托管养老保险什么时候能办退休

❶ 我今年六十周岁养老保险已交够十五年,什么时候去办理退休手续

你的这种情况应该是生日月的前两个月可以去办理退休手续。因为提前两个月去办理，可以有充足的时间，万一有什么事情要需要补办。这样可以有时间去办理，否则如果来不及办理的话，也会影响你的正常的领取退休金的。
有的地方是规定提前一个月去办理的，总之一定要提前去办理。这样不耽误领取退休金的。一般情况下如果有档案的话，去存档的地方去申请。然后审批下来之后转入社保，社保局再根据你的具体情况核定你的退休金。最后进行生存认定的模板存档。所有上面的事情都办完之后就可以领取退休金了，一般都是第二月开始就可以领取了。
去申请办理手续的时候，带着你的户口本身份证还有存档证。这个存档证是如果有档案的话是拿着的。还有你的社保卡，有的地方也有用邮政存折的。如果我的回答对你有所帮助，那么希望你关注点赞谢谢。
以上内容仅供参考谢谢！

❷ 选择代缴公司帮忙缴纳的社保，如何办理退休呢

职工挂靠单位交社保，到了法定退休年龄办不了离休应该怎么办？假如遇上这样的事情，那麼事实上应该是可以办理退休的，由于挂靠单位交社保和企业单位换句话说本人依照灵活就业人员的方式交社保全是同属于常规的积累缴费年限，那麼你在抵达退休年龄以后，只需具有15年以上的交费规定，都能够正常的的来办理退休。那麼不可以办理退休的原因是什么呢？是由于你没有抵达退休年龄规定，或是因为你的累积缴费年限不够？或是因为你人事档案中的真实年纪和真实身份年纪不相符合呢，实际上这种因素并非危害你离休的直接原因，所以说只需是正常的缴纳社保了个人社保，不论是根据挂证缴费也好，或是根据正常的缴费也好，全是不可能影响到自身正常的办理退休的。

在企业工作中并抵达国家规定的退休年龄规定，且个人社保持续缴够15年以上，可以将个人信息交企业人事部门，帮助帮你申请办理；要是没有在本部门工作中了，做到国家规定的退休年龄规定，可到社会保险单位服务大厅，填写内容，给予相关材料，包含自己户口本、身份证原件和影印件、人事档案、社会养老保险证等开展审查。经个人社保单位审查假如合乎办理退休的标准，将恰好是让你办理退休办理手续，假如有什么问题的会电话通知你来开展核查，随后在工资计算表里签名、办理退休银行卡，下月就可以直到领退休养老金了。

❸ 参加养老保险到什么时候退休

法律分析：根据本人的情况而定。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的； （二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❹ 我是08年在西安社保局托管的档案交的养老请问我50岁可以退休吗

08年，在西安社保局为托管的档案交的养老，请问我50岁可以退休吗？我认为你如果是女性的话，五岁可以办退休的，如果是男性的话，必须等到60岁才可以办退休的

❺ 办理退休手续需要提前多少天办理

办退休需提前一个月的时间，一般是达到正常退休年龄的当月办理，下月开始发放养老金。劳动者退休手续办理流程：劳动者到达法定退休年龄，养老保险金缴纳至退休当月，由企业劳资工作人员到社会保险中心退休管理科（或养老待遇福利科）申报退休停缴，打印养老保险清单。
办退休需提前一个月的时间，一般是达到正常退休年龄的当月办理，下月开始发放养老金。
劳动者退休手续办理流程：
1、劳动者到达法定退休年龄，养老保险金缴纳至退休当月，由企业劳资工作人员到社会保险中心退休管理科（或养老待遇福利科）申报退休停缴，打印养老保险清单。
办理退休手续需提交以下资料：
1、居民身份证原件及复印件各一份；
2、本人的户口；
3、人事档案；
4、登记照片一张；
5、属独生子女家庭的，还须持独生子女证原件、复印件各一份（复印件上须加盖所属街道计划生育办公室的公章）；
6、本人《养老保险手册》或《基本养老保险关系接续卡》。
7、个人缴费凭证，如邮局代扣存折；
8、由本人填写的《参加企业职工基本养老保险人员退休（职）申报表》。
【法律依据】：《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理退休：
(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

❻ 社保局每月几号办理退休手续

退休需要到社保局办理什么手续

各个地区办理手续是有区别的，小编为您准备了基本的办理手续，办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月（延缴的参保人在缴费满年限的当月）到社保局办理退休手续参保人办理退休时，需提交以下资料：

