发差额=(2022年养老金计发基数-2021年养老金计发基数)*(1+缴费档次)/2*累计缴费年限*1%
通过计算可知：缴费年限15年，按60%参保缴费，上海和西藏每月补发的基础养老金都超过了127元;广西最低，仅为31元。