江苏养老金多少钱

❶ 江苏农村养老金领取标准表

一、江苏省农村养老金标准
今年江苏将实现城乡居保扩面全覆盖，加大参保扩面力度，推广城乡居民基本养老保险和医疗保险集中征缴并同步享受相关待遇的方式，做好续保费征缴和参保登记工作。全面巩固“两个全覆盖”成果，城乡居民基本养老保险参保率和基础养老金发放率保持在98%以上，全省实现城乡居民参保1210万人。此外将及时调整基础养老金待遇标准，提高社会保险待遇水平。2018年全省城乡居民基本养老保险基础养老金省定最低标准提高到每人每月135元，并力争尽早发放到位。
二、养老保险是什么

养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定，从2016年5月1日起，将阶段性降低养老保险。

❷ 2021年江苏省养老金计发基数是多少

江苏省2021年领取城乡居民养老保险待遇的人员，他们的基础养老金是173元，比上年度的160元上调了13元。另外一部分养老金待遇是个人账户养老金，等于领取养老金待遇时的个人账户余额除以139。
个人缴纳的部分全部进入个人账户，形成个人账户余额，国家还会给予一定的补贴，有条件的集体可以给予补助。但是很多人的缴费档次并不高，一般一年只有几百元。如果个人账户里余额有15,000元，每月能够领取108元左右的个人账户养老金。

两部分养老金合计也不过每月281元。

养老金待遇较高的是城镇职工基本养老保险的养老金。其具体计算公式如下：

基本养老金主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分。其中，过渡性养老金主要是1995年以前的缴费年限，由于当时并没有实施个人账户制度，因此江苏省是推算了一个个人账户的虚拟值。

如果说是1996年以后才参保，相应的养老金就只有基础养老金、个人账户养老金两部分。

基础养老金跟社会平均工资、缴费年限、本人的实际缴费指数等因素相关。假设实施养老保险缴费时，本人的平均缴费指数（本人的平均缴费档次）是0.6，那么每一年缴费年限可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资（或者当年的养老金计发基数）；平均缴费指数是1，一年领取1%的社平工资；如果缴费指数是3，领取社平工资为2%。

2020年退休的人员养老金计发基数为7602元，预计2021年退休人员的计发基数大约是7800元到8000元之间。

个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数，50岁退休是195个月，55岁是170个月，60岁是139个月。个人账户的余额可以通过当地的社保部门服务网站查询。

2005年以后形成的规则是，每缴费一个月按照缴费基数的8%计入个人账户，相当于企业职工本人承担的部分；灵活就业人员大约只相当于个人全部缴费的40%。每年按照公布的记账利率进行利息计算，养老保险个人账户记账利率，2016年开始由国家统一公布。2016年是8.31%，近年来也一直在6%~8%以上。

如果说2000年开始缴费，平均缴费指数是0.6，缴费年限20年，养老保险个人账户5万元，60岁退休的情况下：

基础养老金可以领取16%的退休少年度社会平均工资，大约是1248元到1280元之间。

个人账户养老金，等于5万元除以139个月，可以领取360元左右。

两部分合计，大约是1600元到1640元之间。

每一个人的养老保险缴费年限、缴费基数、退休年龄等因素都不一定相同，因此养老金也会不一样。

❸ 江苏省个人交养老保险一个月交多少钱

江苏灵活就业社保2022年每月850元属60%的档次。

_钦蛑肮ひ部梢猿莆习嘧?,主要是企事业单位人员,这些人的养老保险由企业统一缴纳。缴纳完社保(包括养老保险),再缴纳个人所得税。

❹ 江苏省灵活就业人员月交1400元养老保险15年后拿多少钱一个月

养老金的计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金
（1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；
（2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数。
《中华人民共和国社会保险法》
第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

❺ 江苏平均退休金是多少

法律分析：江苏省退休人员基本养老金普调仍由固定额、与缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成。固定额部分企业退休人员和机关事业单位退休人员统一标准，每人每月增加45元。这部分将使得基本养老金水平偏低的退休人员的调整数额能得到一定保证。与本人缴费年限挂钩部分企业退休人员和机关事业单位退休人员也采取统一标准，缴费年限每满1年每月增加2.4元，不足36元的按36元发给。与本人基本养老金挂钩部分，企业退休人员与机关事业单位退休人员的挂钩办法略有不同。企业退休人员统一按本人调整前月基本养老金的2.3%挂钩，这与往年的做法一致；机关事业单位退休人员与本人调整前的月基本养老金挂钩比例为1.8%，还有一部分与全省同类人员人均基本养老金挂钩。按照今年的调整方案，总体调整水平为国家统一规定的企业和机关事业单位全部退休人员月人均基本养老金的6.5%。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

❻ 2022年江苏退休金2000元属什么水平

如果今年能退休的话，就说是每个月只有2000块钱，那就属于低等的水平了。可能你交的保险刚刚够15年吧，所以拿的退休金也就少。如果你走的年限多的话，你的退休金比这要高。如果你缴纳保险年限多的话，你的退休金就比这要高很多。

❼ 江苏各市养老金标准是什么

法律分析：养老金计算方法：
1、月基本养老金=月基础养老金+月个人账户养老金;
2、基础养老金=（当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2x缴费年限x1%，其中本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资x个人平均缴费指数;
3、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。
退休年龄消息：
男年满60周岁、女年满50周岁，连续工龄满10年的。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项要求也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
男年满54周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

❽ 江苏农村90岁老人养老金多少钱一个月

90岁老人养老金300元一个月
江苏省则规定向80周岁以上老人发放300元/月。
青海省：70-79周岁老年人，每人每月110元；80-89周岁老年人，每人每月120元；90-99周岁老年人，每人每月140元；100周岁及以上老年人，每人每月180元。
养老金的重要性，一方面是上面所说的，是老人们的“救命稻草”。另外一方面，其实给老人发养老金也算是推动社会的发展了。如果不给那些老人们发养老金的话，那么他们俩夫妻两边的父母，夫妻之间的孩子，这些人都是需要夫妻两个人照顾的，他们一边要照顾老人和孩子，另一边还要起早贪黑的努力工作来维持这个家的支出。

❾ 江苏省养老保险缴费标准2022

法律分析：1、缴费档次，五个养老保险费标准，60%档次5932.8元每年，80%档次7910.4元每年，100%档次9888.12元每年，110%档次10876.92每年，120%档次11865.72每年，大家一定要注意，这个缴费档次只要选定，同一年内不得变更。2、一次性补缴，在法定时间内，个人缴费到账时间越早，账户生成利息越多，个人账户储存额也就越多，养老金水平就越高，所以要尽量早交社保。个人账户储存额及时计息，以确保养老待遇不受关联。3、缴费年限，增加基础养老金计发比例，提高过渡性养老金的过渡系数。4、参保时间，劳动关系建立之日起30日内，用人单位应该为职工办理，社会保险参保手续5、中断缴费，个体参保人员中断缴费，时间超过3年的，需要按“双基数”补缴保费，中断未超过3年的人员，可按“历年原标准”补缴，中断缴费时间越长，需补缴的保费就越多。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。