女50岁退休能拿多少退休金，具体情况如下：
1、计算公式
个人账户余额一般可以通过到社保机构或者在手机上查询，缴费越多，缴费年限越长，个人账户余额越多，养老金也越高。计发月数是不同年龄退休对应的养老金领取月数，50岁退休计发月数为195个月。注意并不代表只发放195个月，而是发放终身，超出部分由社保统筹基金发放；
全省上年度在岗职工月平均工资因地而异，经济越发达的地区平均工资越高，计算养老金也会相对多一些。
2、本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资*本人月平均缴费工资指数。本人月平均缴费工资指数是指参保人员缴费年限内历年缴费工资指数的算术平均值。缴费工资指数是指参保人员本人月平均缴费工资与上年度全省在岗职工月平均工资或职工月平均工资的比值。这一步计算看似复杂，实际上就是体现缴费的多少，同一地区，缴费越多，本人指数化月平均缴费工资越高，养老金就越高。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第十八条
国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
❷ 女工人50岁退休拿多少退休金
女工人50岁退休拿多少退休金，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。社保缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发。
企业职工退休金计算公式：
1、基础养老金退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%；
指数化月平均工资均缴费指数×退休时统筹地区上年度职工月平均工资；
平均缴费指数年度缴费指数/缴费年限；
缴费工资指数年缴费工资/统筹地区上年度职工月平均工资。
2、个人账户养老金人账户内养老金储存额÷与退休年龄相关的计发月数；
3、过渡性养老金休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费基数同缴费年限x1.3%或者是1.4%。具体计算方法如下：一、基础养老金参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。二、个人账户养老金人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
❸ 今年46岁,交保险5年,50岁退休,能拿多少退休金
养老保险前20年按60%交,后5年按100%交,50岁退休了能拿3000养老金养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。国家规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。可能很多人不知道，我们存放在养老金账户里的钱，是有收益的。比如在2015年，广东省的收益利率为2.12%；2016年，人社部通知把记账利率统一为8.31%。这个收益率还算可以，并且作为一份额外收入，会实打实地来到我们账上。对于养老金领取的计算，全国是有一个统一的职工养老保险计算公式的：每月领取的养老金=个人账户养老金＋基础养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)基础养老金=(在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%本人指数化月平均缴费工资=（目前自己的工资 ÷ 在岗职工月平均工资）× 退休时的社会平均工资。从这个公式我们可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。养老保险累计交满15年。（没交完可以申请延长缴费或一次性补缴）；按照国家，广东省有关规定养老保险待遇领取地为本市；达到退休年龄。（女性55岁，男性60岁）；3.养老金的领取地有人在多地都交过养老保险，该去哪里领？只有一个城市养老保险缴满了10 年：在缴满 10 年的城市领；多个城市都缴满了 10 年：在最后一个缴满 10 年的城市领取；没有城市缴满 10 年：在户籍地领取。
❹ 女50岁退休能拿多少退休金
大多数50岁的女性，养老保险缴费年限不长，缴费基数也不会太高，养老金能领取到1500~2000元就算不错了。还有不少灵活就业人员的女性是按照60%基数缴费15年，不仅需要55岁退休，领取养老金也就是1000元左右。
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。
法律依据
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。
❺ 交养老保险15年后，50岁之后每月能拿多少钱
现在交社保15年后能领多少钱，具体领取多少钱要看您退休时的经济政策。以及退休时的个人账户养老金计发月数。
养老金计算如下：
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
3、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
❻ 女工人50岁退休拿多少退休金
大多数50岁的女性，养老保险缴费年限不长，缴费基数也不会太高，养老金能领取到1500~2000元就算不错了。还有不少灵活就业人员的女性是按照60%基数缴费15年，不仅需要55岁退休，领取养老金也就是1000元左右。
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。第二条工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。
❼ 女50岁退休能拿多少退休金
缴费年限28年，50岁退休大概可以领到2500-3000之间，具体根据你退休时当地平均工资来定的
❽ 江夏女职工31年工龄50岁退休能拿到多少钱
根据相关资料查询显示：4600元左右。今年50岁就可以办理退休，有31年工龄的话，那就应该是1988年参加工作。31年工龄50岁退休可以领取的基本养老金为4694元。具体计算公式为：
1、基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
2、基础养老金=（退休时上年度全省在岗职工社平工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%。
3、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数。
❾ 企业职工交50%的养老金50岁退休领多少钱
今天有一位朋友留言，她是山东济南省属企业职工，社保大约一直是按300%缴纳的，目前养老保险个人账户有30万元，2022年12月份退休能领取多少养老金呢？
退休老人的养老金计算公式主要是包括三部分构成：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金。目前，整个山东省退休人员的养老金计算公式是统一的。
（一）基础养老金＝当年的养老金计发基数×（1+本人的平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
1994年参加工作到现在，工作时间大约是28年左右。
本人的平均缴费指数，如果按照顶格计算的话就是300%，即3。
因此，基础养老金可以领取56%当年的养老金计发基数。2021年全省除菏泽以外机关事业单位和企业退休人员的养老金计发基数是6893元，省直管企业职工基本养老保险待遇计发基数是7229元，但是有关的数字今年的并没有公布。
如果省直管企业按照7500元计算的话，基础养老金将达到4200元。
（二）个人账户养老金，等于养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。
实际上，我们养老保险个人账户里的钱每一个月都会计算利息的。
如果现在养老保险个人账户有30万元，再加上剩余几个月的养老保险（按300%）缴费，以及半年来计算的利息，余额预计能达到32万元左右。
50岁退休，养老保险个人账户计发月数是195个月。
因此，可以计算出每月可以领取个人账户养老金1540元。
说实话，养老保险个人账户余额能达到30万元以上，在山东绝对是最顶尖的养老保险缴费情况才能达到的。小编缴费15年养老保险，个人账户余额还不到5万元。
（三）过渡性养老金是针对1996年1月1日以前的缴费年限计算的。1994年参加工作，假设有1.5年的过渡性养老金计算年限。
按照过渡性养老金的计算公式，这一年半的时间可以领取5.85%的当年退休人员基本的计发基数，结果是每月约440元左右。
三部分养老金相加，最终结果是6180元。这部分养老金对于很多人来说已经是高不可攀的养老金待遇了。但是对于按照300%养老保险缴费基数的人来说，这部分收入并不高。
由于我们的缴费基数原则上是按照上年度本人工资收入的月均值计算的。但是上限只是300%到退休上年度社会平均工资。即使说参保人上年度的平均工资就是300%的社平工资，按照山东省2022年的临时缴费基数上限20599元计算，6180元的养老金水平仅仅相当于退休前工资水平的30%。所以，距离充分养老还是有些远的。
不过，省直企业也会建立起相应的企业年金制，也能提供一份补充养老保险。按照这样缴费基数计算的话，每月也能提供一两千元的补充养老金待遇。