安徽省今年养老金加多少

Ⅰ 安徽退休养老金2022年的方案细则

一、调整范围
2021年12月31日前已按要求办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整方式
调整的基本养老金包括定额部分、挂钩部分和倾斜部分。
1.定额部分。每人每月增加39元。
2.挂钩部分。一是与本人缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，尾数不足1年的按1年计算）挂钩。缴费年限在15年以内的（含15年），每月增加32元；缴费年限在15年以上的，自第16年起，每满1年每月再增加2.1元。二是与本人养老金水平挂钩。按本人2021年12月基本养老金的0.5%增加。挂钩调整部分见分进元。
3.倾斜部分。截至2021年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加60元。其中，对2021年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述方式倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。
调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位养老保险基金中列支。

Ⅱ 2021年安徽省养老金上调细则

法律分析：按照国家要求，安徽省今年企业和机关事业单位统一实行“定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合”的调整办法。定额调整部分，企业和机关事业单位退休人员实行统一的定额调整标准，每人每月增加35元。挂钩调整部分，实行与缴费年限和本人基本养老金水平“双挂钩”，缴费年限每满1年，每人每月增加2元，同时每人每月增加本人2020年12月基本养老金水平的1%。为进一步体现对高龄退休人员的关怀，今年对我省高龄倾斜办法调整完善。截至2020年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加50元。其中，对2020年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的补齐至上述标准。

法律依据：《人力资源社会保障部、财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》

二、调整水平。全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。

三、调整办法。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

Ⅲ 2022年安徽养老金计算方法 安徽2022年退休人员养老金调整方案细则

2022年第十三个上涨养老金的省份是哪个省份呢？答案是安徽省，不过也是静悄悄地上涨，因为安徽省2022年养老金调整细则还没有在省人社厅网站上官宣，但是退休人员可以在皖事通上查询到养老金调整明细。

因此，安徽省各地退休人员养老金调整补发正在进行时，省内有的地方进度快的，已经完成了养老金调整补发，退休人员前2天就收到补发的养老金，没有收到的，也不用着急，也就是这几天社保卡就会收到补发的养老金。退休人员想查看调整明细的，可以登录皖事通APP查询2022年养老金调整金额。

2022年安徽省养老金调整到底怎么调？有什么亮点呢？通过退休人员公布的以上调整结果来看，二升一降一不变，其中最大亮点是定额调整增加，最大的不同是缴费年限挂钩提升，反而养老金挂钩比例下降，与2022年已公布的其他省份挂钩调整不同，很有特色，但不变的是倾斜调整，这也是在意料之中。

下面，具体看看调整细则

1、定额调整：每人每月增加39元，较2021年35元，增加了4元，上涨幅度25%。在已公布的其他省份的养老金调整细则中，除了宁夏不变外，其他省份定额调整普遍降低，安徽省反而一改常态，上涨4元，难能可贵，这是2022年养老金调整的最大亮点。

2、挂钩调整：今年安徽省继续实施缴费年限和养老金双挂钩调整模式，①缴费年限挂钩价值提升，缴费年限15年以内的，定额增加32元；超过15年的，每超过1年的，增加2.1元。相比较2021年年限每满1年增加2元，上涨幅度还是比较明显的。②养老金挂钩调整，每人每月增加本人2021年12月份基本养老金的0.5%，相比较2021年1%，下降0.5%。所以，挂钩调整“一升一降”，总体上，挂钩调整到底是涨还是降呢？还要看具体案例介绍。

Ⅳ 安徽养老金上调细则

根据国家统一部署，经批准，省人力资源社会保障厅、省财政厅印发2022年调整退休人员基本养老金方案，决定从2022年1月1日起，为2021年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员增加基本养老金。总体调整水平以我省退休人员2021年月人均基本养老金的4%确定。

关于2022年调整退休人员基本养老金的通知

各市、县人民政府，省直各单位，中央驻皖有关单位：

根据人力资源社会保障部、财政部《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2022〕27号）要求，经批准，从2022年1月1日起调整我省企业和机关事业单位退休人员(含退职人员，下同，以下简称退休人员)基本养老金水平。现就有关事项通知如下：

