养老保险哪些是计入个人账户

⑴ 每年交的社保养老金有多少是进入个人帐户的有什么依据

在正式员工入职之后，公司都是会帮忙员工缴纳五险一金的，每个城市对于五险一金的缴纳基数都是不一样的。而每年缴的社保养老保险中进入到个人账户的一般就是工资的8%。因为按照相关政策所规定的社保缴纳比例，公司和员工会分别分摊一部分，一般情况下员工的缴纳比例都是比较固定的为8%，公司的缴纳比例会在16%~19%之间波动。而这8%是进入到个人账户的，公司缴纳的那一部分则进入到了统筹账户之中。

总结

人口老龄化是越来越严重了，而且老年人口也会越来越多，所以养老问题受到了人们的关注。不可能总是依靠年轻人来负担这些老年人的养老，而是应该依靠社会的力量去让老年人也能够老有所依。

⑵ 国家为每个参保人员建立终身记录的养老保险个人账户什么全部计入个人账户

国家为每个新农保参保人建立终身记录的养老保险个人账户。个人缴费，集体补助及其他经济组织、社会公益组织、个人对参保人缴费的资助，地方政府对参保人的缴费补贴，全部记入个人账户。个人账户储存额目前每年参考中国人民银行公布的金融机构人民币一年期存款利率计息。

⑶ 养老金个人帐户余额是什么意思

是单位和个人缴纳的养老保险全部全部计入的个人帐户。在单位和个人缴纳的养老保险费中，有的纳入统筹，有的纳入个人账户。其中，个人贡献（工资或社会平均工资的8%）和单位贡献（单位工资或社会平均工资的20%—30%）中三分的11%（约占个人工资的3%）。平均工资，具体取决于当地政策）包含在个人账户中。有的地方个人账户的记账比例是8%，都是个人缴费。计入个人账户的支付和国家公布的个人账户记账利率产生的利率，均计入个人账户。称为养老保险个人账户余额。随着缴费年限的增加，个人账户余额不断增加。退休时，个人账户余额除以120个月，或除以平均剩余生命月数，即为每月养老金个人账户部分。此外，统筹部分、调整基金等构成整个养老金。
拓展资料：
1、 养老金又称养老金和退休费，是最重要的社会养老保险福利之一。即国家有关文件规定：职工年老或丧失劳动能力后，根据其对社会的贡献和享受养老保险的条件，按月或以货币形式支付保险金。或退休条件是造福社会的需要，主要用于保障员工退休后的基本生活需要。养老金按照国家、集体和个人共同积累的原则积累和运行。当人们处于壮年时，创造的财富的一部分投资于养老金计划，以确保老年人的安全感。 2005年至2015年，中国政府虽然连续第11年提高企业退休人员养老金水平，但由于养老金水平差异较大、货币贬值、物价上涨，社会各界并未“升值”。相反，他们对养老金替代率逐年下降表示不满和质疑。养老金在工资中的比重连续九年下降，低于国际警戒线。 2019年4月10日，中国社会科学院世界社会保障研究中心发布了《中国养老金精算报告2019-2050》（以下简称“报告”）。报告显示，养老金制度可持续性的隐忧正在显现，养老金收支两极分化问题日益突出。据预测，到2035年，我国城镇职工基本养老保险基金累计余额可能用完。2019年4月23日，人力资源社会保障部回应有关养老金将用完的说法2035年：全面保障养老金长期、及时、足额发放。
2、 2015年6月29日，人力资源社会保障部、财政部联合印发《基本养老保险基金投资管理办法》，向社会公开征求意见。反馈截止日期为2015年7月13日。 随着养老金改革扎实推进，参保人数不断增加，基金规模不断扩大。适时出台养老基金投资管理办法。 8月23日，中国政府网站公布了《基本养老保险基金投资管理办法》，近日，国务院正式发布实施。这是中国养老保险制度改革发展史上的一件大事和重大突破，标志着万亿级的基本养老保险基金有望成为中国资本市场的生力军。国务院关于建立企业职工基本养老保险基金集中调整制度的通知自2018年7月1日起执行。
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⑷ 养老保险中哪些钱计入个人账户哪些计入基本养老保险统筹基金

某商贸公司为新招聘的大学毕业生组织岗前培训，其中就有介绍自己公司的各项福利待遇问题的环节，小丽作为新员工，非常关心单位给自己缴纳养老保险费用的问题，人力部门的经理向小丽解释说，缴纳的养老保险一部分要计入个人账户，一部分要计入基本养老保险统筹基金，并非所有钱将来都归其所有。小丽很是不解，不知道法律是如何规定的？

