养老金上调水涨船高

A. 2021年企业退休人员基本养老金调整，你看能增长多少

养老金每年上调，是便宜了工资高的，苦了低工资的。

因为，调整比例一样，但基数差数倍，因此，少的涨一百元多点，多的涨6，7百元，这样下去，退休群体也会造成贫，富二级分化，收入高的进高挡养老院，收入低的进个体经营贫困屋养老院。

建议有关部门，按养老金收入档次涨养老金，三千以下一挡，调整20%，五千一档调整10%，七千一挡调整5%，一万以上调整2%。

这样既控制了养老金收入拉大距离，又能稳定 社会 弱示群体。

最近有一天在小区散步的时候，碰到一位邻居退休老大爷，我们就养老金上涨多少的话题引发了争论，以下是我们的对话。

大爷说：新闻上说今年养老金17年连涨，我们退休人员真的十分开心。我觉得今年养老金应该能够涨幅超过5%。

我说：养老金最近三年的涨幅都是5%，你为什么会说今年的涨幅会超过5%呢？

大爷说：你想想呀。2020年，在非常困难的情况下，养老金都涨了5%，2021年经济在变好，我都看电视了，世界银行和国际货币基金组织都预计2021年中国经济增长7.9%，经济增速都大幅回升了，所以养老金涨幅应该也会跟着上涨，超过5%应该没问题。

我说：经济的增长并不意味着养老金涨幅也会增长。而且2021年的经济增速的回升，主要原因是2020年的基数比较低，并不是实打实的，2020年中国经济增速大约是2%，如果两年平均下来，也就是5%的增速，这比疫情前的增速是要降低的。

大爷说：那你觉得养老金会涨多少呢？

我说：我觉得养老金涨幅超过5%的可能性不大，能够维持5%就不错了，有可能是在3%到5%之间，新闻上不也这么预计了。

大爷说：为什么呢？

我说：大爷，你有所不知，根据社保法第18条的规定，养老金的调整是参考物价涨幅工资的涨幅来制定的。

2020年物价涨幅下降，全年CPI只涨了2.5%，工资涨幅也会下降，预计只有1%到2%左右。

所以既然物价涨幅和工资涨幅都不高，所以养老金涨幅预期也会有下降的压力。

大爷说：最近物价涨幅不是在回升吗？比如说猪肉价格又反弹了，还有鸡蛋价格都突破了六元一斤。

我说：没错，受到疫情和春节效应的影响，最近物价涨幅有所反弹。但物价的上涨是针对于所有人的，包括在职人员。在职人员的工资如果只上涨1%或2%，退休人员的养老金涨幅还超过5%，恐怕也是不公平的。

不过国家会考虑到现在物价上涨的因素，综合统筹，预计继续维持5%的可能性是比较大。

我说：退休人员就等着好消息吧。预计在三四月份的时候养老金的正式调整通知会发布，到时候我们再来验证一下。

大爷：小伙子，你说的不错，我信你的。

我说：谢谢大爷嘞！祝所有的退休人员都能 健康 长寿，这是最大的财富。

咱说了不算呀，增长的越多越好呀！估计咋也得跟去年涨的差不多吧。去年我涨了245元，今年不得再涨个250[捂脸][捂脸]

伍仟元以上的就不要调了，四仟至四仟九百九十九的长百分之四，三仟至四仟的长百分之六，两仟至三仟的长百分之八，两仟以下的长百分之十。

2019年国内经济增长率为6% ，当年养老金调整为5%，2020年由于疫情原因全球经济下滑，我国也不例外，但我国迅速止住了疫情发展在下半年迅猛发展经济将上半年的损失追了回来 ，从数据上看，2020一季度是负增长为—6.4%，二季度开始回升迏到增长3.2%，三季度为4.9%，四季度应会略微超过三季度，综合来看，2020GTP肯定是达不到2019年，因此这一轮的养老金调整应会少于上一年度，个人估计在3.5%一4%。

养老金年年涨已经17连涨了，这充分体现了国家对退休人员的关怀，其实吧，广大退休人员并不是迫切希望能涨多少工资，而是期望着市场物价能进行全面的调整并加以强力控制物价上涨，这是根本！不管你年年涨.涨多少，可架不住那物价也水涨船高啊！你涨的多，它涨的更多！一月算下来你涨了2百多块钱，可那市场物价也大都上涨使的你开销也更大了结果还是入不敷出，那涨养老金干嘛？没得刺激市场物价再次上涨，许多商品食物，蔬菜肉类价格涨上去了就再难降下来，就比如猪肉，去年说生猪存栏数及病死猪原因，猪肉价格从10元左右一斤涨到了30一35元，说养猪周期一到生猪存栏率会快速上升，猪肉价格会大副下降，结果呢？一年过去了，猪肉价格仍稳定在接近30元，这眼看着春节就要来临，想必猪肉价格仍会直逼去年最高价吧。

猪肉如此，其它物品食物价格也是一年高过一年，从未有过一个显著的回落！尽管年年有养老金加，但物价的水涨船高也抵消了甚至超过了增加的收入，人们的生活压力仍然甚至更为沉重！何况那些不在增长养老金之列的人们！迫切希望政府能断然调整与控制市场物价，这才是人民的福音！

