1. 天津退休工人涨工资是多少
因为2017年职抄工工资增长和物价水平增加，2018年会继续调整退休职工基本养老金，但如何调整还没有消息，一般在2018年两会期间确定调整水平，之后人社部和财政部才会作出调整规定，各省、直辖市、自治区再按人社部和财政部的规定制定具体办法，经人社部和财政部批准后实施。调整方案出台还有些时日，请耐心等待。
《社会保险法》
第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
2. 天津市养老金上调方案
法律分析：总体调理原则也是沿用了全国大多数省份的方案，那就是“定额调整+挂钩调整+倾斜调整”,其中定额调整部分,全部人员统一一个标准调上调58元。对比去年方案，其中企业退休人员下降2元，机关事业退休人员提升了5元。
在挂钩调整中，还是沿用与本人缴费年限和基本养老金水平双挂钩。其中：A.同缴费总年限挂钩。累计缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加30元；满15年以上的退休人员，每多缴费1年，每月再增加2元。对比去年有了提升，15年之内每月提升了15元。15年之上每月又增加了0.5元。 B.同基本养老金水平挂钩，每月按照2020年末的基本养老金领取额水平上调1%。相比去年，养老金总额挂钩比例降低了0.6%。
对于高龄退休人士的倾斜调整。对于去年年满70岁不满75岁的，每月上升20元；年满75岁不满80岁的，每月上升30元；年满80岁的，每月上升40元。
法律依据：《天津市城镇企业职工养老保险条例》 第八条 基本养老保险费按照下列规定缴纳：
（一）用人单位按照职工个人缴费基数之和的百分之二十缴纳，由用人单位开户银行按月优先代为扣缴。
（二）职工按照本人工资的百分之八缴纳，由所在单位按月在职工工资中代为扣缴。
（三）职工本人工资低于本市上年职工月平均工资百分之六十的，以上年职工月平均工资百分之六十作为用人单位和职工缴纳基本养老保险费的基数。
（四）职工本人工资高于本市上年职工月平均工资百分之三百的，以本市上年职工月平均工资百分之三百作为用人单位和职工缴纳基本养老保险费的基数，超过百分之三百的部分不作为用人单位和职工缴纳基本养老保险费的基数，也不作为计发基本养老金的基数。
（五）个体工商户按照本市上年度在岗职工平均工资的百分之二十为其本人缴纳基本养老保险，其中百分之八记入个人账户；个体工商户按照本市上年度在岗职工平均工资的百分之十二为其职工缴纳基本养老保险，职工本人按照本市上年度在岗职工平均工资的百分之八缴纳基本养老保险，职工本人缴纳部分全部记入个人账户。
3. 天津养老金上调多少退休
仅供参考：
一、2014年12月31日前，经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人)，自2015年1月1日起调整基本养老金。
二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加52.5元。
三、按本通知规定调整基本养老金前，低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者)，在按缴费年限调整养老金的基础上，再按下述办法调整基本养老金：缴费年限满30年及其以上的，每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的，每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的，每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30元;缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
四、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上，退休人员再按下列绝对额调整基本养老金：按本通知规定调整基本养老金前，月养老金低于2513元的，每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上，低于3500元的，每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上，低于4500元的，每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
