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退休养老金能领多少个月

发布时间:2022-01-19 18:45:02

『壹』 职工社保退休金每个月能领多少

职工社保退休金每个月能领多少,要按缴费年限来算。
基本养老金也称退休费,是一种最主要的养老保险待遇。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成,即基本养老金等于基础养老金加个人账户养老金加过渡性养老金。其中,由于我国的养老保险制度是从90年代才开始逐步建立,因此过渡性养老金作为一种过渡性安排,不是每个人都享有的。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税费形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
退休,是指劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力或部分丧失劳动能力而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照工资、薪金所得项目征收个人所得税。

法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。

『贰』 养老金一个月领多少钱 退休养老金怎么计算

没有具体数据来,不能计算当事人退源休可以领取多少基本养老金。计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金

其中:

基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)

(2)退休养老金能领多少个月扩展阅读

养老金领取条件

参加基本养老保险的个人, 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:

一是达到法定退休年龄;

二是累积缴纳养老保险费满15年。

按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

『叁』 养老金交15年能领多少钱一个月

养老金交15年的话,那么一般每个月可以领取1500以上。具体而言,领取数额的计算是比较复杂的,其计算由当地职工平均工资、本人平均缴费指数、缴费年限决定,目前最新的标准计算是个人账户养老金=814元,退休养老金=1178元,每月领取养老金1992元。由此可见,15年交纳之后,那么每个月可以领取的还是很多的。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

『肆』 公司退休人员的养老金一个月能领到多少

公司退休人员的养老金元一个月能领到两三千到五六千元,它不是一个固定的数字,与公司退休人员所在公司的具体位置,以及他们交纳保险的具体年限和基数以及交纳保险的比例等多个因素都有直接关系。

影响养老金多少的因素

公司退休人员退休后每个月能有多少养老金会受多个因素影响,有的公司在员工没有退休以前是按照当地基数100%去缴纳五险的,这样的公司退休人员退休后养老金数量就会多一些,如果按照150%甚至200%去缴纳五险,那么退休人员的养老金每月还会更多一些,但多数公司都会按照当地基数的60%也就是最低基数去缴纳五险一金,这样退休人员退休后的工资就会少一些。另外退休人员持续缴纳保险的年数,以及他退休时当地的平均工资等都会影响公司退休人员的养老金。

公司退休人员每月能领多少养老金自己只能算概个大概,很难得出精确的结果,最好的做法就是在退休以后直接让社保部门给计算,那时就能得到自己退休以后可以领多少养老金。

『伍』 社保能领多少退休金

那如果我们交满了15年,退休的时候能领多少钱?这是大家最关心的问题。

按照《社会保险法》第十六条的规定,到达法定退休年龄,养老保险累计缴费满15年,就可以按月领取基本养老金。

如果未到法定退休年龄而提前退休,养老金是不能领的。若未交满15年,养老金也是没有的。

如果没有缴满15年,大多数人只能申请延长缴费或者转入城乡居民养老社保了。

现在的退休年龄是是男60周岁,女55周岁。至于会不会延迟退休,这个问题嘛,我不做过多阐述。
现在全国统一的职工养老保险计算公式:养老金由“个人账户养老金”+“基础账户养老金”两部分组成。

1. 个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数;

其中,计发月数由国家统一规定,55岁170个月,60岁139个月,65岁101个月,70岁56个月。
个人账户养老金这部分主要取决于缴费基数和缴费年限,自己缴的越多,储蓄额越多,每个月领的也越多。
2. 基础养老金=(退休时的社会平均工资+本人指数化工资)÷2×缴费年限×1%;

其中,本人指数化工资=(自己的工资÷社会平均工资)×退休时的社会平均工资。

基础养老金这块,涉及的概念比较多,计算公式比较复杂。

我们简单点说,退休后养老金领多少,与个人累计交费年限长短、交费水平高低、个人账户金额多少、退休年龄大小、当地职工的社平工资等都有直接关系。

『陆』 养老保险交满15年以后,到退休年龄每个月能拿多少

社保交满15年养老金的计算公式是:月养老金=基础养老金+个人账户养老金。

1、基础回养老金=本人退休时答当地上年度职工月平均工资×20%;

2、个人账户养老金=本人帐户存额÷120。

如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。一旦停缴,将直接影响到退休后养老金待遇。

法律依据:

《社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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