涨大家都开心，缴费的时候都是比着15年在缴。少的想多涨，多的难道是风刮来的？

国家给的养老金可以拿一样，但比如各自单位的养老保险，年金，相关养老保障肯定不一样。

到缴费年龄，每个人必须缴，不缴必须有条件，比如残疾，生大病，这种情况国家可以帮你缴，只要缴费，都拿一样。国家给的部分。缴到退休，才能拿养老金。

只有付出一样，收获才能均等。

废话讲了几多年，有什么用呢，这大概就是企业退休人员永远的痛吧。

2021年的退休人员养老金调整，预计能够增长3%~5%。

我们的养老金调整，实际上《 社会 保险法》中就有明确规定。《 社会 保险法》第十八条规定， 国家建立基本养老金正常调整机制，根据职工平均工资增长，物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平 。

社会 平均工资能涨多少呢 ？2020年我国GDP仍然是正增长，预计增长速度在2%左右。不过我们要知道这是实际增长，不是名义增长。2020年全年消费者价格指数平均增长为2.5%，上半年偏高下半年有所降低，甚至出现了负增长。预计2020年GDP名义增长4.5%左右。

为什么要看名义增长？因为计算养老金的工资水平也是要看名义工资的。基础养老金，直接跟退休上年度 社会 平均工资相挂钩，一些地方也是叫做养老金计发基数，这个基数都是名义工资。

2019年的时候，我国GDP达到了99万亿元，实际增长6.1%。2018年修正后GDP是919281亿元，名义增长7.8%左右。 GDP是 社会 的总产出，其中一部分由政府拿走，一部分是企业拿走，剩余一部分就是居民的人均可支配收入。2019年全国居民人均工资性收入17186元，增长幅度8.6%。

2020年退休人员养老金调整的幅度是5%，按照相同比例计算差不多退休人员的养老金调整幅度大约是工资增长率的60%。

如果说2020年全国居民人均工资性收入增速是5%，那么 同比计算养老金增长速度应当是3% 。

再综合考虑到消费者价格指数增长速度是2.5%，因此 按照3%的水平调整养老金也是超过了消费者价格上涨 。

当然，也有可能会增长的更高 。2005年国家实施企业退休人员养老金统一调整开始，养老金平均增长幅度每年始终是10%。2016年降低到了6.5%，2017年是5.5%，但是2018年以来始终是5%的增长速度，如果继续保持5%的速度，确实也不算意外。

我国职工基本养老保险基金，2019年累计结余就达到了5.46万亿元。今年虽然国家推出了减免 社会 保险费的政策，减少了一部分企业缴纳的 社会 保险费收入。但是国家同样增加了社保补贴，2019年政府财政补贴 社会 保险基金金额达到了2.16万亿元。全国社保基金理事会还掌管着全国社保基金权益2.13万亿元。2020年底，划拨10%的国有企业股权充实社保基金工作基本完成，央企已经完成1.68万亿元的股权划拨。

2021年我们的各项 社会 保险的收支工作将会进入正轨，由于 社会 平均工资的提高，养老保险基金的收入也会提升。预计2021年养老保险基金仍然是处于当期收入大于支出的结余状态。所以，养老金增幅也有可能是5%。

养老金确切的调整信息和调整方案，一般是3月份国家会议确定之后人社部、财政部发布通知。还请大家耐心等待。

今年退休人员养老金涨是必然的。当然包括了企业、事业、公务员退休人员。

具体涨幅不应低于前几年的5％，理由很简单，我国去年是主要经济体，唯一正增长的国家。去年全国农村，贫困地区全脱贫了，城市退休人员养老金也应上涨。由于疫情，城市家庭的总收入，只跌不涨，退休人员得子女的帮助必少，退休人员对子女的帮助必增加。

5％是个整体涨幅，增低减高的原则是不会变的，目的是为了减少高低养老金间的差距。去年月养老金在四千以下的，涨幅都在6％以上。而月养老金在八千以上的，涨幅都在3％左右。

总有人希望：退休养老金平均化，一样多，这显然是不可能的。退休前交养老保险时，不会人人按最高标准交的。你交得少，人家交得多，你交的年头短，人家交得年头长，退休了，你要求养老金一样，想什么呢？

反对平均主义，在红军时代就提出了。所以应当尽可能的公平合理，而不是平均一样。

B. 八月份退休金怎么没发呢

8月份的养老金为什么没发？
最大的可能就是8月份所发的退休金中包含今年1至8月份上调的部分。因为调整退休人员的工资，所以就推后了一段时间没及时发放。
企业退休人员的工资也就是养老金现在是通过当地社保部门发放，一般每月二十号前会正常发放到退休人员的账户里，个人不必担心。
基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%。退休人员的工资分为事业单位，企业单位，灵活就业人员等很多类。现在事业单位的由原单位发放。企业单位的和灵活就业人员由养老保险所发放。很快就要并到一起了，全部由养老保险所统一发放。
企业离退休人员的养老金由社会保险经办机构负责管理发放，通过国有商业银行或邮局为企业离退休人员建立基本养老金账户，按月将应付的养老金划入账户，保证离退休人员能按时支取。
【拓展资料】影响养老金多少的3个因素：
1.退休时上年度省平工资（省平工资每年都在增加，养老金也就逐年水涨船高。所以，退休时间越晚，养老金越多）；
2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）；
3.个人账户储存额 （缴费金额越多，养老金越多）。月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金。基础养老金＝（退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）／2乘以本人缴费年限）乘以1％。
个人账户养老金＝退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5％。
从2020年1月1日起，2019年底前，企业、机关、事业单位退休人员已办理退休手续并领取月基本养老金的，将提高基本养老金水平。2019年退休人员月人均基本养老金总体调整水平为5％。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

