电业退休工资为什么那么高

❶ 驻马店市电业局职工退休工资是怎么发的，，是从哪个银行发的

驻马店市电业局的职工退休工资发放方式，通常是由单位财务部门统一管理。在实际操作中，工资会通过银行直接打入职工的个人账户。具体而言，驻马店市电业局的退休职工工资发放银行为农村信用联社，这是驻马店市内广泛使用的金融机构之一。

农村信用联社作为驻马店市电业局退休职工工资发放银行，其服务网络覆盖广泛，网点分布较为均匀，方便了广大职工就近办理相关业务。同时，农村信用联社还提供了便捷的线上服务，包括网上银行、手机银行等，职工可以在家中即可轻松查询工资信息，进行转账等操作。

对于驻马店市电业局的退休职工而言，工资发放的具体流程为：每月初，财务部门根据工资发放计划，通过银行系统将工资信息发送至农村信用联社，后者根据信息完成工资发放。工资发放完成后，职工可以在农村信用联社的网银或手机银行中查看到工资到账信息。此外，部分职工还可以选择纸质对账单，由银行工作人员定期送达。

需要注意的是，为确保工资按时准确发放，职工应保持银行账户信息的准确性，包括手机号码、地址等联系方式。如有变更，应及时通知财务部门。同时，职工还应注意保护个人金融信息安全，避免因信息泄露导致不必要的损失。

驻马店市电业局通过与农村信用联社的合作，确保了退休职工工资发放的及时性和准确性，同时也为职工提供了便利的服务体验。

❷ 供电局退休一个月多少钱

每个地区的工资待遇都是不一样的，但是退休工资肯定是不会低的。
公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发，也有按照100%发放的。
供电局与供电公司有相同的意义。供电公司是指将电能通过输配电装置安全、可靠、连续、合格的销售给广大电力客户，满足广大客户经济建设和生活用电的需要。由供电局或电业局改制为供电公司，要将行政管理职能移交经贸委。

❸ 国企有很多人的退休金都高达七八千，这是真的吗

国企有很多人的退休金都高达七八千，这并不一定是真的，因为大部分的人退休后工资可能只有三四千元，也有一小部分人可能会达到七八千元，但这些人一般都是在工作的时候做出了很大的贡献。

最后，还有一些人在退休后能够领到七八千的退休金，是因为这些人在年轻的时候缴纳的社保档次比较高，并且自己在领取退休金的时候，当地的收入水平以及消费水平很高，那么就会领取到这么多的退休金。

❹ 退休金过万的老人，以前大多是从事什么工作的

处级以上公务员、大学教授、烟草电力退休职工、离退休干部可能性比较大。

你好，我是社保专家思之想之，退休金过万的老人，本身数量是比较少的，因为万元以上养老金，是全国企业退休人员平均养老金三四倍左右，拿到这个钱数是非常不容易的，是凤毛麟角的。

拿到万元以上退休金的老人，不是一般人，以下4类人可能比较大。

思之想之多次说过，认识的一位北京退休的处级公务员，2019年第一年退休拿到9000多，现在已经是在1万元左右了。

当然，主要是一线城市的处级公务员，退休后拿到万元以上养老金概率比较高。如果是非一线城市的处级公务员，养老金过万可能还有点困难。

退休教师的退休金水平一般是比较高的，而在退休教师中，教授的退休金则是占据高位。

所以，大学教授级别越高，退休金越高，过万养老金也比较容易，这些都是退休人员中的佼佼者。

很多人说，烟草电力退休的职工退休金水平是非常高的。

本身他们属于国企职工，工资水平高，社保足额缴纳，还有企业年金，因此，退休金高，突破万元的几率比其他普通企业职工要高很多。

离退休老干部的待遇普遍是超过万元的，他们也是这些人中最值得高退休金的老人，毕竟他们是建国之前参加革命工作，贡献大大的，有的是从枪林弹雨中走出来的，对于他们给再多的待遇也是不为过的。

不管是从事什么工作，退休后的退休金超过1万元，本身已经是人生大赢家，有如此雄厚的退休金养老，真是啥也不用愁，幸福感爆棚。

你身边有退休金过万的退休人员吗？

退休金过万的老人，以前大多是从事什么工作的？我身边养老金过万的退休人员还是比较多的，其实什么职业的都有，毕竟养老金除了按照老制度办理退休的人员以外，大部分都是根据缴费基数、缴费年限、个人账户资金余额、上年度职工月平均工资等多种因来计算的。从我身边养老金过万的人，我认真梳理了一下以前的他们的工作岗位或是所处的行业，主要是从事这些工作的人员：