一、调整范围

2021年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整办法

调整的基本养老金包括定额部分、挂钩部分和倾斜部分。1.定额部分。每人每月增加39元。2.挂钩部分。一是与本人缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，尾数不足1年的按1年计算)挂钩。缴费年限在15年以内的（含15年），每月增加32元；缴费年限在15年以上的，自第16年起，每满1年每月再增加2.1元。二是与本人养老金水平挂钩。按本人2021年12月基本养老金的0.5%增加。挂钩调整部分见分进元。3.倾斜部分。截至2021年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加60元。其中，对2021年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

三、资金来源

调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位养老保险基金中列支。各级财政对本地调整企业退休人员养老金新增支出安排资金给予一定补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

四、组织实施

调整退休人员基本养老金，是保障和改善民生的重要措施，体现了党中央、国务院及省委、省政府对广大退休人员的亲切关怀。各地区、各单位要高度重视，加强领导，精心组织，加强宣传，确保调整工作平稳进行。各地要提前做好资金安排，确保7月31日前将基本养老金按时足额发放到位，不得发生拖欠。调整退休人员基本养老金工作将纳入对各地政府企业职工养老保险全国统筹工作考核；地方自行出台政策导致基金减少增支问题，核实后按有关规定处理。工作中遇有重大问题，请及时向省人力资源社会保障厅、省财政厅报告。

安徽省人力资源和社会保障厅

Ⅳ 2021年安徽养老金调整方案公布，30年工龄能够上调多少

进入6月份以来，各省陆陆续续开始公布本省的养老金调整方案， 继上海之后，目前包括陕西、宁夏、辽宁、河北、河南、江苏、新疆已经在6月4号之前公布了本省的具体方案，内蒙古则是在6月7日公布了具体调整方案。

而2021年6月8日，安徽成为了全国第10个公布2021年养老金具体调整措施的省份。

在安徽公布具体的养老金调整方案之后，估计广大安徽的退休老人都开始关心自己能够上调多少， 比如30年的工龄，每个月能够上调多少养老金呢？

针对这个问题，我们先来看一下安徽2021年养老金的调整具体措施。

2021年安徽养老金调整方案由三部分构成，具体如下：

1.定额部分。

每人每月增加35元。

2.挂钩部分。

按本人缴费年限和本人基本养老金水平增加：缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限；累计缴费年限尾数不足1年的按1年计算)每满1年，每人每月增加2元；每人每月增加本人2020年12月份基本养老金的1.0%(见角进元)。

3.倾斜部分。

统一企业和机关事业单位退休人员高龄倾斜标准。截至2020年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加50元。其中，对2020年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

看完安徽养老金调整方案之后，我们再来计算下30年工龄能够上调多少。

事实上目前已经不存在所谓的工龄，只有缴费年限以及视同缴费年限， 如果大家是机关事业单位退休人员，工龄30年，那么视同缴费就应该是30年时间。

那缴费30年每个月能够上调多少养老金呢？这个除了看大家的缴费年限之外，还要看大家调整之前的基本养老金，以及年龄的具体情况。

对30年工龄的退休老人，这里面直接可以调整的主要是按年限来，每满一年每人每月增加2元，对应的30年工龄可以调整的金额就是60元。

但除了工龄之外，养老金还有三部分调整，一个是定额调整也就是35元，还有一个是跟基本养老金挂钩调整，按照2020年12月份基本养老金的1%进行上调，另一部分是高龄倾斜调整。

在这4个调整项目当中，30年的缴费年限可以确定调整的额度是60+35=95元，但最终能够上调多少要看大家基本养老金以及年限。

我们假设一个人年龄是71周岁，调整之前养老金每个月是3000块钱，那么每个月可以上调的额度就是95+3000 1％+10=135元；

但如果调整之前，每个月养老金是5000块钱，那么每个月养老金可以上调的额度就是95+5000 1％+10=155元。

最终具体是多少，大家可以根据自己的年龄还有调整之前的养老金来大概计算一下， 总体来说年龄越大能够调整的额度越大，调整之前基本养老金越高，能够调整的额度越多，大多数人30年的工龄的退休老人能够调整的额度范围基本上是在125元到225元之间。

