㈠ 是否社保每月交钱越多..退休金越高呢
多缴费，退休金肯定相对高一些 ，一般来说缴费额越高养老金越高，缴费年限越长养老金越多，缴费间断也会影响养老金待遇。
根据《省劳动和社会保障厅、省财政厅关于改革企业职工基本养老金计发办法的通知》（鄂劳社文[2006]169号）文件精神，领取养老金的多少，与本人退休时在岗职工月平均工资和个人帐户储存额有直接关系；个人帐户储存额又与缴费年限长短和每年缴费多少有直接关系，即缴费时间越长、年缴费金额越高，月领取养老金就高。
拓展资料：
退休金指的是一个人因为年龄或其他因素从某一工作退下来，公司或雇主必须给予的一次性较大额酬劳。超过此年岁的职员，被视作想再继续工作也不合适，所以可以自行选择要不要继续工作，此时雇主必须给予一笔大额金钱作为劳工劳苦一生的奖励，并以此作为不工作后的养老生活费和医疗费来源。
基本养老金具体计发办法：
1、1996年1月1日以后参保，缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。
2、基础养老金标准以本人退休时所在市州上年度在岗职工平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
3、基础养老金=（本人退休时本市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
4、个人帐户养老金月标准为个人帐户储存额除以计发月数，计发月数按国家规定执行。（个人帐户养老金计发月数：退休年龄60岁除以 139计发月数）。
㈡ 退休金和社保交得多少有关系,每个月交的社保和以后退休金的多少有关吗
你的问题有点绕，退休金和养老金缴纳多少是有关系的，每个月缴纳多少和退休金也有关系，两个问题其实是一个问题，最终一句话，就是，你的养老保险缴纳多少，直接影响到你的退休金的水平，缴纳越多，缴费年限越长。领取退休金就越多
㈢ 社保缴费工资的高低与退休后所拿养老金的多少有多大关系
社保缴费工资的高低与退休后所拿养老金的多少有多大关系？
有一定专关系,但不会太大属.
同时退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。
如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。
㈣ 社保交的年限和退休后每月退休金的多少有关吗
社保复交的年限越长，缴费基数制越高，退休后每月领取的基本养老金的金额会越多。
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
㈤ 退休时社保缴费基数对退休金影响多大
目前政策，退休抄以后的养老金由袭基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。
㈥ 社保单位交的部分影响退休金吗
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一：1：个人、退休上年度当地社平工资等诸多方面有关系，那么以后领取的退休金是一样的。只不过职工养老保险单位承担的部分多。在其他因素都相同的情况下，建议参加个人养老保险。
2、退休金的影响因素很多，只不过是参保主体不同、企业，前者是企业、退休年龄，如果都是个人出钱，如果两者缴费的基数是相同的、社会自由职业养老保险都隶属于社会保险，因你缴纳时间的长短、个人账户上的钱、历史平均缴费比例1，缴费基数的高低，自然是通过公司缴纳负担比较轻、影响养老金高低的因素主要有、基本公式、当地政策特别规定。但一般而言通过公司缴纳社保，是由公司和个人按比例共同承担。
3：如果上述因素是一致的，个人占小头：基本养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％＋个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，并和上述因素成正比：退休上年度当地社会平均工资。
二：1：初始工作时间，单位占大头，那么自然没有差别、缴费年限的长短等等，以当地政策为准：根据缴费年限长短。调整参数1，如果标准和年限都完全一样的话，就没有区别。
2：退休标准是看你工龄和个人账户多少,还有当年社会平均工资定的。如果你工龄一样，个人交的标准低退休也会低，如果交的高也相应的会提高。
退休金是依据缴费基数、缴费年限，职工退休上一年省平均工资计算的。退休金的高低与个人还是企业缴费没有联系。只有交费多少的区别，个人以自由职业者身份交纳交得多，以企业职工名义参保，由企业和职工共同缴纳，个人承担较少。
3：在退休金方面没有差别，可能还会高一些。但是在医保上有所不同，医保这块个人社保可以不交个人账户部分，只交统筹部分。
㈦ 关于养老保险缴费基数对退休金影响的问题
缴费基数的高低对养老金是有影响的。
养老金分基础养老金和个人专账户养老金，个人账户养老金因为都是属按个人缴纳的计算出来，可不必管它。
差别在于基础养老金。
你提供的数据在现实中不太可能，现假设30年每年的社平工资都是3726元，每年的基数都是3000元和每年的基数都是8000元比较：
计算1，缴费指数=3000/3726=0.8052
基数为3000的基础养老金=（3726+3726*0.8052）/2*30*1%。
计算2，缴费指数=8000/3726=2.147
基数为8000的基础养老金=（3726+3726*2.147）/2*30*1%
二个算式的差额就是缴费基数3000和8000的基础养老金差额。
㈧ 社保交费多少对养老金
1.单位是否漏缴了2个月，这个要看看交费时间，也就是查询的时候，有没有对应的交费月份，这样才能明确的，你这样说不好明确的，因为入账的时间各地规定是不太一样的，只能说漏缴的可能性大一点，如果是漏缴，可以要求企业补交
2.个人只能查询到个人帐户部分的钱，企业部分的钱是进入社保的统筹帐户里，用于社保当年支付，不进入个人帐户里的，查不到，个人那部分交了，就说明企业那部分也按时交了，否则个人部分是显示不出来的
3.养老金，包括两大部分，基础养老金和个人帐户养老金，基础养老金是由社保的统筹帐户支付，是大头，企业交的统筹部分，就是将来支付你基础养老金的，现在不体现出来，如果企业部分也进入个人帐户，没有统筹帐户，也没有基础养老金，只是个人帐户累计额，那不要交社保了，多此一举，还不如直接存钱
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