日本养老退休金多少岁领

㈠ 日本国家规定的退休年龄是多少和中国

日本规定的退休年龄是60岁，但是还规定企业有义务雇佣65岁以下且不愿意退休的员工，由于日本人一般不愿意退休，所以事实上是65岁。

㈡ 日本法定退休年龄

日本退休年龄为70岁。
日本政府计划从2021年开始实行新法律，将国家公务员的退休年龄一律延长至70岁，其中有行政领导职务者原则上60岁之后脱离领导职务，极个别有特殊专业知识或特殊需要的行政领导职务经批准后可适当延长任职年龄。规定60岁以后的工资水平应不低于70岁之前收入的70%，还可根据身体情况实行弹性工作制。在操作层面，该方案计划从2021年开始逐步延长退休年龄，每两年延长一岁，到2030年前后实现所有人员70岁退休。
延长退休年龄的原因之一是人均寿命提高。1960年日本男性平均年龄为65岁，所以55岁退休并不奇怪。现在90%以上日本男性到65岁时身体都很健康，剩下的平均寿命大概还有20年。日本的的退休年龄从55岁提高到60岁，如今已提高到65岁；但是日本的退休金是从一工作起就开发部分发放的，也就是说，不像中国那样扣除金对退休后的生活有利。年龄到了，用人单位不依法给职工办理退休手续，职工可以到劳动仲裁部门申请仲裁或者向劳动监察部门进行控告。如果认为单位或者社保部门不支付养老金或者挪用养老金的，可以到相关部门举报。
法律依据：
《改正高年龄者雇佣安全法》第二条最核心的内容是把企业员工的退休年龄从65岁提高到了70岁。为了实现这一目标，日本政府将出台相关的配套措施，为真正推动70岁退休做准备，将来70岁退休会成为一项义务。《老人就业稳定法》第三条规定企业有采取措施为65岁至70岁老人提供继续就业机会的义务。相关规定虽不具强制效应，延迟退休至70岁已经逐渐逼近。日本政府推动把退休年龄推迟至70岁，主要着眼于解决少子老龄社会劳动力严重短缺的问题。

㈢ 日本国家规定的退休年龄是多少和中国一样吗，退休后

不太一样。日本规定的退休年龄是60岁，但是日本人一般不愿意退休，国家规定如果不愿意退休可以工作到65岁，这段时间内公司不能辞退。现在日本开始领取养老金的时间是62岁，到2025年逐渐增加到65岁。
中国采取的是统一化退休制度，所有人都在同一年龄退休，不可早也不可晚。

㈣ 日本退休金多少

有rmb3000-4000元的，有7000-8000元的，也有过万的，我说的都是人民币，总之他们的退休金没有我们想象中的多，所以很多老人退休了还要工作，不然生活开销吃不消，特别是大城市的人

㈤ 日本75岁才能领退休金，我们会步其后尘吗

不知道大家有没有听说，日本的老龄化，已经严重到把领退休金的年龄，延长到了75岁，说白了就是老年人太多，政府没钱养老了，只能不断的拉高退休年龄，减少养老金的开支。一般国际上的通用的衡量老龄化的标准是，只要当地65岁以上的老人超过了总人口的7%，就算是老龄化社会了，如果超过了20%，就进入了超级老龄化。

第四，不同的是，它的收益，是白纸黑字写在保险合同内的，投保前，就能看到，哪怕，未来利率再怎么跌，出现了任何极端的情况，保险公司，都要按照这个金额固定返还给咱们，领取的时间，可以设定为五十五十五六十岁，不像社保，能领多少养老金，只能估算一下，都是不确定的。

㈥ 世界各国退休年龄情况一览表

1：中国女性的法定退休年龄分三种情况：女性专业技术人员60岁;非专业技术人员55岁;其他人员50岁。

我国1951年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定，退休年龄男性为60岁，女干部55岁，女工人50岁。1992年有文件规定"党政机关、群众团体的县处级女干部、或高级知识分子，凡能坚持正常工作，本人自愿，其退休年龄可到60岁。

2：日本65岁的退休年龄仅指国民年金计划，可以领取养老保险金的年龄是60岁。男性将从2013年-2025年，女性将从2018年-2030年间，退休年龄逐步从60岁延长到65岁

