事业人员退休金怎么算

① 机关事业单位退休金新算法怎么计算

机关事业单位退休金新算法适用于“新人”（2014 年 10 月后参加工作）和“中人”（2014 年 10 月前参加工作、改革后退休），具体计算方式如下：

计算公式为基础养老金 = 退休时当地上年度社平工资 ×（1 + 本人平均缴费指数）÷ 2 × 缴费年限（含视同）× 1%。其中，社平工资每年调整会影响计算基数；平均缴费指数 =（视同缴费指数 + 实际缴费指数）÷ 总缴费年限，与退休前职务、职级、工资挂钩。

计算公式是个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数。个人账户储存额含个人缴费（工资的 8%）及利息；计发月数按退休年龄确定，如 60 岁为 139 个月，55 岁为 170 个月。

计算公式为过渡性养老金 = 退休时当地上年度社平工资 × 视同缴费指数 × 视同缴费年限 × 过渡系数（1%-1.4%）。该养老金用于解决“中人”改革前视同缴费年限的养老待遇，视同缴费指数根据退休前职务、薪级工资等核定。

计算公式为职业年金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数。单位缴纳 8%、个人缴纳 4%，全部计入个人账户，与养老金一并发放。

新办法待遇（基础 + 个人账户 + 过渡性 + 职业年金）低于老办法（2014 年 9 月工资×工龄比例 + 补贴），按老办法发放；新办法高于老办法的部分，按退休年份递增比例发放（2014 年 10%，2024 年 100%）。

新算法强调“多缴多得、长缴多得”，与社平工资、缴费年限、职业年金挂钩，更公平且具激励性，未来将逐步替代旧制度。