职工养老核补专用章是什么意思

『壹』 重庆市基本养老个人_户信息表单位缴费审核专用章是指

根据相关资料查询：个人可以直接向社会保险经办机构查询。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

『贰』 社保养老信息补填需要什么材料

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

以下是相关材料仅供参考！建议拨打当地社保电话咨询。
参保职工管理
2005-01-0616:00:06
（一）在职新增
1、申报在职新增
参保单位如有新招工、安置转业退伍军人、从机关事业单位调入、在省级统筹范围内跨地市转入和跨省级统筹范围转入的职工，携带有关证件资料，于当月11日至次月5日前向在职职工管理处申报在职新增。在职职工管理处审核，符合在职增加条件的办理在职增加手续。
2、办理在职新增时需提供以下证件资料：
（1）企业职工参保登记表；
（2）石家庄市企业职工从事特殊工种情况核定表；
（3）职工劳动手册；
（4）职工身份证复印件；
（5）跨统筹范围转入的还应提供转出地社保机构出具的《养老保险关系转移单》和《职工养老保险手册》。
3、核发职工养老保险手册
单位办理参保手续后领取《职工养老保险手册》，按要求填写职工基本情况、社会保障号码（公民身份号码）和个人编号。由在职职工管理处加盖《职工养老保险手册》专用章（钢印）。职工缴费记载由单位填写，《职工养老保险手册》由单位负责保管。
5、补办职工养老保险手册
（1）申请补办手册
参保单位丢失或损坏《职工养老保险手册》（以下简称《手册》）后，携带有关证件资料，向在职职工管理处申请补办《手册》。
（2）申请补办手册时需提供以下证件资料：
①石家庄市补办《职工养老保险手册》审批表；
②职工档案；
③历年个人帐户对帐单；
④1995年底前市社会保险局打印的各年度缴费基数核定表或单位原始工资发放表等有效资料；
⑤职工身份证复印件。
(二)在职减少
1、申报在职中断减少
参保职工因解除劳动合同、参军、上学、调动、辞职、辞退、除名、开除、劳教、判刑、死亡、出国（出境）定居、农民工回原籍自愿退保等原因中断或终止养老保险关系的，参保单位携带有关证件资料，于当月11日至次月5日前向在职职工管理处申报在职减少。在职职工管理处审核，符合在职减少条件的办理在职减少手续。
2、办理在职减少时需提供以下证件资料：
（1）中断（终止）职工基本养老保险关系报告表；
（2）职工养老保险手册；
（3）职工劳动手册或解除、终止劳动合同通知书。
（4）出国（出境）定居的，提供出国（出境）定居证明；
（5）在职死亡的，提供医院或派出所出具的死亡证明或民政部门出具的火化证明；
（6）农民工回原籍退保申请及社保机构批复。
（三）在职恢复
1、申报在职恢复
中断缴费职工因再就业、在市本级业务范围内调动等原因恢复养老保险缴费时，参保单位携带有关证件资料，于当月11日至次月5日前向在职职工管理处申报在职恢复。在职职工管理处审核，符合在职恢复条件的办理在职恢复手续。
2、办理在职恢复时需提供以下证件资料：
（1）石家庄市恢复职工基本养老保险关系报告表；
（2）个人信息不全的，填报《企业职工参保登记表》；
（3）职工养老保险手册；
（4）职工身份证复印件。
（四）职工基本养老保险关系的转移
职工在省级统筹范围内调动，只转移养老保险关系，不转移个人帐户基金；跨省级统筹范围（含企业与机关事业单位之间）调动的，除转移养老保险关系外，还应转移个人帐户基金。
职工养老保险关系在市本级范围内及与市本级业务联网的县（市）、区范围内（不含区机关事业单位）转移，不需办理转移手续，只需调出单位在原参保的社会保险机构办理中断养老保险关系手续；由调入单位持《职工养老保险手册》等有关资料到属地社会保险机构办理恢复职工养老保险关系手续。
调入单位未参加养老保险的，暂不办理转移手续，养老保险个人帐户予以保留，待调入单位参加养老保险后，再办理养老保险关系转出手续。
1、职工养老保险关系转入
（1）职工跨省级统筹范围转入、从机关事业单位转入及在省级统筹范围内跨地市转入的，转入单位应携带《基本养老保险关系转移单》、《企业职工参保登记表》、《职工养老保险手册》、身份证复印件等证件资料，到在职职工管理处办理转入职工参保新增手续。
（2）办理养老保险关系转入时需提供以下证件资料：
①职工养老保险手册或历年缴费明细表；
②职工调动通知单（调令或调函）；
③基本养老保险关系转移单；
④职工身份证复印件。
（3）单位为转入职工办理参保新增手续后，携带上述证件资料到“养老保险关系转移”窗口办理基本养老保险关系转入手续。
2、职工养老保险关系转出
（1）职工在统筹范围内跨地市转出或跨省级统筹范围转出以及转入机关事业单位的，转出单位携带《中断（终止）职工养老保险关系报告表》、《职工养老保险手册》、《社会保险卡片》、《职工劳动手册》等证件资料，到在职职工管理处办理在职减少手续。
（2）转出单位如有欠费，应到基金管理处办理补缴手续。由基金管理处开具《石家庄市单位补缴养老保险费通知单》，单位持补缴通知单到市地税局缴费。补缴后单位将缴费凭证报基金管理处，基金管理处登记个人帐户。而后，单位再到“养老保险关系转移”窗口办理转出手续。不补缴欠费的，不予办理转出手续。
（3）办理养老保险关系转出时需提供以下证件资料：
①职工养老保险手册及历年个人帐户对帐单；
②社会保险卡片；
③职工劳动手册；
④职工调动通知单（调令或调函）；
⑤调入单位参保机构名称和开户银行及银行帐号；
⑥转往省、市人才交流服务中心并按机关事业单位缴费的，还需提供省人才市场的《回执》、市机关事业社保局的《养老保险关系转移介绍信》。
（4）转出单位携带上述相关证件资料，到“养老保险关系转移”窗口办理职工基本养老保险关系转出手续，打印《石家庄市企业职工基本养老保险关系转移单》一式两联，第一联送交基金管理处作为转移个人帐户基金的付款凭证，第二联由调出职工转交调入地社会保险经办机构。

