2018年退休工人工资上调

⑴ 2018年养老金上调多少

2018年养老金上涨多少？据人力资源和社会保障部网站报道，今年的总体调整水平约为2017年退休人员月平均基本养老金的5%.日前，人力资源和社会保障部和财政部发布了《渗搜关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》.从2018年1月1日8年1月1日起，2017年底前已按规定办理退休手续，并按月领取基本养老金的企业和机构机构的退休人员将提高基本养老金水平，总体调整水平约为2017年退休人员月平均基本养老金的5%.

据介绍，本次调整将继续统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整方法.定额调整体现了社会公平，同一地区各种退休人员调整标迅散准基本一致的挂钩调整体现了多支付、长支付多支付的激励机制，适当倾斜体现了在职时多支付、长支付的人多支付养老金的重点关怀，主要照顾高龄退休人员和艰苦的边远地区退休人员等群体.文件发行后，各地区根据国务院的配置，结合本地区的实际，制定具体的实施方案，报告人社部、财政部审查后，紧急组织实施，尽快向退休人员发放调整增加的基本养老金.

据介绍，此次调整是国家继2016年、2017年连续两年对企业和机关事业单位退休人员基本养老金进行统筹调整以来，继续同步安排适当提亩喊氏高企业和机关事业单位退休人员养老金水平，是保障和改善民生水平的重要措施，进一步体现了机关事业单位和企业养老保险制度的并轨，预计1.14亿退休人员受益.

⑵ 2018年企业退休工资的涨幅是多少

2018年企业退休工资的涨幅是在2017年基础养老金的基础上平均整体上调5%。以下是关于此次涨幅的详细解答：

1. 参与调整的人员：

   • 凡是2017年12月31日前按城镇职工养老保险退休的人员都有份，只要在此之前已经办结退休手续并开始按月领取养老金的均可参与调整。
   • 违法犯罪被判刑的人员在服刑期间不可以享受此次调整。

2. 调整的具体幅度：

   • 全国整体平均上调5%，差不多平均每个人上调200元左右。
   • 但具体到每个地区每个人身上，并不都会上调5%，涨得少的大概100多元，具体以各地具体实施方案为准。

3. 调整的实施时间：

   • 此次调整标准适用于发放2018年1月1日至2018年12月31日期间的养老金。
   • 要求各地最晚在5月31日前上报审批，审批通过后尽快组织落实，最晚要在12月31日前完成。

4. 调整办法：

   • 延用近年来的调整方针，即定额调整+挂钩调整+适当倾斜。
   • 多缴多得，长缴多得，高龄及边远贫困地区的政策倾斜人员涨得多。