C. 退休工资是如何计算的

达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
退休金计算方法
1、基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
2、个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。1998年9月30日及以前参加工作的，另有过渡性养老金。??????????????????????????????????????????????影响养老金多少的因素有？
1、退休时上年度省平工资(省平工资每年都在增加，养老金也就逐年水涨船高。所以，退休时间越晚，养老金越多);
2、本人缴费年限(包括实际缴费年限和视同为缴费年限。缴费年限越长，养老金越多);
3、个人账户储存额(缴费金额越多，养老金越多)
各地规定会不同，应以参保地的政策为准。在我国只要劳动者达到法定的退休年老，劳动合同便会被解除。因此劳动者是无须担心劳动合同的问题。
综上所述，基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

D. 济南养老缴费35年,个人账户余额9万,退休能拿多少退休金

2020年退休的，自由职业缴纳社保女性退休年龄为55岁，男性60岁。

2020年退休金的计算方法如下：

月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。

基础养老金=（退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）/2乘以本人缴费年限）乘以1%；

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。

有独生子女证的，增加养老金总额的5%。

具体的需要根据各地政策，稍有不同。

另外，大家可以试试可以用建行APP自带的养老延缴税计算机，计算预估养老金。

2. 山东养老保险领多少钱

一、2021年山东省养老金计发基数

2021年度，山东省机关事业单位养老保险和除菏泽市之外的15市企业养老保险基本养老金月计发基数，按照6893元执行。

也就是说：山东省所辖15个城市，按照企业养老金保险退休的人员，养老金计发基数为6893元；山东省的机关事业单位和菏泽市，暂不执行新的养老金计发基数。

二、2021年1-10月退休的人员，养老金是否重新计算？

2021年11月，辽宁省人社厅也公布新的养老金计发基数。同时，在文件中明确提出：对于已按照上年度养老金计发基数预发养老金的群体，应该重新核定，同时补发差额。2021年11月及以后退休的人员，应按照2021年度新发布的养老金计发基数，计算养老金。

也就是说：虽然山东省发布的文件中为提及，但原则上2021年1-10月退休的人员，一般都是按照上一年度养老金计发基数预发的养老金，2021年11月新的养老金计发基数公布以后，应该重新计算。另外，2021年11月及以后退休的人员，应按照6893元执行。

3. 山东职工退休能拿多少钱

26年工龄退休工人2021年平均退休养老金能够拿到2800元左右。如果你是以女职工的身份退休的，因为你50岁就退休了，所以只能拿到手2000元左右。

如果你是以女性灵活就业人员或者是女干部的身份55岁退休，能够拿到手2700元左右，男同志60周岁退休，能够拿到手3000元左右。

4. 山东养老费每个月能领多少钱呀!

2021年，山东省事业单位职工养老金计算，有老办法和新办法两种形式。

老办法是的按照事业单位工作人员退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发；新办法是，按照事业单位退休养老金（中人）由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和过渡性调节金足构成，按照国家相关规定计算的。

5. 山东养老保险退休后每月可以领多少

很多老人可能不了解自己领取的养老金是怎样算出来的。大多数人都只知道自己的工作年限，就简单认为养老金就应该跟工作年限相挂钩。实际上，并不是那样简单。

目前退休人员使用的养老金计算公式普遍是2005~2006年期间确定的，都是由各省市在国家的要求下，按照当地的实际情况确定的。一般来说，主要包括三部分：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金。比如说，山东省的养老金计算公式是根据2005年《关于印发山东省完善企业职工基本养老保险制度实施意见的通知》（鲁政发2006年92号文件）。

基础养老金和个人账户养老金部分，是全国统一的。过渡性养老金计算公式各地不同。

第一，基础养老金计算公式为：

退休上年度职工月平均工资×（1+本人的平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

掌握三个因素，轻松算出基础养老金：退休上年度职工月平均工资、本人的平均缴费指数、缴费年限。

缴费年限最简单，主要包括视同缴费年限和实际缴费年限，具体到月，每一个月可以转化为0.0833年。

退休上年度职工月平均工资，从2020年改为当年的养老金计发基数，由人社厅统一公布，2020年是6573元，增长幅度上年为5%。今年暂时还没有公布，预计在6900元左右。

本人的平均缴费指数最难计算，主要是职工参与缴费指数计算的月份缴费基数占职工上年度月平均工资比重的平均，一般可以理解成平均缴费档次。

如果平均缴费指数是0.6，每12个月可以多领取0.8%的养老金计发基数。如果平均缴费指数每增加0.2，每12个月可以多领取0.1%的养老金计发基数。也就是说，平均缴费指数是3的情况下，也仅仅能够连续2%的养老金计发基数。

