① 31省份完成今年养老金上调,上调最高限度是多少
31省份完成今年养老金上调,各地调整水平最高5%。今年是养老金连续第16年上涨,也是继2016年以来连续第5年同步统一调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金。
需要说明的是,今年养老金上涨5%,具体调整办法还是“三步走”,也就是按照定额调整、挂钩调整与倾斜调整来上涨。
定额调整体现社会公平,同一地区各类退休人员调整标准基本一致。其中,西藏的定额调整金额为80元,为全国最高;其次是上海,定额增加75元。
挂钩调整主要是跟缴费年限、养老金水平挂钩,体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制,使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金。
其中,福建养老金挂钩增加2.35%,上海养老金挂钩增加2.3%,广东养老金挂钩增加2.2%,这三地也是养老金挂钩调整比例超过2%的地区。
(1)今年养老金涨多少2019扩展阅读:
这些人多涨养老金了
适当倾斜体现重点关怀,有一些人可以多涨钱。观察31省份2020年养老金调整方案,主要是对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员、企业退休军转干部等群体予以照顾。他们的养老金可以多涨一些。
比如,北京对65至69周岁的退休人员每人每月再增加45元;70至74周岁每人每月再增加55元;75至79周岁每人每月再增加65元;80周岁以上每人每月再增加75元。
宁夏明确,年满70周岁不满75周岁的每人每月再增加10元,年满75周岁不满80周岁的再增加15元, 80周岁以上的再增加20元;艰苦边远一类区的每人每月再增加5元,艰苦边远三类区的每人每月再增加10元;企业军转干部低于4235元的调整到4235元。
② 今年养老金上调多少
2019年养老金上涨方案是全国退休人员普遍关系的问题,今年养老金调整依旧是按照定额调整、挂钩调整、适当倾斜调整三种办法相结合,涨幅平均在5%左右。今天希财君为大家整理了养老金调整方案已经公布的城市,后续将持续更新。
上海
1、定额调整:上海市退休人员养老金每人每月统一增加60元;
2、挂钩调整:
(1)根据缴费年限调整,按照本人职工社保的缴费年限(包括视同缴费年限)每满1年增加2元,不足30元的按照30元计算。
(2)根据参保人2018年12月基本养老金为标准,在此基础上增加2.0%。
3、适当倾斜:2018年12月31日前,已满65周岁及以上的男性以及满60周岁及以上的女性,在前三项调整的基础上继续增加20元。
湖南省
2019年湖南省养老金增幅在5%左右,人均增加140元左右。
1、定额调整:每人每月增加50元。
2、挂钩调整
(1)企业退休人员:缴费年限(含视同缴费年限)每满1年,每月增加3元,不满年按1年计算。
(2)机关事业单位:与2018年12月的养老金水平挂钩,每人每月养老金水平增加2.7%。
3、适当倾斜
(1)2018年12月31日年满70周岁(含)-80周岁(不含)退休人员,每月增加20元。年满80周岁及以上的人员,每月再增加30元。
(2)低于偏远贫困地区退休人员每人每月增加5元。
(3)对于因公致残人员每月增加金额不满140元的话,一律按140元兜底。
北京
1、定额调整:每人每月增加50元。
2、挂钩调整:
(1)缴费年限满10年以上的退休员工,缴费年限每缴满1年,每月增加3元养老金。缴费年限缴满年限不足整月的月数,按照0.25元每月增加。缴费年限没有满10年,每人每月增加30元。缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加45元。
(2)基本养老金低于3959元的退休人员,每月增加65元;每月养老金在3959元-5459元之间的退休人员,每月增加55元;每月养老金在5459元以上的退休人员,每月增加45元。
3、适当倾斜:2018年12月13日,年龄在65-70周岁退休人员,每月增加40元。年龄在70-75周岁退休人员,每月增加50元。年龄在75-80周岁退休人员,每月增加60元。80周岁以上人员每月增加60元。
广东
1、定额调整:每人每月一律增加60元。
③ 2019年居民养老保险新政策标准,每月城乡居民养老金上涨多少
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2018年居民养老金最低标准提高了多少?
