哈尔滨退休养老金今年涨多少

❶ 2021年黑龙江退休金调整

法律分析：自2005年开始，人社部、财政部每年会根据社会平均工资和物价的增长，对养老金进行适时调整。此次养老金上涨意味着退休人员养老金已经实现17连涨，退休人员的社会平均养老金水平也由2005年的714元，上调至2020年的3072元。

从历史涨幅来看，此次4.5%的涨幅创近17年新低。2005年—2015年，涨幅均在9%以上，从2016年开始，养老金涨幅开始下降。2016年涨幅为6.5%左右，2017年涨幅为5.5%左右，2018—2020年涨幅均为5%，

法律依据：《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》 提出2021年企业和机关事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。

❷ 黑龙江企业退休养老金2022年涨多少

法律分析：
上调幅度在5%左右。
1、定额调整;退休人员每人每月增加40元基本养老金。
2、挂钩调整
(1)与缴费年限挂钩：养老保险缴费年限每满1年每月增加2元(不满一年按一年计算)。
(2)与基本养老金挂钩：在退休人员本人2018年度基本养老金的基础上增加0.76%。
3、适当倾斜
(1)建国前老工人;1945年9月3日参加工作的退休人员，每月增加20元;1953年12月31日前参加工作，每月增加15元。
(2)高龄退休人员;2018年12月31日前，年满70-79周岁退休人员，每月增加30元;80周岁以上退休人员，每月增加40元。
(3)艰苦边远地区退休人员;一类地区每月增加5元;二类地区每月增加10元;三类地区每月增加15元;
(4)企业军转干部退休人员;此次养老金调整后，基本养老金低于全省平均水平的企业军转干部退休人员养老金按平均水平发放。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

衍生问题：
人力资源社会保障部 财政部关于2020年调整退休人员基本养老金的通知内容？
一、调整范围。2019年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整水平。全国总体调整比例按照2019年退休人员月人均基本养老金的5%确定。各省以全国总体调整比例为高限确定本省调整比例和水平。
三、调整办法。继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平等因素挂钩;对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。
四、资金来源。调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位，中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。
五、组织实施。

❸ 2021年养老金上调多少

2021年退休人员养老金上涨4.5%。
养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。
即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。

❹ 黑龙江养老金2022年涨多少

2022年6月110日，国家社保局官网已经正式公布了2022年企事业机关单位退休职工养老金调整人均增幅为4.5%，明确将继续执行近年来的定额调整、挂钩调整和倾斜调整相结合的原则进行调整。
2022年全国退休职工人均养老金增幅为5%左右，人均养老金水平由2022年的每月2768元，调整到2906元，人均增加金额为138元左右。虽然各地人均增幅都是4.5%，但由于调整前各地养老金基数不同，所以调整后人均养老金增加的金额有所不同

❺ 黑龙江省退休金上调方案

1、定额调整
每人增加35元。去年的标准是40元，同比减少了5元。
2、挂钩调整
(1)与缴费年限挂钩
缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄)每满1年，增加1.6元，不满1年的按1年计算。
(2)与养老金水平挂钩
3、倾斜调整
在定额调整和挂钩调整的基础上，对下列五类特殊退休群体，额外增加养老金。调整水平和去年持平。
(1)向老革命倾斜
符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。
(2)向老职工倾斜
1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。
(3)向高龄老人倾斜
对截至2020年12月31日年满70岁以上的高龄老人，按年龄分两档，额外增加养老。其中，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;年满80周岁及以上人员，每人每月增加40元。
(4)向艰苦边远地区退休人员倾斜
一、二、三类艰苦边远地区退休人员，每人每月分别增加5元、10元、15元。
(5)向企业退休军转干部倾斜
执行兜底政策。确保调整后其基本养老金不低于全省企退人员平均养老金水平。

法律依据:
《人力资源社会保障部财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》
一、调整范围 2020年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整水平 全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。
三、调整办法 采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

❻ 黑龙江养老金上调细则2022年

黑龙江养老金上调细则2022年如下：

1、定额调整，退休人员每人每月增加40元基本养老金；

2、挂钩调整，养老保险缴费年限每满1年每月增加2元，在退休人员本人2018年度基本养老金的基础上增加0.76%；

3、适当倾斜，艰苦边远地区退休人员一类地区每月增加5元，二类地区每月增加10元，三类地区每月增加15元；

4、此次养老金调整后，基本养老金低于全省平均水平的企业军转干部退休人员养老金按平均水平发放。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