大多数人都是平均缴费指数，在0.8~1之间，缴费年限40年就可以领取36%~40%的养老金计发基数。

第二，个人账户养老金计算公式为：

退休时养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数

养老保险个人账户的余额，人们都可以通过社保系统查到。

退休年龄确定的计发月数，实际上也是由国家统一的一张表确定。50岁是195个月，60岁是139个月。

个人账户养老金是最好计算的，但实际上其形成规则也是最麻烦的。

参保缴费每一个月，都会按照缴费基数的8%记入个人账户。每一年还会按照国家公布的个人账户记账利率计算利息。近年来，记账利率是由人社部统一公布的，2016年是8.31%，去年是6.04%，今年还没有公布。

第三，过渡性养老金计算公式是：

退休上年度职工月平均工资×本人的平均缴费指数×建立个人账户以前的缴费年限×1.3%。

山东省建立个人账户以前的缴费年限实际上还不统一。青岛市是1994年10月，济南等其他地区是1996年1月。

如果平均缴费指数是1的情况下，统筹账户和个人账户相结合的缴费年限，每多12个月，可以多领取1.3%的养老金计发基数。

如果平均缴费指数是0.6，则只能领取60%；平均缴费指数是300%，则可以领取300%。

过渡性养老金的山东省养老金计算公式计算规律和基础养老金不一样。

以上三部分求和，就是我们的基本养老金待遇。

除了基本养老金，实际上一些地方还可以发放补贴补助类待遇，比如说青岛市有开放城市补贴、水电补贴等等，只不过水价补贴是两元每月。另外还有冬季取暖费待遇，企业退休人员是1700元。

退休以后，养老金不是永远不变的，也不是每一年的新养老金计发基数公布以后重新计算的。而是根据国家统一公布的养老金调整通知制定的山东省养老金调整方案进行调整。

近年来，调整方式的方案也基本定型，主要包括定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行。不过，具体的钱数和比例还会根据国家调整幅度来调整。

这就是有关山东省退休人员养老金计算的有关知识，希望能帮助大家。

6. 山东省城镇居民养老保险退休能拿多少钱

经山东省委、省政府同意，省人力资源社会保障厅、省财政厅联合印发通知，决定自2020年7月1日起，全省居民基本养老保险基础养老金最低标准由每人每月118元提高到142元，即每人每月提高24元，增长幅度为20.3%，直接惠及我省1500多万居民养老保险待遇领取人员，增加的养老金年底前全部发放到位。

7. 山东省企业职工退休养老金最低多少钱

据悉，自7月1日起，山东省居民基本养老保险基础养老金最低标准上调。随着6月25日山东省退休人员养老金的上调，城乡居民的基本养老金每人每月从142元提高到150元，每个月增加8元，各地可根据实际情况自行调整。

城镇职工基本养老保险和新农村养老保险相结合的一种保障方式，主要针对农村老年人。我国城乡居民养老保险基础养老金累计涨幅已累计调整四次，从最初的55元涨到去年的93元，不过调整金额是中央规定的最低标准金额，不同地区可能高于此数额。城乡居民养老保险不同于“职工医保”，个人支付的金额全部打进个人账户。

尽管此次基础养老金仅上涨了8元，但就涨幅而言，其涨幅达到5.6%，超过了员工养老金上涨4.5%。

8. 山东农村养老保险退休能领多少钱

山东农村养老保险，一年交五千块钱是最高档了，交够十五年，加上基础养老金，退休以后，一个月能领700多块钱。

9. 社会养老保险退休后能领多少钱

具体的数字是没有人可以回答的，因为要看退休时的政策和经济水平了。还有以下的内容，看看吧，看了就明白了

影响退休养老金多少的3个因素：

1.退休时上年度全省在岗职工月平均工资（省平工资每年都在增加，养老金水平也就逐年水涨船高）

2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）

3.个人账户储存额（缴费金额越多，养老金越多）

计算公式：

1. 基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限) ×1％

2. 个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数

养老金=基础养老金+个人账户养老金

10. 社保的养老保险退休后能领多少钱

社保领取金额是浮动的，目前养老金替代率是40%左右，也就是退休前按照10000元的基数缴纳社保，退休后可以拿到4000左右的退休金。

11. 山东职工养老金一个月能领多少钱

看你是什么工作单位退休的，如果是教师，事业单位或者银行退休的话，女的大概4000多，男的大概5000多，工厂退休的女的刚退休工资3000左右，男的4000左右，如果是自己交养老保险的退休金很低1500左右，公务员退休的工资高大概7000左右