基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的方式，基本养老保险个人账户是社会保险经办机构按照国家规定，为每位参保职工所建立的，用以记录职工的缴费情况和记载个人账户储存额（包含本金和利息），并作为计发和领取养老金的重要依据。根据《中华人民共和国社会保险法》第十二条的规定，职工按照国家规定的本人工资比例缴纳的基本养老保险费用，记入个人账户。基本养老保险统筹基金是由纳入基本养老保险范围的单位，按照国家规定的缴费基数和缴费比例缴纳的社会统筹基金，以及通过其他方式取得的形成基金来源的收入。根据法律规定，用人单位依据本单位职工工资总额的比例缴纳的基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。而其他灵活就业人员缴纳的养老保险费会分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

养老是个人责任，又是社会问题，将其纳入法律是给其制度化的保障。

⑸ 个人账户养老金包括哪些部分

养老金个人账户包含以下三部分：
一、个人帐户主要内容包括从业人员自然情况和缴回费情况两部分：
(1) 姓名、答性别、公民身份号码、参加工作时间、视同缴费年限、个人首次缴费时间等;
(2) 个人历年缴费基数、历年缴费月数、历年记帐利率、个人帐户储存额情况等。
二、个人帐户储存额包括：
(1)建立个人帐户之前个人缴费部分;
(2)建立个人帐户后个人缴费部分，其中个体工商户、自由职业者为本人缴费应记入个人帐户部分;
(3)建立个人帐户由用人单位缴费(含个体工商户为其从业人员缴费)中按规定比例划入部分;
(4)按规定记入的利息。
三、个人账户记入的资金包括三部分：
(1)当年缴费本金，含个人全部缴费以及用人单位缴费中划入个人账户的部分(从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户);
(2)当年本金生成的利息;
(3)历年累计储存额生成的利息。

⑹ 个人所缴的城镇职工养老保险都会计入个人账户吗

个人所缴的城镇职工养老保险不是都会计入个人账户的。
以灵活就业人员身份参加的养老保险属于城镇职工养老保险。其中，灵活就业人员的养老保险的缴费比例是缴费基数的20%，这里面只有8%是计入养老金个人帐户的，而另外的12%是进入养老基金统筹账户的。这和有单位的人的情况是不同的。因为你是灵活就业人员，没有固定的单位为你支付统筹部分的费用，所以两部分的费用都需要自己承担。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
有单位的人和灵活就业人员不同，是由单位和个人共同缴费的，但不享受政府补贴。养老保险单位的缴费比例是缴费基数的20%左右（全国不统一），个人是8%。单位缴纳的20%左右的费用全部都是进入社保统筹账户的，个人缴纳的8%是进入养老金个人账户的。医疗保险单位的缴费比例是缴费基数的10%左右（全国不统一），个人是2%左右。单位缴纳的10%左右的费用绝大部分都是进入医疗保险统筹账户的，极少部分按年龄段以不同比例划入个人帐户，而个人缴纳的2%左右是全部进入医保个人账户的。
《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

⑺ 养老保险个人帐户余额是怎么组成的

社保卡余额包括养老保险账户余额、医保账户余额，养老保险账户余额包括个人缴纳部分、按规定从企业缴费中划入的基本养老保险费金额、上述两部分的利息金额；医保账户余额由个人缴纳部分划入个人账户累计余额，具体可以咨询当地的社保政策为准。
社保一般指社会保险，主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险需要职工连续缴纳15年，在达到退休年龄后就可以按月领取一定的退休金。这里15年为累积时间，中间可以出现断缴的情况。它是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
医疗保险是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费，建立医疗保险基金，参保人员患病就诊发生医疗费用后，由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。
【拓展资料】
社会养老保险是中国政府根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
养老保险（Endowment Insurance）是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

⑻ 个人缴纳养老保险是全部记入个人账户吗

个人交纳方式，只有20%左右金额可以进入个人账户，而大部分约80%金额进入统筹账户；单位方式，个人交纳金额可以全部进入个人账户。

同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

个人领取养老金的权利与缴费义务联系在一起，即个人缴费是领取养老金的前提，养老金水平与个人收入挂钩，基本养老金按退休前雇员历年指数化月平均工资和不同档次的替代率来计算，并定期自动调整。除基本养老金外，国家还通过税收、利息等方面的优惠政策，鼓励企业实行补充养老保险，基本上也实行多层次的养老保险制度

⑼ 单位缴纳的养老金计入个人账户吗

法律分析：这是由养老保险法规定的，单位缴纳的养老保险按照规定应当划入统筹账户，而个人缴纳部分才会划入个人账户。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

⑽ 简单的说养老保险的个人账户是什么意思

基本养老保险个人账户,是社会保险经办机构以居民身份证号码为标识,为每位参加基本养老保险的职工个人设立的唯一的、用于记录职工个人缴纳的养老保险费和从企业缴费中划转记入的基本养老保险费,以及上述两部分的利息金额的账户。简单来说,个人账户就是存入养老保险属于参保人本人那部分钱,有利息的。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定，从2016年5月1日起，将阶段性降低养老保险。