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教师的养老保险是哪个公司的

发布时间:2022-04-08 02:17:26

『壹』 养老保险属于哪个险,公司

养老保险只有一个险,就是养老保险,个人缴纳8%,单位缴纳20%,其余的由国家补。
你问的应该是社会保险分几个险吧?分为养老、医疗、生育、工伤、失业五个险种。
生孩子跟拿养老保险金没有任何联系,只跟生育保险有关系。生育保险完全由单位缴纳0.8%,个人不用缴纳。
私人缴纳养老保险金属于个体工商户缴纳的范畴,有可能会比单位缴纳的领到的退休金少,也就几百块。
意外保险是商业保险里的吧?保险公司才负责这一项。社会保险里有个医疗保险跟这个可能挂点钩,也是单位给缴费8%,个人2%,或者是社区里面加入医疗保险,当然这个就要自己交费了。
失业保险也是单独的险种,单位缴费2%,个人1%。
不管哪里规矩都是这样子的。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

『贰』 教师缴纳养老保险吗

被辞退的民办教师缴纳养老保险累计满15年才能领养老金
养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。
养老金领取条件:
参加基本养老保险的个人,
达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄,就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。
按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

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『叁』 养老保险属于哪个险,公司

您好!养老保险属于哪个险,要看您指的是哪个养老保险。由人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心管理的养老保险属于社会保险,向保险公司购买的养老保险属于商业保险。谢谢阅读!

『肆』 教师的养老保险大概是多少

以五险一金为例:
养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8~1%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%(各地情况不同,根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%)

『伍』 教师的养老保险问题找哪个部门

事业编制的养老保险是有严格规定的,已扣的养老保险已经进入的你的个人养老账户的不给退,如果单位空挂账的,可以退回,看你的情况应该是不能退了

『陆』 教师社保与一般公司社保以后养老一样吗

教师社保与一般公司社保,在退休后养老是不一样的。
教师属于事业编制。正式编制的教师,不交养老保险,将来是根据工龄和档案工资核定退休金,不是社保的养老保险那种形式。只有办理了正式调转手续流动,原来的工龄才能视同企业养老保险交费时间的,自己辞职,工龄不视同,交费时间得重新计算的。
从2014年开始,从法律的层面规定事业单位工作人员必须和企业职工缴纳一样多的养老保险、医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险费,以后领取养老金的待遇也是和企业职工一样的计算方式,也就是原来两轨并一轨,为养老保险并轨做了法律保障。

『柒』 教师的养老保险和退休金有什么区别和联系是一回事吗

是两个不同的概念,养老保险是在退休前缴纳的一种保障性保险,退休了领取的是退休金,或退休养老金。

『捌』 教师养老保险从哪一年开始交的

法律分析:自二零一四年开始缴费参保,此前的教龄作为当事人的视同缴费年限对待。基本养老保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳(北京是19%,其他城市可能不同),职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳(一般为8%)。城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的,以所在省上年度社会平均工资为缴费基数,按20%的比例缴纳基本养老保险费,全部由自己负担。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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