1. 山东社保养老退休后能领多少钱工资

2020年退休的，自由职业缴纳社保女性退休年龄为55岁，男性60岁。

2020年退休金的计算方法如下：

月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。

基础养老金=（退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）/2乘以本人缴费年限）乘以1%；

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。

有独生子女证的，增加养老金总额的5%。

具体的需要根据各地政策，稍有不同。

另外，大家可以试试可以用建行APP自带的养老延缴税计算机，计算预估养老金。

2. 山东养老保险领多少钱

一、2021年山东省养老金计发基数

2021年度，山东省机关事业单位养老保险和除菏泽市之外的15市企业养老保险基本养老金月计发基数，按照6893元执行。

也就是说：山东省所辖15个城市，按照企业养老金保险退休的人员，养老金计发基数为6893元；山东省的机关事业单位和菏泽市，暂不执行新的养老金计发基数。

二、2021年1-10月退休的人员，养老金是否重新计算？

2021年11月，辽宁省人社厅也公布新的养老金计发基数。同时，在文件中明确提出：对于已按照上年度养老金计发基数预发养老金的群体，应该重新核定，同时补发差额。2021年11月及以后退休的人员，应按照2021年度新发布的养老金计发基数，计算养老金。

也就是说：虽然山东省发布的文件中为提及，但原则上2021年1-10月退休的人员，一般都是按照上一年度养老金计发基数预发的养老金，2021年11月新的养老金计发基数公布以后，应该重新计算。另外，2021年11月及以后退休的人员，应按照6893元执行。

3. 山东职工退休能拿多少钱

26年工龄退休工人2021年平均退休养老金能够拿到2800元左右。如果你是以女职工的身份退休的，因为你50岁就退休了，所以只能拿到手2000元左右。

如果你是以女性灵活就业人员或者是女干部的身份55岁退休，能够拿到手2700元左右，男同志60周岁退休，能够拿到手3000元左右。

4. 山东养老费每个月能领多少钱呀!

2021年，山东省事业单位职工养老金计算，有老办法和新办法两种形式。

老办法是的按照事业单位工作人员退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发；新办法是，按照事业单位退休养老金（中人）由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和过渡性调节金足构成，按照国家相关规定计算的。

5. 山东养老保险退休后每月可以领多少

很多老人可能不了解自己领取的养老金是怎样算出来的。大多数人都只知道自己的工作年限，就简单认为养老金就应该跟工作年限相挂钩。实际上，并不是那样简单。

目前退休人员使用的养老金计算公式普遍是2005~2006年期间确定的，都是由各省市在国家的要求下，按照当地的实际情况确定的。一般来说，主要包括三部分：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金。比如说，山东省的养老金计算公式是根据2005年《关于印发山东省完善企业职工基本养老保险制度实施意见的通知》（鲁政发2006年92号文件）。

基础养老金和个人账户养老金部分，是全国统一的。过渡性养老金计算公式各地不同。

第一，基础养老金计算公式为：

退休上年度职工月平均工资×（1+本人的平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

掌握三个因素，轻松算出基础养老金：退休上年度职工月平均工资、本人的平均缴费指数、缴费年限。

缴费年限最简单，主要包括视同缴费年限和实际缴费年限，具体到月，每一个月可以转化为0.0833年。

退休上年度职工月平均工资，从2020年改为当年的养老金计发基数，由人社厅统一公布，2020年是6573元，增长幅度上年为5%。今年暂时还没有公布，预计在6900元左右。

本人的平均缴费指数最难计算，主要是职工参与缴费指数计算的月份缴费基数占职工上年度月平均工资比重的平均，一般可以理解成平均缴费档次。

如果平均缴费指数是0.6，每12个月可以多领取0.8%的养老金计发基数。如果平均缴费指数每增加0.2，每12个月可以多领取0.1%的养老金计发基数。也就是说，平均缴费指数是3的情况下，也仅仅能够连续2%的养老金计发基数。

大多数人都是平均缴费指数，在0.8~1之间，缴费年限40年就可以领取36%~40%的养老金计发基数。

第二，个人账户养老金计算公式为：

退休时养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数

养老保险个人账户的余额，人们都可以通过社保系统查到。

退休年龄确定的计发月数，实际上也是由国家统一的一张表确定。50岁是195个月，60岁是139个月。

个人账户养老金是最好计算的，但实际上其形成规则也是最麻烦的。

参保缴费每一个月，都会按照缴费基数的8%记入个人账户。每一年还会按照国家公布的个人账户记账利率计算利息。近年来，记账利率是由人社部统一公布的，2016年是8.31%，去年是6.04%，今年还没有公布。

第三，过渡性养老金计算公式是：

退休上年度职工月平均工资×本人的平均缴费指数×建立个人账户以前的缴费年限×1.3%。

山东省建立个人账户以前的缴费年限实际上还不统一。青岛市是1994年10月，济南等其他地区是1996年1月。

如果平均缴费指数是1的情况下，统筹账户和个人账户相结合的缴费年限，每多12个月，可以多领取1.3%的养老金计发基数。

如果平均缴费指数是0.6，则只能领取60%；平均缴费指数是300%，则可以领取300%。

过渡性养老金的山东省养老金计算公式计算规律和基础养老金不一样。

以上三部分求和，就是我们的基本养老金待遇。

除了基本养老金，实际上一些地方还可以发放补贴补助类待遇，比如说青岛市有开放城市补贴、水电补贴等等，只不过水价补贴是两元每月。另外还有冬季取暖费待遇，企业退休人员是1700元。

退休以后，养老金不是永远不变的，也不是每一年的新养老金计发基数公布以后重新计算的。而是根据国家统一公布的养老金调整通知制定的山东省养老金调整方案进行调整。

近年来，调整方式的方案也基本定型，主要包括定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行。不过，具体的钱数和比例还会根据国家调整幅度来调整。

