社保断后怎么算养老金

A. 社保断缴退休后影响退休金吗

社保断缴会影响养老金。
社保断缴后，养老保险也跟着停缴，虽然养老保险只要累计缴费满15年，参保人在达到退休年龄后即可领取养老金，但是养老金采用的是“多缴、多得”的原则，不断缴的话领到的养老金会多些。
另外，社保断缴对于医疗保险的影响比养老保险更大，因为医疗保险需连续缴费满25年，退休后才能享受医保待遇，一旦断缴年限需重新计算。
拓展资料
养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
公务员退休后的退休费计发基础是退休前的职务工资加级别工资；事业单位工作人员退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加薪级工资；机关技术工人、普通工人退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加技术等级工资。计发比例则按照工作年限的不同而有所区别，工作年限越长的人退休金替代率越高。工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。由此可见，机关事业单位工作人员最低退休金替代率都有80-90%。
企业退休职工基本养老金的计算基础是社会平均工资，以城镇职工养老保险制度“新人”为例，其基本养老金的计算公式如下所示：
养老金=(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×[缴费年限(含视同缴费年限)×1%]+个人账户存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139 ）。
而机关事业单位的工资水平高于社会平均工资，这也加大了企业退休人员与机关事业单位退休人员养老金的差距。1999—2009年，各年机关和事业单位平均工资都高于全国平均工资水平。就养老金替代率而言，据郑秉文测算，1997年中国企业职工的社会平均工资养老金替代率达76.3%，以后逐年下降，到2008年只有47.7%。说明企业退休人员养老金增长的速度低于社会平均工资的增长速度。而与机关事业单位比较，企业退休人员养老金替代率只有机关事业单位的一半多。

B. 社保停缴几年了,后面续缴,退休后可以领取养老金吗

法律分析：第一，如果生活中出现社保断交的情况，在大方向上不会影响到我们退休以后的社保待遇，当然大家更加关心的也就是退休金的发放上会不会有影响，以及医疗保险的相应待遇，第二，咱们要清楚，达到退休年龄以后，想要领取到退休养老金的前提是，你的养老保险缴纳要累计达到15年，并没有要求说必须连续缴费达到15年。而是累计缴费达到15年就可以办理退休，领取养老金了，当然养老金领取的多或少，主要是和缴费的年限，缴费的标准，退休地的补助有着直接关系的，比如我们在私人企业里面上班，基本上企业为了加省成本，都是按照最低档，来给我们缴纳社会保险的，如果是国有企业或者公务员，基本上都是按照最高档来缴纳社保的，所以说，社保缴纳的年限和标准越高，等你退休后可以享受到的待遇就越高。从这些情况上来看，如果生活中出现社保断交的情况是不是对自己的养老有影响，还是要看具体的断交时间，比如断交时间很短，那就直接忽略就行了，如果断交时间很长，那你就要算算自己在达到退休年龄时，自己的社保能不能交够15年。

法律依据：《找好人民共和国社会保险法》

第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

第十四条 个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

C. 养老保险断交3个月，退休后保险金如何计算

计算方法是一样的，都是根据员工缴纳月份计算的，12个月算一年的社保费用，最后养老保险金的计算是要累计满15年即可。
计算方法都一样如下：
一、个人社会养老保险计算公式
养老金=基础养老金+个人账户养老金
【注释】参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。
二、个人账户养老金计算公式
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
【注释】计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了。
三、基础养老金计算公式
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

D. 社保断交了怎么办

1.办理补缴—有单位的职工

补缴申请条件：
（1）你向用人单位提出，然后用人单位向社保局提出申请
（2）你与用人单位依然存在劳动关系。
2.办理补缴—无单位的职工
如果实在不想社保中断，在待业期间，可以提前找社保第三方代办机构代缴社保。

所需材料：

1、《广州市社会保险费补缴申请表》
2、员工劳动合同
3、原始工资表
4、《社保费补缴基数确认表》
5、员工身份证
6、税务登记证副本
7、单位出具补缴说明

办理流程：
1、提交资料后，由社保经办人员对补缴资料进行审核，符合条件的出具《受理回执》，不符合条件的不予受理。
2、补缴申请受理后，将在20个工作日内完成补缴手续，用人单位可在手续完成后，凭《受理回执》到保险关系部资料发放窗口领取退回资料。

E. 社保断交三年养老金怎么计算

摘要 您好，很高兴能为您作答。

F. 社保断缴十年后又友10年办理退休,养老金如何计算

社保是累计计算年限，你累计缴纳社保满十五年就可以办理退休，养老金你当地社保中心会根据你缴纳社保时间和缴纳基数为你核算。

G. 养老保险断交五年退休后养老金如何计算

从2部分看
5年养老保险本金应该在20000元左右（按05年左右的标准、完全个人缴费即20%的比例、社平工资为基数估的）。那么进账户应该是8000元。如果你是男的，60退休个人账户养老金为8000/139=57元。如果你是女的，50退休个人账户养老金为41元。

按你现在社平为30000元/年计算。你差五年，以你缴费基数与社平相同估算。基础养老金差五年为30000/12个月*5%=125元
因此，你若是男性，差为125+57=182元。你为女性差为125+41=166元
以上只是理论上看。
另外，以后你每年调整退休待遇的时候，都会有5年的缴费年限差。

你若已经退休，那么就不可能再有补的机会了。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

H. 中间断交了几年社保，前期交的社保以后怎么算

我们在缴纳来的社会保险源中，养老保险与医疗保险为两大险种。虽然社会保险是累计计算年限的，但是如果产生了中断缴费现象，会对个人造成严重的影响。


养老保险中断
养老保险一旦产生了中断现象，会严重影响将来养老金的领取，中断的时间越长亏损的养老金越大。


1、中断期间不计算工龄，将来会亏损工龄工资；


2、中断期间没有个人账户金的进入，将来造成个人账户金减少，

计算养老金时会有一定的亏损；


3、到法定退休年龄时会将一生所中断的时间累加，累计中断12个

月就会前推一年计算养老金。

I. 个人社保退休金怎么计算

给你公式复自己算。
基础养老制金=（社平工资x个人社保缴费平均指数+社平工资））÷2x个人社保缴费年限x1%
个人账户养老金=个人账户资金余额÷男139（女195）
两道公式得出的数相加就是你的基本养老金。
注：公式中社平工资，就是你退休当年当地社会平均工资。