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退休工资需要本人去领取吗

发布时间:2020-12-23 21:37:57

1. 退休工资每年认证需什么到社区拿什么证件

国家规定退休人员每年到当地的社保局进行一次生存认证,即证明领取养老金的老年居民还健在、符合继续领取养老金的条件,没有什么证件可拿。

国家规定凡是在社保领取养老金的企、事业退休人员及生活补助人员每年都要到当地的社保局进行至少一次的生存认证;其目的在于堵住养老金流失的"黑洞",避免冒领养老金行为的发生。

居住在本地的退休人员,需要本人携带社保发放的退休人员待遇证、身份证、户口等前往居住地街道(乡镇)劳动保障事务所以及县级以上社保机构进行认证(伤残人员由家属到社保部门登记后,由社保局统一时间段安排工作人员上门认证)。

(1)退休工资需要本人去领取吗扩展阅读

生存认证

中国一些城市推出了一些和时代相适应的便捷做法,比如经络认证、面部扫描认证、指纹认证、照片认证、视频聊天认证等等。

一是社保大厅直接认证。社保经办机构设置了专门的生存认证登记窗口,由离退休人员本人持社保发放的退休人员待遇证、身份证、户口等到居住地社保经办机构认证。

二是街道社区劳动保障事务所协助认证。即离退休人员持社保发放的退休人员待遇证、身份证、户口等,到居住地社区或就近劳动保障服务站,由社区或劳动保障服务站工作人员当面核对其身份证和退休证,经审核认定后,由离退休人员在填写登记表并签字,加盖协助认证机构印章。

三是单位组织集中认证。由离退休人员所在单位将离退休人员集中组织起来,社会保险经办机构派工作人员参加见面会,办理生存认证登记。

四是社保机构派人上门认证。离退休人员确因年老体弱或患病,本人不能前来办理生存认证的,由本人或委托他人提出申请,社会保险经办机构上门走访办理认证。

五是拍照认证。持经办机构指定日期的日历或报纸拍照,邮寄或由亲属交予社会保险经办机构,由经办机构审核认定。

2. 办退休领社保工资需要提前多长时间办理申请手续

一、职工在抄达到国家规袭定的法定退休年龄前一个月到当地社会养老保险局退管服务科提出退休申请;
二、当地社会养老保险局退管服务科对申报人的基本信息进行查询(档案是否已经托管、参保缴费等情况),认为基本符合条件的,并告之申请退休人员。

拓展资料:

个人社保退休手续如何办理

一、所需资料:

1、退休审批表和退休花名册;

2、加盖公章的退休人员审批表和花名册(无单位的个体工商户和灵活就业人员到本人现居住社区盖章);

3、退休人员所居住社区出具的居住证明和县人事劳动局出具的参加工作时间证明信;

4、本人身份证复印件及 3 张一寸彩照;

5、个人档案及养老保险、失业保险手册。

二、办理程序:

1、到养老、失业、工伤保险基金管理中心计算退休待遇;

2、用人单位或个人携带以上资料按隶属关系到尉犁县劳动和社会保障局办理退休待遇审批;

3、由本人到县工商银行办理工商银行卡号。

3. 退休需要什么手续可以领退休金

养老金申领条件

1男性年满60周岁。

2女性年满50周岁,从事管理、技术岗位的女性年满55周岁。

3有意者保险累计缴纳满15年。

养老金申领资料:

1.退休人员身份证(原件+复印件)、户口本、社保卡、档案。

2养老金申领表(社保局填写) 。

3领取养老金方式确认表 (社保局填写)。

4符合计划生育奖励条件的人员需携带《领取老年一次性计划生育奖励费申请 审核表》或《申请领取计划生育一次性补充养老金证明》。

5退休审批表,仅特殊工种人员专用 。

(3)退休工资需要本人去领取吗扩展阅读

2018年很多地区都开始受理提前退休的申请,但是必须要符合以下三种情况才可以,申请提前退休。

第一,养老保险缴费年限达到15年,其中包括视同缴费年限。

第二,男性50周岁,女性45周岁。

第三,因病或非因工致残,劳动委员会鉴定,完全丧失劳动能力。

只要符合以上三种情况,就可以到所在地区的社会保障服务中心,进行申请,提前退休。

参考资料:网络-退休年龄

4. 本人8月25号退休,9月30号去办理退休申请,请问能领到九月份退休工资吗

你8月25日退休,9月30日去办退休申请,9月份是拿不到退休工资的,办理退休手续没有那么快,理论的是要求在退休年龄前3个月办理退休手续后才能按时退休。

5. 退休社保手续已全部办完,然后第一次取工资,需要什么手续

不需任何手续复,中国社会养老保制险体制构架按照人口类型可分为城镇企业职工养老保险、机关事业单位养老保险和农村养老保险三大部分。

中国最初的社会养老保险制度即是城镇养老保险制度。国家机关事业单位人员的养老保险制度是从镇职工养老保险制度中分离出来的,其后,在制度变革过程中又经历了合并和分离的过程。

