1. 退休教师补发工资从几年到几年补发
一、自2014年10月1日起至2024年9月30日止，退休教师工资的补发政策适用于这段时间内退休的教师，即所谓的"中人"。他们的退休工资按照"中人"的标准发放。退休教师工资的计算方式包括：基本养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金 = 退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+ 个人账户手茄本息和÷120 + 指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。教龄满30年的老师津贴将全额发放。若教龄不满30年，则按80%发放；若工作年限在30至35年之间，则按85%比例发放；若工作年限超过35年，则按90%比例计发。例如，一位刚退休的教师，教龄满40年，其退休工资为五千多元。
二、根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）文件，规定的退休年龄如下：对于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，若符合以下条件之一，应予退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，且累计工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，且累计工龄满十年的，若从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，且累计工龄满十年，经医院证明并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应准予退休。
2. 教师的5000元退休金当中的基本养老金是多少
在5000元退休工资中，大约有3000元是基本工资。基本工资根据工龄确定，10年工龄为2000元，15年工龄为2300元，20年工龄为2500元，25年工龄为2800元，30年工龄为3000元，40年工龄为3500元，随着国民经济增长而调整。
养老金计算公式包括月基础养老金和个人账户养老金两部分。月基础养老金的计算公式为：（全省上一年度所有职工的月平均工资加上本人指数化月平均缴费工资）除以2，再乘以缴费年限，再乘以1%。
个人账户养老金的计算公式为：个人账户的余额除以计发月数。
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，计算依据包括个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素。法律依据为《社会保险法》第十五条，规定基本养老金根据这些因素确定。
具体计算时，需要根据个人的具体情况和当地政策进行详细计算。例如，假设某位老师的缴费年限为30年，当地上一年度职工月平均工资为5000元，本人指数化月平均缴费工资为4000元，则其月基础养老金为（5000+4000）/2*30*1%=450元。
个人账户的余额根据个人缴费记录计算，假设余额为10万元，计发月数一般为139，则个人账户养老金为100000/139≈720元。
因此，这位老师的月养老金为450元+720元=1170元，加上基本工资3000元，总共为4170元。
值得注意的是，以上计算仅供参考，实际计算还需根据当地具体政策和规定进行。此外，随着经济社会的发展，养老金制度也会不断完善。
希望上述内容能帮助您更好地理解教师退休金的具体构成。
3. 老师工资7000退休后拿多少
1. 工龄影响：依据中国的退休金体系，工龄越长的教师，在退休后能获得的养老金比例越高。通常情况下，工作满35年的教师可以获得其退休前工资的90%作为退休金，工作满30年但不满35年的教师可以获得85%，而工作满20年但不满30年的教师则可以获得80%。
2. 工资基础：退休金的计算基础是教师退休前的岗位工资和薪级工资的总和，这一总和会按照一定的比例进行计算。
3. 特殊政策考虑：在某些地区，对于教师这一职业有额外的退休优惠政策。例如，有些地区规定，教龄达到30年的教师可以享受到100%的工资替代率作为退休金。
4. 社保缴费情况：教师的个人及单位社保缴费基数、缴费年限，以及所在地区的社会平均工资水平等都会对退休金的数额产生影响。