一是在部队直接办理退休的人员。 这部分人大部分都是在部队服役年限超过20年或是30年左右，其中部分人还有大校军衔，都是从部队相当的位置上直接办理退休，他们每月的养老金大都超过1万以上，有的甚至达到2万以上。

二是机关事业单位中的县处级以上干部，具有正高级技术专业技术职务的人 。这部分人不是在机关担任多年的县处级以上领导职务，就是享受县处级以上的相关的待遇，或是担任多年的正高级技术职务，都是按照退休中人办理退休，最近一两年因为超出老办法计算部分养老金逐步补发到位，这部分人现在养老金大都在1万元左右。

三是国有企业的中高级管理人员。 在国有企业长期担任中高级管理职务的人员，由于在退休前的十多年一直都是拿的高薪，有的从30多岁起就陆续担任国有企业中层管理人员，在养老保险缴费制度实施以后，都是长期在中高级管理人员的岗位上工作，所以缴费基数比较高，很多人的视同缴费年限和实际缴费年限大都超过40年，他们退休后每月养老金也是1万以上，比如我自己亲弟弟，就是中石油的四级公司总经理位置退休的，现在每月养老金也在1万以上。

四是部分垄断行业的主要管理技术骨干。 垄断行业的中高级管理人员退休后，养老金上万这是非常普遍的，但是垄断行业很多管理技术骨干，也就是基层管理人员，每月养老金也会过万。比如部分县级烟草公司的基层业务骨干、县级邮政系统的基层业务骨干、县级电网公司的基层业务骨干等，退休后月薪也会上万，我几个同学都是从这些岗位退休的。

五是基层金融系统的管理人员和主要业务骨干。 在我认识的人中，很多是工商银行、农业银行退休的，很多人早期都是从银行学校毕业，或是从部队转业进入银行系统的。比如我一个战友退休前长期担任工商银行四川分行的人事处长，现在退休后每月养老金超过12000元以上。

综上所述，退休人员退休后养老金超过1万的人其实还有很多，只不过对于宏观的数据我们无法了解，但从身边的养老金上万的人中，主要还是机关事业单位中处级以上职务或是担任正高级技术职务的人，国有企业、金融企业的中高级管理人员，垄断行业的主要业务技术骨干等。

这个问题，我没有发言权，从来我不去打听别人的退休金是多少，我也不必要去打听这些。即使去打听，别人也不一定说实话。就是打听到了，往往给自己带来难堪和烦脑，因为我的那点比起后生们少得太可怜了。我想，退休金能过万的人反正不是我们普通的人群。

退休金能拿到上万元，这样的老人不多。2019年我国养老保险总支出为49228亿元，领取养老金的离退休人员数量是12310万人，人均养老保险待遇每年为4万元，平均每月3332.5元。养老金过万的老人能有1%就不错了。

什么样的老人才能领取这样高的养老金呢？这需要从我们养老保险制度说起。

1986年，国营企业对于新入职的职工实施劳动合同制，他们需要签订劳动合同，缴纳退休养老基金。他们养老开始使用 社会 保险制度。

1991年，国家全面实施企业养老保险制度改革，所有在职职工都需要缴纳养老保险，包括过去的固定工。但是，这次改革主要还是针对国有企业。

不过，由于有关养老保险制度最初主要是由各地自行尝试建立，主要是以地级市为统筹单位，目标是实现省级统筹。所以，国家建议各个省市可以将私营和外资企业的职工，以及城镇个体工商户等群体纳入养老保险制度。

这种做法，实际上是我国对于养老体制改革的一项重要创举。说明其他经济形势也可以通过缴纳养老保险，退休领取养老金了。

过去的时候，一般只有 全民所有制企业、机关事业单位和群众团体的工人干部才能够享受到退休待遇 。其实，当时的退休待遇由用人单位发放，其类型的用工主体由于是新生事物，也不可能永远存在，所以当时的退休制度并不适用其他单位。