Ⅵ 安徽养老金上调方案细则

【法律分析】：安徽省最新的养老金上调方案为：

1.定额部分。每人每月增加35元。

2.挂钩部分。按本人缴费年限和本人基本养老金水平增加：缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限;累计缴费年限尾数不足1年的按1年计算)每满1年，每人每月增加2元;每人每月增加本人2020年12月份基本养老金的1.0%(见角进元)。

3.倾斜部分。

统一企业和机关事业单位退休人员高龄倾斜标准。截至2020年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加50元。其中，对2020年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

【法律依据】：《安徽省人力资源社会保障厅、财政厅关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》二、调整办法

调整的基本养老金包括定额部分、挂钩部分和倾斜部分。

1.定额部分。每人每月增加35元。

2.挂钩部分。按本人缴费年限和本人基本养老金水平增加：缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限;累计缴费年限尾数不足1年的按1年计算)每满1年，每人每月增加2元;每人每月增加本人2020年12月份基本养老金的1.0%(见角进元)。

3.倾斜部分。

统一企业和机关事业单位退休人员高龄倾斜标准。截至2020年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加50元。其中，对2020年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

Ⅶ 安徽2022年养老金上调最新消息

如下：

1、2022年安徽在高龄补贴上依旧采取区间调整，增加70-79周岁、80-89周岁、90周岁及以上的退休老人高龄补贴，和去年对比，在70-79周岁、80-89周岁两个区间上，今年调整力度和去年保持一致。

2、定额调整金额也同比提高。今年安徽定额调整的金额较去年提高了，我们知道，定额调整一直以来体现的都是公平原则，在今年疫情影响养老金总体调整幅度下降的大背景下，安徽能够为广大退休老人考虑，将定额调整的金额增加，体现了以人为本的服务理念。

挂钩调整部分

按缴费年限挂钩，对于缴费年限15年及以下的部分，增加养老金。缴费年限低于15年就领养老金的情况，主要也是一些特殊情况，属于历史性政策了。

在领取养老金的最低缴费年限统一是15年。除了安徽以外，像宁夏等很多地区，其实也有类似的最低限制。缴费年限15年以上的部分，每年逐步缴费年限增加基本养老金，不足一年的按一年计算。

Ⅷ 安徽省关于2022年调整企业退休人员基本养老金上调新消息

安徽省关于2022年调整企业退休人员基本养老金上调新消息

根据两部《关于2022年调整退休人员基本养老金的通告》（人社部发〔2022〕27号）要求，经批准，从2022年1月1日起调整我省企业和机关事业单位退休人员（含退职人员，下同，以下简称退休人员）基本养老金水平。现就有关事项通告如下：

一、调整范围

2021年12月31日前已按相关法规办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整方法

调整的基本养老金包括定额部分、挂钩部分和倾斜部分。

1.定额部分。每人每月增加39元。

2.挂钩部分。一是与本人缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，尾数不足1年的按1年计算）挂钩。缴费年限在15年以内的（含15年），每月增加32元；缴费年限在15年以上的，自第16年起，每满1年每月再增加2.1元。二是与本人养老金水平挂钩。按本人2021年12月基本养老金的0.5%增加。挂钩调整部分见分进元。

3.倾斜部分。截至2021年12月31日，年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加60元。其中，对2021年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述方法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以补齐。

三、资金来源

调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位养老保险基金中列支。各级对本地调整企业退休人员养老金新增支出安排资金给予一定补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

四、组织实施

调整退休人员基本养老金，是保证和改善民生的重要方法，体现了我国对广大退休人员的亲切关怀。各地区、各单位要高度重视，加强领导，精心组织，加强宣传，确保调整工作平稳进行。各地要提前做好资金安排，确保7月31日前将基本养老金按时足额发放到位，不得发生拖欠。调整退休人员基本养老金工作将纳入对各地企业职工养老保险全国统筹工作考核；地方自行出了相关法规导致基金减少增支问题，核实后按有关法规处理。工作中遇有重大问题，请及时向安徽省人社厅报告。