Ⅰ 在职与退休哪个开钱多
这个要看你所在的是什么单位，如果你是公务员或者或者是事业单位，退休在职差不多，如果在经济效益不好的单位，当然是退了休拿的多，我在国有企业，退休前和退休工资，只差了500块钱，退休后稍微少了一点。
Ⅱ 教师在职工资与退休后的养老金落差为什么那么大呢
1. 教师在职期间的工资与退休后的养老金存在较大差距，这是一个普遍现象。
2. 通常情况下，教师退休后的养老金水平低于在职期间的工资。
3. 退休教师的养老金与在职期间工资的差距，并不仅仅体现在教师这一职业上，而是所有退休工作人员都能感受到的现象。
4. 以个人经验为例，曾在行政事业单位工作20年后，转至企业工作，退休后每月的养老金远低于在职期间的工资。
5. 养老保险金与在职期间工资的替代率概念被广泛讨论，但实际上，养老保险政策并不能完全符合退休后的各种具体情况。
6. 教师在职期间的工资由标准工资、绩效考核工资以及各种补贴构成，同时还有公积金等福利。
7. 退休教师的养老金是在职期间工作与收益的体现，但退休后只能领取养老保险金，不再享有公积金等福利。
8. 养老金的计算是基于多种因素，如缴费基数、年限、个人账户余额等，并非简单的按工作年限比例计发。
9. 新旧退休制度的最大不同在于，养老保险金属于社会养老统筹项目，而旧制度是按原工资计发退休金。
10. 在职教师与退休教师是两个不同的人群，他们的工资和养老金是两种不同的待遇计发方法，没有可比性。
11. 退休教师的养老金水平并不低，至少大幅高于退休职工，但与在职期间工资的比较造成了较大的心理落差。
12. 对于这一现象，不同的人可能有不同的看法，欢迎大家发表自己的观点和想法。
Ⅲ 为什么退休工资比在职的低那么多
因为退休工资主要依靠的是工作年限。而在他退休以后，社保什么的这些东西都已经不再扣除，一次性发放下来。这就造成了以后的退休工资实际上比在职的要少一些的情况。
因为在职的除了工资。本身还会有一些奖金，比如说年底兑现或者是季度兑现奖金之类的东西，这个有时候占的挺大的一块。
而退休的人就没有这个待遇了。就干巴巴的拿那点退休工资，所以说正常情况下一般的退休工资都不会很高，国内的退休工资也就是三四千块钱就算比较高的了。
在职的普遍的比这个要高，上2000~3000。
这实际上两者是没有办法做比较的，因为光五险一金这一块就赚了一两千的钱。再加上奖金这部分。所以说在职的时候，正常情况下就会比退休工资高一点。
Ⅳ 在职退休和退养退休工资一样吗
有很多朋友认为退休金和退休工资可不就是一回事吗？退休工资和退休金都是用来养老的钱，应该这俩是一样的，其实不然。退休金又叫养老金，是一种最主要的社会养老保险待遇。是当劳动者在年老后，或者丧失劳动能力了，在缴满养老保险缴纳年限后根据其一生劳作所对社会做出的贡献，在到达退休年龄后按月发放的养老待遇。主要用于保障职工退休后的基本生活需求，以保证老有所养。
再来说说退休工资是咋回事，退休工资，侧重点就放在工资上了，工资就是在付出劳动力后应得的报酬，意思就是你在为社会作出贡献后，到了退休的年龄，可以领取到大概基本生活费的退休报酬。退休工资一般都是政府支付的，大部分2014年前退休且未参加养老保险的退休人员（不含事业单位企业化管理的单位）可以领取到这部分的退休生活费。
另外退休工资的发放方式和养老金也略有不同，退休工资可以一次性或者分期领取。
在了解完退休工资，再来了解一下退休金是什么？
现在上班的朋友都知道，每个月都会缴纳养老保险，所以这个养老保险不是工资，是国家为了让大家在年老后老有所养的一种社会保障制度，首先这是和退休工资的区别。
另外在职时，一般缴纳养老保险是由单位和个人共同承担的，一部分进入个人养老账户，一部分进入社会统筹。养老保险也是交的越多，交的越久，最后领的越多。
而且养老金是在缴满最低缴费年限15年之后且达到国家规定的退休年龄时（男60岁，女工人50岁，女干部55岁），在办理完退休手续后，次月开始领取养老金待遇。
退休工资和养老金的区别就这些。不管是退休工资还是养老金，老人一直都是社会需要热切关注的群体，所以作为晚辈的应该照顾长辈，尊敬老人，不能让长辈孤独。