『叁』 养老金补缴核定表上有了章说明已经补缴过了吗

我这个养老保险必须到当地的一些养老保险管理中心补交完呢，估计完了他们就给你盖章写不叫逾期。

『肆』 《职工养老保险手册》的作用是什么

《职工养老保险手册》的作用是：

1、参保人员的身份证明：

2、参保人员1996年1月1日以前缴费工资基数记载及确认：

3、参保人员缴费和查询个人账户：

4、参保人员接续基本养老保险关系：

5、参保人员1996年1月1日以后记载基本养老保险个人账户的载体。职工在与用人单位解除劳动关系时,必须从用人单位取回自己的《职工养老保险手册》。

(4)职工养老核补专用章是什么意思扩展阅读：

《职工养老保险手册》填写要求

1．企业经办人员要认真填写《手册》，金额数字要符合规格，文字书写要规范清楚，不得乱造简化字，不得随便涂改。如需更正，应将错误的数字和文字用红色墨水划双线注销，另填写正确的数字和文字，并加盖经手人印章。

2．“社会保障号码”按国家技术监督局发布的国家标准（GB11643－89）的规定填写，即居民身份证的十五位号码，最后待定的第十六位码为计算机校验码，可暂不填写。

3．“编号”由省、自治区、直辖市劳动厅（局）根据便于管理的原则，自行确定。

4．“工作单位”是指核发《手册》时该职工所在企业单位。

5．“参加工作时间”是指职工按照国家规定计算连续工龄的起始时间或首次缴纳养老保险费的时间。

6．“工作单位变更”是指核发《手册》后工作单位的变更。

7．“基本养老保险缴费记载”页上的“企业缴纳金额”栏，由于基本养老保险基金的提取，目前尚不统一，可暂按企业人均缴纳养老保险费金额填写。“个人缴纳”栏中的“基数”栏，按个人工资总额填写：“比例”栏，按缴纳比例填写。

8．“企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险缴费记载”页上的“企业补充”和“个人储蓄”金额，应按实际缴纳金额填写。收缴费一次，记载一次。

9．《手册》中实际缴纳金额，填写到“分”。“分”以下四舍五入。

10．职工对《手册》记载的各项内容核查盖章（或签字）后，由社会保险管理机构核查并盖章。社会保险管理机构可刻制小型核查专用章。

『伍』 企业核养老手册做标识啥意思

你不需要公司的章，你需要社保局的章

『陆』 退休人员养老核准表上都有什么章

摘要 相关部门的章，1、单位申报并提交养老保险手续和本人档案

『柒』 北京市《基本养老保险参保缴费凭证》上的社保盖的章是什么内容

下面没有数字，只有一排字，叫对账专用章

『捌』 工资的核补是什么意思呀

对于单位来说就是一个意思，你直接把职工上年的平均工资录入报盘交社保所就OK。录入业务年度就是指上年度，现在也就是指2010年。
工资核定步骤：
工资核定→工资变更→变更业务年度修改为“2010” →选择单位名称→查询（人员列表包括医疗人员列表和四险人员列表）→在申报月工资收入处填写本人上年月均工资收入→保存（在“参加医疗人员列表”中录入并保存后，将“参加四险人员列表”中无工资收入人员补充录入完毕后，保存）→设置存盘路径→工资导出（选择“参加医疗人员列表”、“参加四险人员列表”，需分别进行工资导出）→打印《北京市职工上年月均工资收入申报表》—带U盘、申报表、公章去社保所！
特别提示：
1．导出的医疗保险工资申报数据和四险工资申报数据是两个文件。
2．导出的医疗保险工资申报数据文件名格式为：2010+1080+社保号.xls。
3．导出的四险工资申报数据文件名格式为：日期+社保号+2010.xml。 2011-7-24 11:29:35

『玖』 养老保险补缴是什么意思 月核定又是什么意思

养老保险补缴是遇到‍社保中心调整养老保险缴费基数，提高的缴费部分由单位次月或调整期以后缴纳的部分。

月核定是社保中心就要查询核定你的新的养老保险缴费标准和个人账户数额，这就是核定。

根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

(9)职工养老核补专用章是什么意思扩展阅读

一、养老保险补缴注意事项：

1、社保政策是最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算（是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。

2、补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。

二、补缴所需的材料：

1、各地区政策不同，要求的材料不同;

2、补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。