4. 天津2021年调整退休人员基本养老金
天津2021年调整退休人员基本养老金
天津2021年调整退休人员基本养老金，作为民生兜底政策，2021年全国养老金的平均涨幅为4.5%，低于2020年的5%，这主要是受制于去年新冠疫情的影响，加上我国减税降费的力度不断提升，财政客观上承受了较大的压力
6.9日，天津市人社局正式在官网发布了2021年养老金调整方案，相对去年而言，在定额调整、挂钩调整和倾斜调整上都有变化。另外过去女性65岁可以领高龄补贴被取消，男女都是70岁开始领高龄补贴。
纵观整个方案，企业退休人员养老金实际增加提高，而机关单位相对降低幅度。
为什么这么说？看下近三年天津市养老金调整数据：
定额调整方面：
机关事业单位和企业退休趋于统一，都是增加58元，相对去年而言，企业退休降了2元，机关单位增加5元。
缴费年限挂钩：
仍然采用分段调整，针对交费15年情况增加30元，超过15年多交一年增加2元，相对去年而言，有明显提高。
对于企业退休人员而言，这种方式更利于多缴多得。
与基本养老金挂钩：
从1.6%，降为1%，这个对于退休金很高的机关单位而言，不是好消息。
高龄补贴上，针对各年龄段高龄补贴有所增加，70-80岁分别增加10、20元，但是80岁以上老人，由去年增加70元，变成增加40元，降低了30元。
算一下不同退休金实际增加金额：
1、 刘先生企业退休，今年78岁，交费年限28年，去年退休金3500元，那么可以增加多少呢？
定额增加58元
缴费年限挂钩：30+13*2=56元
与基本养老金挂钩：3500*1%=35元
高龄补贴：30元
总共增加：58+56+35+30=179元，相对退休金3500而言，增加5.1%
2、 方先生，公务员退休，去年退休金7000元，交费年限30年，目前年龄78岁，那么可以少？
定额增加58元
缴费年限挂钩：30+15*2=60元
与基本养老金挂钩：7000*1%=70元
高龄补贴：30元
总共增加：58+60+70+30=218元，相对退休金7000而言，增加3.1%
天津今年养老金的总体上涨幅度是要低于去年的
作为民生兜底政策，2021年全国养老金的平均涨幅为4.5%，低于2020年的5%，这主要是受制于去年新冠疫情的影响，加上我国减税降费的力度不断提升，财政客观上承受了较大的压力，在综合考虑下，祖国还是顶住了压力，保证养老金的继续上涨，体现了“尽力而行，量力而行”的要求。
2021年天津养老金涨幅的下降主要体现在以下两大方面：
一是基数挂钩调整。2021年，天津企退人员和事退人员的养老金调整比例将按照2020年末月基础养老金的1%调整，这一上涨幅度低于2020年的1.6%，具体下跌了0.6个百分点。
二是高龄补贴调整。2021年天津规定，养老金的高龄补贴调整规定为：退休老人的年龄为70-74周岁的，每人每月增加20元，年满75-79周岁的，增加30元，超过80周岁的则补贴40元。
而2020年天津对应年龄段的养老金调整额度分别为：30元、50元和70元，今年明显下降了10元、20元和30元，下降的力度还是比较明显的。
尽管如此，天津的政策依旧不乏亮点之处，其中有两点最为瞩目
第一点是定额增加额的统一调整。要知道，去年天津在定额调整的部分是进行区别调整的，企退人员为60元，事退人员为53元，今年为落实企事业退休统一调整的要求，统一折中为了58元，也简化了个人养老金的计算。
第二点是年限调整的力度加大。个人认为，这是今年天津养老金调整方案中最有亮点的部分，根据今年天津的规定，对于养老金缴费年限在15年以下的.，一次性增加30元，超过15年的部分，每满1年再增加2元。
这个力度的提升是十分明显的，在2020年，天津规定的是缴费年限在15年以下的，一次性加15元，而超过15年的部分，每满1年加1.5元。2021年无论是在15年以内还是超过15年的部分，涨幅都明显提高，对于参保年限高的老人将十分有利，充分体现了养老金长缴多得的原则。
那么，在如此的调整细则下，今年一名普通的天津退休老人能加多少钱呢？
加上天津张大爷今年77岁，调整前的月基础养老金为3000元，缴费年限为30年，那么他可以增加的养老金为：
1、定额调整：58元
2、年限调整：30+（30-15）*2=60元
3、基数调整：3000*1%=30元
4、高龄补贴调整：30元
总共可增加养老金：58+60+30+30=178元，实际涨幅为5.9%，超过全国养老金4.5%的涨幅。
可以看到，天津今年的养老金调整方案对于缴费年限长的老人是非常有利的，如果您是高龄老人，参保年限又很长，那么您在今年养老金调整中的增加额是相对比较高的。