养老险中断怎么计算

Ⅰ 养老保险断交五年退休后养老金如何计算

从2部分看
5年养老保险本金应该在20000元左右（按05年左右的标准、完全个人缴费即20%的比例、社平工资为基数估的）。那么进账户应该是8000元。如果你是男的，60退休个人账户养老金为8000/139=57元。如果你是女的，50退休个人账户养老金为41元。

按你现在社平为30000元/年计算。你差五年，以你缴费基数与社平相同估算。基础养老金差五年为30000/12个月*5%=125元
因此，你若是男性，差为125+57=182元。你为女性差为125+41=166元
以上只是理论上看。
另外，以后你每年调整退休待遇的时候，都会有5年的缴费年限差。

你若已经退休，那么就不可能再有补的机会了。

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Ⅱ 养老保险断交怎么办

养老保险断交了，一般养老保险可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可内。

养老保险最低交纳年限容为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

一般补交养老保险存在滞纳金的收取，为千分之2每天计算，而且还有利息的收取。

【(2)养老险中断怎么计算扩展阅读】

养老保险的申请条件：

1. 达到法定退休年龄，并已办理退休手续；

2. 所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；

3. 个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；

4. 基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；

5. 个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；

6. 以上两项A+B之和为每月领取额。

【参考资料】

养老保险金---网络

Ⅲ 养老保险中断了会影响退休么退休待遇如何计算

总的来说，养老保险是每个居民的一种养老保障，确保当人们进入老年以后，国家给予他们的基本经济保障，更是老年人基本经济收入来源，年轻人的换工作或者是应对职场危机的时候，可以多咨询当地社保局，选择最为稳妥的方式，确保自己的各种待遇得到基本的保障。

Ⅳ 养老保险断交3个月，退休后保险金如何计算

计算方法是一样的，都是根据员工缴纳月份计算的，12个月算一年的社保费用，最后养老保险金的计算是要累计满15年即可。
计算方法都一样如下：
一、个人社会养老保险计算公式
养老金=基础养老金+个人账户养老金
【注释】参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。
二、个人账户养老金计算公式
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
【注释】计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了。
三、基础养老金计算公式
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

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Ⅳ 社保缴费中断后养老保险缴费年限怎么算

养老保险缴费年限是按照实际缴费年限计算的，如果社保缴费中断后来又继续交，缴费年限计算按中断前缴费年限加上后来继续缴费的年限累计计算。

Ⅵ 养保中间断了到退休时怎么算

养老保险中间间断一年可以办理退休。
职工是否可以办理退休，按是否达到法定退休年龄和最低缴费年限确定。职工养老保险缴费中途间断的，按前后缴费时间合并计算缴费年限，计算退休待遇。
《社会保险法》
第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
四川省劳动和社会保障厅
《四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法的实施细则》
（二十七）职工、个体参保人员由于各种原因中断缴纳基本养老保险费的，原企业或职工、个体参保人员或其直系亲属（父母、配偶、子女）应书面通知所在地社会保险机构，并办理相应手续，其个人账户予以封存保留。职工、个体参保人员中断缴费前后的个人账户的储存额累计计算，不间断计息。

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Ⅶ 请问养老保险缴费期间中断过一次，大约中断了2年，到退休年龄怎么计算工龄呀

养老保险中断来不影响工龄的计算自，工龄是以职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。

工龄计算原则

1、凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者，调动、下岗（与企业保持劳动关系）前后的工龄应连续计算；

2、经企业管理机关、企业行政方面调派国内外学习者，其学习期间以及调派前后的工龄应连续计算；

3、因企业停工歇业或者破产，职工经企业管理机关调派到其他企业工作者，调派前后的工龄应连续计算；

4、企业经转让、改组或者合并，原有职工仍留企业工作者，其转让、改组或者合并前后的工龄应连续计算。

(7)养老险中断怎么计算扩展阅读：

工龄认定和工残鉴定程序

1、要求认定(变动)工龄者或要求评定因公(工)伤残者写出书面报告交人事处。

2、评定伤残由人事部门指定专人陪同到指定医院医疗技术鉴定并取回鉴定结论。

3、人事处认真调查情况和审查有关材料。

4、按人事管理权限上报审批。

5、反馈认定或评定结果。

Ⅷ 养老保险中间断开的话怎么算

养老保险断交得话是可以补缴的，
养老保险断交了，一般养老保险可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可。
一、养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
‍‍二、一般补交养老保险存在滞纳金的收取，为千分之2每天计算，而且还有利息的收取。

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Ⅸ 养老保险中间断交了五年退休时如何计算

这样看你是实际缴费年限。
实际缴费合计超过十五年，就算中断五年也可以办理退休，只不过养老金相对会少一些。
如果到达退休年龄，养老保险缴费满十年，中断五年仍然不足十五年，不能办理退休。必须交满十五年才行。
到达退休年龄缴费年限不足十年，有可能被强制退保，返还个人账户余额，不能享受养老金。