① 怎么申请延迟退休继续交社保
需要深入了解政策与规定，准备好相关申请材料，提交给单位或社保部门进行审核与审批。
一、了解政策与规定
首先，应深入了解所在地区的退休政策与社保交纳规定。这包括退休年龄、社保交纳年限、退休待遇以及延迟退休的相关政策等。只有了解了这些规定，才能确保自己的申请符合政策要求。
二、准备申请材料
根据当地政策要求，准备好相应的申请材料。通常包括身份证、社保缴纳证明、工作证明、健康状况证明等。确保这些材料真实、完整，以便顺利通过审核。
三、提交申请
将准备好的申请材料提交给所在单位或社保部门。在提交申请时，应详细说明申请延迟退休的原因、预期延迟的时间以及继续交纳社保的意愿等。同时，按照要求填写相关表格，确保信息的准确性和完整性。
四、等待审核与审批
提交申请后，需要等待单位或社保部门的审核与审批。在此期间，应保持与单位或社保部门的沟通，及时了解申请进度。如有需要，配合提供补充材料或进行面试等。
五、执行延迟退休与继续交纳社保
如果申请获得批准，应按照批准的时间和条件执行延迟退休，并继续交纳社保。在此过程中，应确保按时足额交纳社保费用，以维护自己的社保权益。
综上所述：
申请延迟退休并继续交纳社保需要深入了解政策与规定，准备好相关申请材料，提交给单位或社保部门进行审核与审批。在获得批准后，按照要求执行延迟退休并继续交纳社保。这一过程中，需要保持与相关部门的沟通，确保申请的顺利进行。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条规定：
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十四条规定：
有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。