（1）须填写《退休人员申请表》（一式两份单位或居委会盖章）；

（2）本人一寸彩色照片一张；

（3）身份证复印件一张如符合下列情况的应提交相应材料：退休干部按干部管理权限提供《干部退休通知书》或《干部退休审批表》原件及复印件；

社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后，从核准待遇的次月起支付基本养老金。

劳动者在符合国家规定的享受养老保险条件时无工作单位，需持本人身份证、《职工养老保险手册》到户口所在地劳动行政管理部门及社会保险经办机构办理享受养老保险待遇手续。

我国规定职工退休年龄

国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：

1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

4、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

❼ 42岁才交养老保险什么时候才能办理退休金

现在42岁才开始缴纳社保，至于什么时候才能办理退休，根据规定必须缴纳满15年的社保才可以办理退休手续，也就是最简单的计算方法，15年后就可以办理退休手续了。另外也需要根据你的性别进行计算。

❽ 退休手续怎么办有时间限制吗

一、退休之前没有劳动合同应该怎么办
办理退休没有劳动合同可以正常办理。办理退休只需要达到法定退休年龄和社保缴费年限满15年,含视同缴费年限和实际缴费年限。参保人员申请正常退休的,一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。一般只需要身份证就可以。缴纳社会化管理服务费:参保企业和档案托管部门在办理退休前,必须向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费。
二、医保退休怎么办理流程
1、根据退休年龄,到市社保中心退管科办理退休审批手续,需提供如下材料:
(1)申请退休的参保人员身份证原件及复印件二张并签字、一寸近照一张(彩、黑均可);
(2)参保人员的档案(有“确认表”(即“企业职工基本养老保险登记表”)须提供“确认表”);
(3)参保人员“职工养老保险手册”;
(4)填写《企业职工退休审批表》;
(5)经公示后的职工退休公示回执单;
(6)从事管理岗位的女性参保人员应提供退休时前五年岗位报备材料;
(7)延期退休的应附延期退休批准材料;
(8)户口簿原件;
(9)有办理过补缴的要提供“补缴表”原件。
2、城镇职工(含自谋职业等流动就业人员)应于养老保险退休的当月到医保中心办理退休手续。
自谋职业等流动就业人员医保退休需携带:
本人身份证原件及复印件、养老金计算表(非当月退休的提供领取退休金存折)、个人档案。
城镇职工医保参保人员达到法定退休年龄办理退休手续时,缴费年限满25年(含视同缴费年限;其中2005年1月1日后解除劳动关系的自谋职业人员、从外统筹地区转入人员、非公企业解除劳动关系办理续保的自谋职业人员在市本级统筹区实际缴费年限须满10年)以上的,退休后个人不缴纳基本医疗保险费可继续享受基本医疗保险待遇,缴费年限不足25年的,应按本人退休时上年度平均缴费工资为基数补足25年的基本医疗保险费后方可按规定享受基本医疗保险待遇。
三、女性退休到时多大退休金
男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。职工养老保险金一般情况必须要缴满15年以上,也就是说养老保险金缴纳满15年同时又达到国家法定退休年龄,那样你就可以领取养老保险金路,二者要同时满足。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年,办理退休手续,按月领取基本养老金。参保人员达到国家法定退休年龄后,因缴费年限达不到按月享受退休待遇规定,又不能廷长缴费的,在达到国家法定退休年龄的次月到参保地社会保险局办理养老保险一次性支付手续后中断养老保险关系。

❾ 退休手续什么时候办理

退休手续应该在退休当月或者提前一个月办理,而不是在退休后才办理的,退休职工要注意这个问题。
处理退休所需材料
1、退休请求书(A4白纸手写，并在姓名处按手印);
2、申报人身份证复印件一份(原件验讫)，如属代理还需代理人身份证复印件一份(原件验讫);
3、申报人户口复印件一份(原件验讫);(包含户主页面和自己信息页)
4、申报人在当地国有银行(中国银行、工商银行、建设银行、农业银行)或交通银行、邮政储蓄开立的个人存折(不受理银行卡)的原件及复印件;
5、一张近期一寸免冠证件相片(用于处理享用基本养老保险待遇资格证);
6、养老保险手册(如属一次性在我中心补缴完养老保险的可不必);
7、养老保险需交至申报退休的当月;
8、活动人员人事关系(档案)处理手册;
9、申报人填写《员工退休核准(批阅)表》。(在人才大厦一楼社保窗口收取)
10、有副高级其以上职称的退休人员，需供给职称证书及批文的原件及复印件。
11、军转干部需供给转业证明及转业批阅表原件及复印件。