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上海退休人没有工龄养老金是多少

发布时间:2022-08-19 01:17:41

1. 2022年上海退休能拿多少退休金

参加城镇职工养老保险,就算按照每一年60%的平均缴费基数来交纳,基本上在上海地区退休都可以接近于2000块钱养老金的待遇。养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
一、办理退休条件:
1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
4、因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
二、办理退休材料:
1、须提供人事档案(有视同缴费年限)或劳动合同;
2、《城镇从业人员退休登记表》(一式二份);
3、《养老保险手册》及缴费清单(在三楼服务大厅打印);
4、身份证原件及复印件3张;
5、3张1寸免冠相片。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第五条 不具备退休条件,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的工人,应该退职。退职后,按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费,低于二十元的,按二十元发给。
《国务院关于职工退休、退职的规定》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年龄满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

2. 2022年上海退休工资计算公式

法律分析:在上海工作的企业职工养老金由2部分组成:基础养老金、个人账户养老金。基础养老金:当地上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。本人平均缴费工资指数:(本人第1年缴费工资上年职工平均工资+?+本人第n年缴费工资/第n-1年职工平均工资)÷实际缴费年限。个人账户养老金:退休时个人账户累计储存额(含利息)÷本人退休年龄相对应的计发月数。退休工资就是基础养老金和个人账户养老金的总和。按月领取基本养老金的条件:参加了基本养老保险缴纳的人员,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,特殊工种男年满55周岁,女年满45周岁,且1997年12月31日以前参加工作,缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年,1998年1月1日以后参加工作,缴纳养老保险费年限累计满15年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的,退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额,一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止:
符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作,连续工龄满20年的,按本人标准工资的75%发给;连续工龄满15年不满20年的,按本人标准工资的70%发给;连续工龄满10年不满15年的,按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的,按25元发给。
符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的90%发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于35元的,按35元发给。

3. 2022年上海18年工龄退休工资多少

退休养老金,主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。
1、基础养老金=退休上年度社会平均工资×(本人的平均缴费指数+1)÷2×缴费年限×1%。
由于本人的平均缴费指数是1.2532,在缴费年限39.25年的情况下,退休可以领取44.219%的退休上年度社会平均工资。
上海市的上年度全口径社会平均工资是10338元。很多地方正在施行养老金计发基数过渡的时候,上海市早已经过渡完毕了。这样计算出来的结果就是4571.3元。
这样高的基础养老金,当然是沾了上海市社会平均工资高的光,如果是在山东、河南、河北等地,计算出来的基础养老金能有3000元就不错了。
2022年退休的老人将使用2021年的全口径城镇就业人员社会平均工资,因此当有关社会平均工资公布以后,养老金还会重新计算。理论上说,还会有百分之七到百分之八的增幅呢。
2、个人账户养老金,等于养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。
60岁退休的计发月数是139个月,每月领取1552.6元的个人账户养老金,可以倒推出退休前养老保险个人账户的余额是21.58万元。
这可真的不是一笔小数目,如果是灵活就业人员参保缴费,缴纳的钱数还要比这多出1.5倍以上。如果是企业职工,这仅仅是每月扣缴养老保险个人账户的8%左右积累形成的。
很多按最低基数缴费15年的人,基本养老金只有1000多元。但实际上他们养老保险缴纳的总费用也不过八九万元。养老保险,还是多缴多得、长缴多得的。
3、过渡性养老金。上海市过渡性养老金比较复杂,既包括1992年底以前的视同缴费年限,每满一年发放上年度全市职工月平均工资的1.2%。又包括1993年到1997年5月,个人账户储存额对应的虚账实记总额÷120。上面的计算结果是1791.8元。

4. 上海退休工资最低标准是什么

基本工资:工人按照工 人资格定:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30 年工龄3000元,40年工龄3500(随国民经济增长。上海市的退休最低工资标准需要参照当地发布的《关于退休工资的地方性法规的通知》,国家对退休工资的最低标准没有具体的规定。退休人员的养老金是要由当地的社保机构进行支付的,是否继续调整退休人员养老金的政策还没有确定。
《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

5. 上海2021年退休工资计算公式

上海2021年退休工资计算公式基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额+计发月数。
过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,统账结合前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资乘以统账结合前的缴费年限乘以1.2%。
过渡性调节金以上海市现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金。下列几种情况可以办理退休:
1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年;
2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年;
3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工;
4、因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。因此在退休劳动者的原用人单位已经为其依法缴纳社保的情况下,退休劳动者发生因病或其他非因工死亡的,其遗属有权从社保机构获得相应的丧葬补助金和抚恤金,具体金额由各地社保部门规定。
【法律依据】
《国务院关于个人退休、退职的暂行办法》
第十条 按照本人标准工资计算退休费、退职生活费时,可以将地区生活费补贴、因工残废补助费与本人标准工资合并作为计算退休费的基数。原来享受地区生活费补贴的工人退休、退职后,到没有地区生活费补贴的地方居住的,计算退休费、退职生活费时,不包括地区生活费补贴在内;如果从没有地区生活费补贴的地方退休、退职到有地区生活费补贴的地方居住的,计算退休费、退职生活费时,应当包括地区生活费补贴在内。有保留工资的工人,退休、退职时,其保留工资原则上不作为计算退休费、退职生活费的基数,如有特殊情况,暂由省、市、自治区革命委员会酌情处理。

6. 上海正常退休工资是多少有什么依据呢

一般情况下,正常的退休工资是2000左右吧,因为曾经上海调过最低工资的标准,而且我周围有一个上海的朋友,他和我说的。

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