实施养老保险制度以前的原先应当享受退休待遇的干部、工人，之前的连续工龄由政府缴纳相应的保险费，个人无须缴费，一般我们也称之为 视同缴费年限 。

实施养老保险制度以后参加养老保险的职工 ，目前来讲几乎没有人能领取到每月1万元以上养老金。因为养老保险缴费最高按照300%缴费，至今的缴费年限只有30年，基础养老金只能领取60%的 社会 平均工资，再加上积累的个人账户养老金和很短的过渡性养老金。在北京、上海等地2021年退休，养老金能领到8000元就相当不错了。

可以说，目前领取养老金1万元以上的人群，主要是 一些国有企业退休职工和机关事业单位退休人员 。一方面他们的缴费年限长，另一方面还有缴费年限的过渡性养老金。过渡性养老金主要指的是实施养老保险个人账户制度，以前的缴费和视同缴费年限，由于缺少个人账户养老金、职业年金和企业年金的一种待遇补偿。

机关事业单位是2014年10月实施养老保险制度改革的，其过渡性养老金计算的时间更长。

实施养老保险制度以前，职工的退休制度是按照本人标准工资的一定比例发放，再加上退休级别发放的生活补贴数。实际上，能拿到80%~90%的职工工资水平。一些单位为了保障实施养老保险制度以后退休老人的养老待遇不降低，还会对退休老人发放一些额外的补贴或者补助，在一些大型、经济效益好的国有企业比较常见。不过，国家已经推动退休职工 社会 化管理，有关的待遇要转化为职业年金或者企业年金，或者退休时一次性发放。

我认识的一个处级干部，退休以后养老金刚刚突破1万元，不过还是包括了一些住房增量补贴之类的待遇。另外，老家的一个长辈是电业局退休的，现在养老金也能拿到1万元以上。

一般来说， 电力、烟草等好的国有企业中层干部退休以后养老金能达到万元以上，一二线城市处级以上的干部养老金也能达到这个水平。除此以外，可能就是一些离休人员才能领到这样高的待遇了。

不过随着时间的推移，有过渡性养老金的退休老人会越来越少，而且会有越来越多的企业建立年金制度，越来越多的企业都会按照规定缴纳养老保险。因此，企业职工的养老金待遇也会越来越高。

楼主你好，退休金过万的老人。一般都是从事什么工作的呢？据我了解就是说在我生活的周边，在现实中认识的老人，很少有退休金过万的，那么从我个人的角度来看，退休金过外的无外乎只有两种情况，一种是从公务单位或者说是从机关事业单位有一定行政级别的领导岗位上退下来的这些老人，他们的退休金可以达到过万的水平，因为本身他们初始退休金也许就能够达到七八千甚至更高的水平，所以养老金过万只是一个时间的问题。

还有一种情况就是从部队退役的一些军官干部，他们的退休金可以说刚从部队退役就可能会达到过万人的水平，所以这两种情况都是比较常见的，但是在现实生活中，其实我们公务员人群也好还是部队的人群也好，毕竟是少数群体，一般情况下10个退休老人可能你都找不出一个从公务员单位退休的或者是从部队退休的，大多数都是来自于企业单位退休，所以说绝大多数老人的退休金，普遍来讲还是比较偏低的，很多人都是在两三千块钱左右。

在企业单位有没有可能获得过万元的退休金呢？据我了解，因为我本身就是从企业单位从事这个人力资源社保这一块的工作，那么从我们单位退休的绝大多数老人包括一些领导干部退休以后，能够拿到过万元的我从事工作10多年以来，从未出现过一起，那么也就是说从企业单位退休往往获得过万元以上的退休金，是非常难的一件事情，大多数可能就是来源于公务员单位和部队这样的工作单位才有一定的可能性。

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友友早上好！

退休金过万的老人，以前大多是从事什么工作的？这个问题我们周围这些老人中我发现有两个。

第一个是我们这栋楼的，是武装部退休的县武装部的部长，工资大慨是一万四千多吧，年龄现在在64岁左右，朋友们给他开玩笑说：血压，血糖，血脂都不高，就是工资高，四川人平时生活节约对朋友而且大方。

