㈠ 宁夏高级会计师退休每月补贴多少
目前，高级职称的参保人在退休后并没有额外的待遇。
企业退休人员养老金调整中不再体现对高级职称者的倾斜。
基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成，即基本养老金=基础养老金个人账户养老金过渡性养老金。在社保退休金的计算中在职时的职称没有什么意义。
养老金的多少取决于养老保险缴费年限的长短、历年缴费金额的高低、个人账户金额及利息的多少、办理退休时当地上一年度社平工资的高低等因素。
㈡ 职工社保退休金每个月能领多少
法律分析：每个人情况不同，基本养老金数额不同。劳动者退休基本养老金的计算，涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素，每个人情况不同，退休可以领取多少基本养老金的数额也是不同的。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统1、120了。基础养老金(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
㈢ 宁夏灵活就业人员2023年退休,缴费25年能退多少钱
看您缴纳情况，多缴多得。
参保人员达到法定退休年龄（男60岁，女55岁），且累计缴费（含实际缴费年限和视同缴费年限）满15年，可按月领取退休金。养老金的计发遵循“多缴多得、长缴多得”的原则，缴的越久、缴的越多，最后拿到手的养老金就越多。而且，养老金还会建立增长机制，随着社会工资和物价水平增长。
㈣ 宁夏教龄37年的副级教师,2022年退休,能拿多少退休金
4000左右。
37年教龄的副级教师，退休金在一般情况下能拿到3800-4000，社保局一般在每月的10号左右将应发放的退休养老金下拔给每位退休人员的银行帐户上，有些地方退休时约定的养老金发放日期不是统一的，目的是为缓解领取的高峰而分批发放的。
㈤ 宁夏农村教师副高级职称2022年退休,能拿多少退休金
宁夏农村教师副高级职称2022年退休，退休金在一般情况下能拿到3800-4000元。
退休教师退休金按照本人退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发：工作年限满35年的，按90%计发；满30年不满35年的，按85%计发；满20年不满30年的，按80%计发。在此基础上，中小学教师有10%的比例提高作为奖励。另外，还有一项优惠政策：教龄满30年的教师，都是100%计发。
养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
㈥ 宁夏的职工养老保险一个月扣职工多少钱
个人缴费基数下限为每月3512元、上限为每月18330元。
根据相关规定，2021年度宁夏参保职工社会保险缴费基数统一按上年度发放的工资总额核定，个人缴费基数下限为每月3512元，个人缴费基数上限为每月18330元。
㈦ 宁夏农场职工33年10个月工龄,退休工资多少
养老金计算过程中，需要使用的参数主要有：缴费年限、每年的缴费基数，历年社会平均工资、退休年龄等等，甚至每笔缴费时间都影响养老金标准，所以没法答复
㈧ 宁夏养老金上调方案
法律分析：调整方案
2021年养老金调整方案仍然是按照定额调整，挂钩调整和倾斜调整三种方式来进行的。
1，定额调整
2021年宁夏养老金定额调整为每人每月增加60元。
2，挂钩调整
挂钩调整仍然是按照同缴费年限挂钩、养老金水平挂钩的两种方式。
与缴费年限挂钩，与本人缴费年限挂钩，缴费年限在15年以内（含15年）的，每月统一增加30元，缴费年限在15年以上，不满一年按一年算，从第十六年以后，每增加一年，每月增加1元。
与养老金水平挂钩，与本人的养老金水平挂钩，按照目前的养老金水平，每月增加1%，增加不满20块钱的，统一增加20元。
3，倾斜调整
倾斜调整主要是往高龄老人，边远地区和企业退休军转干部这三方面退休人群倾斜。
高龄老人倾斜，调整年龄最低仍然是70周岁，年满70周岁不满75周岁多涨10元，年满75周岁不满80周岁多增15元，年满80周岁以上多涨20元。
往边远艰苦地区倾斜，对艰苦边远一类区的多涨20元，对艰苦边远三类区的多增25元。
企业军转干部低于4407元的调整到4407元。
法律依据：《2021年宁夏养老金调整新消息和养老金上调方案细则》
一 调整方案 2021年养老金调整方案仍然是按照定额调整，挂钩调整和倾斜调整三种方式来进行的。
1.定额调整
2021年宁夏养老金定额调整为每人每月增加60元。
2.挂钩调整
挂钩调整仍然是按照同缴费年限挂钩、养老金水平挂钩的两种方式。与缴费年限挂钩，与本人缴费年限挂钩，缴费年限在15年以内（含15年）的，每月统一增加30元，缴费年限在15年以上，不满一年按一年算，从第十六年以后，每增加一年，每月增加1元。与养老金水平挂钩，与本人的养老金水平挂钩，按照目前的养老金水平，每月增加1%，增加不满20块钱的，统一增加20元。
3.倾斜调整
倾斜调整主要是往高龄老人，边远地区和企业退休军转干部这三方面退休人群倾斜。高龄老人倾斜，调整年龄最低仍然是70周岁，年满70周岁不满75周岁多涨10元，年满75周岁不满80周岁多增15元，年满80周岁以上多涨20元。往边远艰苦地区倾斜，对艰苦边远一类区的多涨20元，对艰苦边远三类区的多增25元。
企业军转干部低于4407元的调整到4407元。
二 宁夏养老金调整方案的几个特点
1.与往年相比，2021年宁夏地区养老金调整方案，挂钩调整中的与工龄挂钩有较大幅度下降，也就是说缴费年限在养老金调整中的重要性有所降低。拿2020年养老金调整方案来对比一下，15面以内的缴费年限每一年增加2元，也就是满15年是30元，如果是40年工龄，16年以上的每一年增加3块，也就是七十五块钱，一共就是105元，而按2021年调整方案算的话，只有55元，比2020年少了50块钱，可以说差距很大了。
2.增加的方面，宁夏的养老金调整方案并不是只有减少，而是也有增加的方面，定额调整比2020年增加了10元，2021年定额调整是60元，其实增加也是情理之中的，毕竟物价每年都在涨，给每个人都多涨一点，让所有退休人员都受益，是件大好事。另外倾斜调整中对贫困边远地区的倾斜幅度加大，不管是一类还是三类都多增加15块钱，有助于提高这部分地区退休老人的生活水平，值得大力提倡。
㈨ 宁夏退休年龄最新规定
【法律分析】：1、正常退休。公务员(含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员)：男年满60周岁；女年满55周岁(正、副县处级及相应职务层次的女干部年满60周岁，如本人申请，经组织同意，可以在年满55周岁时自愿退休)。事业单位工作人员：男年满60周岁；女干部年满55周岁(担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员年满60周岁退休，如本人申请，经组织同意，可以在年满55周岁时自愿退休)；女工人年满50周岁(受聘在管理岗位或专业技术岗位满10年并在所聘岗位退休的，可按所聘岗位规定的退休年龄退休，如本人申请，经组织同意，也可按原规定的年龄退休)。2、提前退休。公务员(含参照公务员法管理的机关〈单位〉工作人员)：工作年限满30年；距国家规定的退休年龄不足5年且工作年限满20年；完全丧失劳动能力。事业单位工作人员：男年满50周岁、女年满45周岁，完全丧失劳动能力；因公(工)致残完全丧失劳动能力；男年满55周岁、女年满45周岁，从事特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作达到国家规定的年限。退休养老保险基本待遇。机关事业单位养老保险待遇包括基本养老金，退休人员年度调整的基本养老金，冬季取暖补贴。工作人员及退休人员死亡后的丧葬补助费、抚恤金等项目按国家统一规定的列支渠道和标准支付。
【法律依据】：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年龄满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。