2014年12月23日,第十二届全国人大常委会第十二次会议上关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告中明确,推进机关事业单位养老保险制度改革,建立与城镇职工统一的养老保险制度。养老金“双轨制”矛盾将从制度和机制上得以化解。

(5)退休工资需要本人去领取吗扩展阅读

机关、事业单位社会养老保险制度的基本特点是:

(1)养老保险金固定。一般以退休前最后一个月的工资为基数按一定比例计发;

(2)保障水平高。无论是名义替代率还是实际替代率都高于企业;

(3)个人不承担缴费义务完全由财政负担。

该制度存在的主要问题为:由于没有统一的政策和法规相配套,各地区根据自身的财政收入状况自行其是,致使机关事业单位的养老保险待遇与企业职工的养老保险制度不相衔接,而且事业单位彼此之间差距明显。

6. 办退休手续要多长时间才能拿到退休工资

次月就能拿到退休工资。法定退休年龄办理退休手续后,按照法定退休年龄的年月日次月发放养老金。

工人的退休金:

按照工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。

(6)退休工资需要本人去领取吗扩展阅读:

按退休金给付的确定方式

退休办法按退休金给付的确定方式可分为约定提存金办法(defined contribution pension plan)和约定给付办法(defined benefit pension plan)。

约定提存金办法是企业按照退休办法的规定,每年提取一定数额的退休基金,交给信托机构保管运用,在职工退休时,将属于该职工的退休基金支付给已退休职工。通常每年提取定额的基金,是按职工工资的一定比例(如工资的5%)提取的,职工退休时所能领取的退休金取决于提存的金额及其所孳生的利息,企业并不保证退休金给付的数额。企业在每期提取的退休金数额,即为当期应确认的退休金成本。约定提存金金办法的会计处理较为简单,只须在提取时借记退休金成本,贷记现金,此外别无其他分录。我国企业多数采用这种办法。

约定给付退休办法是企业承诺在职工退休时一次支付一定数额退休金,或者在职工退休时分期支付一定数额的退休金;只要职工退休时企业有能力履行支付退休金的义务,企业是否按时提取退休基金则由企业决定。在这种办法下,退休金的数额通常根据职工的工资水平及服务年限确定,或者两者均需考虑,或者只需考虑其中一项,如服务年限。前者称为最后工资法,后者称为定额给付法。

7. 退休工资怎么申请拿

在各种经济类型的企业单位工作的人员、进城务工人员、个体工商户和灵活就业人员,按国家规定参加养老保险并按规定缴纳养老保险费达15年及以上者,在达到规定的退休年龄之后,经办理退休手续并被批准后,即可按月领取退休费。

需要说明的是,缴费15年是最起码的必备条件,如果缴费不够15年是不能享受退休费的。但也不是只缴15年,而是缴费年限越长,到时领取的退休费越多。

(7)退休工资需要本人去领取吗扩展阅读

养老保险金可通过以下方式查询:带上个人的社会保险手册和身份证,到当地的社保局直接查询;
通过当地社保局公布的社会保险查询电话或者网址进行查询;一般的,你在网上也可以查到,你在网络搜索里输入"xx地区养老保险查询"。

然后选择一个官方的网站,然后你会看到有很多条目,有医疗保险查询,养老保险查询,等等,你把你的保险证上的序号输入进去,然后注册一个密码就可以进行查询,也可以计算你未来退休的工资。

退休费本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。

从2005年开始至2015年,尽管国家连续第11年提高企业退休人员养老金水平,但由于受养老金水平差异较大、货币贬值和物价上涨影响,社会各界并不“领情”,相反,却是对养老金替代率连年下降的不满和质疑。养老金占工资比例连降九年,已跌破国际警戒线。

8. 单位给退休人员工资补贴,需要本人领取,因本人现在在外地回不去,需要到公证处公证,请问怎么收费

我就是公证处的!这个收费不贵,需要办理一个委托公证,公证费45,代书费45,副本费每多一本多十块钱。总共百来块吧!如果委托书你不用代书,自己写的话,更加便宜。

9. 养老保险退休后是直接每月打卡里还是要本人过去领

退休金每月由社保部门直接打到领退休金的银行卡上,基本养老保险基金支付下内列基本养老容保险待遇:

(一)被保险人的基本养老金;

(二)被保险人退休后死亡的丧葬补助费;

(三)国家和本市规定的其他支付项目的费用。

基本养老保险基金发生支付困难时,由市财政部门予以支持。

(9)退休工资需要本人去领取吗扩展阅读

被保险人死亡后,按照国家规定享受丧葬补助费和供养直系亲属救济费。被保险人领取基本养老金的最低标准,由市劳动保障行政部门会同有关部门拟定,报市人民政府批准后向社会公布。基本养老金最低标准,随本市经济发展和居民消费价格指数变动情况适时调整。

被保险人领取的基本养老金低于最低标准的,按照基本养老金最低标准发给。基本养老金实行正常调整制度。具体调整方案由市劳动保障行政部门会同有关部门拟定,经市人民政府同意后,报国家有关部门批准执行。

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