这就是有关山东省退休人员养老金计算的有关知识，希望能帮助大家。

6. 山东省城镇居民养老保险退休能拿多少钱

经山东省委、省政府同意，省人力资源社会保障厅、省财政厅联合印发通知，决定自2020年7月1日起，全省居民基本养老保险基础养老金最低标准由每人每月118元提高到142元，即每人每月提高24元，增长幅度为20.3%，直接惠及我省1500多万居民养老保险待遇领取人员，增加的养老金年底前全部发放到位。

7. 山东省企业职工退休养老金最低多少钱

据悉，自7月1日起，山东省居民基本养老保险基础养老金最低标准上调。随着6月25日山东省退休人员养老金的上调，城乡居民的基本养老金每人每月从142元提高到150元，每个月增加8元，各地可根据实际情况自行调整。

城镇职工基本养老保险和新农村养老保险相结合的一种保障方式，主要针对农村老年人。我国城乡居民养老保险基础养老金累计涨幅已累计调整四次，从最初的55元涨到去年的93元，不过调整金额是中央规定的最低标准金额，不同地区可能高于此数额。城乡居民养老保险不同于“职工医保”，个人支付的金额全部打进个人账户。

尽管此次基础养老金仅上涨了8元，但就涨幅而言，其涨幅达到5.6%，超过了员工养老金上涨4.5%。

8. 山东农村养老保险退休能领多少钱

山东农村养老保险，一年交五千块钱是最高档了，交够十五年，加上基础养老金，退休以后，一个月能领700多块钱。

9. 社会养老保险退休后能领多少钱

具体的数字是没有人可以回答的，因为要看退休时的政策和经济水平了。还有以下的内容，看看吧，看了就明白了

影响退休养老金多少的3个因素：

1.退休时上年度全省在岗职工月平均工资（省平工资每年都在增加，养老金水平也就逐年水涨船高）

2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）

3.个人账户储存额（缴费金额越多，养老金越多）

计算公式：

1. 基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限) ×1％

2. 个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数

养老金=基础养老金+个人账户养老金

10. 社保的养老保险退休后能领多少钱

社保领取金额是浮动的，目前养老金替代率是40%左右，也就是退休前按照10000元的基数缴纳社保，退休后可以拿到4000左右的退休金。

11. 山东职工养老金一个月能领多少钱

看你是什么工作单位退休的，如果是教师，事业单位或者银行退休的话，女的大概4000多，男的大概5000多，工厂退休的女的刚退休工资3000左右，男的4000左右，如果是自己交养老保险的退休金很低1500左右，公务员退休的工资高大概7000左右

E. 社保基数上调对个人有什么影响

社保缴费基数上调的影响为：
1、工资上，社保缴费基数上调后，对咱打工人来说，拿到手的工资确实少了，但单位为你缴纳的那部分费用也在相应提高。并且，如果你发现你的社保缴费基数每年都在上调，那么也说明了你的工资收入每年都在涨。加上社保缴费遵循多缴多得，长缴多得的原则，你的退休工资也在水涨船高！
2、养老金方面，缴纳社会保险，可以终身享受养老金。符合领取养老金条件后，没有时间限制，可以终身领取，个人账户的钱领完以后，国家会继续保证每一位退休人员的养老金。
3、社保方面，遇上天灾人祸，社保优待可连带。参保人不幸过世，他生前缴纳的社会保险缴费记录不会作废，按相关规定，参保人的亲属可以得到相应的丧葬补助金和抚恤金，个人账户余额可以继承。
除此之外，社保缴费金额变高，意味着社会福利在提高，当今社会，国家正致力于不断完善社会保障体系，尽力给咱打工人最大的社保优惠。
一、什么是社保缴费基数？
社保缴费基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社保缴费基数有上限和下限，在省平的60%--300%范围内确定缴纳基数，是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据。
二、为什么社保缴费基数每年都要调整？
社保缴费基数上调，对个人而已是变化了每个月的社保缴费，但其实本质上是调整了每年的社会平均工资和社保缴费基数的上限和下限，这是由各省上一年度社会月平均工资来确定的，不是个人的平均工资。
每年人民的生活水平、工资水平都在不同程度地上浮，相应的每年的社会月平均工资也在上涨，这时每年调整一次社会保险缴费基数是为了保障大家在未来领取养老金时，所得到的待遇不会跟当下的社会平均收入产生太大差距。
三、社保缴费基数调整，为什么要扣我工资？
社保缴费基数调整，意味着缴纳的社会保险费用在变动，那么拿到手的工资自然也会有变化。实行新的缴费基数后，按照最低基数参保的参保人产生了缴费基数差额，就要补收参保人员的差额，这就是我们常说的社保调整基数补差。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

F. 2022年养老金调整，具体调整幅度是怎么确定的能涨多少

关于每年的养老金调整，在《 社会 保险法 》中有这样一句话，“国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。”

《 社会 保险法》实施的日期是2011年7月1日，当时的我们养老保险基金还处于蓬勃发展的时期。2011年我国的养老保险基金累计结余是1.95万亿元，到了2019年养老保险基金累计结余达到了54623亿元。