❼ 2022黑龙江退休金新办法

黑龙江公布了2022年养老金调整方案，下面随小编一起看看黑龙江的养老金调整方案是如何的？3000元养老金能够涨多少？

一、黑龙江养老金方案一增二降二持平

1、定额调整（降低）

定额调整下降是今年的大趋势，黑龙江也不例外。

2022年黑龙江的养老金定额调整为30元，相对于去年的35元，下降了5元，下降幅度14.29%，下降幅度不是很大！

要知道，定额调整下降是今年的大趋势，黑龙江自然不可避免！

2、挂钩调整：工龄（降低）

黑龙江2022年的工龄调整是满一年增加1.3元，相对于去年的1.6元，下降了0.3元，下降幅度18.75%，下降幅度有点大！

注意：

不满1年的月份按照1年计算；

特殊工种的折算工龄不计算！

3、挂钩调整：基础养老金比例（增加）

黑龙江2022年养老金比例调整的比例为1.12%，相对于去年的0.97%，增加了0.15个百分点，增幅15.46%。

4、倾斜调整：高龄人员调整（持平）

黑龙江的高龄人员倾斜调整与去年一样，没有变化！

年满70周岁，80周岁，每人每月分别增加30元、40元。

5、倾斜调整：艰苦边远地区（持平）

黑龙江艰苦边远地区分为一类、二类、三类三种，退休人员分别增加5元、10元、15元。

黑龙江的方案没有什么比较特别的亮点，定额调整与工龄调整都降低，基础养老金比例稍微有所提升，其它没有变化！

但是，黑龙江的养老金水平在全国来说，本就是相对较低的存在。

二、案例计算

张四，黑龙江一类地区人，70岁，基础养老金3000元，工龄20年，此次可以涨多少？

定额调整，增加30元；

工龄调整，20年工龄就是26元；

基础养老金调整，3000元可以增加33.6元；

倾斜调整为5+30=35元。

张某某实际调整额度为30+26+33.6+35=124.6元，增幅4.15%（不算倾斜则增加94.6元，增幅3.15%）。

❽ 黑龙江社平工资2021养老金

黑龙江2021年在职平均工资是多少?： 2020年,黑龙江省在岗职工平均工资为81050元;同比增长率为11.63%,增速高于下文报表中的平均值10.934%, 增速乐观.数据最近更新日期:2022-03-24 14:36:12.数据来源:互联网采集入库.

黑龙江退休养老金涨多少?： 黑龙江省城镇企业和个体劳动者按照什么标准缴纳养老保险?社平工资是如何设定的? 1.黑龙江省参保企业应当以上一年度本企业职工月平均工资总额为基数,按20%的比例缴费. 参保职工个人以本人上一年度月平均工资为基数,按8%的比例缴费.本人月平均工资低于全省职工月平均工资60%的,按60%缴费;超过全省职工月平均工资300%的,按300%缴费,超过部分不作为缴费工资基数,也不计入计发基本养老金的基数. 参保城镇个体工商户、自由职业者和灵活就业人员以全省职工月平均工资为基数,按20%的比例缴费.

黑龙江省参加基本养老保险人员基本养老金核定表中的过渡养老金是如何? ： 过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%.计算公式为: 过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资*统账结合前的缴费年限*1.2%

今年黑龙江省的社会保险金是多少? ： 社会保险个人缴费基数是根据省公布的基准数缴纳.如果是单位缴纳,是按工资缴纳.单位缴纳工资的12%进入统筹,个人缴纳工资的8%进入个人账户.个人缴纳按基准数的20%缴纳,其中12%的部分是统筹,8%的部分是个人账户.可以在基准数的上下限范围内自由选择基数缴纳.上限是基准数的三倍,下限是基准数的60%.今年上限的缴费额要30000左右,下限的缴费额在6000左右.

2021年3月11日退休,缴费总计11万,工龄42年,黑龙江省养老金能开多少钱? - ： 2021年3月11日退休,缴纳总共11万,工龄42年,要看到你当地的社平工资和年限来计算的,42年,如果是企业单位的,也就4000多一点吧.事业单位可能就有5000多.

2021年退休工资多少黑龙江 - ： 是2016年吧?涨幅整体按6.5%安排,个人要按本省的“三结合”办法计算,而不是每个退休人员都按6.5%增加养老金这么简单.黑龙江省的具体涨法还得晚一些时候出台,这两年虽然出台晚但钱倒是涨的多一些,今年也少不了,好饭不怕晚,早晚都是从一月份补发.

黑龙江省绥化市城镇居民2021年养老保险第五档徼费多少钱? - ： 黑龙江省绥化市城镇居民2021年养老保险第五档徼费多少钱? 灵活就业人员养老保险缴费年限也是15年.灵活就业人员要结合自 己的经济实力,选 择适合自己的档位进行缴费.一般不能低于社平工资的60%,最高不能高于社平工资的300%.

2021年退休37年工龄黑龙江开多少工资 - ： 不用跪,2021年你大约每月开三万八千多.猪肉价格一斤一千多,白菜一百一斤.

黑龙江省2021年二月份退休工资什么时候发放? - ： 这个要看当地政府的安排,一般年底财政部门都比较忙,年底这次的工资会推迟发放,请放心,都会发放到手的.

黑龙江下岗,男,60%档交,25年,工龄39年,2021年退休,能开多少钱 - ： 你这种情况工龄算是比较长的,到2021年退休的话,退休工资应该能拿到三千到五千的样子,具体还要看你现在的工资结构.

❾ 黑龙江退休金上调新政策是什么

法律分析：黑龙江退休金上调新政策：每人每月增加35元。1.与缴费年限挂钩：每满一年增加1.6元(不满一年按一年计算;不含特殊工种折算年限)。“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。2.与本人基本养老金水平挂钩：按本人2020年月基本养老金的0.97%增加。在上述调整的基础上，对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：1.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。2.1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。3.截至2020年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;80周岁及以上人员，每人每月增加40元。4.艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。

法律依据：《黑龙江省人力资源社会保障厅、财政厅关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》二、调整办法和标准

总体调整水平按照2020年全省企业退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。

(一)定额调整：每人每月增加35元。

(二)挂钩调整：

1.与缴费年限挂钩：每满一年增加1.6元(不满一年按一年计算;不含特殊工种折算年限)。

“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。

2.与本人基本养老金水平挂钩：按本人2020年月基本养老金的0.97%增加。

(三)适当倾斜：

在上述调整的基础上，对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：

1.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;

1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。

2.1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。

3.截至2020年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;80周岁及以上人员，每人每月增加40元。

4.艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。

❿ 黑龙江养老金2022年涨多少

黑龙江养老金2022年涨幅情况可根据2021年参考如下：
1、定额调整：每人每月增加35元。
2、与缴费年限挂钩：缴费年限满1年，养老金每月增加1.6元；与养老金水平挂钩：按比例增加0.97%。
3、高龄倾斜：年龄满70岁以上的退休人员，养老金每月增加30元；80岁以上的退休人员，养老金每月增加40元。