① 2019医保三险合一
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三险：养老保险、医疗保险、失业保险
五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
社保缴费一般属于捆绑式缴费，所谓三险是由公司和员工按比例共同承担，所谓五险其中的工伤保险和生育保险是由公司缴纳，个人不缴纳。
这两种说法只是站立的角度不同而已，从公司角度而言为你缴纳的是五险，从个人角度而言你自己缴纳的是三险，本质上是一样的。
② 三险合一是指哪三险
法律分析：三险是最基本的社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
③ 养老保险的组成部分是什么
作为一项保险制复度，制养老保险能够充分的保障劳动者在年老退休后可以享有一个安定可靠的晚年生活。根据《社会保险法》第11条规定：“基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。”为了适应国情的需要，在我国养老保险实际上大致是由三部分组成，包括基本养老保险、企业补充养老、个人储蓄性养老。我们常讲的养老保险便是其中的基本养老保险，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。我国养老保险的构成，充分体现了国家、企业和个人在养老保险方面的作用，深刻体现了社会保险权利与义务之间的高度统一。
④ 山东省什么肘间三险合一
三险：养老保险、医疗保险、失业保险
五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
社保缴费一般属于捆绑式缴费，所谓三险是由公司和员工按比例共同承担，所谓五险其中的工伤保险和生育保险是由公司缴纳，个人不缴纳。
这两种说法只是站立的角度不同而已，从公司角度而言为你缴纳的是五险，从个人角度而言你自己缴纳的是三险，本质上是一样的。
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⑤ 什么是三险一金
三险即：养老保险、失业保险、医疗保险
一金即：住房公积金（购房按揭时所用）
假设你的社会保险基数为2000（此基数以你们公司为准，你可以问一下你们公司的人事部门，而交费比例都是统一的），现以北京地区缴费比例为例
1、养老保险
个人缴纳比例8%，公司交纳比例20%，其中个人账户每月存储额=(8%+3%)*2000=220元
公司交纳的其余17%作为社会统筹基金，在你满足领取养老金条件之前，可暂时理解为统筹基金都发给了目前的老人。
领取养老金条件：
男性满60周岁；女性满50周岁
1998年7月1日前参加工作并缴纳社会保险，缴费年限累计满10年的
1998年7月1日后参加工作并缴纳社会保险，缴费年限累计满15年的
特别注意：“累计”，如果中途你到过的公司不给你缴纳，你的保险就要断了，那么你以前交过的就不算了，要重新交纳至累计15年方可取用。如果你有一天辞职不干了，你也要争取到当地人才中心自己缴纳，以保证累计15年。
养老金的领取数量
我想这个也是你最关心的，举个例子。
某男性员工目前25岁，2000年参加社会保险，其领取退休金的年龄为60岁。
假设2035年该员工累计缴纳社保35年，且缴费基数为2000元；期间公司共缴费168000元，个人缴费共67200元；个人账户中金额92400元。
2004年全国职工月平均工资1022元；假设2030年全国职工月平均工资为5000元
该员工月退休金为①+②=1770元
①基础养老金：5000元×20%=1000元
②个人账户养老金：924000÷120=770元
此例子适用于98年7月1日以后参加工作的人。你可以参照此例大致计算一下自己的数量
2、医疗保险
个人部分：2%+3元；公司部分：10%
其中个人账户（也就你的医疗存折）每月：（2%+0.8%）*2000=56元
其余部分都是统筹基金，交给社会，由国家统一分配
享受医疗保险保准：
在外省市发生的医疗费不能享受医疗保险。
2001年4月1日前参加工作，2001年3月31日后退休职工，累计缴纳基本医疗年限必须男满25年 ，女满20年（含符合国家规定的连续工龄及2001年4月1日前实际缴纳养老保险年限），职工缴费年限不足以上规定的，以上一年本市职工月平均工资为基数，按7%不足基本医疗保险费年限后，自次月起享受退休人员的基本医疗保险待遇。
2001年3月31日后参保人员，按实际缴费计算年限。退休时不足规定年限的，个人账户余额退还本人，但不享受基本医疗待遇。
3、失业保险
个人缴纳部分 0.5%；公司交纳部分 1.5%
无论是个人部分还是公司部分，都不计入个人账户，全部交给国家
特别注意，农民工不缴纳失业保险
失业保险的领取：这个你应该比较关心，但是看了介绍，估计你的心都......
连续交费1年以上不满2年，领取3个月的失业救济金
连续交费2年以上不满3年，领取6个月的失业救济金
连续交费3年以上不满4年，领取9个月的失业救济金
连续交费4年以上不满5年，领取12个月的失业救济金
连续交费5年以上的，按每满一年增发一个月失业救济金，但最长不超过24个月。
失业人员领取失业救济金期限内，重新就业后再次失业的，交费时间重新计算！
特别注明：救济金就目前来说非常少，每月也就几百块钱，根据上面的年限，最长也就能领24个月的，还得保证你缴纳失业保险年限为5年以上。还不够你申请失业救济等一系列的手续费用呢！，所以尽量不要失业。
请看下面：
失业保险发放数量
累计缴费时间不满5年的，失业保险金月发放标准为382元；
累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为409元；
累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为436元；
累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为463元；
累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为491元。
⑥ 养老保险是指什么
养老保险指的是社会保险的一种，是为保障职工退休后的基本生活需要而统一办理的社会保险。具体而言，养老保险属于社会保险五类中的一种，而且由企业和职工按工资的一定比例逐月缴纳，职工退休后，国家按一定标准逐月付给养老金，直至职工死亡为止。因此养老保险是每个人都应该及时交纳的，保障退休之后的利益。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
⑦ 你好，社会养老保险中，三险，五金，是什么内容。
没有五金的说法。是五险一金。五险是：养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。一金是：住房公积金。