2020年，我国第七次人口普查显示，我国60岁以上的人口达到了2.64亿，65岁以上的人口也达到了1.89亿，分别占全部人口数量的18.7%和13.5%。老龄化程度的加剧，确实会不断影响养老保险基金的收支压力。2020年我国养老保险基金供养退休人员增加了452万人。十四五期间我国将新增办理退休人员约4,000万人。

总体来说 ，现在影响影响养老金增加的主要因素主要包括 工资的增长速度、物价的增长速度以及养老保险基金的承受能力 。

2021年我国城乡居民的工资性收入增长速度达到了9.6%，还是相当不错的；不过物价增长速度只有0.9%，处于历年的低位。

由于目前我们的养老金水平已经达到了人均3000元左右，而且养老保险基金的收入增速开始放缓。因此，武汉 科技 大学教授董登新预测，2022年养老金平均涨幅预计只有3%。另外，中国社科院世界社保研究中心执行研究员张盈华预测2022年的养老金增速只有3%~4%。

专家预测的增速都比去年还要低一些。说实话，2022的经济形势也确实有些压力，预计3%~4%是属于正常范围吧？

有关养老金的增长幅度，预计会在3月底4月初，由人社部、财政部予以公布，或许也有可能会在3月初的国家会议上明确。请大家再耐心等一下。

2022年养老金调整，具体调整幅度是怎么确定的？我认为，这个问题应该而且必然是属于国家事权决策范围内的亊情，拿到网络媒体上让老百姓猜谜，似有点强人所难，不合逻辑。

应该说，基本养老金调整幅度，是与 社会 平均工资增长与 社会 物价上涨水平，是相辅相成，互为因果，密不可分的。据此，考察和审视2021年我国经济 社会 发展成长8.1%， 社会 物价实际涨幅情况，2022年度退休人员基本养老金的调整幅度，应该不会低于5%。

众所周知，从2005年开始，我国建立了基本养老金的正常调整机制，2022年若继续上调，应是基本养老金的18连涨了。这就明确告诉我们，基本养老金作为重要的民生问题，它是通过建立正常调整机制与制度，是必然伴随时间的推移，社平工资增长和 社会 物价的涨幅而水涨船高的。

至于2022年基本养老金的总体盘子是多少，具体能涨多少钱？这个问题的答案与各地的实施方案密切关联，也与具体调整对象的实际情况有关。由于各地宏观经济 社会 发展参差不齐，具体实施办法各显神通，这次基本养老金可以涨多少钱的问题，这是属于宏观政策与微观方案相结合的一个现实问题，似是不好回答并真正说清楚的。

感谢阅读，请点关注！欢迎广大读者和网友朋友们批评指正。

楼主你好，2022年养老金调整，具体的调整幅度是怎么确定的？能够增长多少钱呢？就目前来看，我们还没有得到官方的消息确定2022年养老金增长。所以说也就不得而知，今年养老金具体是按照多少的比例来进行调整？但是基本上今年2022年养老金调整的概率，相对来说是比较大的。因为多个地区都开启了养老金的上调窗口，所以说养老金的调整应该是势在必行的。

但具体调整多少的比例尚且来讲，是不得而知的。因为每一年在3月份到4月份之间，由人社部门会同财政部门，才会具体落实今年养老金的调整通知。并且在通知当中明确指出，今年是按照多少的比例来进行调整。也就是说，我们还需要再等待1~2个月左右的时间，才可以具体地得知今年的调整比例是多少。不过根据有些官方媒体的，估计今年的调整比例很有可能在3%~4%之间，这样的一个范围之内。

我认为可能幅度有变化是很正常的，但是变化应该来讲不会特别大，因为根据以往的这样的一种方式来看。去年二零二一年养老金的增长比例，是4.5%。那么也就是说维持在。百分之四点零到百分之四点五之间是很正常的。不过具体我们还需要等待官方的相关通知才能够确定。大致应该是能够在4.0%~4.5%之间。低于4.0%的可能性是存在的，但是高于4.5%的可能性几乎是不存在，所以说我们心里要有这样的一个预期和打算。但具体自己能够增长多少钱这个是不得而知的，是要根据你的参保条件，比如说累计年限，包括你的养老金最终来确定。

感谢阅读，请加我的关注。

2022年养老金调不调，调整幅度如何确定，这些都是属于国家层面决策的事。任何猜测都是没有意义的。

5% 5.5%

现在问这个题目稍着急点了， 历史 惯例是每年三月的全国人大政府工作报告会回答得很清楚。然后就是各省市报方案，批准后再落实到人头发放，依往年时间应该是六月左右吧，官方已经公布今年三月初人大就要召开了，请大家关心会议及政府工作报告吧！

G. 海外解读城乡居民养老金如何“水涨船高”

有两项举措旨在提升5亿城乡居民的养老待遇水平。继有关部门确定国资划转基本养老金首批试点省份和试点央企名单，并披露划转操作近期即可完成后，由人社部和财政部印发的《关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》（简称《指导意见》）近日正式对外发布。