3：韩国的法定退休年龄到2033年将提高到65岁

4：科威特目前的退休年龄为50岁，到2020年将逐步延长到55岁

5：捷克共和国到2007年男性退休年龄将逐步延长到62岁，女性逐步延长到57-61岁;对于女性，退休年龄取决于抚养孩子的数量

6：匈牙利到2009年男女退休年龄都将逐步延长到62岁。

7：斯洛伐克女性的退休年龄取决于抚养孩子的数量

8：爱沙尼亚每年将退休年龄延长六个月，直到男女都达到63岁

9：拉托维亚女性分阶段逐步实行退休制度

10：英国女性的退休年龄在2010-2020年逐步延长到65岁

11：克罗地亚女性的退休年龄到2007年逐步延长到60岁

12：意大利1996年起新加入的劳动力退休年龄为57岁

13：比利时女性退休年龄到2009年逐步延长到65岁

14：法国参加保险年限达到38.5年者可以拿到全额养老金，到2003年逐步延长到40年

15：列支敦士登逐步变为男女都是64岁

16：瑞士女性的退休年龄到2005年逐步延长到64岁

17：波多黎各、美属维尔京群岛、美国、美属萨摩亚、北马里亚纳群岛的退休年龄在2000-2027年期间逐步延长到67岁

18：巴西城市就业者退休年龄为男65岁、女60岁退休;农村就业者男60岁、女55岁退休

19：哥伦比亚的退休年龄到2014年将延长到男性62岁，女性57岁

20：乌拉圭女性的退休年龄到2003年逐步延长到60岁

21：澳大利亚女性的退休年龄到2013年逐步延长到65岁

统计表明：

在228个国家和地区中，有167个国家和地区规定了法定退休年龄，占总的国家地区数的73.25%。

世界上规定男性的法定退休年龄在60岁以下的有102个国家和地区，占，60岁以上的有65个，占38.92%。

其中，规定男性的法定退休年龄为60岁的国家和地区最多，有64个，占38.32%;其次是65岁，有44个，占26.35%;再次是55岁，有33个，占19.76%，规定这三个年龄为男性法定退休年龄的国家一共有141个，占84.43%。

此外，还有的国家规定男性的法定退休年龄为40岁、50岁、60.5岁、60-65岁、61岁、62岁、63岁、64岁、66岁、67岁，这些国家和地区的数量都比较少。

世界上共有129个国家和地区规定女性的退休年龄为60岁及以下，占77.25%，60岁以上的占22.75%。

规定女性的法定退休年龄为55岁的国家和地区最多有59个，占35.33%;其次是60岁的国家和地区52个，占31.14%;再次是65岁的26个，占15.57%，规定这三个年龄为女性的法定退休年龄的137个，占82.04%。

此外，还有一些国家和地区规定女性的法定退休年龄为40、50、53-57、55-59、55.5、56、57、58、59、60-65、61、62、63、64、66、67岁

㈦ 日本一企业将退休年限放宽至80岁，那养老金从啥时候领

日本的这个企业虽然将他们的退休年限放宽到了80岁，但是并不意味着日本那些企业的人员到了80岁才能够领养老金，他们的养老金从65岁开始就已经能够领取了，所以他们可以一边领养老金一边上班。达到退休年龄其实并不意味着一个人就真正的退休了，你在达到了退休的年龄之后，如果你还有精力去做你现在从事的工作，你是可以继续做下去的，不用管你到底多少岁。
所以日本的确是到了65岁以后就可以领取到退休金，但是很多的人会选择在退休的之后继续工作，然后多攒点钱。而这一所公司就是说你在达到了65岁规定的退休年龄之后，只要你的状态好，你可以一直留下来干到80岁。

㈧ 日本法定退休年龄是多少（截至2020年） 男女退休年龄是否有不同请详细回答一下

日本法定退休年龄为60岁，但在65岁时才可领取养老金。

㈨ 日本退休年龄是多少

日本没有规定具体退休年龄，日本不是社会主义国家没有国家强制规定。日本公司的退休年龄一般为60岁，但并不是法律规定请注意。退休年龄各个公司可以根据自己的情况进行自由设定。但是法律规定的可以领取退休保险的年龄是最早60岁，所有很多公司才这样设定而已。近年这个年龄设定正在推后，可领取退休金的年龄在10年内可能会推迟到65岁。

㈩ 日本一企业将退休年限放宽至80岁，那养老金从啥时候领

在我们的日常生活中都会遇到一个非常头疼的问题，就是退休的问题，因为我们年纪大了，各方各面都不会符合企业的用人规则，然而在这个时候我们的身体也是跟不上的，所以说在一定的年纪之后就要进行退休，然而退休之后就会有养老金去领。但是在日本，一个企业将退休的年限放宽至80岁，这很明显是对于人们的一种福利。如果是说人们还能多工作几年的话，那么人们的收入也会非常高，所以说也能享受几年好日子。但是就日本企业即将退休年限放宽至80岁，网友就提出了一些问题，那么养老金从啥时候领呢？