根据近年来城乡居民收入增长、物价变动和职工基本养老保险等保障标准调整情况,决定自2018年1月1日起,全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至每人每月88元,即在原每人每月70元的基础上增加18元。
需要提醒大家,城乡居民养老金是由两部分相加得出的。
个人账户部分是由是个人缴纳的钱,除以年龄系数得出的钱数得出来的,在退休后就不会改变了。
而基本养老金是各地规定的,每年上涨的也是这部分。正常情况下是各地根据当地的经济情况制定的。而本次全国提升,为了防止各地预算不够,提高标准所需的资金,是由中央财政对中西部地区给予全额补助,对东部地区给予50%的补助的。
所以,户籍的隐形福利还是不少的,在发达的地区和贫穷的地方退休待遇完全不同,像上海市的基础养老金就有850元,比全国平均的125元高到不知那里去咯。
④ 养老金平均涨幅是多少
2021年退休人员养老金上调4.5%。
退休人员养老金“17连涨”靴子落地。《经济参考报》记者日前从人社部获悉,人社部、财政部近日印发《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》,明确从2021年1月1日起,为2020年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,全国总体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%。
此次调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。定额调整体现社会公平,同一地区各类退休人员调整标准基本一致;挂钩调整体现“多缴多得”“长缴多得”的激励机制,使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金;适当倾斜体现重点关怀,主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体予以照顾。
资金来源方面,调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支,参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位,中央财政予以适当补助。
⑤ 2019年养老保险缴纳涨多少
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涨多少根据情况而定。
养老金专计算如属下:
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
3、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
4、公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
⑥ 2019年退休职工养老金涨多少
国务院决定,2019年总体调整比例与2018年持平,即总体调整水平为年退休人员月人均基本养老金的5%左右。
此次调整基本养老金的人员范围是,2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位的退休人员,调整的时间,从2019年1月1日起。
由于各地经济发展水平、退休人员基本情况等不尽一致,地区之间的具体调整办法会存在一定差异。具体到一个地区内部,少数地区可能还会存在企业与机关事业单位调整办法略有不同的情况。
具体到5%左右的调整比例,这是企业和机关事业单位全部退休人员待遇调整的总体人均水平,并不是企业和机关事业单位退休人员分别以各自人均养老金水平为基数、都按照5%的比例调整。
(6)今年养老金涨多少2019扩展阅读:
退休养老金注意事项:
1、退休后养老保险不能转移,在职职工的养老保险可以办理转移。但职工已经退休,已经确认养老金的领取和领取标准,就无法再进行养老保险转移了,但可以通过金融系统实现养老金异地支付(需要个人承担银行相关服务费用)。
2、个人缴费满15年后不继续缴费,退休时会直接影响到个人的基本养老金水平。个人缴费满15年,仅仅是领取基本养老金的一个基本条件,只要职工没有达到法定退休年龄,仍处于就业、有收入状态,就要按时足额缴纳基本养老保险费。如果中断缴费,将会直接影响到个人退休时的基本养老金水平。
3、在每年的上半年退休的人员,计发其退休养老金时,所涉及的上年度本市城镇职工月平均工资,按上二年度本市城镇职工月平均工资计算;在每年的下半年退休的人员,计发其退休养老金时,所涉及的上年度本市城镇职工月平均工资,按上年度本市城镇职工月平均工资计算。
参考资料来源:网络-企业退休养老金
⑦ 2019年天津社保养老金每人每月涨多少
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基础养老金又涨了!我市从2017年1月1日起,内再次提高城乡居民基本养老保容险基础养老金标准,由每人每月115元提高到每人每月125元,城乡居民基本养老保险基础养老金省财政补助标准按照《江苏省市县财政保障能力分类分档办法》执行,这是我市第六次调整基础养老金待遇,本次调整增加的养老金已于3月底前发放到位。
⑧ 我市退休养老金涨多少
我市退休养老金涨详情如下:
1、1995年12月31日前退休、退职的,每人每月增加45元;
2、1996年1月1日至2005年12月31日期间退休、退职的,每人每月增加40元;
3、 2006年1月1日至2019年12月31日期间退休、退职的,每人每月增加35元。
在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
各级人民政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划,贯彻基本养老保险只能保障退休人员基本生活的原则,为使离退休人员的生活随着经济与社会发展不断得到改善,体现按劳分配原则和地区发展水平及企业经济效益的差异,各地区和有关部门要在国家政策指导下大力发展企业补充养老保险,同时发挥商业保险的补充作用,目前按照国家对基本养老保险制度的总体思路,未来基本养老保险目标替代率确定为58.5%。由此可以看出,今后基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。
【法律法规】
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。