十九大为城乡居民养老保险制度完善确立了兜底线、织密网、建机制的三大新目标。其中，建机制尤其是建立城乡居民养老金常态化上调系重中之重。牵住这一牛鼻子，地方才有足够动力去织密网，继续扩大参保人数做大资金池。只有网越织越密，兜底线才能把个人缴费有困难的人群也纳入到养老保障体系之内。

若说三大新目标乃顶层设计，《指导意见》旨在针对性破解四大突出问题：通过清晰划定筹资权责，绑紧地方政府的责任担当；通过实施激励政策，继续扩大参保面和参保人数；通过建立基础养老金随经济发展常态化上调，倒逼地方加大投入力度；通过委托理财，确保养老金积余保值升值。如此四管齐下，城乡居民养老金定可“水涨船高”。倘若上述三大新目标能在未来两三年基本实现，下一步，很可能推进城乡居民基础养老金全国统筹，以消解省际间的发放差距。

H. 2019养老金还涨吗

法律分析：一、养老金已经持续14连涨了，从2005年到2015年十年间每年大概上调10％左右，再到2016年放缓至6.5％，2017年的5.5％再到2018年的5％，上涨已经变成了我们基本国情了，突然中断可能性不大，所以会持续上调，大多数专家认为在5％左右，我们可以拭目以待

二、养老贫富差异太大

国家每年通过定额调整、挂钩调整、适当倾斜等方式对退休人员进行养老金调整，对于低收入群体以及老年群体进行适当照顾，使得贫富收入差异越来越小，所以2019年养老金势必要上涨。

三、经济形势不断变化，物价上涨

民众收入不断提高，经济消费水平也在水涨船高，衣服、食物、房价、医疗毫不夸张的说，每月都在呈上涨趋势，要维持购买能力，只能不断上涨养老金，都在上调养老金却不调，相必也是不太可能的。

法律依据：《中华人民共和国老年人权益保障法》 第三十条 国家逐步开展长期护理保障工作，保障老年人的护理需求。

对生活长期不能自理、经济困难的老年人，地方各级人民政府应当根据其失能程度等情况给予护理补贴。

I. 养老金统一上调，6000以上不变，3000以下加400，可行吗

据中国新闻网报道称，退休人员的养老金迎来了新一次的变革，这无疑对于 社会 中大量的退休人员会造成很大的影响，此次改革是利是弊呢？

人口老龄化加剧，养老问题重大

在当今 社会 ，我国的人口年龄结构正在发生着显著的改变，由于人口出生率的大幅度下跌，人口的老龄化越发加剧，在 社会 中存在着大量的退休人员，对于这部分人的合理安置，是事关到整个 社会 和谐稳定的重要因素，因此养老金就在民生领域中有着无比重要的地位，而我国也非常重视这个问题，即便我国人口基数大，对于此项支出的花费巨大，但是对于养老金的发放数额却一直在提升，这不仅能够彰显出我国重视民生的举措，也能够看出我国建设和谐 社会 的愿景。

而现在养老金的发放又迎来了新的调整，采取的分段式的增加方式把低于3000元的人群每月新加400元，而6000元以上的人群保持不变，此项举措可以说式兼顾了财政与民生两面，促进了 社会 的和谐发展。

分段增加，促进公平

对于养老金的多少是绝对不能一概而论的，因为各地的养老金缴纳与发放标准都不一样，这和各个地区的经济发展水平息息相关，因此我国选择的分段式的增加方式，因为发放养老金的初衷是希望 社会 中的老年的能够老有所依，过一个幸福的晚年生活，而非大富大贵或者只够温饱。盲目的增加养老金时错误的，因此涨幅是一个关键的变量，需要加以注重。

现在我国的经济发展越来越好，各个地区的养老金发放金额自然是水涨船高，但是由于低于3000元的地区发展仍然相对落后，所以秉持着 社会 福利制度的初衷，对于这类人群的关照自然应该加大，这样是最有利于实现 社会 公平的方式，我们所要的是相对公平而非绝对公平，因此我们选择高于6000元的人群的养老金水平保持不变。因为这样的数额其实已经完全足够老年人的生活，甚至远远超过标准。

缴纳社保，安心无忧

现在我国在 社会 民生领域的投入非常大，即便常年处在入不敷出的状态，也仍然保持投入的逐年增长，这样的对于增强人民幸福感的信念是我们都能够感受到的，因此我们也更应该相信的我们的国家，坚持缴纳 社会 保险，这样绝对是对我们自己负责，面对这样常年增加的养老金，无疑为 社会 公众都打上了一针强心剂，因此缴纳社保是绝对正确的选择，可以保证自己的晚年无忧，拥有一个幸福的晚年生活。

社会 进步，国泰民安

从养老金的增长来看，这是我们国家 社会 不断进步的象征，对于老龄人群的重视一方面体现了我国孝亲敬长的优良传统，不忘本，懂感恩的民族性格，另一方面也是财力雄厚的体现，如果没有巨额的财政收入，则即便有心也无力，因此养老金的上涨时绝对可行的，只要涨幅控制在合理的区间，能够和 社会 发展水平匹配，体现相对公平，维护 社会 和谐稳定，那么养老金的上涨就时百利而无一害的举措，值得我国一直坚持下去。