南京2018年退休金核算

Ⅰ 2018年推行退休后每月能领多少养老金

在2018年，退休后每月能领取的养老金大约在2500-2600元左右，全国平均水平为2000多点。

养老金计算涉及多种因素，包括个人缴费金额、总工龄、退休年龄以及当地社会平均工资。计算具体数额需综合考量这些因素。

养老金由两部分组成：个人账户养老金与基础养老金。

个人账户养老金根据个人账户资金总额除以某个数字（退休年龄对应的计发月数）来计算。如55岁退休时，若个人账户资金总额为85000元，则个人账户养老金约为500元。

基础养老金计算方式为缴费年数乘以1%乘以当地月工资（即退休当年的社会平均月工资）。例如，若当地月工资为4000元，缴费30年，则基础养老金为1200元。

需要注意的是，实际计算时，若缴费金额较高，1%的基数会相应增加；若缴费较低，基数可能不足1%，最低为0.4%左右。上述计算为理想情况，实际数额可能因缴费情况而异。

此外，养老金还可能包含少量的其他津贴。

退休后每月领取的养老金总额，是个人账户养老金与基础养老金之和，构成了退休第一个月的工资。养老金通常会每年调整一定比例，如8%、10%等，以适应经济发展的需要。

在1992年之前的工作年限，若能提供合同、档案等证明，可计入视同缴费年限，计算养老金。

Ⅱ 2018年元月份到达退休的企业职工资怎么算

当前，退休职工基本养老金计算办法如下：

基本养老金=基础养老内金+个人账户养老金+过渡性养老金：

1、基容础养老金

基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％；

2、个人账户养老金

个人账户余额／计发月数；

3、过渡性养老金

国发［1997］26号文件实施前参加工作、国发［2005］38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放办法按所在省、直辖市、自治区具体制定的办法执行。

以四川省为例：过渡性养老金＝（退休时上一年全省在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%（计算系数）。

Ⅲ 2019年9月退休。南京市的社平工资按多少算

以2018年度的社平工资。基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

当地上年度在岗职工月平均工资是计算基础养老金的一个关键因素，在缴费年限、缴费基数、个人账户储存额、退休年龄等因素相同的条件下，退休时当地上年度在岗职工月平均工资水平越高，其基本养老金越高，否则越低。这一因素与月基本养老金成正比。

2019年9月退休，必须先釆取上上年度，即2017年的社平工资先来计算养老金。等到下半年上年度也就是2018年的社平工资出来后，社保部门工作人员会重新对养老金进行计算。

(3)南京2018年退休金核算扩展阅读

作为企业中人，你的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金三部分组成，其中:

基础养老金=[退休时上年度全省在岗职工月平均工资+(视同缴费指数x本人指数化月平均缴费工资)]÷2ⅹ缴费年限x1％;

个人账户养老金=个人账户内养老金储存额÷计发月数;

过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x视同缴费基数ⅹ视同缴费年限x1.3％。

从计算公式可以了解，退休时能拿多少养老金受好几个因素的影响，包括退休时上年度所在地社会平均工资、缴费年限、缴费基数、缴费工资丶个人账户储存额、退休年龄等。题主除了介绍退休时间和工龄，其他数据都是空白。如果要帮你计算养老金必须先把所有数据补齐。

Ⅳ 2018年退休工资如何计算

2018年 退休工资 计算如下： 1、公务员 退休 后的退休费按本人退休前职务 工资 和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发乘以工作年限满30年不满35年的，按85%计发乘以工作年限满20年不满30年的，按80%计发。 2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前 岗位工资 和 薪级工资 之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发乘以工作年限满30年不满35年的，按85%计发乘以工作年限满20年不满30年的，按80%计发。 3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发乘以工作年限满30年不满35年的，按85%计发乘以工作年限满20年不满30年的，按80%计发。按照政府文件规定，事业单位基本 养老保险 待遇的支付项目好几项，其中第一项是基本 养老金 =〔职务(技术等级)工资国家规定比例计算的津贴〕乘以215乘以国家规定的计发比例。 《 社会保险法 》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定 退休年龄 时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和 抚恤金 ；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全 丧失劳动能力 的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。 第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

Ⅳ 南京市企业职工2018年12月办退休，在岗职工月平均工资计算基数多少

退休人员并不按此平均数计算，是按南京市今年社会平均工资为基数计算，不是在岗平均工资。今年南京社会平均工资为6057元

Ⅵ 2018年退休工资新政策

当前，退休职工基本养老金计算办法如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金：

1、基础养老金

基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均拆竖缴费工资)／2×缴费年限×1％；

指数化月平均工资=平均缴费指数×退休时统筹地区上年度职工月平均工资；

平均缴费指数=各年度缴费指数/缴费年限；

缴费工资指数=当年缴费工资/统筹地区上年度职工月平均工资。

2、个人账户养老金

个人账户养老金，是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。

个人账户养老金 = 个人旅悄大账户储存余额／计发月数；

3、过渡性养老金

国发［1997］26号文件实施前参加工作、国发［2005］38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放办法按所在省、直辖市、自治区具体制定的办法执行。

以四川省为例：过渡性养老金＝（退休时上一年全省在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×1995年12月31日及运枯以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%（计算系数）。