我认识一个老爷爷，是抗美援朝时的老兵，转业时是正团，后分配到地方干到副厅级，今年92岁，退休金过万。

但我认为向这样为国付出的英雄，必须过万，也应该过万。

退休金是根据职工在职时的工资性收入，按国家有关退休政策法规制度计算而来。一、二线城市、省与省之间有地区差。退休金过万的有以下类型的人：
一、离休老干部，他们享受的是离休金（费），离休金加特殊津贴超过万元以上，他们是从枪林弹雨出生入死中走过来的幸存者，应享受国家给予的优惠待遇，他们的离休金仍在原单位发放。
二、享受事业人员的退休金。科研机构的技术骨干，事业人员有高级职称，如教师、医生等退休金达万元。
三、垄断行业、央企、电力、铁路、银行等等效益好的单位。有职务、有相应职称退休金达万元以上。
四、民营企业的创办者，
已是上市公司的董事长，有位熟人原是行政机关的处级干部，提前退休办公司。
五、行政机关的公务员。正处级以上领导职务；享受处团级待遇的转业军人，他们的退休金达万元以上。

我家楼下的爷爷，市公安局退休，一个月一万多，我妈的小舅舅，退休前是市纪委书记，退休金也过万了，我姑奶奶，姑爷爷一个大学老师退休，一个大学校长退休，也差不多过万了，他们现在都是八十岁左右的人了

一、部队大校（师以上干部）

部队大校级干部的行政级别类似于地方上地厅局级干部待遇，这一级别的干部，他们每个月的退休养老金超过一万元以上。

二、处以上机关事业单位领导。

在北上广深一线大城市以及长三角经济发达地区，处以上机关事业单位领导的退休养老金也在一万元以上。

三、央企和大型国有企业管理层。

央企或大型国有企业管理层在职在位的时候享受的是年薪制，少则五六十万，多则达百万元。他们在职的时候，不仅享受高额的工资收入，而且还享受补充供积金和职业年金待遇，退休之后的养老金绝对在一万元以上。

四、科学技术人才。

科研院所机构因其专业性强，集中了全国各地的科学专家，他们在职的时候，为国家科研事业作出巨大贡献，退休之后的养老金水平也是比较高的，超过一万元不是什么问题。

五、垄断行业。

水电煤、烟草、酒类行业和通讯电信行业管理层。

众所周知，垄断行业的效益可谓是“丑媳妇不怕嫁不出去”，这一特殊行业是“金饭碗”，在职收入高，退休后的养老金也不会低，超过一万元实属正常。

❺ 威海荣成电业的农电工的收入是多少多少岁退休退休金是多少呀

你好，农电工的工资是根据农电工工作岗位、工龄、技能及工作绩效确定工资收入，一般的是在1000左右。工资高是不可能的了，农村的电工不像高压电工，不过你可以接点私活啥的，赚点外快。好一点的能为农电工办理各种社会保险（一般不应少于“工伤、养老、医疗”三种保险），并为农电工提供必要的劳保用品。因农电维管费不足而影响农电工劳动待遇的县供电企业，要利用自有资金进行补贴，各网省公司要通过建立农电维管费平衡机制来调剂解决。政策规定可以退休年龄：电工按提前5年退休即男年满55周岁、女年满50周岁办理退休。
退休金一般和退休前工资差不多。
下面是一些相关政策希望对你有帮助：
（一）享受退休养老金的条件
1．对在岗电工，由村党支部、村委会和供电站进行全面审查，报镇党委、政府和电业局批准，投保后方可享受养老金。
2．新任电工，必须按照录用办法严格审核，合格后发给电工证，试用半年方可投保。
3．电工所在的村，必须达到省标准村。
4．电工任职期间，必须不发生人身伤亡事故。
5．对于经常收到人民来信来访反映行业作风不正的电工，不实行或终止养老金。
（二）资金来源
1．根据保险公司的有关收取办法，采用养老金年交法。
2．参加养老保险的电工，由供电站和村电工各交50％。村电工的50％供电站每月从工资中扣除．年交金额，根据投保年龄和月领养老金多少确定。
3．村电工的养老保险金，可按保险公司月领金额多少的标准执行。
（三）有关规定
1．供电站收取的农电管理费采取集中使用法。
2．根据行业特点要求，电工实行50岁退休制，而待年满60岁方可享受养老金。
3．不到享受养老金年龄，发生意外，投保金退还给本人。
4．享受养老保险金的电工，必须以站为单位，集体到保险公司办理养老金保险，待到领取年龄时，电工凭证领取养老金。
5．电工达到领取养老金年龄时，保险公司首先保证付给10年固定年金，若保险人在领取10年固定年金期内身故，可由法定继承人继续领取养老金满10年，保险金即行终止，若保险人须满10年固定年金后，仍然健在，可继续领取养老金。
6．电工在投保期间，触犯法律或被取消电工资格的以及自行离职的，保险金即停止，保险金退归供电站。